| N п/п | Мероприятие | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
| 1. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Минэкономразвития России ограничений и запретов в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение | ||||
| 1.1 | Организация работы по рассмотрению уведомлений федеральных государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) Минэкономразвития России (далее - Министерство) и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, представителем нанимателя для которых является Министр экономического развития Российской Федерации (далее - Министр) или уполномоченное им должностное лицо, о возникновении личной заинтересованности, а также по принятию установленных мер | Департамент управления делами | Ежеквартально | Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства порядка уведомления о возникновении личной заинтересованности, а также случаев возникновения конфликта интересов. Предложения о проведении проверок по выявленным фактам или рассмотрении на заседаниях Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих Министерства экономического развития Российской Федерации и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством экономического развития Российской Федерации, и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия). Результаты проверок по выявленным фактам, доклады представителю нанимателя о результатах проверок |
| 1.2 | Организация работы по обеспечению рассмотрения уведомлений гражданских служащих, представителем нанимателя для которых является Министр или уполномоченное им должностное лицо, о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. Организация работы по обеспечению оперативного выявления иных нарушений требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, соблюдения ограничений и запретов, исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами | Департамент управления делами | Постоянно | Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции. Предложения о проведении проверок по выявленным фактам или рассмотрении на заседаниях Комиссии. Результаты проверок по выявленным фактам, доклады представителю нанимателя о результатах проверок. Письма в органы прокуратуры, в правоохранительные и другие государственные органы, содержащие информацию о несоблюдении гражданскими служащими ограничений и запретов |
| 1.3 | Проведение мероприятий по выявлению случаев возникновения конфликта интересов либо возможности возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются граждане, претендующие на замещение должностей гражданской службы в Министерстве, гражданские служащие Министерства, по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применению мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации | Департамент управления делами | Постоянно | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений |
| 1.4 | Организация систематического проведения Министерством оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации им своих функций, и внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) в Министерстве, замещение которых связано с коррупционными рисками <1> | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Правовой департамент (в пределах компетенции) | Ежегодно (по мере внесения изменений в Положение о Министерстве экономического развития Российской Федерации, в положения о структурных подразделениях Министерства, в должностные регламенты гражданских служащих Министерства (далее - должностные регламенты) по результатам работы по оценке коррупционных рисков) | Приказы об уточнении перечня функций Министерства, при реализации которых наиболее вероятно возникновение коррупции. Уточненный перечень должностей гражданской службы в Министерстве, замещение которых связано с коррупционными рисками |
| 1.5 | Организация работы по реализации установленного порядка сообщения гражданскими служащими Министерства о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, его сдачи, оценки и реализации (выкупа) (далее - подарок) | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Финансовый департамент (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Информационные письма, методические материалы о применении положений Порядка сообщения о получении Министром экономического развития Российской Федерации, федеральными государственными гражданскими служащими центрального аппарата и загранаппарата Министерства экономического развития Российской Федерации подарка в связи с протокольными мероприятиями служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, его сдачи, оценки и реализации (выкупа), утвержденного приказом Минэкономразвития России от 4 мая 2018 г. N 234 (далее - Порядок сообщения о получении подарка) |
| 1.6 | Мониторинг исполнения установленного Порядка сообщения о получении подарка | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Финансовый департамент (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими Министерства установленного Порядка сообщения о получении подарка. Отчет, содержащий статистическую и аналитическую информацию по вопросам, связанным с получением подарков гражданскими служащими Министерства |
| 1.7 | Проведение анализа выявленных фактов несоблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства ограничений, запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами | Департамент управления делами | Ежегодно | Отчет, содержащий статистические и аналитические данные, по результатам анализа в отношении гражданских служащих Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства. Доклад руководству Министерства о результатах анализа с предложениями по принятию необходимых мер |
