Приказ Роструда от 19.04.2007 № 45

(ред. от 25.06.2007)

«О реорганизации территориальных органов Федеральной службы по труду и занятости»

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

ПРИКАЗ от 19 апреля 2007 г. № 45

О РЕОРГАНИЗАЦИИ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ

В соответствии с Федеральными конституционными законами от 12 июля 2006 г. № 2-ФКЗ «Об образовании в составе Российской Федерации нового субъекта Российской Федерации в результате объединения Камчатской области и Корякского автономного округа» и от 30 декабря 2006 г. № 6-ФКЗ «Об образовании в составе Российской Федерации нового субъекта Российской Федерации в результате объединения Иркутской области и Усть-Ордынского Бурятского автономного округа», а также в целях оптимизации сети территориальных органов Федеральной службы по труду и занятости приказываю:

1. Реорганизовать с 1 июля 2007 года:

Государственную инспекцию труда в Камчатской области в форме присоединения к ней Государственной инспекции труда в Корякском автономном округе;

Государственную инспекцию труда в Иркутской области в форме присоединения к ней Государственной инспекции труда в Усть-Ордынском Бурятском автономном округе;

Государственную инспекцию труда в Архангельской области в форме присоединения к ней Государственной инспекции труда в Ненецком автономном округе;

Государственную инспекцию труда в Читинской области в форме присоединения к ней Государственной инспекции труда в Агинском Бурятском автономном округе.

2. Переименовать:

Государственную инспекцию труда в Камчатской области в Государственную инспекцию труда в Камчатском крае;

Государственную инспекцию труда в Архангельской области в Государственную инспекцию труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе;

Государственную инспекцию труда в Читинской области в Государственную инспекцию труда в Читинской области и Агинском Бурятском автономном округе.

(п. 2 в ред. Приказа Роструда от 25.06.2007 № 81)

3. Установить, что:

Государственная инспекция труда в Камчатском крае является правопреемником Государственной инспекции труда в Корякском автономном округе и Государственной инспекции труда в Камчатской области;

Государственная инспекция труда в Иркутской области является правопреемником Государственной инспекции труда в Усть-Ордынском Бурятском автономном округе;

Государственная инспекция труда в Архангельской области и Ненецком автономном округе является правопреемником Государственной инспекции труда в Архангельской области и Государственной инспекции труда в Ненецком автономном округе;

(в ред. Приказа Роструда от 25.06.2007 № 81)

Государственная инспекция труда в Читинской области и Агинском Бурятском автономном округе является правопреемником Государственной инспекции труда в Читинской области и Государственной инспекции труда в Агинском Бурятском автономном округе.

(в ред. Приказа Роструда от 25.06.2007 № 81)

4. Руководителям реорганизуемых государственных инспекций труда:

4.1. В недельный срок согласовать с Рострудом штатное расписание и структуру реорганизованных государственных инспекций труда.

4.2 В трехдневный срок после проведения согласования штатного расписания:

4.2.1. Письменно предупредить федеральных государственных гражданских служащих (далее — гражданские служащие) об изменении существенных условий служебного контракта, а также других работников об изменении существенных условий трудового договора в связи с реорганизацией государственных инспекций труда. В случае письменного отказа гражданского служащего от продолжения службы в связи с реорганизацией государственной инспекции труда служебный контракт прекращается с ним в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

В случае письменного отказа другого работника от продолжения работы в связи с реорганизацией территориального органа трудовой договор прекращается с ним на основании пункта 7 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

При согласии гражданского служащего, другого работника продолжить работу во вновь образованной государственной инспекции труда в служебные контракты и трудовые договоры вносятся соответствующие изменения, а в трудовые книжки — соответствующие записи.

4.2.2. В трехдневный срок с момента получения настоящего Приказа письменно предупредить гражданских служащих, а также других работников, должности которых подлежат сокращению, о возможном сокращении должностей гражданской службы в связи с реорганизацией государственных инспекций труда.

Одновременно с предупреждением о предстоящем увольнении предложить гражданскому служащему с учетом уровня его квалификации, профессионального образования и стажа гражданской службы или работы (службы) по специальности иную имеющуюся должность гражданской службы, прохождение профессиональной переподготовки или повышение квалификации. Указанные действия следует совершать в течение всего периода предупреждения, а также перед увольнением.

