---
title: "Приказ Роструда от 30.12.2014 N 431"
number: "431"
issuer: "Федеральная служба по труду и занятости"
issued_on: 2014-12-30
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-431-2014-rostrud-federalnaya-sluzhba"
---

## Приказ Роструда от 30.12.2014 N 431

# Приказ Роструда от 30.12.2014 N 431

"Об утверждении регламента подготовки и раскрытия общедоступной информации в формате открытых данных в соответствии с принципами открытости"


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100002"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ**


## <a id="p100003"></a>ПРИКАЗ

от 30 декабря 2014 г. N 431

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ПОДГОТОВКИ И РАСКРЫТИЯ**
**ОБЩЕДОСТУПНОЙ ИНФОРМАЦИИ В ФОРМАТЕ ОТКРЫТЫХ ДАННЫХ**
**В СООТВЕТСТВИИ С ПРИНЦИПАМИ ОТКРЫТОСТИ**

<a id="p100005"></a>Во исполнение пункта 8 раздела II протокола заседания Правительственной комиссии по координации деятельности открытого правительства от 29 мая 2014 г. N 4, в целях организации работы с открытыми данными, а также в целях обеспечения мероприятий, предусмотренных пунктами 3 и 4 Приказа Федеральной службы по труду и занятости от 31 октября 2014 г. N 387 "Об организации работы с открытыми данными", в части подготовки и размещения наборов открытых данных, согласно графику раскрытия приоритетных социально значимых наборов данных приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Утвердить [Регламент](#p100010) подготовки и раскрытия общедоступной информации в формате открытых данных в соответствии с принципами открытости согласно Приложению N 1 к настоящему Приказу.
2. <a id="p100007"></a>Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя руководителя Федеральной службы по труду и занятости М.Ю. Иванкова.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Руководитель<br>
**В.Л.ВУКОЛОВ**

</div>






<div align="right">

<a id="p100009"></a>Приложение N 1<br>
к Приказу Роструда<br>
от 30 декабря 2014 г. N 431

</div>


<a id="p100010"></a>**РЕГЛАМЕНТ**
**ПОДГОТОВКИ И РАСКРЫТИЯ ОБЩЕДОСТУПНОЙ ИНФОРМАЦИИ В ФОРМАТЕ**
**ОТКРЫТЫХ ДАННЫХ В СООТВЕТСТВИИ С ПРИНЦИПАМИ ОТКРЫТОСТИ**


### <a id="p100011"></a>I. Общие положения


<a id="p100012"></a>1.1. Настоящий Регламент подготовки и раскрытия общедоступной информации в формате открытых данных в соответствии с принципами открытости (далее - Регламент) определяет порядок подготовки и раскрытия приоритетных социально значимых наборов открытых данных на официальном сайте Федеральной службы по труду и занятости (далее - Роструд).

#### <a id="p100013"></a>1.2 В настоящем Регламенте используются следующие основные понятия, термины и сокращения:

<a id="p100014"></a>1.2.1. Общедоступная информация в формате открытых данных (открытые данные) - это информация, созданная в пределах своих полномочий государственными органами либо поступившая в указанные органы и организации, а также информационно-аналитическими организациями, участвующими в публикации собственных открытых данных на территории Российской Федерации, которая подлежит размещению в сети Интернет в формате, обеспечивающем ее автоматическую обработку в целях повторного использования без предварительного изменения человеком (машиночитаемый формат), и может свободно использоваться в любых соответствующих закону целях любыми лицами независимо от формы ее размещения.
<a id="p100015"></a>1.2.2. График раскрытия приоритетных социально значимых наборов данных (далее - График) утвержден Приказом Роструда от 31 октября 2014 г. N 387 "Об организации работы с открытыми данными" и содержит следующий перечень наборов открытых данных, формируемых для раскрытия:
- <a id="p100016"></a>краткую характеристику набора данных;
- <a id="p100017"></a>периодичность предоставления данных;
- <a id="p100018"></a>ответственного исполнителя (Управление, ответственный сотрудник);
- <a id="p100019"></a>уровень детализации;
- <a id="p100020"></a>соответствие набора уровню зрелости.
<a id="p100021"></a>1.2.3. Паспорт набора открытых данных - формализованное описание приоритетного социально значимого набора открытых данных, публикуемого в сети Интернет. Формат паспорта определяется Методическими рекомендациями по публикации открытых данных (далее - Методические рекомендации), утверждаемыми протоколами заседаний Правительственной комиссии по координации деятельности Открытого правительства.
<a id="p100022"></a>1.2.4. Структура набора данных - описание полей набора данных. Структура набора данных содержит список необходимых полей набора открытых данных, а также тип сведений, которые указываются в данных полях. Раскрытие общедоступной информации в формате открытых данных в соответствии с принципами открытости (далее размещение, публикация) - публикация наборов открытых данных в сети Интернет согласно Графику и в соответствии с Методическими рекомендациями.
<a id="p100023"></a>1.2.5. Отзыв данных - прекращение доступа к набору открытых данных в случае потери актуальности данных, обнаружения ошибок в опубликованном наборе открытых данных.