| 1.8 | Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок соблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством (далее - подведомственные организации), ограничений, запретов и исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, возникновения или возможности возникновения конфликта интересов, соблюдения ограничений, касающихся получения подарка, и порядка сдачи подарка, а также применение соответствующих мер юридической ответственности | Департамент управления делами | Постоянно | Приказы (решения) Министерства о проведении проверок соблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками подведомственных организаций требований к служебному поведению, ограничений, запретов, а также исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, материалы указанных проверок, а также материалы о принятии своевременных и действенных мер по выявленным случаям нарушений. Результаты проверок по фактам возможного предоставления неполных и (или) недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также соблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками подведомственных организаций требований к служебному поведению, ограничений, запретов, а также исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
| 1.9 | Организация работы по преданию гласности каждого установленного факта коррупции в Министерстве, подведомственных ему федеральных службах и федеральном агентстве, подведомственных организациях по результатам проверок | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Формирование и опубликование на официальном сайте Министерства экономического развития Российской Федерации в сети Интернет (далее - официальный сайт Министерства) и на информационном корпоративном портале (интернет-портале) аналитических обзоров по выявленным фактам коррупции, несоблюдения ограничений и запретов в Министерстве, подведомственных ему федеральных службах и федеральном агентстве, подведомственных организациях по результатам проведенных проверок |
| 1.10 | Организация работы по контролю за применением мер юридической ответственности по результатам проверок соблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками подведомственных организаций ограничений, запретов и исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, возникновения или возможности возникновения конфликта интересов | Департамент управления делами | Ежегодно | Отчет, содержащий статистические и аналитические данные по результатам проведенных проверок. Доклад руководству Министерства о результатах проведенных проверок с предложениями по принятию необходимых мер |
| 1.11 | Обеспечение действенного функционирования Комиссии | Департамент управления делами | Не реже 1 раза в месяц | Обеспечение соблюдения гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками подведомственных организаций ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, требований к служебному (должностному) поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, а также осуществление мер по предупреждению коррупции. Материалы для проведения заседаний Комиссии, содержащие результаты проведения служебных проверок. Протоколы заседаний Комиссии |
| 1.12 | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими Министерства ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, а также недопущению возникновения или возможности возникновения конфликта интересов, направленных в том числе на формирование у гражданских служащих Министерства отрицательного отношения к коррупции | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Публикации на официальном сайте Министерства и на информационном корпоративном портале (интернет-портале) Министерства методических материалов, разъяснений, а также аналитических обзоров по результатам мониторинга по соблюдению гражданскими служащими Министерства ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, а также недопущению возникновения или возможности возникновения конфликта интересов. Ведение специального электронного ресурса Министерства по оказанию консультативной помощи гражданским служащим Министерства по вопросам противодействия коррупции. Информационные письма о выявленных нарушениях по соблюдению гражданскими служащими Министерства ограничений, запретов, а также о возникновении или возможности возникновения конфликта интересов |
| 1.13 | Принятие мер по повышению эффективности контроля за соблюдением гражданскими служащими Министерства и подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, работниками подведомственных организаций требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения или урегулирования конфликта интересов, в том числе привлечение таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения | Департамент управления делами | Постоянно | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений. Принятие своевременных и действенных мер по предотвращению конфликта интересов или возможности его возникновения. Проведение проверок в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации |
| 1.14 | Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел гражданских служащих Министерства, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах при поступлении на гражданскую службу, об их родственниках, свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов | Департамент управления делами | Постоянно | Совершенствование работы по предупреждению и выявлению возможного конфликта интересов, повышению эффективности кадровой работы в целях предупреждения и выявления конфликта интересов. |
| 1.15 | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению гражданскими служащими Министерства поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки с учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств, направленных в том числе на формирование у гражданских служащих Министерства отрицательного отношения к коррупции | Департамент управления делами, Департамент стран Европы, Северной Америки и международных организаций, Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Формирование и опубликование на официальном сайте Министерства и информационном корпоративном портале (интернет-портале) Министерства методических материалов, разъяснений, а также аналитических обзоров по результатам мониторинга по недопущению гражданскими служащими Министерства поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки с учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств. Информационные письма о выявленных нарушениях по проявлению гражданскими служащими Министерства поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку, или как просьба о даче взятки с учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств |
| 1.16 | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими Министерства ограничений, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование отрицательного отношения к получению и дарению подарков | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Формирование и опубликование на официальном сайте Министерства и информационном корпоративном портале (интернет-портале) Министерства методических материалов, разъяснений, а также аналитических обзоров по результатам мониторинга, касающегося получения подарков гражданскими служащими Министерства |
| 1.17 | Организация работы по доведению до граждан, назначаемых на должности гражданской службы в Министерстве, подведомственных ему федеральных служб и федерального агентства, руководителей подведомственных организаций, положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, в том числе: об ответственности за коррупционные правонарушения, о недопустимости возникновения конфликта интересов и путях его урегулирования, о соблюдении этических и нравственных норм при выполнении служебных (должностных) обязанностей, о недопущении получения и дачи взятки, о запретах, ограничениях и требованиях, установленных в целях противодействия коррупции | Департамент управления делами | Постоянно | Профилактика коррупционных и иных правонарушений. Формирование отрицательного отношения к коррупции |
| 1.18 | Осуществление контроля исполнения гражданскими служащими Министерства обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (выполнении иной оплачиваемой работы), возникновения (возможности возникновения) конфликта интересов при выполнении данной работы | Департамент управления делами | Постоянно | Выявление случаев неисполнения гражданскими служащими Министерства обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (выполнении иной оплачиваемой работы), возникновения (возможности возникновения) конфликта интересов при выполнении данной работы. Рассмотрение данных фактов на заседаниях Комиссии |
| 1.19 | Повышение квалификации гражданских служащих Министерства, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции | Департамент управления делами | Ежегодно | Прохождение повышения квалификации или стажировки по тематике противодействия коррупции гражданскими служащими Министерства (лицами, замещающими должности, входящие в перечень должностей гражданской службы в Министерстве, замещение которых связано с коррупционными рисками, а также гражданскими служащими Министерства, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции). Свидетельства о повышении квалификации или документы о прохождении стажировки. Доклады о повышении квалификации или стажировке по тематике |
| 1.20 | Организация обучения гражданских служащих Министерства, впервые поступивших на гражданскую службу для замещения должностей в Министерстве, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции | Департамент управления делами | Ежегодно, согласно плану обучения на соответствующий год | Правовое просвещение, повышение уровня знания законодательства российской Федерации о противодействии коррупции гражданских служащих Министерства |
| 2. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Министерства, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | ||||
| 2.1 | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов | Правовой департамент (в пределах компетенции), структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | Постоянно | Выявление в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов коррупциогенных факторов, способствующих формированию условий для проявления коррупции, и их исключение. Формирование отчетов о результатах проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов (количество выявленных и устраненных коррупциогенных факторов, отраженных в заключениях) и направление их в Минюст России |
| 1 раз в полугодие | ||||
| 2.2 | Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов, иных документов | Правовой департамент, структурные подразделения Министерств (в пределах компетенции) | Ежегодно | Отчет о результатах проведения независимой антикоррупционной экспертизы, в том числе участия независимых экспертов в проведении независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов и иных документов. Доклад в Минюст России |
| 2.3 | Мониторинг изменений антикоррупционного законодательства Российской Федерации | Департамент управления делами | Постоянно | Оперативное внесение изменений в приказы Министерства, подготовка новых приказов Министерства в связи с внесением изменений в антикоррупционное законодательство Российской Федерации |
| 2.4 | Обеспечение эффективного взаимодействия с органами прокуратуры, правоохранительными и иными государственными органами по вопросам организации работы по противодействию коррупции в Министерстве | Департамент управления делами | Ежегодно | Отчет о взаимодействии с органами прокуратуры, правоохранительными и иными государственными органами по вопросам организации работы по противодействию коррупции в Министерстве. Предложения по совершенствованию механизмов взаимодействия на основе практики их реализации |
| 2.5 | Обеспечение межведомственного электронного взаимодействия Министерства с федеральными органами исполнительной власти, а также электронного взаимодействия с гражданами и организациями при предоставлении Министерством государственных услуг | Департамент регионального развития, Департамент инвестиционной политики (в пределах компетенции), Департамент развития и регулирования внешнеэкономической деятельности, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | Постоянно | Перечень государственных услуг, предоставляемых Министерством в электронном виде. Отчет о ходе выполнения плана перевода в электронный вид оказываемых Министерством государственных услуг. Обеспечение предоставления сведений, находящихся в распоряжении Министерства, по запросам федеральных органов исполнительной власти в рамках межведомственного электронного взаимодействия, с учетом требований законодательства Российской Федерации |
