Приказ Минобрнауки России от 27.07.2018 № 507

«Об организации работы по уведомлению федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений»

(вместе с «Регламентом по уведомлению федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации и его территориальных органов представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений»)

ПРИКАЗ

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Регламент по уведомлению федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений.

2. Руководителям структурных подразделений центрального аппарата Министерства науки и высшего образования Российской Федерации ознакомить под роспись федеральных государственных гражданских служащих вверенных им структурных подразделений с Регламентом, утвержденным настоящим приказом.

3. Руководителям территориальных органов Министерства науки и высшего образования Российской Федерации ознакомить под роспись федеральных государственных гражданских служащих вверенных им территориальных органов с Регламентом, утвержденным настоящим приказом.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

РЕГЛАМЕНТ ПО УВЕДОМЛЕНИЮ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И ЕГО ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О НАМЕРЕНИИ ВЫПОЛНЯТЬ ИНУЮ ОПЛАЧИВАЕМУЮ РАБОТУ (О ВЫПОЛНЕНИИ ИНОЙ ОПЛАЧИВАЕМОЙ РАБОТЫ) И РЕГИСТРАЦИИ ЭТИХ УВЕДОМЛЕНИЙ

1. Настоящий Регламент устанавливает порядок уведомления федеральными государственными гражданскими служащими Министерства науки и высшего образования Российской Федерации (далее соответственно — гражданские служащие, Министерство) представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) и регистрации этих уведомлений.

2. Гражданские служащие письменно уведомляют представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.

Вновь назначенные гражданские служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу на день назначения на должность федеральной государственной гражданской службы (далее — гражданская служба), уведомляют представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность гражданской службы в Министерство.

3. Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Правительством Российской Федерации, уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) Председателя Правительства Российской Федерации.

Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Министром науки и высшего образования Российской Федерации (далее — Министр), уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) Министра.

Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителем территориального органа Министерства, уведомляют о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) руководителя территориального органа Министерства.

4. В уведомлении о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) (далее — уведомление), рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 1 к настоящему Регламенту, необходимо указать следующие сведения:

а) документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.);

б) полное наименование организации (фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального предпринимателя или физического лица), с которой (которым) будет заключен (заключен) договор о выполнении иной оплачиваемой работы, и ее (его) адрес;

в) дата начала и окончания выполнения иной оплачиваемой работы (дата начала и прекращения обязательств по договору либо срок действия трудового договора), а также предполагаемый (установленный) режим рабочего времени;

г) характер выполняемой работы (педагогическая, научная, творческая или иная деятельность);

д) наименование должности, основные обязанности (содержание обязательств), тематику выполняемой работы (в том числе наименование предмета преподавания, темы лекций, научно-исследовательской работы и т.п.);

е) условия оплаты труда (стоимость услуг и т.п.);

ж) иные сведения, которые гражданский служащий считает необходимым сообщить.

5. К уведомлению прикладывается (при наличии) копия документа, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству, гражданско-правовой договор (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.).

6. Гражданские служащие, замещающие должность гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Министром, представляют уведомление для ознакомления руководителю структурного подразделения Министерства, в котором проходят гражданскую службу, а затем Министру.

Гражданские служащие, замещающие должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителем территориального органа Министерства, представляют уведомление для ознакомления руководителю структурного подразделения территориального органа Министерства, в котором проходят гражданскую службу, а затем руководителю территориального органа Министерства.

7. После ознакомления Министра с уведомлением гражданский служащий представляет уведомление в отдел по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента государственной службы и кадров Министерства.

После ознакомления руководителя территориального органа Министерства с уведомлением гражданский служащий представляет уведомление в подразделение кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в территориальном органе Министерства.

8. Регистрация уведомлений осуществляется отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента государственной службы и кадров Министерства, подразделением кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений либо должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в территориальном органе Министерства, в день его поступления в журнале регистрации уведомлений, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 2 к настоящему Регламенту.

9. Копия зарегистрированного уведомления выдается гражданскому служащему на руки либо направляется по почте с уведомлением о получении.

10. Подлинники уведомлений:

гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Правительством Российской Федерации, — направляются отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений Департамента государственной службы кадров Министерства в Департамент государственной службы и кадров Правительства Российской Федерации;

гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется Министром либо руководителем территориального органа Министерства, — приобщаются к личному делу гражданских служащих.

Министру науки и высшего образования Российской Федерации _____________________________ (имя, отчество, фамилия)

УВЕДОМЛЕНИЕ о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы) <1>

В соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» я, __________________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество)

замещающий(ая) должность федеральной государственной гражданской службы __________________________________________________________________________, (наименование замещаемой должности, структурного подразделения Министерства)

намерен(а) выполнять (выполняю) с «» _________ 20 года по «» __________ 20 года оплачиваемую деятельность: __________________________________________________________________________, (указывается: документ, в соответствии с которым будет выполняться (выполняется) иная

    оплачиваемая работа (трудовой договор по совместительству,
                    гражданско-правовой договор

  (авторский договор, договор возмездного оказания услуг и т.п.);
                  полное наименование организации

       (фамилия, имя, отчество (при наличии) индивидуального
              предпринимателя или физического лица),

       с которой (которым) будет заключен (заключен) договор
              о выполнении иной оплачиваемой работы и

       ее (его) адрес; предполагаемый (установленный) режим
           рабочего времени; характер выполняемой работы

   (педагогическая, научная, творческая или иная деятельность);
                 наименование должности, основные

    обязанности (содержание обязательств), тематику выполняемой
                 работы (в том числе наименование

   предмета преподавания, темы лекций, научно-исследовательской
               работы и т.п.); условия оплаты труда

   (стоимость услуг и т.п.); иные сведения, которые гражданский
              служащий считает необходимым сообщить)

Приложение (при наличии): _________________________________________________

                           копия документа, в соответствии с которым  будет
                           выполняться  (выполняется)   иная   оплачиваемая
                           деятельность          (трудовой         договор,
                           гражданско-правовой договор (авторский  договор,

                       договор возмездного оказания услуг и т.п.)

Выполнение указанной работы не повлечет за собой возникновение конфликта интересов.

При выполнении указанной работы обязуюсь соблюдать запреты и требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

"__" __________ 20__ г.  ______________   _________________________________
                           (подпись)           (расшифровка подписи)

Ознакомлен.

__________________________________________    _____________________________
(должность, фамилия, инициалы руководителя          (дата, подпись)
структурного   подразделения,  в  котором
гражданский   служащий   проходит  службу)

Регистрационный номер в журнале регистрации

уведомлений                                   _______________

Дата регистрации уведомления                  "__" __________ 20__ г.

____________________________________          _____________________________
  (фамилия, инициалы гражданского                 (подпись гражданского
  служащего, зарегистрировавшего             служащего, зарегистрировавшего
           уведомление)                                уведомление)

<1> В случае изменения условий договора о выполнении иной оплачиваемой работы или заключения нового договора (в том числе в связи с истечением срока предыдущего договора) необходимо представлять новое уведомление.