Приказ Роспотребнадзора от 10.01.2014 № 5

«Об утверждении Типового обязательства гражданского служащего (работника) Роспотребнадзора, непосредственно осуществляющего обработку персональных данных, в случае расторжения с ним служебного контракта или трудового договора прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей и Типовой формы согласия на обработку персональных данных гражданских служащих (работников) Роспотребнадзора, а также иных субъектов персональных данных»

(Зарегистрировано в Минюсте России 25.02.2014 № 31423)

Зарегистрировано в Минюсте России 25 февраля 2014 г. № 31423

---

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА

ПРИКАЗ

от 10 января 2014 г. № 5

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВОГО ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО (РАБОТНИКА) РОСПОТРЕБНАДЗОРА, НЕПОСРЕДСТВЕННО ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕГО ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ, В СЛУЧАЕ РАСТОРЖЕНИЯ С НИМ СЛУЖЕБНОГО КОНТРАКТА ИЛИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПРЕКРАТИТЬ ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ, СТАВШИХ ИЗВЕСТНЫМИ ЕМУ В СВЯЗИ С ИСПОЛНЕНИЕМ ДОЛЖНОСТНЫХ (СЛУЖЕБНЫХ) ОБЯЗАННОСТЕЙ И ТИПОВОЙ ФОРМЫ СОГЛАСИЯ НА ОБРАБОТКУ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ (РАБОТНИКОВ) РОСПОТРЕБНАДЗОРА, А ТАКЖЕ ИНЫХ СУБЪЕКТОВ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ

В соответствии с федеральными законами от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст. 1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624; № 48, ст. 5719; № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459; № 7, ст. 704; № 49, ст. 6413; № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31; № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 49, ст. 7333; № 50, ст. 7337; 2012, № 48, ст. 6744; № 50, ст. 6954; № 52, ст. 7571; № 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013, № 14, ст. 1665; № 19, ст. 2326, ст. 2329; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3441), от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3451; 2009, № 48, ст. 5716; № 52, ст. 6439; 2010, № 27, ст. 3407; № 31, ст. 4173, ст. 4196; № 49, ст. 6409; № 52, ст. 6974; 2011, № 23, ст. 3263; № 31, ст. 4701), подпунктом «б» пункта 1 перечня мер, направленных на обеспечение выполнения обязанностей, предусмотренных Федеральным законом «О персональных данных» и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами, операторами, являющимися государственными или муниципальными органами, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 марта 2012 г. № 211 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 14, ст. 1626; 2013, № 30 (часть II), ст. 4116), приказываю:

1. Утвердить:

1.1. Типовое обязательство гражданского служащего (работника) Роспотребнадзора, непосредственно осуществляющего обработку персональных данных, в случае расторжения с ним служебного контракта или трудового договора прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей (приложение № 1);

1.2. Типовую форму согласия на обработку персональных данных гражданских служащих (работников) Роспотребнадзора, а также иных субъектов персональных данных (приложение № 2).

2. Начальникам управлений и самостоятельных отделов центрального аппарата Роспотребнадзора:

2.1. Ознакомить гражданских служащих и работников центрального аппарата с типовыми формами, утвержденными пунктами 1.1 и 1.2 настоящего приказа;

2.2. Разъяснить гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Роспотребнадзора правовые последствия неисполнения требований законодательства Российской Федерации, связанного с обработкой персональных данных.

3. Руководителям территориальных органов Роспотребнадзора и подведомственных организаций обеспечить:

3.1. Ознакомление гражданских служащих и работников с нормативными правовыми актами Российской Федерации в сфере персональных данных;

3.2. Оформление обязательств гражданскими служащими (работниками), непосредственно осуществляющими обработку персональных данных, в случае расторжения с ними служебного контракта или трудового договора прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей;

3.3. Оформление согласий на обработку персональных данных гражданских служащих (работников), а также иных субъектов персональных данных в связи с предоставлением государственных услуг и исполнением государственных функций;

3.4. Проведение мероприятий по разъяснению гражданским служащим (работникам) правовых последствий неисполнения требований законодательства Российской Федерации, связанного с обработкой персональных данных.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

от 10.01.2014 № 5

Типовое обязательство гражданского служащего (работника) Роспотребнадзора, непосредственно осуществляющего обработку персональных данных, в случае расторжения с ним служебного контракта или трудового договора прекратить обработку персональных данных, ставших известными ему в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей

Я, _______________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество)

---

                            (должность)

Паспорт N ___________________________________________________________ выдан

---

              (когда и кем выдан, код подразделения)

обязуюсь  прекратить  обработку персональных данных, ставших известными мне
в  связи  с  исполнением  должностных  (служебных)  обязанностей,  в случае
расторжения  со  мной служебного контракта, освобождения меня от замещаемой
должности  и  увольнения  с федеральной государственной гражданской службы,

прекращения (расторжения) трудового договора.

    Я  предупрежден(а)  о  том,  что  в  случае  разглашения мной сведений,
касающихся   персональных   данных   работника,   или   их  утраты  я  несу

ответственность в соответствии со статьями 15 и 42 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статьей 90 Трудового кодекса Российской Федерации. С Положением об обработке и защите персональных данных в Роспотребнадзоре ознакомлен(а).

_____________________    ________________________    ______________________
     (должность)                (подпись)                   (ф.и.о.)

---

   (дата)

от 10.01.2014 № 5

Типовая форма согласия на обработку персональных данных гражданских служащих (работников) Роспотребнадзора, а также иных субъектов персональных данных

г. _______________ «» ___________ 20 г.

