б) должностными лицами Отдела государственной службы, кадров и наград, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с [законодательством](https://bukva.ai/docs/zakon-82-fz/statya-21#p20) Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;
г) Общественной палатой Российской Федерации;
д) общероссийскими средствами массовой информации.
5.
Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
6.
Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней Руководителем Росархива.
7.
При осуществлении проверки должностные лица Отдела государственной службы, кадров и наград, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, вправе:
а) проводить беседу с гражданином, претендующим на замещение должности в организации, создаваемой для выполнения задач, поставленных перед Федеральным архивным агентством (далее - гражданином, претендующим на замещение должности в организации), и работником, замещающим соответствующую должность;
б) изучать представленные гражданином, претендующим на замещение должности в организации, а также работником, замещающим соответствующую должность, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;
в) получать от гражданина, претендующего на замещение должности в организации, а также от работника, замещающего соответствующую должность, пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам.
8.
Руководитель Росархива или лицо, которому такие полномочия им предоставлены, обеспечивает:
а) уведомление в письменной форме работника, замещающего должность в организации, о начале в отношении его проверки - в течение 2 рабочих дней со дня принятия решения о начале проверки;
б) информирование работника, замещающего должность в организации, в случае его обращения о том, какие представляемые им сведения, указанные в [пункте 1](#p100013) настоящего Положения, подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с указанным работником.
9.
По окончании проверки Руководитель Росархива или лицо, которому такие полномочия им предоставлены, обеспечивает ознакомление работника, замещающего должность в организации, с результатами проверки.
10.
Работник, замещающий должность в организации, вправе:
а) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;
б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.
11.
По результатам проверки Руководитель Росархива принимает одно из следующих решений:
а) назначение гражданина, претендующего на замещение должности в организации, на соответствующую должность;
б) отказ гражданину, претендующему на замещение должности в организации, в назначении на соответствующую должность;
в) применение к работнику, замещающему должность в организации, мер дисциплинарной ответственности.
12.
При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в соответствующие государственные органы.
13.
Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также материалы проверки хранятся в соответствии с [законодательством](https://bukva.ai/docs/zakon-125-fz/statya-2#p100011) Российской Федерации об архивном деле.