---
title: "Приказ Министра обороны СССР от 30.12.1967 N 325"
number: "325"
issuer: "Министерство обороны СССР"
issued_on: 1967-12-30
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-325-1967"
---

## Приказ Министра обороны СССР от 30.12.1967 N 325

# Приказ Министра обороны СССР от 30.12.1967 N 325

"О льготах рабочим и служащим, работающим в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях"

(Извлечение)

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в Вооруженных Силах РФ в связи с изданием Приказа Министра обороны РФ от 21.03.2019 N 157.


<a id="p100001"></a>**МИНИСТР ОБОРОНЫ СССР**


## <a id="p100002"></a>ПРИКАЗ

от 30 декабря 1967 г. N 325

<a id="p100003"></a>**О ЛЬГОТАХ РАБОЧИМ И СЛУЖАЩИМ, РАБОТАЮЩИМ В РАЙОНАХ**
**КРАЙНЕГО СЕВЕРА И В ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ**

<div align="center">

<a id="p100004"></a>(Извлечение)

</div>


3. <a id="p100005"></a>Предусмотренные [пунктом 48](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-530p-28#p100190) объявляемой Инструкции справки по прилагаемым формам выдавать:
- <a id="p100006"></a>по просьбе офицеров и военнослужащих сверхсрочной службы, проходивших военную службу в отдаленных местностях, за службу в которых военнослужащим установлена выплата повышенных должностных окладов, и увольняемых с военной службы по состоянию здоровья, возрасту или сокращению штата, о времени их последней непрерывной военной службы в этих местностях [(Приложение N 2)](#p100037);
- <a id="p100007"></a>по просьбе офицеров и военнослужащих сверхсрочной службы, проходивших военную службу в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и увольняемых с военной службы в запас или отставку, а также военнослужащих-женщин, увольняемых с военной службы (в том числе в связи с беременностью), о времени их последней непрерывной военной службы в этих районах и местностях ([Приложения N 3](#p100039) и [4](#p100041)).





<div align="right">

<a id="p100008"></a>Приложение N 1<br>
к Приказу<br>
Министра обороны СССР<br>
от 30 декабря 1967 г. N 325

</div>


<a id="p100009"></a> ТРУДОВОЙ ДОГОВОР [<1>](#p100034)

    Место и дата заключения договора ______________________________________
"__" ________________ 19__ г.

<a id="p100010"></a>    Настоящий договор заключен командиром (начальником)
___________________________________________________________________________
                  (условное наименование воинской части)
___________________________________________________________________________
                 (воинское звание, фамилия, имя, отчество)

с гражданином(кой) _______________________________________________________,
                                   (фамилия, имя, отчество)

имеющим(щей) место постоянного жительства в ______________________________,
предъявившим(ей) паспорт серии _____________, N _________________, выданный
________________________________________________________________ отделением
милиции города ______________________________ "__" _______________ 19__ г.,
                                                        (месяц)
о следующем:
    1. <a id="p100011"></a>Гражданин(ка) ______________________________________________________
                                    (фамилия, имя, отчество)
принимается на работу в ___________________________________________________
                              (условное наименование воинской части)

на должность __________________________ на срок __________________________.
                                                    (два или три года)
    2. <a id="p100012"></a>За время работы в должности ________________________________________
гражданину(ке) ____________________________________________________________
                                 (фамилия, имя, отчество)

выплачивается должностной оклад (ставка) в размере ________________________
                                                       (сумма в рублях)
в месяц ___________________________________________________________________
                (если работник принимается на работу, оплачиваемую
__________________________________________________________________________.
              сдельно, вписать: "со сдельной оплатой труда")

    3. <a id="p100013"></a>С гражданином(кой) _________________________________________________
                                      (фамилия, имя, отчество)

к месту его работы переезжают члены семьи _________________________________
                                           (указать родство, фамилию, имя,
__________________________________________________________________________.
                отчество каждого переезжающего члена семьи)