| 2.6 | Обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов | Департамент управления делами | Ежемесячно | Повышение оперативности при обработке информации в рамках функционирования системы электронного документооборота Министерства (СЭДО) путем внедрения дополнительных опций ведения учета и контроля исполнения документов. Внедрение новых форм отображения информации, позволяющих наиболее эффективно осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов |
| 2.7 | Мониторинг <2> и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и факторов коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, и устранение выявленных коррупционных рисков | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Финансовый департамент (в пределах компетенции) | 1 раз в полугодие | Отчет о выявленных коррупционных рисках, в том числе о причинах и факторах коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, и предложения по устранению выявленных коррупционных рисков |
| 2.8 | Мониторинг должностных регламентов на предмет выявления факторов возникновения коррупционных рисков при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд | Департамент управления делами, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | 1 раз в полугодие | Результаты мониторинга должностных регламентов на предмет выявления факторов возникновения коррупционных рисков при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд. Подготовка рекомендаций по внесению изменений в перечень должностей гражданской службы в Министерстве, замещение которых связано с коррупционными рисками, а также должностные регламенты в случае выявления факторов возникновения коррупционных рисков при исполнении гражданскими служащими Министерства своих должностных обязанностей по закупке товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд |
| 2.9 | Мониторинг представленных для рассмотрения Единой комиссии Минэкономразвития России по осуществлению закупок для государственных нужд и Единой комиссии Минэкономразвития России по осуществлению закупок в рамках реализации государственной программы Российской Федерации "Информационное общество (2011 - 2020 годы)" (далее - Единые комиссии) заявок на предмет выявления конфликта интересов. Проверка достоверности информации, содержащейся в предоставляемых декларациях о соответствии при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Финансовый департамент (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Результаты мониторинга заявок, представленных для рассмотрения Едиными комиссиями, на предмет выявления конфликта интересов. Предложения о проведении проверок по факту выявления признаков, указывающих на возможное наличие конфликта интересов. Приказы (решения) Министерства о проведении проверок |
| 2.10 | Проведение аудиторских проверок объектов внутреннего финансового аудита в рамках внутреннего финансового аудита в Министерстве | Финансовый департамент, субъект внутреннего финансового аудита | Ежегодно (согласно утвержденному плану проведения проверок) | Выявление при проведении внутреннего финансового аудита и идентификация коррупционных рисков, анализ причин возникновения условий для возможной коррупции, разработка предложений по купированию рисков |
| 2.11 | Создание системы контроля по устранению коррупционных рисков и нарушений, выявленных по итогам проведения аудиторских проверок объектов внутреннего финансового аудита в рамках внутреннего финансового аудита в Министерстве | Финансовый департамент, субъект внутреннего финансового аудита | Постоянно | Предложения по созданию системных условий для обеспечения соблюдения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции |
| 3. Взаимодействие Министерства с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Министерства | ||||
| 3.1 | Обеспечение размещения на официальном сайте Министерства информации об антикоррупционной деятельности, ведение специализированного раздела, посвященного вопросам противодействия коррупции | Департамент организационного обеспечения и коммуникаций, Департамент управления делами, Департамент государственного управления (в пределах компетенции) | Не реже 1 раза в месяц | Обновление специализированного раздела на официальном сайте Министерства |
| 3.2 | Осуществление мер по функционированию эффективной системы обратной связи, позволяющей в том числе оптимизировать проводимую антикоррупционную работу, а также формировать у гражданских служащих Министерства отрицательное отношение к коррупции | Департамент управления делами, Департамент государственного управления, Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Внесение предложений по расширению функциональных возможностей автоматизированной обработки первичной информации, получаемой от населения и институтов гражданского общества, учитывающей тип и характер данной информации. Аналитический отчет для руководства Министерства по итогам обработки полученной информации. Формирование и опубликование на официальном сайте Министерства аналитических отчетов по выявленным фактам коррупции в Министерстве или нарушениям требований к служебному поведению гражданских служащих Министерства. Формирование базы данных наиболее частых вопросов, поступающих от граждан и организаций по антикоррупционной тематике, с соответствующими пояснениями. Протоколы совещаний и иных мероприятий по вопросам антикоррупционной работы с участием общественных объединений, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции, и другими институтами гражданского общества |