Я, _______________________________________________________________________, (Ф.И.О.) зарегистрированный(ная) по адресу _________________________________________ __________________________________________________________________________, паспорт N _______________________________________, выдан _________________,

---

              (когда и кем выдан, код подразделения)

даю согласие уполномоченным должностным лицам

---

     (Роспотребнадзор, территориальный орган Роспотребнадзора,
      подведомственная Роспотребнадзору организация, указать
                       полное наименование)

---

расположенного по адресу: _________________________________________________

на  обработку  (любое  действие  (операцию)   или   совокупность   действий
(операций),  совершаемых  с  использованием  средств  автоматизации или без
использования   таких   средств,   включая  сбор,  запись,  систематизацию,
накопление,   хранение,   уточнение  (обновление,  изменение),  извлечение,
использование,    передачу   (распространение,   предоставление,   доступ),
обезличивание,  блокирование, удаление, уничтожение) следующих персональных

данных:

фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, гражданство;

прежние фамилия, имя, отчество, дата, место и причина изменения (в случае изменения);

владение иностранными языками и языками народов Российской Федерации;

образование (когда и какие образовательные организации закончил, номера дипломов, направление подготовки или специальность по диплому, квалификация по диплому);

    послевузовское      профессиональное      образование     (наименование
образовательной  или  научной  организации, год окончания), ученая степень,

ученое звание (когда присвоены, номера дипломов, аттестатов);

выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включая военную службу, работу по совместительству, предпринимательскую деятельность);

    классный  чин  федеральной  государственной  гражданской службы и (или)
гражданской  службы  субъекта  Российской  Федерации  и (или) муниципальной

службы, дипломатический ранг, воинское и (или) специальное звание, классный чин правоохранительной службы (кем и когда присвоены);

государственные награды, иные награды и знаки отличия (кем награжден и когда);

степень родства, фамилии, имена, отчества, даты рождения близких родственников (отца, матери, братьев, сестер и детей), а также мужа (жены);

места рождения, места работы и домашние адреса близких родственников (отца, матери, братьев, сестер и детей), а также мужа (жены);

фамилии, имена, отчества, даты рождения, места рождения, места работы и домашние адреса бывших мужей (жен);

пребывание за границей (когда, где, с какой целью);

    близкие  родственники  (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж
(жена),  в  том  числе  бывшие,  постоянно  проживающие за границей и (или)
оформляющие  документы  для  выезда на постоянное место жительства в другое
государство   (фамилия,  имя,  отчество,  с  какого  времени  проживают  за

границей);

адрес регистрации и фактического проживания;

дата регистрации по месту жительства;

паспорт (серия, номер, кем и когда выдан);

паспорт, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации за пределами Российской Федерации (серия, номер, кем и когда выдан);

номер телефона;

    отношение  к  воинской  обязанности,  сведения  по воинскому учету (для
граждан,  пребывающих  в  запасе,  и  лиц,  подлежащих  призыву  на военную

службу);

идентификационный номер налогоплательщика;

номер страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

наличие (отсутствие) судимости;

допуск к государственной тайне, оформленный за период работы, службы, учебы (форма, номер и дата);

    наличие   (отсутствие)   заболевания,  препятствующего  поступлению  на
федеральную  государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее

прохождению, подтвержденного заключением медицинского учреждения;

результаты обязательных медицинских осмотров (обследований), а также обязательного психиатрического освидетельствования;

    сведения   о   доходах,   имуществе   и  обязательствах  имущественного
характера,  а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного

характера членов семьи;

сведения о последнем месте государственной или муниципальной службы.

    Вышеуказанные  персональные  данные  предоставляю для обработки в целях
обеспечения   соблюдения   в  отношении  меня  законодательства  Российской
Федерации  в  сфере  отношений,  связанных  с  поступлением  на федеральную
государственную  гражданскую службу Российской Федерации, ее прохождением и
прекращением  (трудовых  и непосредственно связанных с ними отношений), для

реализации полномочий, возложенных на

---

     (Роспотребнадзор, территориальный орган Роспотребнадзора,
      подведомственная Роспотребнадзору организация, указать
                       полное наименование)

действующим законодательством.

Я ознакомлен(а) с тем, что:

    1)   согласие   на  обработку  персональных  данных  действует  с  даты
подписания   настоящего   согласия   в   течение  всего  срока  федеральной

государственной гражданской службы (работы);

2)  <a id="p100057"></a>согласие  на  обработку  персональных данных может быть отозвано на

основании письменного заявления в произвольной форме;

3)   <a id="p100058"></a>в   случае  отзыва  согласия  на  обработку  персональных  данных,

---

     (Роспотребнадзор, территориальный орган Роспотребнадзора,
      подведомственная Роспотребнадзору организация, указать
                       полное наименование)

вправе продолжить обработку персональных данных без согласия при наличии оснований, указанных в пунктах 2 - 11 части 1 статьи 6, части 2 статьи 10 и части 2 статьи 11 Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

4)  <a id="p100059"></a>после  увольнения  с федеральной государственной гражданской службы

(прекращения трудовых отношений) персональные данные хранятся в

---

     (Роспотребнадзор, территориальный орган Роспотребнадзора,
      подведомственная Роспотребнадзору организация, указать
                       полное наименование)

в течение срока хранения документов, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации;

    5)  персональные данные, предоставляемые в отношении третьих лиц, будут
обрабатываться  только  в  целях  осуществления  и  выполнения  возложенных
законодательством   Российской   Федерации   на   Роспотребнадзор  функций,

полномочий и обязанностей.

Начало обработки персональных данных: __________________________________ (число, месяц, год) __________________________________ (подпись)

---

Вложения

• $159792_01I.RTF
• $159792_02I.RTF