| N | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
| I. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения гражданскими служащими Росжелдора ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение | ||||
| 1. | Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия). | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов, при наличии оснований для заседания Комиссии | Предотвращение и урегулирование конфликта интересов, соблюдение гражданскими служащими, работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росжелдором (далее - работники организаций, подведомственные организации) запретов и ограничений, а также требований к служебному поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции. |
| 2. | Проведение мероприятий по выявлению случаев возникновения конфликта интересов либо возможности возникновения конфликта интересов у граждан, претендующих на замещение должностей гражданской службы, граждан, претендующих на замещение некоторых должностей в подведомственных организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росжелдором, а также гражданских служащих, работников подведомственных организаций, замещающих эти должности; Усиление контроля за соблюдением указанными лицами требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в том числе за привлечением таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений. |
| 3. | Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел гражданских служащих, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых в Росжелдор при поступлении на государственную службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Совершенствование работы по предупреждению и выявлению возможного конфликта интересов, расширение кадровой базы по предупреждению и выявлению конфликта интересов. |
| 4. | Принятие мер по повышению эффективности реализации требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росжелдором. | Административно-кадровое управление | В течение 2018 - 2020 годов | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений в подведомственных организациях. |
| 5. | Реализация комплекса мероприятий по информированию общественности о результатах работы Росжелдора по профилактике коррупционных и иных нарушений. | Административно-кадровое управление | В течение 2018 - 2020 годов | Придание гласности фактам коррупции; формирование в сознании граждан нетерпимости к коррупционным проявлениям. |
| 6. | Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими и работниками подведомственных организаций. Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных сведений. | Административно-кадровое управление, территориальные управления, подведомственные организации | Ежегодно до 30 апреля | Обеспечение своевременного исполнения должностными лицами и работниками обязанности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супруга (супругу) и несовершеннолетних детей. |
| 7. | Анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных должностными лицами и работниками. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений. |
| 8. | Организация и проведение проверок в соответствии с Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов (по мере необходимости) | Выявление и предотвращение фактов несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции. |
| 9. | Мониторинг изменений антикоррупционного законодательства Российской Федерации. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Своевременная актуализация НПА Росжелдора в связи с внесением изменений в антикоррупционное законодательство Российской Федерации. |
| 10. | Публикация сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими, и размещение указанных сведений на официальном сайте Росжелдора. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений | Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Росжелдоре. |
| 11. | Обеспечение проведения мероприятий по вопросам реализации государственной политики в области противодействия коррупции; осуществление работы по формированию у гражданских служащих Росжелдора и работников организаций отрицательного отношения к коррупции путем предания гласности каждого установленного факта коррупции; проведения семинаров, круглых столов, консультаций по вопросам противодействия коррупции и соблюдения запретов, ограничений, требований к служебному поведению. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Формирование нетерпимого отношения гражданских служащих Росжелдора и работников организаций к склонению их к совершению коррупционных правонарушений и несоблюдению ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации. |
| 12. | Осуществление комплекса мер по соблюдению гражданскими служащими Росжелдора, работниками организаций ограничений и запретов и исполнения ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации, в целях противодействия коррупции; ограничений, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков гражданскими служащими Росжелдора и работниками в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, а также организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения гражданскими служащими Росжелдора и работниками запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, а также применение соответствующих мер юридической ответственности. | Административно-кадровое управление, территориальные управления, организации | В течение 2018 - 2020 годов | Соблюдение гражданскими служащими Росжелдора и работниками организаций запретов, ограничений и требований, установленных законодательством Российской Федерации. |
| 13. | Организация повышения уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | Ежегодно в течение 2018 - 2020 годов | Повышение уровня квалификации гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит противодействие коррупции. |
