---
title: "Приказ Роструда от 23.11.2006 N 308"
number: "308"
issuer: "Федеральная служба по труду и занятости"
issued_on: 2006-11-23
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-308-2006-rostrud-federalnaya-sluzhba"
---

## Приказ Роструда от 23.11.2006 N 308

# Приказ Роструда от 23.11.2006 N 308

(ред. от 10.03.2015)

"О Совете по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства"


<a id="p100001"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ**

<a id="p100002"></a>**ПРИКАЗ**
от 23 ноября 2006 г. N 308

<a id="p100003"></a>**О СОВЕТЕ ПО ОТРАСЛЕВЫМ (МЕЖОТРАСЛЕВЫМ) СОГЛАШЕНИЯМ,**

<div align="center">

**ЗАКЛЮЧЕННЫМ НА ФЕДЕРАЛЬНОМ УРОВНЕ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА**

</div>


<a id="p100004"></a>В соответствии с Положением о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. N 324, приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Создать при Федеральной службе по труду и занятости Совет по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства.
2. <a id="p100006"></a>Утвердить [Положение](#p100012) о Совете по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства, согласно Приложению 1.
3. <a id="p100007"></a>Утвердить состав Совета по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства, согласно приложению 2 (не приводится).
4. <a id="p100055"></a>Возложить на Управление юридического сопровождения деятельности центрального аппарата и правовой поддержки территориальных органов Роструда (К.А. Харитоненко) организационное обеспечение деятельности Совета по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства.

> *(п. 4 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-61-2015-rostrud-federalnaya-sluzhba#p100007) Роструда от 10.03.2015 N 61)*

5. <a id="p100056"></a>Контроль за выполнением Приказа возложить на заместителя Руководителя Федеральной службы по труду и занятости И.И. Шкловца.

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-61-2015-rostrud-federalnaya-sluzhba#p100009) Роструда от 10.03.2015 N 61)*


<div align="right">

<a id="p100010"></a>Руководитель<br>
**М.А.ТОПИЛИН**

</div>






<div align="right">

<a id="p100011"></a>Приложение 1<br>
к Приказу Федеральной<br>
службы по труду и занятости

</div>

от 23 ноября 2006 г. N 308

<a id="p100012"></a>**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О СОВЕТЕ ПО ОТРАСЛЕВЫМ (МЕЖОТРАСЛЕВЫМ) СОГЛАШЕНИЯМ,**
**ЗАКЛЮЧЕННЫМ НА ФЕДЕРАЛЬНОМ УРОВНЕ СОЦИАЛЬНОГО ПАРТНЕРСТВА,**

<div align="center">

**ПРИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ**

</div>


1. <a id="p100013"></a>Совет по отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства (далее - Совет), при Федеральной службе по труду и занятости (далее - Роструд) является совещательным органом, создаваемым в целях организации взаимодействия между федеральными органами исполнительной власти, общероссийскими профсоюзами (их объединениями) и общероссийскими объединениями работодателей.
2. <a id="p100014"></a>Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, общепризнанными принципами и нормами международного права, федеральными конституционными законами, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также настоящим Положением.
3. <a id="p100057"></a>Основными задачами Совета являются:
<a id="p100058"></a>анализ практики разработки, заключения, изменения и выполнения отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда;
<a id="p100059"></a>анализ мотивов отказов от присоединения к отраслевым (межотраслевым) соглашениям, заключенным на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда;
<a id="p100060"></a>подготовка предложений и выработка направлений совершенствования взаимодействия Федеральной службы по труду и занятости с федеральными органами исполнительной власти, общественными объединениями и иными организациями по вопросам, связанным с ведением коллективных переговоров, заключением, изменением и осуществлением контроля за выполнением отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда;
<a id="p100061"></a>подготовка предложений по совершенствованию трудового законодательства Российской Федерации по вопросам социального партнерства;
<a id="p100062"></a>рассмотрение практик работы отраслевых комиссий по ведению коллективных переговоров, подготовке, заключению и контролю за выполнением соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда;
<a id="p100063"></a>популяризация социального партнерства в сфере труда;
<a id="p100064"></a>подготовка предложений по проведению совещаний, конференций и иных мероприятий по вопросам социального партнерства в сфере труда.