| 3.3 | Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Министерстве или нарушениях требований к служебному поведению гражданских служащих Министерства посредством: - функционирования "телефона доверия" Министерства экономического развития Российской Федерации: 8 (495) 870-87-01 (далее - "телефон доверия"); - поступления электронных сообщений на официальный сайт Министерства и на выделенный адрес электронной почты anticorruption@economy.gov.ru с обеспечением возможности взаимодействия заявителя с Министерством с использованием компьютерных технологий в режиме онлайн | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Не реже 1 раза в квартал | Отчет, содержащий статистическую и аналитическую информацию относительно: - функционирования "телефона доверия"; - поступления электронных сообщений на официальный сайт Министерства и на выделенный адрес электронной почты anticorruption@economy.gov.ru с обеспечением возможности взаимодействия заявителя с Министерством с использованием компьютерных технологий в режиме онлайн |
| 3.4 | Обеспечение эффективного взаимодействия Министерства со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Министерством, и придании гласности установленных фактов коррупции в Министерстве | Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции), Департамент управления делами (в пределах компетенции) | Не реже 1 раза в месяц | Публикация информационных материалов, в том числе пресс-релизов, на официальном сайте Министерства. Взаимодействие со средствами массовой информации в рамках проводимых публичных мероприятий (семинаров, конференций и т.д.) по противодействию коррупции, отчеты о результатах взаимодействия |
| 3.5 | Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах возможного проявления коррупции в Министерстве и организация проверки таких фактов | Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции), Департамент управления делами (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Отчет о проведении мониторинга публикаций на предмет выявления фактов возможного проявления коррупции в Министерстве |
| 3.5.1 | Проверка достоверности публикаций в средствах массовой информации о фактах возможного проявления коррупции в Министерстве, выявленных в ходе мониторинга | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Отчет о проведении проверок по итогам выявленных признаков возможного проявления коррупции в Министерстве, несоблюдения гражданскими служащими Министерства ограничений и запретов, неисполнения обязанностей |
| 3.6 | Реализация комплекса мероприятий, направленных на качественное повышение эффективности деятельности пресс-службы Министерства по информированию общественности о результатах работы структурного подразделения Министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Департамент организационного обеспечения и коммуникаций, Департамент управления делами (в пределах компетенции) | 1 марта 2019 г. | Обеспечение эффективности деятельности пресс-службы Министерства по информированию общественности о результатах работы структурного подразделения Министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
| 4. Мероприятия Министерства, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики его деятельности | ||||
| 4.1 | Оптимизация предоставления Министерством государственных услуг, а также внедрение в его деятельность административных регламентов предоставления государственных услуг | Департамент управления делами, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | Ежегодно | Отчет по итогам работы по утверждению административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг |
| 4.1.1 | Анализ административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг на предмет выявления коррупционных рисков | Департамент управления делами, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | Ежегодно (при необходимости) | Внесение предложений об изменении административных регламентов предоставления Министерством государственных услуг с целью их оптимизации и минимизации коррупционных рисков |
| 4.2 | Мониторинг реализации крупных проектов с государственным участием, в том числе инфраструктурных проектов, финансируемых в рамках федеральных целевых программ и за счет средств Фонда национального благосостояния, на предмет оценки и минимизации возможных коррупционных проявлений и рисков при реализации проектов на основании отчетов главных распорядителей средств федерального бюджета, ответственных за реализацию крупных проектов (в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 ноября 2015 г. N 1199 "О мониторинге реализации крупных проектов с государственным участием, в том числе инфраструктурных проектов, финансируемых в рамках федеральных целевых программ и за счет средств Фонда национального благосостояния") | Департамент государственных целевых программ и капитальных вложений, Департамент финансово-банковской деятельности и инвестиционного развития, Департамент реализации региональных инвестиционных программ и координации социально-экономического развития регионов (в пределах компетенции) | Ежеквартально, не позднее последнего числа месяца, следующего за отчетным кварталом; для Департамента реализации региональных инвестиционных программ и координации социально-экономического развития регионов - ежеквартально, не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом | Представление сводных докладов о мониторинге реализации крупных проектов в Правительство Российской Федерации, Счетную палату Российской Федерации и Экспертный совет при Правительстве Российской Федерации с предложениями по управлению рисками возможных коррупционных проявлений при реализации крупных проектов |
| 4.3 | Обеспечение в необходимых случаях участия представителей Министерства в международных антикоррупционных мероприятиях | Департамент государственного управления, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | По мере поступления приглашений представителям Министерства на международные антикоррупционные мероприятия | Приказы Министерства о командировании сотрудников Министерства для участия в международных антикоррупционных мероприятиях |
| 4.4 | Обеспечение эффективного участия Министра в заседаниях Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции и президиума данного Совета | Департамент государственного управления | По мере поступления информации о проведении заседаний Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции и президиума данного Совета | Справочно-аналитические материалы к заседаниям Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции и президиума данного Совета |
