---
title: "Приказ МГА СССР от 03.12.1986 N 281"
number: "281"
issuer: "Министерство гражданской авиации СССР"
issued_on: 1986-12-03
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-281-1986"
---
## Приказ МГА СССР от 03.12.1986 N 281
# Приказ МГА СССР от 03.12.1986 N 281
"О совершенствовании организации заработной платы и введении новых тарифных ставок и должностных окладов работников производственных отраслей народного хозяйства"
> [!WARNING]
> Документ утратил силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минтранса России от 30.04.2020 N 161.
**МИНИСТЕРСТВО ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ СССР**
**ПРИКАЗ**
от 3 декабря 1986 г. N 281
**О СОВЕРШЕНСТВОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ**
**И ВВЕДЕНИИ НОВЫХ ТАРИФНЫХ СТАВОК И ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ**
**РАБОТНИКОВ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТРАСЛЕЙ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА**
Объявляю [Постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1115-1986) ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 17.09.86 N 1115 "О совершенствовании организации заработной платы и введении новых тарифных ставок и должностных окладов работников производственных отраслей народного хозяйства" и извлечения из приложений к нему.
Приказываю:
1. Принять к руководству и неуклонному исполнению [Постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1115-1986) ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 17 сентября 1986 г. N 1115 "О совершенствовании организации заработной платы и введении новых тарифных ставок и должностных окладов работников производственных отраслей народного хозяйства".
2. Утвердить состав Отраслевой комиссии по переводу на новые условия оплаты труда работников гражданской авиации (приложение 16) <*>.
---
<*> Приложения не приводятся.
3. Заместителям Министра гражданской авиации, начальникам главных управлений (управлений) и самостоятельных отделов МГА осуществить комплекс организационно-технических мероприятий по изысканию внутрипроизводственных резервов роста производительности труда, сокращению трудоемкости работ в подведомственных службах, ужесточению технологических и технических нормативов, оказывать постоянную помощь предприятиям в проведении подготовительной работы к введению новых условий оплаты труда.
4. Начальникам УОТиЗ МГА, ВГПО "Авиаремонт" и ПСМО "Авиастрой" разработать для управлений, объединений, заводов и строительно-монтажных организаций стабильные нормативы прироста фонда заработной платы на 12-ю пятилетку и обеспечить перевод предприятий на нормативный метод планирования фонда заработной платы.
До 01.01.87 разработать Положение об образовании фонда заработной платы по нормативам в предприятиях гражданской авиации.
5. Начальникам ВГПО "Авиаремонт", ПСМО "Авиастрой", управлений, объединений, предприятий, заводов и организаций гражданской авиации:
5.1. Обеспечить в течение 12-й пятилетки перевод на новые условия оплаты труда работников основной деятельности согласно приложениям N 1 - 15. Совершенствование заработной платы, введение повышенных тарифных ставок и должностных окладов производить в пределах фонда заработной платы, за счет внутренних резервов.
5.2. Провести широкую организаторскую и политико-воспитательную работу по повышению эффективности всей системы морального и материального стимулирования труда на принципиально новой основе. В обстановке широкой гласности организовать необходимую подготовительную работу, разработать и внедрить комплекс организационно-технических мероприятий по изысканию дополнительных ресурсов. Составить график перехода на новые условия оплаты труда.
5.3. В период введения новых тарифных ставок и должностных окладов осуществить необходимые меры, гарантирующие от перерасхода фонда заработной платы, обеспечить опережающие темпы роста производительности труда по сравнению с темпами роста средней заработной платы.
5.4. Принять меры по коренному улучшению нормирования труда с широким привлечением всех технических, производственных и экономических служб. Обеспечить укрепление служб нормирования, при необходимости ввести дополнительно специалистов по нормированию в наземные службы эксплуатационных предприятий гражданской авиации.
5.5. Усилить требовательность к качеству работы руководителей, специалистов и служащих. Проводить систематически, не реже одного раза в три года, аттестацию руководителей производственных подразделений и служб, специалистов и служащих.
При введении новых условий оплаты труда провести внеочередную аттестацию руководителей, специалистов и служащих и установить им должностные оклады исходя из требований квалификационного справочника должностей указанных работников, привести должностные наименования этих работников в соответствие с выполняемой работой и схемами должностных окладов, утвержденными настоящим Постановлением.
5.6. Проявлять всестороннюю заботу о переобучении и трудоустройстве высвобождаемых работников.
6. Одновременно с переходом на новые условия оплаты труда ввести в действие утвержденные Госкомтрудом СССР Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих и квалификационный [справочник](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1026-142#p100024) должностей руководителей, специалистов и служащих.
7. Начальникам Отдела охраны труда и МСУ совместно с главными управлениями, управлениями и самостоятельными отделами МГА разработать отраслевой перечень работ с тяжелыми и вредными и особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, на которых устанавливаются доплаты за условия труда.
8. Начальнику УОТиЗ совместно с главными управлениями и управлениями МГА, научно-исследовательскими организациями гражданской авиации разработать и представить на утверждение нормативные материалы согласно приложению 17.
9. Начальнику ЦГЖИ "Воздушный транспорт" обеспечить внеочередное размножение нормативных материалов, связанных с переводом на новые условия оплаты труда в соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1115-1986) ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 17.09.86 N 1115.
10. Главным редакторам газеты "Воздушный транспорт" и журнала "Гражданская авиация" организовать широкую пропаганду хода выполнения [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1115-1986) ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 17.09.86 N 1115.
Выражаю уверенность, что трудовые коллективы управлений, предприятий, организаций и заводов гражданской авиации четко и организованно, на высоком политическом уровне осуществят меры по совершенствованию заработной платы, введению новых условий оплаты труда и обеспечат на этой основе ускорение научно-технического прогресса, повышение эффективности работы, всемерное развитие трудовой и творческой активности трудящихся в реализации решений XXVII съезда КПСС по социально-экономическому развитию страны.
---