---
title: "Приказ Минобрнауки России от 11.04.2025 N 335"
number: "335"
issuer: "Министерство науки и высшего образования Российской Федерации"
issued_on: 2025-04-11
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-335-2025-minobrnauki-rossii"
---

## Приказ Минобрнауки России от 11.04.2025 N 335

# Приказ Минобрнауки России от 11.04.2025 N 335

"О продолжительности рабочего времени педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, и о порядке определения учебной нагрузки указанных работников, оговариваемой в трудовом договоре, основаниях ее изменения и случаях установления верхнего предела учебной нагрузки"

(Зарегистрировано в Минюсте России 06.05.2025 N 82069)

> [!IMPORTANT]
> Срок действия документа [ограничен](#p100008) 1 сентября 2031 года.
> Начало действия документа - [01.09.2025](#p100008).


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте России 6 мая 2025 г. N 82069

---


<div align="center">

<a id="p100002"></a>**МИНИСТЕРСТВО НАУКИ И ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ**<br>
**РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

</div>



## <a id="p100003"></a>ПРИКАЗ

<div align="center">

**от 11 апреля 2025 г. N 335**

<a id="p100004"></a>**О ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ**<br>
**РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, ОТНЕСЕННЫХ**<br>
**К ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОМУ СОСТАВУ, И О ПОРЯДКЕ**<br>
**ОПРЕДЕЛЕНИЯ УЧЕБНОЙ НАГРУЗКИ УКАЗАННЫХ РАБОТНИКОВ,**<br>
**ОГОВАРИВАЕМОЙ В ТРУДОВОМ ДОГОВОРЕ, ОСНОВАНИЯХ**<br>
**ЕЕ ИЗМЕНЕНИЯ И СЛУЧАЯХ УСТАНОВЛЕНИЯ**<br>
ВЕРХНЕГО ПРЕДЕЛА УЧЕБНОЙ НАГРУЗКИ

</div>


<a id="p100005"></a>В соответствии с [частью третьей статьи 333](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-1#p2332) Трудового кодекса Российской Федерации, [пунктом 1](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-682-2018#p66) и [подпунктом 4.2.56 пункта 4](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-682-2018#p9) Положения о Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 15 июня 2018 г. N 682, приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Установить продолжительность рабочего времени педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, согласно [приложению N 1](#p100011) к настоящему приказу.
2. <a id="p100007"></a>Утвердить [порядок](#p100020) определения учебной нагрузки педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, оговариваемой в трудовом договоре, основания ее изменения и случаи установления верхнего предела учебной нагрузки согласно приложению N 2 к настоящему приказу.
3. <a id="p100008"></a>Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2025 года и действует до 1 сентября 2031 года.

<div align="right">

<a id="p100009"></a>Врио Министра<br>
А.В.ОМЕЛЬЧУК

</div>






<div align="right">

<a id="p100010"></a>Приложение N 1<br>
к приказу Министерства науки<br>
и высшего образования<br>
Российской Федерации

</div>

<div align="center">

от 11 апреля 2025 г. N 335

<a id="p100011"></a>**ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ**<br>
**РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, ОТНЕСЕННЫХ**<br>
**К ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОМУ СОСТАВУ**

</div>


1. <a id="p100012"></a>Продолжительность рабочего времени педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу <1> (далее - педагогические работники), составляет 36 часов в неделю.

<a id="p100013"></a>

---

<a id="p100014"></a><1> [Подраздел 1 раздела I](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-225-2022#p100011) номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2022 г. N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций".

2. <a id="p100015"></a>В рабочее время педагогических работников в зависимости от занимаемой должности включается учебная (преподавательская) и воспитательная работа, в том числе практическая подготовка обучающихся, индивидуальная работа с обучающимися, научная, творческая и исследовательская работа, а также другая педагогическая работа, предусмотренная трудовыми (должностными) обязанностями и (или) индивидуальным планом, - методическая, подготовительная, организационная, диагностическая, работа по ведению мониторинга, работа, предусмотренная планами воспитательных, физкультурно-оздоровительных, спортивных, творческих и иных мероприятий, проводимых с обучающимися <2>.

<a id="p100016"></a>

---

<a id="p100017"></a><2> [Часть 6 статьи 47](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-47#p101639) Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".





<div align="right">

<a id="p100018"></a>Приложение N 2

<a id="p100019"></a>Утвержден<br>
приказом Министерства науки<br>
и высшего образования<br>
Российской Федерации<br>
от 11 апреля 2025 г. N 335

</div>


<div align="center">

<a id="p100020"></a>**ПОРЯДОК**<br>
**ОПРЕДЕЛЕНИЯ УЧЕБНОЙ НАГРУЗКИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ,**<br>
**ОТНЕСЕННЫХ К ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОМУ СОСТАВУ,**<br>
**ОГОВАРИВАЕМОЙ В ТРУДОВОМ ДОГОВОРЕ, ОСНОВАНИЯ ЕЕ ИЗМЕНЕНИЯ**<br>
**И СЛУЧАИ УСТАНОВЛЕНИЯ ВЕРХНЕГО ПРЕДЕЛА УЧЕБНОЙ НАГРУЗКИ**

</div>


1. <a id="p100021"></a>Учебная нагрузка педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу <1> организации, осуществляющей образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, соответствующим дополнительным профессиональным программам, оговариваемой в трудовом договоре (далее соответственно - учебная нагрузка, педагогические работники, организация, образовательные программы), включает выполнение учебной (преподавательской) работы во взаимодействии с обучающимися (далее - контактная работа) по видам учебной деятельности, установленным учебным планом (индивидуальным учебным планом) (далее - виды учебной деятельности), текущему контролю успеваемости, промежуточной и итоговой (государственной итоговой) аттестации обучающихся.

