---
title: "Приказ Минэкономразвития РФ от 28.07.2009 N 296"
number: "296"
issuer: "Министерство экономического развития Российской Федерации"
issued_on: 2009-07-28
redaction: 2009-10-25
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-296-2009-minekonomrazvitiya-rossii"
---

## Приказ Минэкономразвития РФ от 28.07.2009 N 296

# Приказ Минэкономразвития РФ от 28.07.2009 N 296

"Об утверждении Положения о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Минэкономразвития России"

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 05.10.2009 N 14970)

> [!IMPORTANT]
> Начало действия редакции - 25.10.2009.


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте РФ 5 октября 2009 г. N 14970

---


<a id="p100002"></a>**МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**


## <a id="p100003"></a>ПРИКАЗ

от 28 июля 2009 г. N 296

<a id="p100004"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ**
**О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ**
**ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ**
**В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ**
**ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ЗАГРАНАППАРАТА**
**МИНЭКОНОМРАЗВИТИЯ РОССИИ**

<a id="p100005"></a>Во исполнение [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-273-2009#p100012) Президента Российской Федерации от 13 марта 2009 года N 273 "О совершенствовании денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 11, ст. 1279) и Постановления Правительства Российской Федерации от 30 марта 2009 г. N 261-9 "О внесении изменений в Постановление Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. N 799-35" приказываю:
1. <a id="p100006"></a>Утвердить прилагаемое [Положение](#p100010) о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Минэкономразвития России.
2. <a id="p100007"></a>Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Министр

</div>

**Э.С.НАБИУЛЛИНА**





<div align="right">

<a id="p100009"></a>Утверждено

</div>

Приказом Минэкономразвития России
от 28 июля 2009 г. N 296


## <a id="p100010"></a>ПОЛОЖЕНИЕ О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ЗАГРАНАППАРАТА МИНЭКОНОМРАЗВИТИЯ РОССИИ


1. <a id="p100011"></a>Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Минэкономразвития России (далее - Положение) разработано во исполнение [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-273-2009#p100012) Президента Российской Федерации от 13 марта 2009 г. N 273 "О совершенствовании денежного содержания федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2009, N 11, ст. 1279) и Постановления Правительства Российской Федерации от 30 марта 2009 г. N 261-9 "О внесении изменений в Постановление Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. N 799-35".
2. <a id="p100012"></a>С 1 января 2009 года работникам торговых представительств Российской Федерации и специалистам Минэкономразвития России в постоянных представительствах Российской Федерации при международных организациях и иных представительствах Российской Федерации за рубежом (далее - загранаппарат Министерства) выплачивается ежемесячная [надбавка](https://bukva.ai/docs/prikaz-458-2009#p100005) к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере до 20 процентов этого оклада.
<a id="p100013"></a>Под особыми условиями работы в стране пребывания в настоящем Положении понимаются условия работы, сопряженные:
- <a id="p100014"></a>с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями;
- <a id="p100015"></a>с пребыванием в странах с тяжелыми климатическими условиями согласно [приложению](#p100025) к настоящему Положению;
- <a id="p100016"></a>с нагрузками, связанными с использованием в практической служебной деятельности иностранных языков на профессиональном уровне.
3. <a id="p100017"></a>Работникам загранаппарата Министерства, исполнение которыми должностных обязанностей сопряжено с ограничениями и запретами, установленными нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также режимными требованиями, устанавливается ежемесячная надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере 8 процентов месячного должностного оклада. Решением Министра для отдельных стран размер данной надбавки может быть изменен.
4. <a id="p100018"></a>Работникам загранаппарата Министерства, исполнение которыми должностных обязанностей осуществляется в странах с тяжелыми климатическими условиями, перечень которых указан в приложении, устанавливается ежемесячная надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов месячного должностного оклада.
5. <a id="p100019"></a>Работникам загранаппарата Министерства, в служебные обязанности которых входит владение иностранными языками на профессиональном уровне, устанавливается ежемесячная надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размерах:

<div align="center">

<a id="p100020"></a>при владении одним из европейских языков (кроме языков угро-финской группы) - 5 процентов месячного должностного оклада;<br>
<a id="p100021"></a>при владении одним восточным или редким языком либо владении двумя и более иностранными языками - 7 процентов месячного должностного оклада.<br>
<a id="p100022"></a>Надбавка устанавливается персонально каждому работнику приказом по Минэкономразвития России по представлению Торгового представителя Российской Федерации в иностранном государстве на основании свидетельства о сдаче квалификационного экзамена по определению уровня знаний иностранного языка выезжающих на работу за рубеж, в котором указана степень владения иностранным языком на профессиональном уровне с оценкой "хорошо" или "отлично". Свидетельство выдается в установленном порядке государственным образовательным учреждением дополнительного профессионального образования Высшие курсы иностранных языков (Центр) Минэкономразвития России после сдачи квалификационного экзамена.<br>
6. <a id="p100023"></a>Торговым представителям Российской Федерации в иностранных государствах приказом Министра устанавливается ежемесячная надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в размере 20 процентов.

</div>






<a id="p100024"></a>Приложение

<a id="p100025"></a>**ПЕРЕЧЕНЬ**
**СТРАН С ТЯЖЕЛЫМИ КЛИМАТИЧЕСКИМИ УСЛОВИЯМИ, В КОТОРЫХ**
**ДЛЯ РАБОТНИКОВ ЗАГРАНАППАРАТА МИНЭКОНОМРАЗВИТИЯ РОССИИ**
**УСТАНАВЛИВАЕТСЯ 5-ПРОЦЕНТНАЯ НАДБАВКА К МЕСЯЧНОМУ**
**ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ**

1. <a id="p100026"></a>Алжир
2. <a id="p100027"></a>Аргентина
3. <a id="p100028"></a>Бразилия
4. <a id="p100029"></a>Вьетнам

<div align="center">

5. <a id="p100030"></a>Египет<br>
6. <a id="p100031"></a>Индия<br>
7. <a id="p100032"></a>Индонезия<br>
8. <a id="p100033"></a>Иран<br>
9. <a id="p100034"></a>Китай<br>
10. <a id="p100035"></a>Республика Корея<br>
11. <a id="p100036"></a>Малайзия<br>
12. <a id="p100037"></a>Марокко<br>
13. <a id="p100038"></a>Пакистан<br>
<a id="p100039"></a>**14. США**<br>
15. <a id="p100040"></a>Таиланд<br>
16. <a id="p100041"></a>Турция<br>
17. <a id="p100042"></a>Япония

</div>




<a id="p100043"></a>

---