| 14. | Организация обучения гражданских служащих Росжелдора впервые поступивших на государственную службу для замещения должностей, включенных в перечень должностей, утвержденный приказом Росжелдора N 68 от 26 февраля 2016 г., по образовательным программам в области противодействия коррупции. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Повышение уровня квалификации поступивших на государственную службу гражданских служащих. |
| 15. | Организация правового просвещения гражданских служащих по вопросам соблюдения требований и положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, ответственности за нарушение указанных требований, а также изменений антикоррупционного законодательства. | Административно-кадровое управление | В течение 2018 - 2020 годов | Проведение семинаров, круглых столов, издание памяток и размещение соответствующей информации на официальных сайтах Росжелдора и его территориальных органов, на информационных стендах, направление информации в письменном виде для ознакомления с целью своевременного доведения до гражданских служащих Росжелдора новых положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции. |
| II. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Росжелдора, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | ||||
| 1. | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов и иных документов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов. | Управление учебных заведений и правового обеспечения | Постоянно | Повышение качества подготовки проектов нормативных правовых актов, выявление и устранение положений, способствующих созданию условий для проявления коррупции, повышение информационной открытости Росжелдора путем размещение проектов нормативных правовых актов Росжелдора на едином портале www.regulation.gov.ru в информационно-телекоммуникационной сети Интернет для их общественного обсуждения. |
| 2. | Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов и иных документов. | |||
| 3. | Организация проведения оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации Росжелдором своих функций, и своевременное внесение изменений в перечень должностей государственной гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками. | Административно-кадровое управление, Управление учебных заведений и правового обеспечения, Управление инфраструктуры и перевозок, Управление экономики и финансов, Управление транспортной безопасности; Первый отдел; Отдел мобилизационной подготовки на железнодорожном транспорте | В течение 2018 - 2020 годов | Выявление факторов, создающих предпосылки для совершения коррупционных действий при реализации Росжелдором своих функций, и внесение изменений в перечень. |
| 4. | Эксплуатация специального программного обеспечения "Справки БК" для представления в электронном виде сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданами, гражданскими служащими Росжелдора и работниками организаций. | Административно-кадровое управление | В течение 2018 - 2020 годов | Осуществление автоматизированного сбора, обработки, консолидации и анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, предоставляемых гражданами, гражданскими служащими Росжелдора и работниками организаций. |
| 5. | Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции в Росжелдоре. | Административно-кадровое управление, Управление учебных заведений и правового обеспечения, территориальные управления | По мере необходимости | Содействие работе правоохранительных органов по выявлению, идентификации и пресечению коррупционных правонарушений. |
| 6. | Повышение эффективности противодействия коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд. | ФКУ УСЗ, территориальные управления | В течение 2018 - 2020 годов | Обеспечение открытости и конкуренции, устранение коррупционных рисков при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд. |
| III. Взаимодействие Росжелдора с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Росжелдора | ||||
| 1. | Обеспечение размещения и обновления на официальном интернет-сайте Росжелдора информации об антикоррупционной деятельности в специализированном разделе, посвященном вопросам противодействия коррупции. | Административно-кадровое управление | Ежемесячно | Обеспечение доступа граждан и организаций к информации об антикоррупционной деятельности Росжелдора. Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Росжелдора. |
| 2. | Взаимодействие с Общественным советом при Росжелдоре по вопросам противодействия коррупции. | Административно-кадровое управление | В течение 2018 - 2020 годов | Обеспечение открытости при обсуждении принимаемых Росжелдором мер по вопросам противодействия коррупции. |
| 3. | Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции или нарушениях гражданскими служащими Росжелдора и работниками организаций требований к служебному поведению посредством: функционирования "телефона доверия" по вопросам противодействия коррупции; приема электронных сообщений на официальном интернет-сайте. | Административно-кадровое управление, территориальные управления | Постоянно | Функционирование системы обратной связи для получения сообщений о несоблюдении государственными гражданскими служащими Росжелдора ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и противодействии коррупции и их рассмотрения. |
| 4. | Обеспечение эффективного взаимодействия Росжелдора со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Росжелдором, придание гласности фактам коррупции и осуществление мониторинга публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции. | Административно-кадровое управление | По мере необходимости | Всестороннее содействие средствам массовой информации в освещении принимаемых мер по вопросам противодействия коррупции, и проверка информации о фактах проявления коррупции в Росжелдоре, опубликованных в средствах массовой информации. |