| 4.5 | Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций. Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных сведений | Департамент управления делами | Ежегодно, до 30 апреля | Обеспечение своевременного исполнения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций обязанности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих и членов своей семьи |
| 4.6 | Подготовка и опубликование предоставленных гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на официальном сайте Министерства | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений | Размещение предоставленных гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на официальном сайте Министерства. Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Министерстве |
| 4.7 | Анализ сведений о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций | Департамент управления делами | Ежегодно, до 1 октября | Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции гражданскими служащими Министерства и руководителями подведомственных организаций. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений |
| 4.8 | Мониторинг соблюдения подведомственными организациями обязанности по размещению на сайте Министерства сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников данных организаций, замещающих должности, предусмотренные приказом Минэкономразвития России от 17 апреля 2018 г. N 209 "Об утверждении перечней должностей, замещение которых влечет за собой размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата и загранаппарата Минэкономразвития России и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Минэкономразвития России, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте Минэкономразвития России в сети Интернет" | Департамент управления делами | Ежегодно, до 1 сентября | Повышение открытости и доступности информации о деятельности Министерства по профилактике коррупционных правонарушений в подведомственных организациях |
| 4.9 | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению работниками подведомственных организаций ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, включая ограничения, касающиеся получения подарков в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе направленные на формирование негативного отношения к получению подарков у указанных работников в связи с исполнением ими должностных обязанностей | Департамент управления делами (в пределах компетенции), Департамент организационного обеспечения и коммуникаций (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Информационные письма, содержащие аналитические материалы и методические рекомендации по соблюдению работниками подведомственных организаций ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации, в целях противодействия коррупции, включая ограничения, касающиеся получения подарков в связи с исполнением должностных обязанностей. Размещение информационных материалов в специальном подразделе для подведомственных организаций раздела "Противодействие коррупции" на официальном сайте Министерства |
| 4.10 | Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов в подведомственных организациях, принятию мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, применению мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации и повышению эффективности реализации в подведомственных организациях требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов | Департамент управления делами | Ежеквартально | Информационные письма в подведомственные организации, содержащие аналитические материалы и методические рекомендации по соблюдению работниками подведомственных организаций требований по предотвращению или урегулированию конфликта интересов. Выявление случаев несоблюдения руководителями подведомственных организаций порядка уведомления о наличии личной заинтересованности, а также других случаев возникновения конфликта интересов. Результаты проверок по выявленным фактам, доклады представителю нанимателя о результатах проверок |
| 4.11 | Мониторинг проведения проверок соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов в подведомственных организациях | Департамент управления делами | Ежеквартально | Отчет о мониторинге проведения проверок соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов в подведомственных организациях |
| 4.12 | Мониторинг деятельности подведомственных организаций на предмет выявления фактов возникновения коррупционных рисков при исполнении возложенных на них функций <3> | Департамент управления делами, структурные подразделения Министерства (в пределах компетенции) | Ежеквартально | Отчет о проведении мониторинга деятельности подведомственных организаций на предмет выявления фактов возникновения коррупционных рисков при исполнении функций подведомственных организаций. Отчет о проведении мониторинга поступившей информации о коррупционных проявлениях в подведомственных организациях (обращения граждан и организаций, публикации о фактах коррупционной деятельности подведомственных организаций в средствах массовой информации и т.п.) |
| 4.13 | Проведение совещаний с руководителями кадровых служб и руководителями подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений подведомственных Министерству федеральных служб и федерального агентства, их территориальных органов, а также подведомственных организаций по вопросам организации исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции | Департамент управления делами | Не реже 1 раза в год | Протоколы совещаний с руководителями подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений подведомственных Министерству федеральных служб и федерального агентства, их территориальных органов, а также подведомственных организаций по вопросам организации исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции |
| 4.14 | Организация работы по направлению сведений для включения в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, и исключения из него | Департамент управления делами | При необходимости | Обеспечение сбора информации о гражданских служащих Министерства, уволенных в связи с утратой доверия |