Приказ ФСИН России от 03.04.2024 № 240

«О Доске почета Федеральной службы исполнения наказаний»

(Зарегистрировано в Минюсте России 15.04.2024 № 77860)

Зарегистрировано в Минюсте России 15 апреля 2024 г. № 77860

МИНИСТЕРСТВО ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

ПРИКАЗ

от 3 апреля 2024 г. № 240

О ДОСКЕ ПОЧЕТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

В соответствии со статьей 191 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 3 части 1 статьи 55 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной службе в Российской Федерации», пунктом 5 части 1 статьи 48 Федерального закона от 19.07.2018 № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в закон Российской Федерации „Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы“, а также в целях формирования высоких деловых качеств и добросовестного отношения к исполнению служебных обязанностей, стимулирования особо отличившихся в служебной и трудовой деятельности работников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации приказываю:»

1. Учредить Доску почета Федеральной службы исполнения наказаний.

2. Утвердить прилагаемое Положение о Доске почета Федеральной службы исполнения наказаний.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя директора ФСИН России (по кадровой и общественно-политической работе) в соответствии с распределением обязанностей между директором ФСИН России и его заместителями.

Директор

Утверждено приказом ФСИН России от 3 апреля 2024 г. № 240

ПОЛОЖЕНИЕ О ДОСКЕ ПОЧЕТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ

I. Общие положения

1. На Доску почета Федеральной службы исполнения наказаний (далее — Доска почета) заносятся работники уголовно-исполнительной системы Российской Федерации (далее — УИС) за образцовое исполнение служебных обязанностей, умелую организацию работы и достижение высоких показателей в служебной (трудовой) деятельности, успешное выполнение особо сложных и важных задач, заслуги в обеспечении исполнения уголовных наказаний, развитии и укреплении УИС, повышении престижа службы, имеющие стаж службы (работы) в учреждениях и органах УИС не менее 5 лет, имеющие государственные и (или) ведомственные награды.

2. На Доску почета без учета стажа службы (работы) в учреждениях и органах УИС могут заноситься работники УИС за выдающиеся достижения в научной, трудовой, служебной, общественной, культурной или иной деятельности, проявление мужества и заслуги перед государством.

3. Занесение на Доску почета осуществляется ежегодно приказом ФСИН России и приурочивается ко Дню работника уголовно-исполнительной системы (12 марта).

4. Занесение на Доску почета за новые заслуги и отличия может применяться неоднократно.

II. Оформление Доски почета

5. Доска почета размещается в здании расположения ФСИН России.

6. Доска почета оформляется в виде декоративного стенда или группы стендов, на которых размещаются многоцветный объемный геральдический знак — эмблема ФСИН России и объемная надпись прописными буквами золотого цвета по центру стенда в два ряда: «ДОСКА ПОЧЕТА» и ниже — «ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ».

7. На Доске почета размещаются цветные погрудные фотопортреты 60 работников УИС с указанием специального звания (классного чина), фамилии, имени, отчества (при наличии), а также должности. Фамилия, имя, отчество (при наличии) печатаются прописными буквами, остальной текст — строчными буквами.

8. Фотопортреты работников УИС изготавливаются на матовой фотобумаге размером 15 x 20 см на светло-сером фоне с изображением сотрудников УИС в парадной форме одежды без головного убора, гражданских служащих УИС — в одежде делового стиля (костюм). Сотрудникам отделов специального назначения территориальных органов ФСИН России, имеющим право ношения крапового берета, допускается фотографирование в парадной форме одежды в краповом берете.

