Приказ МВД России от 18.05.2023 № 313

«О внесении изменений в Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденный приказом МВД России от 31 марта 2021 г. № 181»

(Зарегистрировано в Минюсте России 20.06.2023 № 73912)

Зарегистрировано в Минюсте России 20 июня 2023 г. № 73912

---

В целях совершенствования социальных гарантий отдельных категорий сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации и в соответствии с частью 18 статьи 2 и частями 2 и 3 статьи 3 Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» <1> приказываю:

---

<1> Подпункт 10 пункта 20 Положения о Министерстве внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 декабря 2016 г. № 699.

Внести в Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденный приказом МВД России от 31 марта 2021 г. № 181 <2>, изменения согласно приложению к настоящему приказу.

---

<2> Зарегистрирован Минюстом России 29 апреля 2021 г., регистрационный № 63298.

1. Подпункт 5.1 пункта 5 изложить в следующей редакции:

«5.1. Сотруднику, убывающему в отпуск (за исключением отпуска по личным обстоятельствам), не позднее трех дней до убытия, без учета выходных и нерабочих праздничных дней, в случае, если в течение периода, установленного пунктом 4 настоящего Порядка, сотрудник будет находиться в отпуске.».

2. Пункт 11 после слов «за получением денежного довольствия» дополнить словами «(установлению недоплаты)».

3. Пункт 17 изложить в следующей редакции:

«17. Выплата ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) осуществляется на основании приказа об установлении стажа службы (выслуги лет) <2>.».

4. В сноске 1 к пункту 20 слова «ежемесячной надбавке надбавке» заменить словами «ежемесячной надбавке».

5. Сноску 3 к пункту 22 изложить в следующей редакции:

«<3> Приказ МВД России от 25 июля 2017 г. № 522 „Об утверждении Перечня должностей сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, при замещении которых выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия службы, и размеров надбавки по этим должностям“ (зарегистрирован Минюстом России 15 августа 2017 г., регистрационный № 47776), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 16 ноября 2017 г. № 863 (зарегистрирован Минюстом России 27 ноября 2017 г., регистрационный № 49023), от 4 декабря 2018 г. № 809 (зарегистрирован Минюстом России 25 декабря 2018 г., регистрационный № 53140), от 12 сентября 2019 г. № 621 (зарегистрирован Минюстом России 4 октября 2019 г., регистрационный № 56152), от 17 марта 2020 г. № 157 (зарегистрирован Минюстом России 15 апреля 2020 г., регистрационный № 58097), от 16 марта 2021 г. № 127 (зарегистрирован Минюстом России 24 марта 2021 г., регистрационный № 62861), от 23 июня 2021 г. № 478 (зарегистрирован Минюстом России 5 июля 2021 г., регистрационный № 64102) и от 13 сентября 2022 г. № 680 (зарегистрирован Минюстом России 17 октября 2022 г., регистрационный № 70568).».

6. Сноску 6 к пункту 24 изложить в следующей редакции:

«<6> Приказ МВД России от 8 ноября 2018 г. № 750 „Об утверждении Порядка установления поощрительных выплат за особые достижения в службе сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации“ (зарегистрирован Минюстом России 22 ноября 2018 г., регистрационный № 52762), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 17 марта 2020 г. № 156 (зарегистрирован Минюстом России 16 апреля 2020 г., регистрационный № 58120), от 6 декабря 2021 г. № 968 (зарегистрирован Минюстом России 18 января 2022 г., регистрационный № 66911) и от 26 октября 2022 г. № 800 (зарегистрирован Минюстом России 2 декабря 2022 г., регистрационный № 71311).».

7. Сноску 2 к пункту 26 изложить в следующей редакции:

«<2> Приказ МВД России от 16 марта 2021 г. № 126 „О размерах надбавки к должностному окладу сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, и утверждении Перечня должностей сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, при замещении которых устанавливается надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время“ (зарегистрирован Минюстом России 24 марта 2021 г., регистрационный № 62860), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 23 сентября 2021 г. № 701 (зарегистрирован Минюстом России 28 октября 2021 г., регистрационный № 65623), от 11 апреля 2022 г. № 250 (зарегистрирован Минюстом России 20 мая 2022 г., регистрационный № 68536) и от 23 июня 2022 г. № 457 (зарегистрирован Минюстом России 28 июля 2022 г., регистрационный № 69432). Далее — „приказ МВД России № 126“.».

8. В пункте 37:

8.1. Абзац первый изложить в следующей редакции:

«37. Сотрудникам из числа курсантов и слушателей, обучающихся по программам среднего профессионального и высшего образования образовательных организаций МВД России (кроме замещающих должности заместителей командиров взводов, командиров отделений, а также слушателей Академии управления МВД России), премия выплачивается ежемесячно в зависимости от результатов прошедшей промежуточной или итоговой государственной аттестации в следующих размерах (в процентах от оклада денежного содержания) при наличии:».

8.2. Подпункт 37.5 изложить в следующей редакции:

«37.5. Оценок „удовлетворительно“, „хорошо“, „отлично“ или „зачтено“, полученных в ходе повторных промежуточных аттестаций, — 5.».

9. Пункт 38 после слов «Сотрудникам из числа курсантов» дополнить словами «и слушателей».

10. Пункт 44 изложить в следующей редакции:

«44. Суммарный размер выплаченных сотруднику разовых премий в текущем году не может превышать суммарного размера разовых премий, выплаченных руководителю (начальнику) органа, организации, подразделения МВД России либо одному из заместителей (первому заместителю) руководителя (начальника) органа, организации, подразделения МВД России, в зависимости от того, кому из перечисленных лиц разовые премии были выплачены в наибольшем суммарном размере. При отсутствии решения о премировании руководителя (начальника) органа, организации, подразделения МВД России, его заместителей (первого заместителя) в текущем году применяются суммарные размеры разовых премий за предыдущий год руководителя (начальника) органа, организации, подразделения МВД России либо одного из его заместителей (первого заместителя), которому разовые премии были выплачены в наибольшем суммарном размере. В суммарный размер выплаченных сотруднику разовых премий в текущем году не включаются премии, выплаченные на основании решения Министра либо заместителя Министра.».