> *(п. 3 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-61-2015-rostrud-federalnaya-sluzhba#p100011) Роструда от 10.03.2015 N 61)*

4. <a id="p100065"></a>Совет для осуществления возложенных на него функций имеет право:
<a id="p100066"></a>*направлять обращения в федеральные органы исполнительной власти, общественные объединения и иные организации по вопросам, связанным с ведением коллективных переговоров, заключением, изменением и осуществлением контроля за выполнением отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда;*
<a id="p100067"></a>приглашать на свои заседания представителей федеральных органов исполнительной власти, общественных объединений и иных организаций;
<a id="p100068"></a>представлять рекомендации Федеральной службе по труду и занятости по подготовке предложений по совершенствованию трудового законодательства Российской Федерации по вопросам социального партнерства;
<a id="p100069"></a>обобщать и направлять в заинтересованные федеральные органы исполнительной власти, общественные объединения и иные организации материалы, связанные с анализом практики разработки, заключения, изменения и выполнения отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства в сфере труда, а также анализом мотивов отказов от присоединения к указанным отраслевым (межотраслевым) соглашениям.

> *(п. 4 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-61-2015-rostrud-federalnaya-sluzhba#p100020) Роструда от 10.03.2015 N 61)*

5. <a id="p100023"></a>Совет образуется из представителей федеральных органов исполнительной власти, общероссийских профсоюзов (их объединений), общероссийских объединений работодателей.
<a id="p100024"></a>Персональный состав Совета утверждается руководителем Роструда.
6. <a id="p100025"></a>Председателем Совета является руководитель Роструда.
7. <a id="p100026"></a>Председатель Совета:
<a id="p100027"></a>*председательствует на заседаниях Совета;*
<a id="p100028"></a>определяет место и время проведения заседаний Совета;
<a id="p100029"></a>формирует на основе предложений членов Совета план работы Совета и повестку дня его очередного заседания;
<a id="p100070"></a>направляет в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, предложения, решения и материалы деятельности Совета;

> *(в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-61-2015-rostrud-federalnaya-sluzhba#p100026) Роструда от 10.03.2015 N 61)*

<a id="p100031"></a>назначает заместителей председателя Совета;
<a id="p100032"></a>назначает секретаря Совета;
<a id="p100033"></a>дает поручения секретарю Совета по вопросам деятельности Совета;
<a id="p100034"></a>пользуется правами члена Совета наравне с другими членами Совета.
8. <a id="p100035"></a>Заместитель председателя Совета:
<a id="p100036"></a>по поручению председателя Совета в его отсутствие выполняет его обязанности;
<a id="p100037"></a>пользуется правами членов Совета наравне с другими членами Совета.
9. <a id="p100038"></a>Секретарь Совета:
<a id="p100039"></a>обеспечивает подготовку проекта плана работы Совета, составляет проекты повестки дня его заседаний, организует подготовку материалов к заседаниям Совета, а также проектов соответствующих решений;
<a id="p100040"></a>информирует членов Совета не позднее, чем за семь дней до дня заседания Совета, о месте, времени проведения и повестке дня очередного заседания Совета, обеспечивает их необходимыми материалами;
<a id="p100041"></a>несет ответственность за обеспечение деятельности Совета;
<a id="p100042"></a>*пользуется правами членов Совета наравне с другими членами Совета.*
10. <a id="p100043"></a>Члены Совета вносят председателю Совета предложения по плану работы Совета, повестке дня его заседаний и порядку обсуждения вопросов, участвуют в подготовке материалов к заседаниям Совета, а также проектов его решений.
11. <a id="p100044"></a>Члены Совета участвуют в работе Совета на общественных началах.
12. <a id="p100054"></a>Заседания Совета проводятся по мере необходимости.

> *(п. 12 в ред. [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-235-2008-5#p100009) Роструда от 14.11.2008 N 235)*

13. <a id="p100046"></a>Заседание Совета является правомочным, если на нем присутствует не менее половины его членов.
<a id="p100047"></a>Члены Совета не вправе делегировать свои полномочия другим лицам.
14. <a id="p100048"></a>Заседания Совета являются открытыми для представителей средств массовой информации и других заинтересованных лиц.
<a id="p100049"></a>Отдельные вопросы повестки дня заседания Совета, предполагающие рассмотрение информации, отнесенной к конфиденциальной, обсуждаются в закрытом порядке, о чем делается публичное сообщение.

<div align="center">

<a id="p100050"></a>Решения Совета принимаются путем голосования простым большинством голосов.<br>
15. <a id="p100051"></a>Решения Совета оформляются протоколами, которые подписывают Председатель Совета и секретарь Совета.

</div>




<a id="p100052"></a>

---