    4. <a id="p100014"></a>В связи с переездом прибывшему к месту работы в ____________________
___________________________________________________________________________
                  (условное наименование воинской части)

на расстояние не менее 1000 километров по железной дороге или не менее  500
километров иными путями сообщения гражданину(ке) __________________________
                                                  (фамилия, имя, отчество)
выплачиваются:
<a id="p100015"></a>    а) единовременное пособие на самого работника - в размере двухмесячного
должностного оклада (ставки), а на каждого переезжающего члена  семьи  -  в
размере одной четверти пособия самого работника [<2>](#p100035);
<a id="p100016"></a>    б)  суточные  за  время  нахождения  в  пути  - из расчета 1/15 оклада,
указанного в [пункте 2](#p100012) настоящего договора, но не свыше 2 рублей и не менее
50 копеек в сутки. День выезда и день приезда считается за один день;
<a id="p100017"></a>    в) стоимость проезда работника и членов его семьи: по железной дороге -
по тарифу жесткого плацкартного вагона скорого или пассажирского поезда, по
водным путям - по тарифу II класса (места 2 категории на речном транспорте)
скорой или пассажирской линии и автомобильным транспортом - по существующей
в данной местности стоимости;
<a id="p100018"></a>    г)  фактические  расходы  по  провозу  багажа не свыше 240 кг на самого
работника и 80 кг на каждого переезжающего члена семьи;
<a id="p100019"></a>    д)  стоимость  проезда  самого  работника  и  перевозки  его багажа при
невозможности   проезда   к   месту   работы  железнодорожным,  водным  или
автомобильным  транспортом - по тарифу воздушного транспорта от ближайшей к
месту работы  железнодорожной  станции  или  от  ближайшего  морского  либо
речного порта, открытого для навигации в данное время.
    5. <a id="p100020"></a>В связи с переездом прибывшему к месту работы в ____________________
___________________________________________________________________________
                  (условное наименование воинской части)

на расстояние менее 1000  километров  по  железной  дороге  или  менее  500
километров иными путями сообщения гражданину(ке) __________________________
                                                  (фамилия, имя, отчество)

выплачивается  единовременное  пособие  в  размере  месячного  должностного
оклада (ставки), а суточные за время нахождения в пути -  из  расчета  1/30
оклада, указанного в [пункте 2](#p100012) настоящего договора, но не свыше 1 рубля и не
менее 25 копеек в сутки, а на каждого переезжающего члена семьи - в размере
одной четверти пособия самого работника.  Остальные  расходы,  связанные  с
переездом к месту  работы,  выплачиваются  в  размерах,  предусмотренных  в
[подпунктах "в"](#p100017), ["г"](#p100018) и ["д" пункта 4](#p100019) настоящего договора.
    6. <a id="p100021"></a>Гражданин(ка) ______________________________________________________
                                    (фамилия, имя, отчество)

