---
title: "Приказ ФАНО России от 22.09.2015 N 33н"
number: "33н"
issuer: "Федеральное агентство научных организаций"
issued_on: 2015-09-22
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-33n-2015-fano-rossii-federalnoe"
---

## Приказ ФАНО России от 22.09.2015 N 33н

# Приказ ФАНО России от 22.09.2015 N 33н

"Об утверждении Порядка уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством научных организаций, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

(Зарегистрировано в Минюсте России 09.10.2015 N 39262)

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-24n-2019-minobrnauki-rossii#p100010) Минобрнауки России от 22.03.2019 N 24н, утвердившего новый [Порядок](https://bukva.ai/docs/prikaz-24n-2019-minobrnauki-rossii#p100013).
> Начало действия документа - 25.10.2015.
> Окончание действия документа - 27.04.2019.
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-24n-2019-minobrnauki-rossii#p100010) Минобрнауки России от 22.03.2019 N 24н, вступившего в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru - 17.04.2019).
> Документ фактически утратил силу в связи с изданием [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-215-2018#p100014) Президента РФ от 15.05.2018 N 215, которым Федеральное агентство научных организаций упразднено, а его функции по нормативно-правовому регулированию и оказанию государственных услуг в соответствующей сфере деятельности, а также функции по управлению имуществом переданы Министерству науки и высшего образования Российской Федерации.


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте России 9 октября 2015 г. N 39262

---


<a id="p100002"></a>**ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО НАУЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ**


## <a id="p100003"></a>ПРИКАЗ

от 22 сентября 2015 г. N 33н

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА**
**УВЕДОМЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ (ЕГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ) РАБОТНИКАМИ,**
**ЗАМЕЩАЮЩИМИ ОТДЕЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ НА ОСНОВАНИИ ТРУДОВОГО**

<div align="center">

**ДОГОВОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ,**<br>
**ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ФЕДЕРАЛЬНЫМ АГЕНТСТВОМ НАУЧНЫХ**<br>
**ОРГАНИЗАЦИЙ, О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ,**

</div>

**КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ**

<a id="p100005"></a>В соответствии со [статьей 11.1](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1#p133) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 52, ст. 6228; 2011, N 29, ст. 4291; N 48, ст. 6730; 2012, N 50, ст. 6954; N 53, ст. 7605; 2013, N 19, ст. 2329; N 40, ст. 5031; N 52, ст. 6961; 2014, N 52, ст. 7542) и [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-568-2013#p100015) Правительства Российской Федерации от 5 июля 2013 г. N 568 "О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 28, ст. 3833) приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Утвердить прилагаемый [Порядок](#p100010) уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством научных организаций, о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. <a id="p100007"></a>Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

<a id="p100008"></a>Руководитель
**М.М.КОТЮКОВ**





<a id="p100009"></a>Утвержден
приказом Федерального агентства
научных организаций
от 22.09.2015 N 33н


## <a id="p100010"></a>ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯ (ЕГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ) РАБОТНИКАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ ОТДЕЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ НА ОСНОВАНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В ОРГАНИЗАЦИЯХ, СОЗДАННЫХ ДЛЯ ВЫПОЛНЕНИЯ ЗАДАЧ, ПОСТАВЛЕННЫХ ПЕРЕД ФЕДЕРАЛЬНЫМ АГЕНТСТВОМ НАУЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, О ВОЗНИКНОВЕНИИ ЛИЧНОЙ ЗАИНТЕРЕСОВАННОСТИ, КОТОРАЯ ПРИВОДИТ ИЛИ МОЖЕТ ПРИВЕСТИ К КОНФЛИКТУ ИНТЕРЕСОВ


1. <a id="p100011"></a>Настоящий Порядок определяет правила уведомления работодателя (его представителя) работниками, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством научных организаций (далее соответственно - Агентство, подведомственные организации), о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также регистрации таких уведомлений.
2. <a id="p100012"></a>Уведомление о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), рекомендуемый образец которого предусмотрен [приложением N 1](#p100024) к настоящему Порядку, обязаны представлять работники подведомственных организаций, замещающие должности, включенные в [Перечень](https://bukva.ai/docs/prikaz-8n-2014#p100012) должностей в организациях, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед Федеральным агентством научных организаций, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный приказом Федерального агентства научных организаций от 7 марта 2014 г. N 8н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 30 мая 2014 г., регистрационный N 32515) (далее - работники).
3. <a id="p100013"></a>Уведомление представляется:
<a id="p100014"></a>работниками, для которых работодателем является руководитель Агентства - в отдел профилактики коррупционных нарушений Административного управления Агентства;
<a id="p100015"></a>работниками, работодателем для которых является руководитель подведомственной организации - в структурное подразделение (должностному лицу) подведомственной организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, предварительно ознакомив с уведомлением своего непосредственного начальника.
4. <a id="p100016"></a>Уведомление подлежит регистрации отделом профилактики коррупционных нарушений Административного управления Агентства, структурным подразделением или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, соответствующей подведомственной организации в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, рекомендуемый образец которого предусмотрен [приложением N 2](#p100032) к настоящему Порядку, в день представления уведомления.
<a id="p100017"></a>Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается работнику на руки под роспись в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, либо направляется по почте с уведомлением о получении.
5. <a id="p100018"></a>Уведомление с отметкой о регистрации в течение трех рабочих дней после его регистрации направляется:
<a id="p100019"></a>отделом профилактики коррупционных нарушений Административного управления Агентства - руководителю Агентства;
<a id="p100020"></a>структурным подразделением (должностным лицом) подведомственной организации, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений - руководителю подведомственной организации.
6. <a id="p100021"></a>Проверка содержащихся в уведомлении сведений осуществляется по решению руководителя Агентства, руководителя соответствующей подведомственной организации в соответствии с законодательством Российской Федерации.