11. Сноску 1 к пункту 46 изложить в следующей редакции:

«<1> Постановления Правительства Российской Федерации от 23 января 2023 г. № 58 „О размерах коэффициентов и процентных надбавок и порядке их применения для расчета денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих военную службу (службу) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях Российской Федерации, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации“, от 3 февраля 2022 г. № 103 „О размере районного коэффициента за службу в местностях с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями к денежному довольствию сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, проходящих службу за пределами территории Российской Федерации в органах, организациях и подразделениях, дислоцированных в г. Байконуре и на комплексе „Байконур“ (Республика Казахстан) на период аренды комплекса „Байконур“ Российской Федерацией, и порядке его применения, и о внесении изменения в пункт 1 постановления Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 1237». Далее — «коэффициенты и процентные надбавки».».

12. В пункте 48:

12.1. Подпункт 48.6 признать утратившим силу.

12.2. В подпункте 48.7 цифры «48.6» заменить цифрами «48.5».

12.3. В подпункте 48.8 слова «48.2 — 48.7 пункта 48» заменить словами «48.2 — 48.5 и 48.7 пункта 48».

13. Пункт 52 после слов «Московской и Ленинградской областях,» дополнить словами «в федеральной территории „Сириус“,».

14. В сноске 1 к пункту 52 слова «(Собрание законодательства Российской Федерации, 2020, № 5, ст. 525)» исключить.

15. Сноску 2 к пункту 52 изложить в следующей редакции:

«<2> Приказ МВД России от 23 июня 2021 г. № 479дсп (зарегистрирован Минюстом России 5 июля 2021 г., регистрационный № 64105).».

16. Дополнить пунктами 52(1) — 52(6) следующего содержания:

«52(1). Сотруднику выплачивается ежемесячная надбавка в процентах от денежного довольствия, исчисленного в соответствии с законодательством Российской Федерации <1>, в размерах, определенных постановлением Правительства Российской Федерации от 28 сентября 2022 г. № 1701 „Об установлении дополнительных мер социальной поддержки сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти“.»

52(2). В случае если сотруднику на основании части 8 статьи 30 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел» выплачивается сохраненный должностной оклад, ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из размера денежного довольствия, исчисленного с учетом сохраненного должностного оклада.

52(3). Сотруднику, на которого возложено временное исполнение обязанностей по другой должности, ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из размера денежного довольствия, исчисленного из установленного на данный период должностного оклада, с учетом дополнительных выплат, установленных ему по основной должности.

52(4). При выплате денежного довольствия за неполный месяц, а также при выполнении сотрудником должностных обязанностей на условиях неполного служебного времени ежемесячная процентная надбавка рассчитывается исходя из денежного довольствия, исчисленного в соответствии с пунктами 7 и 8 настоящего Порядка соответственно.

52(5). В целях расчета ежемесячной процентной надбавки при оплате работы по совместительству в составе денежного довольствия учитываются выплаты и надбавки, указанные в подпункте 73.2 пункта 73 настоящего Порядка.

52(6). Ежемесячная процентная надбавка не выплачивается за период временного отстранения сотрудника от должности, а также при почасовой оплате труда сотрудника.».

17. Пункт 52(1) дополнить сноской 1 следующего содержания:

«<1> Далее — „ежемесячная процентная надбавка“.».

18. Пункт 61 после слов «дополнительных дней отдыха может» дополнить словами «в пределах фонда денежного довольствия сотрудников».

19. Пункт 63 признать утратившим силу.

20. Сноску 3 к пункту 63 исключить.

21. В пункте 68 слово «иной» заменить словом «другой».

22. Сноску 2 к пункту 76 изложить в следующей редакции:

«<2> Приказ МВД России от 13 июля 2019 г. № 480 „Вопросы оплаты труда гражданского персонала органов, организаций и подразделений системы МВД России“ (зарегистрирован Минюстом России 8 августа 2019 г., регистрационный № 55514), с изменениями, внесенными приказами МВД России от 5 октября 2020 г. № 694 (зарегистрирован Минюстом России 11 ноября 2020 г., регистрационный № 60836) и от 1 марта 2023 г. № 109 (зарегистрирован Минюстом России 6 апреля 2023 г., регистрационный № 72901). Далее — „приказ МВД России от 13 июля 2019 г. № 480“.».

23. Пункт 94 дополнить словами «приказом руководителя, наделенного правом зачисления в распоряжение, либо руководителем, на которого руководителем, наделенным правом зачисления в распоряжение, возложено обеспечение прохождения службы сотрудником, зачисленным в распоряжение».

24. Пункт 105 после слов «за все неиспользованные отпуска,» дополнить словами «в том числе за неиспользованный в год смерти основной отпуск полностью и за неиспользованные в год смерти дополнительные отпуска — пропорционально периоду службы в указанном году,».

25. Подпункт 138.4 пункта 138 изложить в следующей редакции:

«138.4. Рождения у сотрудника ребенка (усыновления (удочерения) при предъявлении свидетельства о рождении, копия которого прилагается к рапорту. В случае если оба родителя являются сотрудниками, дополнительная материальная помощь выплачивается каждому из родителей.».

26. В пункте 152 слова «, а также документов, подтверждающих регистрацию сотрудника по новому месту жительства или месту пребывания» исключить.

---