и члены его (ее) семьи обеспечиваются по месту работы  жилой  площадью  (за
плату) по нормам, установленным для данной местности.
    7.  <a id="p100022"></a>Воинская  часть  обязана возмещать фактические расходы, связанные с
переездом  работника  и  членов  его  семьи  к  прежнему  месту  жительства
(стоимость проезда и провоза багажа), в следующих случаях:
<a id="p100023"></a>    а) истечения срока трудового договора или окончания работы по  выборам;
<a id="p100024"></a>    б)  освобождения  от  работы  вследствие  расформирования  (ликвидации)
воинской   части,   сокращения   штатов,  непригодности  (кроме  увольнения
работников, обслуживающих денежные и товарные ценности, по [пункту 6](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-339-1930#p100025)
Постановления  НКТ  СССР от 6 ноября 1930 г.), в связи с восстановлением на
данной  работе  ранее  выполнявшего  ее  работника, в связи с невыполнением
администрацией   обязательств   по   договору,   а   также  ввиду  болезни,
инвалидности, перехода на пенсию по старости, отказа от перевода на работу,
не соответствующую квалификации или специальности работника, или отказа  от
перевода   на   нижеоплачиваемую  работу  (не  связанную  с  дисциплинарным
взысканием) либо на работу в другую воинскую часть.
<a id="p100025"></a>    Расходы  на  обратный  проезд  членов  семьи оплачиваются работнику и в
случае  призыва  или мобилизации работника в Вооруженные Силы СССР, а также
при  необходимости  выезда  членов семьи по болезни или другим уважительным
причинам,  когда  сам  работник  остается  на  работе  до  истечения  срока
договора.
    8.  <a id="p100026"></a>При исчислении стажа, дающего право на получение пенсии по старости
и  по инвалидности, засчитывается один год работы в районах Крайнего Севера
и  в  местностях,  приравненных  к районам Крайнего Севера, - за один год и
шесть месяцев работы.
    9. <a id="p100027"></a>При отсутствии возможности обратного проезда железнодорожным, водным
и автомобильным транспортом может быть  разрешен  проезд  и  провоз  багажа
воздушным транспортом до ближайшей железнодорожной станции  или  ближайшего
морского или  речного  порта,  открытого  в  данное  время  для  навигации.
Возмещение стоимости провоза багажа  в  этом  случае  не  должно  превышать
стоимости провоза багажа на такое же расстояние по тарифу  железнодорожного
или водного транспорта.
    10. <a id="p100028"></a>В случае неявки к месту работы или отказа приступить к  работе  без
уважительных причин гражданин(ка) _________________________________________
                                          (фамилия, имя, отчество)

обязан(а) вернуть полностью суммы, выплаченные ему (ей) в связи с переездом
в соответствии с [пунктами 4](#p100014) и [5](#p100020) настоящего договора.
<a id="p100029"></a>    В  случае  прекращения  работы  до  истечения  срока договора в связи с
увольнением  работника  за  нарушение  трудовой  дисциплины,  за совершение
преступления,  за  прогул,  а  также  прекращения работы без согласия на то
администрации  работник  обязан  вернуть  единовременное пособие в размере,
пропорционально времени, оставшемуся до окончания срока трудового договора.
    11. <a id="p100030"></a>Работнику, перезаключившему на новый срок (три или два года) первый
трудовой  договор  о  работе  в  районах  Крайнего  Севера  и в местностях,
приравненных   к  районам  Крайнего  Севера,  выплачивается  единовременное
пособие  в  размере  50  процентов  среднего  месячного заработка без учета
районного  коэффициента, вознаграждения за выслугу лет и надбавок за работу
в  районах  Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего
Севера.
    12.   <a id="p100031"></a>Все  не  предусмотренные  настоящим  договором  условия  труда  и
применения льгот регулируются действующим законодательством о труде.
    13. <a id="p100032"></a>Настоящий договор составлен в двух  экземплярах,  из  которых  один
экземпляр выдается гражданину(ке) ________________________________________,
                                          (фамилия, имя, отчество)
а второй экземпляр остается и хранится в __________________________________
                                               (условное наименование
_____________________.
   воинской части)

                              Подписи сторон:

Место для гербовой
      печати


<a id="p100033"></a>

---

<a id="p100034"></a><1> Договор заключается на островах Северного Ледовитого океана - на 2 года и в остальных районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - на 3 года с лицами, прибывшими на работу в эти районы и местности из других местностей страны.
<a id="p100035"></a><2> В этих же размерах выплачивается единовременное пособие молодым специалистам, направленным на работу в районы Крайнего Севера и в местности, приравненные к районам Крайнего Севера, из других районов страны по окончании высших и средних специальных учебных заведений, а на каждого переезжающего члена семьи - в размере половины оклада (тарифной ставки) самого молодого специалиста.





