Приказ Росалкогольтабакконтроля от 29.01.2025 № 28н

«О Доске почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками»

(вместе с «Положением о Доске почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками»)

(Зарегистрировано в Минюсте России 27.02.2025 № 81401)

Зарегистрировано в Минюсте России 27 февраля 2025 г. № 81401

---

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО КОНТРОЛЮ ЗА АЛКОГОЛЬНЫМ И ТАБАЧНЫМ РЫНКАМИ

ПРИКАЗ

от 29 января 2025 г. № 28н

В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 3 части 1 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», подпунктом 6.7 пункта 6 Положения о Федеральной службе по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерацией от 24 февраля 2009 г. № 154, и в целях стимулирования федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками и ее территориальных органов, а также работников центрального аппарата Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками и ее территориальных органов, замещающих должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы, приказываю:

1. Учредить Доску почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками.

2. Утвердить прилагаемое положение о Доске почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками.

Руководитель И.АЛЕШИН

Утверждено приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 29 января 2025 г. № 28н

ПОЛОЖЕНИЕ О ДОСКЕ ПОЧЕТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО КОНТРОЛЮ ЗА АЛКОГОЛЬНЫМ И ТАБАЧНЫМ РЫНКАМИ

I. Общие положения

1. Занесение на Доску почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее соответственно — Доска почета, Служба) является видом поощрения федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата и территориальных органов Службы (далее соответственно — гражданские служащие центрального аппарата Службы, гражданские служащие территориальных органов Службы, при совместном упоминании — гражданские служащие Службы), работников центрального аппарата и территориальных органов Службы, замещающих должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы (далее соответственно — работники центрального аппарата Службы, работники территориальных органов Службы, при совместном упоминании — работники Службы).

2. Доска почета размещается в здании центрального аппарата Службы.

3. На Доску почета заносятся гражданские служащие Службы и работники Службы:

имеющие стаж федеральной государственной гражданской службы (трудовой стаж) в Службе не менее 5 лет, — за безупречную, эффективную федеральную государственную гражданскую службу (работу), достигнутые высокие результаты в труде и значительный вклад в решение задач, поставленных перед Службой;

за активное участие в общественной деятельности и мероприятиях Молодежного совета Службы, а также в спортивных соревнованиях.

4. На Доску почета помещаются цветные изображения, состоящие из фотопортрета гражданского служащего Службы или работника Службы с указанием под каждым фотопортретом фамилии, имени, отчества (при наличии), замещаемой должности и наименования структурного подразделения центрального аппарата или территориального органа Службы.

II. Занесение на Доску почета

5. Занесение на Доску почета осуществляется на основании приказа Службы ежегодно сроком на один год в общем количестве 20 человек.

6. Решение о занесении на Доску почета гражданских служащих Службы и работников Службы принимается руководителем Службы на основании представления о занесении на Доску почета (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Положению), подписанного:

заместителем руководителя Службы — в отношении начальников курируемых (контролируемых) структурных подразделений центрального аппарата Службы;

начальником структурного подразделения центрального аппарата Службы — в отношении гражданских служащих центрального аппарата Службы, работников центрального аппарата Службы по согласованию с заместителем руководителя Службы, курирующим (контролирующим) деятельность соответствующего структурного подразделения центрального аппарата Службы (при наличии);

руководителем территориального органа Службы — в отношении гражданских служащих территориальных органов Службы, работников территориальных органов Службы.

7. Занесение на Доску почета заместителей руководителя Службы, советников и помощников руководителя Службы, начальников структурных подразделений центрального аппарата Службы, координацию и контроль деятельности которых осуществляет руководитель Службы, а также руководителей территориальных органов Службы, производится на основании решения руководителя Службы.

8. Представление о занесении на Доску почета, инициированное заместителем руководителя Службы или начальником структурного подразделения центрального аппарата Службы, направляется в Управление государственной службы, кадров и обеспечения деятельности служебной запиской на имя руководителя Службы.

Представление о занесении на Доску почета, инициированное руководителями территориальных органов Службы, направляется в Управление государственной службы, кадров и обеспечения деятельности письмом на имя руководителя Службы.

9. Представление о занесении на Доску почета возвращается Управлением государственной службы, кадров и обеспечения деятельности лицам, их направившим, в случаях, если:

гражданский служащий Службы или работник Службы, в отношении которого направлено представление, имеет дисциплинарное взыскание;

в отношении гражданского служащего Службы или работника Службы организована и проводится служебная проверка;

в отношении гражданского служащего Службы организована и проводится антикоррупционная проверка;

в отношении гражданского служащего Службы или работника Службы возбуждено уголовное дело.

10. Гражданским служащим Службы и работникам Службы, занесенным на Доску почета, вручается выписка из приказа Службы о занесении их на Доску почета, а также делается соответствующая запись в трудовой книжке (за исключением случаев формирования основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже работника в электронном виде в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации).

11. Гражданские служащие Службы и работники Службы, получившие дисциплинарное взыскание или взыскание за коррупционное правонарушение, объявленное приказом Службы, территориального органа Службы, а также совершившие уголовное, административное правонарушение, досрочно исключаются из числа лиц, занесенных на Доску почета.

Исключение из числа лиц, занесенных на Доску почета, производится приказом Службы.

Приложение к Положению о Доске почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденному приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 29 января 2025 г. № 28н

рекомендуемый образец

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ О ЗАНЕСЕНИИ НА ДОСКУ ПОЧЕТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО КОНТРОЛЮ ЗА АЛКОГОЛЬНЫМ И ТАБАЧНЫМ РЫНКАМИ

«» __________ 20 г.

1.  <a id="p100040"></a>Представляю  к  занесению  на  Доску  почета  Федеральной службы по

контролю за алкогольным и табачным рынками

---

          (наименование должности, фамилия, имя, отчество

---

         (при наличии) гражданского служащего (работника)

2. <a id="p100041"></a>Краткая характеристика и конкретные достижения лица, представляемого

к занесению на Доску почета Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками:

---

---

_____________________________   ______________   __________________________
   (наименование должности        (подпись)         (фамилия, инициалы)

инициатора представления)

СОГЛАСОВАНО: Заместитель руководителя

Росалкогольтабакконтроля        ______________   __________________________
                                  (подпись)         (фамилия, инициалы)

---