#### <a id="p100024"></a>1.3 Участниками взаимодействия при подготовке и размещении общедоступной информации в формате открытых данных являются:

<a id="p100025"></a>1.3.1. Ответственные за публикацию наборов открытых данных представители структурных подразделений Роструда.
<a id="p100026"></a>1.3.2. Ответственное лицо за организационно-методическую работу с открытыми данными в Роструде.
<a id="p100027"></a>1.3.3. Представители рабочей группы Роструда по организации работы с открытыми данными.
<a id="p100028"></a>1.3.4. Представители Управления информационных технологий, организующие техническое сопровождение официального сайта Роструда.
<a id="p100029"></a>1.3.5. Представители сторонних организаций, участвующих в информационном обмене.


### <a id="p100030"></a>II. Подготовка общедоступной информации в формате открытых данных


<a id="p100031"></a>2.1. Подготовка общедоступной информации в формате открытых данных (далее - Подготовка открытых данных) осуществляется согласно Графику.
<a id="p100032"></a>2.2. Ответственные за публикацию наборов открытых данных сотрудники согласуют с ответственным за организационно-методическую работу с открытыми данными лицом структуру набора данных в сроки не позднее 5 дней до планируемой даты публикации набора.
<a id="p100033"></a>2.3. Набор данных, подготовленный в соответствии с согласованной структурой, предоставляется ответственным за публикацию наборов открытых данных сотрудником в Управление информационных технологий в печатной форме и направляется в электронном виде по адресам электронной почты: pressa@rostrud.ru и anisimovaia@rostrud.ru. Вместе с набором данных по указанным адресам также направляется согласованная в соответствии с [пунктом 2.2](#p100032) настоящего Регламента структура данных в табличном формате (название поля, тип поля).

#### <a id="p100034"></a>2.4 Требования к представлению наборов данных в электронном виде:

<a id="p100035"></a>2.4.1. Открытые данные должны быть представлены в форме одной плоской таблицы (без вложенности), в которой не используются ссылки на данные других таблиц и массивов.
<a id="p100036"></a>2.4.2. В первой строке таблицы должны быть указаны имена полей таблицы.

##### <a id="p100037"></a>2.4.3 Не допускается наличие полностью повторяющихся и пустых строк.

<a id="p100038"></a>2.4.4. Если данные содержат географическую привязку, то для всех объектов в наборе данных она должна быть указана. Данные, содержащие координаты объекта, должны быть отражены в формате трехмерной системы координат для географического позиционирования.
<a id="p100039"></a>2.4.5. Данные, содержащие дату, должны быть приведены в формате ДД.ММ.ГГГГ.
<a id="p100040"></a>2.4.6. Данные должны быть подготовлены в формате *.xls или *.csv (*.csv - предпочтительно).


### <a id="p100041"></a>III. Публикация общедоступной информации в формате открытых данных

<a id="p100042"></a>3.1.1. Ответственным лицом за организационно-методическую работу с открытыми данными в Роструде осуществляется проверка набора данных. В случае некорректной подготовки данных, пересылается уведомление о том, что данные нуждаются в доработке и рекомендации по доработке на адрес электронной почты, с которого поступил набор открытых данных. В течение 3 рабочих дней набор данных должен быть доработан согласно пересланным рекомендациям. Доработанный набор предоставляется согласно [п. 2.3](#p100033) настоящего Регламента.
<a id="p100043"></a>3.1.2. После того, как набор данных прошел проверку, представители Управления информационных технологий, организующие техническое сопровождение официального сайта Роструда, совместно с представителями сторонних организаций, участвующих в информационном обмене, подготавливают паспорт набора, если набор публикуется впервые, либо вносятся изменения в паспорт набора, если набор ранее уже был опубликован. Единовременно вносятся изменения в реестр открытых данных, размещенный на официальном сайте Роструда, и производится публикация набора открытых данных и паспорта набора открытых данных, если набор публикуется впервые. Если набор ранее был опубликован и публикуется только новая версия данных, то в паспорте набора и в реестре открытых данных производится обновление данных, которые изменяются: даты актуальности данных, даты публикации набора, номера версии данных и т.д.
<a id="p100044"></a>3.1.3. При изменении требований в Методических рекомендациях по публикации наборов открытых данных (изменения по форматам паспортов, реестров открытых данных и т.д.), в иных рекомендательных или распорядительных документах все изменения по публикуемой и уже опубликованной информации по наборам открытых данных производятся в сроки, определяемые Методическими рекомендациями, другими рекомендательными или распорядительными документами.



<a id="p100045"></a>

---
