Приказ СК России от 16.03.2026 № 36

Следственный комитет Российской Федерации · № 36 от 16.03.2026Действующий акт

Актуально на 09.11.2026.

Как цитировать: Приказ СК России от 16.03.2026 N 36. 36. 16.03.2026. https://bukva.ai/docs/prikaz-36-2026-sk-rossii-sledstvennyy

«О внесении изменений в Порядок приема на службу (работу) в Следственный комитет Российской Федерации, назначения, освобождения от должности в Следственном комитете Российской Федерации, утвержденный приказом Следственного комитета Российской Федерации от 22 февраля 2024 г. № 23»

(Зарегистрировано в Минюсте России 24.04.2026 № 86210)

Примечание

Начало действия документа — 08.05.2026.

Зарегистрировано в Минюсте России 24 апреля 2026 г. № 86210

СЛЕДСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ от 16 марта 2026 г. № 36

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК ПРИЕМА НА СЛУЖБУ (РАБОТУ) В СЛЕДСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАЗНАЧЕНИЯ, ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ ДОЛЖНОСТИ

В СЛЕДСТВЕННОМ КОМИТЕТЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННЫЙ
ПРИКАЗОМ СЛЕДСТВЕННОГО КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 22 ФЕВРАЛЯ 2024 Г. № 23

В целях организации кадровой работы в Следственном комитете Российской Федерации, руководствуясь пунктом 17, абзацем вторым подпункта 9 пункта 43 Положения о Следственном комитете Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14 января 2011 г. № 38 «Вопросы деятельности Следственного комитета Российской Федерации», приказываю:

Внести изменения в Порядок приема на службу (работу) в Следственный комитет Российской Федерации, назначения, освобождения от должности в Следственном комитете Российской Федерации, утвержденный приказом Следственного комитета Российской Федерации от 22 февраля 2024 г. № 23 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 24 мая 2024 г., регистрационный № 78259), с изменениями, внесенными приказами Следственного комитета Российской Федерации от 10 марта 2025 г. № 24 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 апреля 2025 г., регистрационный № 81848), от 16 июня 2025 г. № 80 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 11 июля 2025 г., регистрационный № 82891), согласно приложению к настоящему приказу.

Председатель Следственного комитета Российской Федерации генерал юстиции Российской Федерации А. И. Бастрыкин

Приложение к приказу Следственного комитета Российской Федерации от 16 марта 2026 г. № 36

ИЗМЕНЕНИЯ,
ВНОСИМЫЕ В ПОРЯДОК ПРИЕМА НА СЛУЖБУ (РАБОТУ)
В СЛЕДСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАЗНАЧЕНИЯ,
ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ ДОЛЖНОСТИ В СЛЕДСТВЕННОМ КОМИТЕТЕ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННЫЙ ПРИКАЗОМ СЛЕДСТВЕННОГО
КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 22 ФЕВРАЛЯ 2024 Г. № 23

1. Пункт 6 дополнить абзацем следующего содержания:

«Назначение сотрудников, должности которых сокращены, с их согласия на иные вакантные должности в подразделениях центрального аппарата при отсутствии представления осуществляется приказами Председателя Следственного комитета Российской Федерации.».

2. В пункте 9.2:

2.1. Абзац второй изложить в следующей редакции:

«1) педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, и иных педагогических работников образовательных организаций — с подразделением центрального аппарата, на которое возложены вопросы организации образовательной деятельности;».

2.2. Абзац четвертый признать утратившим силу.

2.3. Дополнить подпунктом 10 следующего содержания:

«10) инспекторов (по взаимодействию с общественностью по электронным каналам связи) следственных органов (за исключением военных следственных органов) — с подразделением центрального аппарата, на которое возложены вопросы взаимодействия с гражданами Российской Федерации, иностранными гражданами и лицами без гражданства, государственными органами, органами местного самоуправления и иными юридическими лицами по электронным каналам связи.».

3. Дополнить пунктом 30 следующего содержания:

«30. При увольнении со службы (работы) из Следственного комитета, сотрудник, гражданский служащий, работник и служащий передают служебные документы, служебное удостоверение, имущество, принадлежащее следственному органу (учреждению), согласно обходному листу (рекомендуемый образец приведен в приложении № 13 к настоящему Порядку), который подписывается сотрудником, гражданским служащим, работником, служащим и руководителем подразделения, в котором он проходит службу (работу), и в последний рабочий день (день увольнения) сдается в управление кадров, кадровое подразделение или лицу, ответственному за кадровую работу, следственного органа (учреждения).».

4. В приложении № 2 абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:

«сотрудников общеобразовательных организаций Следственного комитета Российской Федерации: первый заместитель директора, заместитель директора.».

5. Дополнить приложением № 13 следующего содержания:

«Приложение № 13 к Порядку приема на службу (работу) в Следственный комитет Российской Федерации,»

назначения, освобождения
от должности в Следственном
комитете Российской Федерации,
утвержденному приказом
Следственного комитета
Российской Федерации

от 22 февраля 2024 г. № 23

рекомендуемый образец

ОБХОДНОЙ ЛИСТ

Выдан «__» _________ 20__ г.		,
	(фамилия, имя, отчество (при наличии),

должность лица, которому выдан обходной лист)
Дата увольнения (последний рабочий день)

Реквизиты приказа

№ п/п	Мероприятия, за которые производится отметка	Должность лица, являющегося ответственным за учет, выдачу, хранение соответствующих ресурсов
	1.	О сдаче материально ответственному лицу имущества, находящегося в пользовании уволенного сотрудника (гражданского служащего, работника, служащего)
2.	О сдаче номерной печати (опечатывающего устройства)
3.	О сдаче электронного пропуска для прохода в здание
4.	О сдаче документов строгой отчетности (гербовые бланки)
5.	О сдаче служебных документов
6.	О сдаче служебного удостоверения
7.	О производстве расчета
8.	О выдаче трудовой книжки, сведений о трудовой деятельности
9.	О сдаче носителей информации
10.	Об информировании администратора информационных систем о наличии доступа к сетевым ресурсам подразделения

| | | | | | | --- | --- | --- | --- | --- |

| Должность сотрудника (гражданского служащего, работника, служащего) |  | подпись |  | Фамилия, инициалы |
|  |  |  |  |  |
| Руководитель подразделения, в котором проходит службу (работает) сотрудник (гражданский служащий, работник, служащий) |  | подпись |  | Фамилия, инициалы |

Заполненный обходной лист возвращен
	(наименование должности, фамилия, инициалы сотрудника

кадрового подразделения, принявшего заполненный обходной лист)

«» _________ 20 г.
		(подпись кадрового сотрудника, принявшего заполненный обходной лист)