Приказ Росздравнадзора от 13.07.2015 № 4786

«Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения, к совершению коррупционных правонарушений»

(Зарегистрировано в Минюсте России 02.09.2015 № 38780)

Зарегистрировано в Минюсте России 2 сентября 2015 г. № 38780

МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

ПРИКАЗ

от 13 июля 2015 г. № 4786

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА

В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; № 53, ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329; № 40, ст. 5031; № 52, ст. 6961; 2014, № 52, ст. 7542), а также в целях повышения эффективности мер по противодействию коррупции приказываю:

1. Утвердить Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения, к совершению коррупционных правонарушений согласно Приложению.

2. Руководителям подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере здравоохранения организаций ознакомить работников с настоящим приказом.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Врио руководителя М. А. Мурашко

Приложение к приказу Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения от 13 июля 2015 г. № 4786

ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБОЙ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ

I. Общие положения

1. Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения (далее соответственно — Порядок, Росздравнадзор, подведомственные Росздравнадзору организации) к совершению коррупционных правонарушений, разработан в соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

2. Уведомление работодателя о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является обязанностью работника.

3. Работник, которому стало известно о факте обращения к иным работникам в связи с исполнением должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом работодателя в соответствии с Порядком.

II. Порядок уведомления работодателя

4. Уведомление о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений (далее — Уведомление) подается работодателю в письменном виде в двух экземплярах в произвольной форме или в соответствии с рекомендуемым образцом согласно приложению № 1 к настоящему Порядку путем передачи его в структурное подразделение или должностному лицу организации, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, не позднее рабочего дня, следующего за днем, когда работнику стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения.

Руководители подведомственных Росздравнадзору организаций передают Уведомление в Управление государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы Росздравнадзора.

5. В случае нахождения работника в командировке, в отпуске, вне пределов места работы он обязан уведомить работодателя не позднее рабочего дня, следующего за днем прибытия к месту прохождения службы.

III. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении

6. Уведомление должно содержать:

1. фамилию, имя, отчество (при наличии), должность работника с указанием структурного подразделения;

2. описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия);

IV. Порядок регистрации Уведомлений

12. Работодатель по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений должностное лицо.

13. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается работодателем, структурным подразделением или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

склонения работников организации, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения, к совершению коррупционных правонарушений

Рекомендуемый образец

Руководителю _____________________ __________________________________ __________________________________ (Ф.И.О.) от _______________________________ __________________________________ __________________________________ (Ф.И.О. работника, должность, структурное подразделение, контактный телефон)

1. <a id="p100041"></a>____________________________________________________________________<br>
       (описание обстоятельств, при которых стало известно о фактах<br>
                     обращения к работнику в связи с<br>

2. <a id="p100042"></a>Склонение  к  совершению коррупционного правонарушения производилось<br>

Склонение к совершению коррупционного правонарушения произошло ________

          (указывается время, дата, место (город, адрес))

Склонение к совершению коррупционного правонарушения производилось ____

3. <a id="p100046"></a>____________________________________________________________________

   (все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющим
                работника к коррупционному правонарушению)

Прилагаемые материалы:

(дата, подпись, инициалы и фамилия)

Приложение № 2 к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения, в целях склонения работников организации, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения, к совершению коррупционных правонарушений

Рекомендуемый образец

Журнал регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников ___________________________________________________________ (наименование подведомственной Росздравнадзору организации) к совершению коррупционных правонарушений

Начат: «» __________ 20 г.

Окончен: «» ________ 20 г.

на «___» листах

Вложения

• $185621_01T.RTF
• $185621_02T.RTF