Приказ Росфиннадзора от 25.12.2012 № 519

«О мерах по организации исполнения гражданскими служащими отдельных требований Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ „О государственной гражданской службе Российской Федерации“»

(вместе с «Порядком уведомления федеральными государственными гражданскими служащими (за исключением руководителя Росфиннадзора, назначаемого на должность Правительством Российской Федерации, федеральных государственных гражданских служащих, назначаемых на должность министром финансов Российской Федерации) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу»)

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ФИНАНСОВО-БЮДЖЕТНОГО НАДЗОРА

ПРИКАЗ

от 25 декабря 2012 г. № 519

О МЕРАХ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ИСПОЛНЕНИЯ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ОТДЕЛЬНЫХ ТРЕБОВАНИЙ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 27 ИЮЛЯ 2004 Г. № 79-ФЗ «О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ»

В целях обеспечения реализации права федеральных государственных гражданских служащих выполнять иную оплачиваемую работу в предусмотренном частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст. 1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, 3624; № 48, ст. 5719; № 51, ст. 6150, 6159; 2010, № 5, ст. 459; № 7, ст. 704; № 49, ст. 6413; № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31; № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 50, ст. 7337) порядке приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими (за исключением руководителя Росфиннадзора, назначаемого на должность Правительством Российской Федерации, федеральных государственных гражданских служащих, назначаемых на должность Министром финансов Российской Федерации) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Э. А. Исаев

от 25 декабря 2012 г. № 519

ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ РУКОВОДИТЕЛЯ РОСФИННАДЗОРА, НАЗНАЧАЕМОГО НА ДОЛЖНОСТЬ ПРАВИТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ, НАЗНАЧАЕМЫХ НА ДОЛЖНОСТЬ МИНИСТРОМ ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ) ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы финансово-бюджетного надзора и ее территориальных управлений (за исключением руководителя Росфиннадзора, назначаемого на должность Правительством Российской Федерации, федеральных государственных гражданских служащих, назначаемых на должность Министром финансов Российской Федерации) (далее — гражданские служащие) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

2. Гражданский служащий обязан предварительно уведомить представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

3. Уведомление гражданским служащим представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее — уведомление) составляется в письменной произвольной форме на имя представителя нанимателя, заверяется личной подписью с указанием даты оформления уведомления и передается (направляется по почте) в Управление государственной службы и кадров Росфиннадзора, в кадровое подразделение территориального органа, либо лицу, на которого возложены соответствующие обязанности.

4. В уведомлении указываются сведения согласно Приложению № 1 к настоящему Порядку.

5. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (далее — Журнал) по форме согласно Приложению № 2 к настоящему Порядку:

Управлением государственной службы и кадров — в отношении уведомлений, представляемых гражданскими служащими, назначаемыми на должность руководителем Росфиннадзора;

кадровым подразделением территориального органа, либо лицом, на которого возложены соответствующие обязанности, — в отношении уведомлений, представляемых гражданскими служащими, назначаемыми на должность руководителем территориального управления Росфиннадзора.

Отказ в регистрации уведомления не допускается.

6. Копия зарегистрированного в установленном порядке уведомления выдается гражданскому служащему на руки под роспись в графе 7 (Отметка о получении копии уведомления) Журнала либо направляется по почте с уведомлением о вручении.

На копии уведомления, подлежащей передаче гражданскому служащему, ставится штамп «Уведомление зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, имени, отчества и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

7. Листы Журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью Росфиннадзора (территориального управления Росфиннадзора).

Журнал хранится в течение трех лет с момента регистрации в нем последнего уведомления, после чего передается в архив.

8. Управление государственной службы и кадров Росфиннадзора, кадровое подразделение территориального органа, либо лицо, на которого возложены соответствующие обязанности, осуществляющие регистрацию уведомления, обеспечивают:

• доведение до представителя нанимателя уведомления в день его поступления;
• приобщение уведомлений к личным делам гражданских служащих.

выполнять иную оплачиваемую работу

1. Фамилия, имя, отчество, место жительства, должность гражданской службы и контактный телефон гражданского служащего, направившего уведомление.

2. Наименование предполагаемого места (или предполагаемых мест) выполнения иной оплачиваемой работы, его адрес.

3. Основание выполнения иной оплачиваемой работы: трудовой договор, возмездный гражданско-правовой договор.

4. Трудовая функция — работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности; конкретный вид поручаемой для выполнения по совместительству работы.

5. Исполняемые по договору обязательства, их результат.

6. Дата начала выполнения иной оплачиваемой работы; режим рабочего времени и времени отдыха, срок действия срочного трудового договора; дата начала и прекращения обязательств по договору.

7. В случае изменения графика выполнения иной оплачиваемой работы, продления сроков действия договоров, заключения новых договоров, а также иных обстоятельств, связанных с выполнением такой работы, гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя в соответствии с настоящим Порядком.

выполнять иную оплачиваемую работу

Журнал регистрации уведомлений о намерении выполнять иную оплачиваемую работу

  ______________________________________________________________
              (наименование государственного органа)

                                       Начат   "__" ___________ 20__ г.
                                       Окончен "__" ___________ 20__ г.

Вложения

• $142813_02L.RTF