<a id="p100022"></a>

---

<a id="p100023"></a><1> [Подраздел 1 раздела I](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-225-2022#p100011) номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 21 февраля 2022 г. N 225 "Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций".

<a id="p100024"></a>Контактная работа определяется в соответствии с порядком организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам, утвержденным в соответствии с Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-1) от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон) <2>.

<a id="p100025"></a>

---

<a id="p100026"></a><2> [Часть 11 статьи 13](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-13#p215), [часть 3 статьи 72](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-72#p505), [часть 2 статьи 81](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-81#p506), [часть 19 статьи 83](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-83#p278) Федерального закона.

2. <a id="p100027"></a>Нормы времени по видам учебной деятельности, включаемым в учебную нагрузку, самостоятельно определяются организацией и утверждаются ее локальным нормативным актом <3>.

<a id="p100028"></a>

---

<a id="p100029"></a><3> [Часть 2 статьи 30](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-30#p100445) Федерального закона.

3. <a id="p100030"></a>Нормы времени по видам учебной деятельности, включаемым в учебную нагрузку, при реализации образовательных программ в области подготовки кадров в интересах обороны и безопасности государства, обеспечения законности и правопорядка в организациях, находящихся в ведении федеральных государственных органов, указанных в [части 1 статьи 81](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2012/statya-81#p1144) Федерального закона, устанавливаются локальным нормативным актом организации по согласованию с соответствующим федеральным государственным органом.
4. <a id="p100031"></a>Учебная нагрузка исчисляется в академических часах. В составе рабочего времени педагогических работников один академический час учебной нагрузки учитывается как один астрономический час рабочего времени.
5. <a id="p100032"></a>Для определения учебной нагрузки ежегодно по структурным подразделениям организации, с учетом обеспечиваемых ими образовательных программ, локальным нормативным актом организации устанавливается ее средний объем, а также ее верхние пределы дифференцированно по должностям педагогических работников с учетом соответствующего отраслевого соглашения.
6. <a id="p100033"></a>Учебная нагрузка каждого педагогического работника определяется в зависимости от занимаемой им должности, уровня квалификации и не может превышать верхних пределов, установленных локальным нормативным актом организации дифференцированно по должностям педагогических работников в соответствии с [пунктом 5](#p100032) настоящего Порядка.
7. <a id="p100034"></a>Учебная нагрузка оговаривается в трудовом договоре (дополнительном соглашении к трудовому договору), заключаемом организацией с педагогическим работником.
8. <a id="p100035"></a>Соотношение учебной нагрузки, установленной на учебный год, и другой деятельности, предусмотренной должностными обязанностями и (или) индивидуальным планом (научной, творческой, исследовательской, методической, подготовительной, организационной, диагностической, медицинской, экспертной, иной, в том числе связанной с повышением своего профессионального уровня), в пределах установленной продолжительности рабочего времени, определяется локальным нормативным актом организации.
9. <a id="p100036"></a>Основаниями для изменения учебной нагрузки являются:
<a id="p100037"></a>в сторону увеличения объема учебной нагрузки без учета требований о верхних пределах учебной нагрузки, установленных [пунктом 10](#p100039) настоящего Порядка, - при замещении отсутствующих по болезни и по другим основаниям других педагогических работников, а также в случае восполнения педагогическим работником полностью или частично объема учебной нагрузки, уменьшенного ему по основаниям нахождения в ежегодном основном удлиненном оплачиваемом отпуске или в ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске, на учебных сборах, в командировке, в связи с временной нетрудоспособностью, а также в иных случаях, установленных локальными нормативными актами организации, в порядке, предусмотренном [статьей 60.2](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-60-2#p397) Трудового кодекса Российской Федерации;
<a id="p100038"></a>в сторону уменьшения объема учебной нагрузки без изменения оплаты труда - в случаях, когда учебная нагрузка не может быть выполнена в связи с нахождением педагогического работника в ежегодном основном удлиненном оплачиваемом отпуске или в ежегодном дополнительном оплачиваемом отпуске, на учебных сборах, в командировке, в связи с временной нетрудоспособностью, в связи с получением дополнительного профессионального образования, а также в иных случаях, установленных локальными нормативными актами организации.
10. <a id="p100039"></a>При определении средних объемов учебной нагрузки по структурным подразделениям организации и верхних пределов учебной нагрузки дифференцированно по должностям педагогических работников в соответствии с [пунктом 5](#p100032) настоящего Порядка учитывается, что в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования, верхний предел учебной нагрузки не должен превышать 900 часов в учебном году, в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по дополнительным профессиональным программам, верхний предел учебной нагрузки не должен превышать 800 часов в учебном году.
11. <a id="p100040"></a>Локальные нормативные акты, предусмотренные настоящим Порядком, принимаются организацией с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа).



<a id="p100041"></a>

---