В случае письменного отказа гражданского служащего от продолжения службы в связи с сокращением должности гражданской службы в результате реорганизации государственной инспекции труда служебный контракт прекращается с ним в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Одновременно с предупреждением о предстоящем увольнении других работников им в соответствии со статьей 180 Трудового кодекса Российской Федерации должна быть предложена другая работа и осуществлены другие мероприятия в соответствии с положениями части 3 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

Трудовой договор с другим работником в связи с сокращением должности в результате реорганизации государственной инспекции труда прекращается с ним на основании пункта 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.

4.2.3 Представить в Роструд:

перечень должностей, подлежащих сокращению в результате реорганизации государственной инспекции труда, и информацию о замещении государственными служащими и другими работниками этих должностей с указанием фамилии, имени, отчества, возраста и уровня профессиональной подготовки;

расчет средств, необходимых для осуществления компенсационных выплат гражданским служащим, подлежащим увольнению с гражданской службы в связи с сокращением должностей гражданской службы, и другим работникам, подлежащим увольнению в связи с сокращением численности или штата работников.

4.3. Создать комиссию для рассмотрения вопроса о преимущественном праве на оставление на государственной гражданской службе при сокращении должностей гражданской службы.

4.4. Провести инвентаризацию имущества реорганизуемых государственных инспекций труда по состоянию на 1 апреля 2007 года, а финансовых активов и обязательств — по состоянию на 1 июля 2007 года.

Обеспечить передачу имущества присоединяемых государственных инспекций труда в оперативное управление государственных инспекций труда, к которым они присоединяются, в срок до 1 июля 2007 года.

4.5. Сформировать передаточный баланс по состоянию на 1 июля 2007 года в объеме форм годовой бухгалтерской отчетности и в срок до 15 июля 2007 года представить его в Роструд. Одновременно с данным документом представить акты передачи финансовых активов и обязательств, а также акты передачи кассовых и фактических расходов.

4.6. В установленном порядке уведомить кредиторов о проводимой реорганизации.

5. Руководителям, заместителям руководителей присоединяемых государственных инспекций труда считать настоящий Приказ письменным предупреждением о возможном прекращении государственно-служебных отношений в связи с сокращением должностей гражданской службы или должностей работников в результате реорганизации государственной инспекции труда. В случае письменного отказа руководителя государственной инспекции труда или его заместителей от продолжения службы в связи с реорганизацией служебный контракт может быть прекращен с ними в соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Руководителю Государственной инспекции труда в Камчатской области, его заместителям считать настоящий Приказ письменным уведомлением об изменении существенных условий служебного контракта.

6. Руководителям государственных инспекций труда, к которым присоединяются государственные инспекции труда, расположенные в Корякском, Усть-Ордынском Бурятском, Ненецком и Агинском Бурятском автономных округах, организовать выполнение следующих мероприятий, связанных с процедурой присоединения:

6.1. В срок до 27 апреля 2007 года представить проекты положений о реорганизованных государственных инспекциях труда. При подготовке проектов положений следует исходить из того, что присоединяемая государственная инспекция труда должна иметь статус обособленного структурного подразделения юридического лица, расположенного вне места его нахождения.

6.2. Представить в соответствии со сроками, установленными Рострудом, квартальную отчетность за 6 месяцев 2007 года.

6.3. Осуществить перерегистрацию федерального имущества, находящегося на праве оперативного управления, и до 1 августа 2007 года представить информацию в Управление планирования, технологии работы и контроля Роструда (Т.В. Блинова).

7. Финансово-экономическому управлению (Н.И. Иванова) внести по состоянию на 1 июля 2007 года соответствующие изменения в бюджетную роспись и лимиты бюджетных обязательств в объеме годовых назначений.

8. Финансирование мероприятий по реорганизации государственных инспекций труда осуществлять в пределах средств, предусмотренных сводной бюджетной росписью на 2007 год.

9. Завершить реорганизационные мероприятия до 1 августа 2007 года и о результатах доложить.

10. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

---