<div align="right">

<a id="p100036"></a>Приложение N 2

</div>

к Приказу
Министра обороны СССР
от 30 декабря 1967 г. N 325

Место для штампа

<a id="p100037"></a>                                  СПРАВКА

    Выдана ________________________________________________________________
                       (звание с добавлением слова "запаса" или
___________________________________________________________________________
                  "в отставке", фамилия, имя и отчество)

в том, что он с "__" _______________ 19__ г. по "__" ______________ 19__ г.
непрерывно   проходил   военную   службу   в   отдаленной    местности    и
"__" _______________________________ 19__ г. уволен из Вооруженных Сил СССР

> *(дата исключения из списков части)*


по состоянию здоровья, возрасту, сокращению штата (нужное подчеркнуть).
    Указанное   время  непрерывной  военной  службы  подлежит  включению  в
непрерывный стаж работы тов. ______________________________________________
для  получения  льгот  по  Указам  Президиума  Верховного  Совета  СССР  от
10 февраля 1960 г. и от 26 сентября 1967 г. при заключении им в течение
трех  месяцев  после  увольнения  трудового  договора  о  работе  в районах
Крайнего Севера или в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

                                         Командир части ___________________

<div align="right">

                                                             (фамилия)

Место для гербовой<br>
      печати

</div>






<a id="p100038"></a>Приложение N 3
к Приказу
Министра обороны СССР
от 30 декабря 1967 г. N 325

Место для штампа

<a id="p100039"></a>                                  СПРАВКА

    Выдана ________________________________________________________________
                       (звание с добавлением слова "запаса" или
___________________________________________________________________________
                  "в отставке", фамилия, имя и отчество)

в том, что он с "__" _______________ 19__ г. по "__" ______________ 19__ г.
непрерывно   проходил   военную  службу  в  районах  Крайнего  Севера  и  в
местностях,     приравненных     к     районам     Крайнего    Севера,    и
"__" _____________________ 19__ г. уволен из Вооруженных Сил СССР.

> *(дата исключения из списков части)*


    Указанное   время  непрерывной  военной  службы  подлежит  включению  в
непрерывный стаж работы тов. ______________________________________________
для  получения  им  льгот  по  Указам  Президиума Верховного Совета СССР от
10 февраля 1960 г. и от 26 сентября 1967 г. при условии поступления на
работу в этих районах и местностях не позднее трех месяцев после увольнения
в запас или в отставку.

                                         Командир части ___________________
                                                             (фамилия)

Место для гербовой
      печати





<div align="right">

<a id="p100040"></a>Приложение N 4<br>
к Приказу<br>
Министра обороны СССР<br>
от 30 декабря 1967 г. N 325

</div>


Место для штампа

<a id="p100041"></a>                                  СПРАВКА

    Выдана ________________________________________________________________
                        (звание с добавлением слова "запаса",
___________________________________________________________________________
                         фамилия, имя и отчество)

в том, что она с "__" ______________ 19__ г. по "__" ______________ 19__ г.
непрерывно   проходила  военную  службу  в  районах  Крайнего  Севера  и  в
местностях,     приравненных     к     районам     Крайнего    Севера,    и
"__" _____________________ 19__ г. уволена из Вооруженных Сил СССР.

> *(дата исключения из списков части)*


    Указанное   время  непрерывной  военной  службы  подлежит  включению  в
непрерывный стаж работы тов. ______________________________________________
для  получения  ею  льгот  по  Указам  Президиума Верховного Совета СССР от
10 февраля 1960 г. и от 26 сентября 1967 г. при условии поступления на
работу в этих районах и местностях не позднее трех месяцев после увольнения
с военной службы (для женщин, уволенных с военной службы по беременности, -
не позднее 1 года со дня рождения ребенка).
    Основание:  Постановления  Совета  Министров  СССР  от 4 апреля 1961 г.
[N 286](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-286-1961) и от 13 июля 1963 г. [N 772](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-772-1963) и письмо Государственного комитета Совета
Министров СССР по вопросам труда и заработной платы от 3 апреля 1963 г.

                                         Командир части ___________________
                                                             (фамилия)

Место для гербовой
      печати



<a id="p100042"></a>

---