<a id="p100022"></a>Приложение N 1
к Порядку уведомления работодателя
(его представителя) работниками,
замещающими отдельные должности
на основании трудового договора
в организациях, созданных
для выполнения задач, поставленных
перед Федеральным агентством научных
организаций, о возникновении личной
заинтересованности, которая приводит
или может привести к конфликту
интересов, утвержденному приказом
Федерального агентства
научных организаций
от 22.09.2015 N 33н

<a id="p100023"></a>(Рекомендуемый образец)

<a id="p100024"></a>                                УВЕДОМЛЕНИЕ
        о возникновении личной заинтересованности, которая приводит
                 или может привести к конфликту интересов

                                      _____________________________________
                                            (должность работодателя,
                                      _____________________________________
                                      _____________________________________
                                         инициалы, фамилия работодателя)

<a id="p100025"></a>Я,
__________________________________________________________________________,
                      (Ф.И.О., замещаемая должность)
___________________________________________________________________________
уведомляю о том, что:
1) <a id="p100026"></a>_______________________________________________________________________;
      (описание личной заинтересованности, которая приводит или может
               привести к возникновению конфликта интересов)
2) <a id="p100027"></a>_______________________________________________________________________;
       (описание должностных обязанностей, на исполнение которых может
     негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность)
3) <a id="p100028"></a>________________________________________________________________________
              (предложения по урегулированию конфликта интересов)

"__" __________ 20__ г.  __________________________________________________
                              (подпись)        (расшифровка подписи)

Ознакомлен:
____________________________________________________ ______________________
  (должность, фамилия, имя, отчество (при наличии)      (дата, подпись)
      непосредственного начальника работника,
            представляющего уведомление)

<a id="p100029"></a>Регистрационный номер
в журнале регистрации уведомлений          ________________________________

Дата регистрации уведомления               "__" _______________ 20__ г.

_________________________________________  ________________________________
  (фамилия, имя, отчество (при наличии)            (подпись лица,
  лица, зарегистрировавшего уведомление)   зарегистрировавшего уведомление)





<a id="p100030"></a>Приложение N 2
к Порядку уведомления работодателя
(его представителя) работниками,
замещающими отдельные должности
на основании трудового договора
в организациях, созданных
для выполнения задач, поставленных
перед Федеральным агентством научных
организаций, о возникновении личной
заинтересованности, которая приводит
или может привести к конфликту
интересов, утвержденному приказом
Федерального агентства
научных организаций
от 22.09.2015 N 33н

<a id="p100031"></a>(Рекомендуемый образец)

<a id="p100032"></a>Журнал
регистрации уведомлений о возникновении личной
заинтересованности, которая приводит или может
привести к конфликту интересов


<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="10%"><col width="11%"><col width="10%"><col width="13%"><col width="9%"><col width="12%"><col width="10%"><col width="20%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2"><a id="p100033"></a>N п/п</td><td rowspan="2"><a id="p100034"></a>Регистрационный номер уведомления</td><td rowspan="2"><a id="p100035"></a>Дата регистрации уведомления</td><td colspan="2"><a id="p100036"></a>Уведомление представлено</td><td colspan="3"><a id="p100037"></a>Уведомление зарегистрировано</td><td><a id="p100038"></a>Отметка о получении копии уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте</td></tr>
<tr><td><a id="p100039"></a>Ф.И.О.</td><td><a id="p100040"></a>должность</td><td><a id="p100041"></a>Ф.И.О.</td><td><a id="p100042"></a>должность</td><td><a id="p100043"></a>подпись</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100044"></a>1</td><td><a id="p100045"></a>2</td><td><a id="p100046"></a>3</td><td><a id="p100047"></a>4</td><td><a id="p100048"></a>5</td><td><a id="p100049"></a>6</td><td><a id="p100050"></a>7</td><td><a id="p100051"></a>8</td><td><a id="p100052"></a>9</td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>




<a id="p100053"></a>

---



## Вложения

- [$187432_01L.RTF](https://bukva.ai/docs/prikaz-33n-2015-fano-rossii-federalnoe/attachments/%24187432_01L.RTF)
- [$187432_02L.RTF](https://bukva.ai/docs/prikaz-33n-2015-fano-rossii-federalnoe/attachments/%24187432_02L.RTF)