III. Порядок занесения работников на Доску почета

9. На Доску почета заносятся работники УИС:

за высокие результаты в оперативно-розыскной деятельности, обеспечении режима и организации надзора, правопорядка и охраны в учреждениях УИС, а также исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества, — 30 человек;

за достижение высоких результатов в производственно-хозяйственной, финансово-экономической, медицинской деятельности — 10 человек;

за достижение высоких результатов в кадровой, воспитательной, социальной и психологической работе, а также в деятельности по обеспечению функционирования учреждений и органов УИС — 10 человек;

за достижения в образовательной, педагогической, научно-исследовательской и конструкторско-проектной деятельности — 3 человека;

за активность и высокие результаты в общественной, культурной, творческой и иной деятельности, вклад в развитие физкультуры и спорта в УИС — 3 человека;

за проявление мужества и героизма, мужественные и ответственные поступки — 2 человека (по мере поступления материалов);

за значительный вклад в развитие и укрепление УИС и многолетний плодотворный труд — 2 человека (из числа членов ветеранской организации УИС).

10. Территориальными органами ФСИН России и учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России, не позднее 1 февраля текущего года для занесения на Доску почета направляются (при наличии предложений) в Управление кадров ФСИН России (далее — УК ФСИН России) представления на работников УИС (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Положению): территориальными органами ФСИН России — на 2-х кандидатов, учреждениями, непосредственно подчиненными ФСИН России, — на 1 кандидата.

При определении кандидатов для занесения на Доску почета необходимо исходить из следующих групп работников УИС: старший и средний начальствующий состав, младший начальствующий состав, гражданский персонал.

11. К представлениям о занесении на Доску почета прилагаются оформленные и заверенные руководителем соответствующего кадрового подразделения территориального органа ФСИН России и учреждения, непосредственно подчиненного ФСИН России, цветные фотопортреты. Вместе с фотопортретом представляется цифровое фотоизображение на электронном носителе в формате «jpeg».

12. Решение о занесении работников УИС на Доску почета и об исключении с Доски почета принимается директором ФСИН России или лицом, временно исполняющим его обязанности.

13. Информация о занесении работников на Доску почета размещается пресс-бюро Управления делами ФСИН России на официальном сайте ФСИН России на основании материалов, представленных УК ФСИН России.

IV. Порядок исключения работников с Доски почета

14. Фотопортреты с Доски почета изымаются по истечении года (с изданием очередного приказа о занесении на Доску почета).

15. Досрочное исключение работников УИС с Доски почета осуществляется приказом ФСИН России в случаях:

16. При наличии оснований для исключения работника УИС с Доски почета начальники (руководители) территориальных органов ФСИН России и учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, в течение 10 дней направляют в УК ФСИН России представление об исключении с Доски почета с приложением копий документов, подтверждающих наличие оснований для исключения.

Приложение к Положению о Доске почета ФСИН России, утвержденному приказом ФСИН России от 3 апреля 2024 г. № 240

Рекомендуемый образец

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

                            (номинация)

1. Фамилия, имя, отчество (при наличии) ___________________________________ ___________________________________________ Личный номер __________________

2. Специальное звание (классный чин) ______________________________________ (дата, номер приказа о присвоении)

3. Должность ______________________________________________________________

4. Пол _________________ 5. Дата рождения _________________________________ (число, месяц, год)

6. Участие в боевых действиях по защите Родины или при исполнении служебных обязанностей ______________________________________________________________ (период, территория ведения боевых действий)

7. Какими государственными наградами награжден(а), даты награждений _______

8. Какими ведомственными наградами Федеральной службы исполнения наказаний, Министерства юстиции Российской Федерации награжден(а), даты и номера приказов о награждении ____________________________________________________

9. Общий стаж службы (работы) _____________________________________________ Стаж службы: в уголовно-исполнительной системе _________________________________________

Сведения в пунктах 1 - 10 соответствуют данным документов персонального учета личного состава.

___________________________________________________________________________

(должность,  специальное  звание (классный чин), подпись, инициалы, фамилия
работника   кадровой   службы  учреждения,  органа  уголовно-исполнительной

системы Российской Федерации)

«» ___________ 20 г.

М.П.

11. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого на Доску почета Федеральной службы исполнения наказаний.

                            (должность)

_________________________________    ___________    _______________________
специальное звание (классный чин)     (подпись)       (инициалы, фамилия)

М.П.

«» ___________ 20 г.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ (НАЧАЛЬНИКОВ)

(должность)

_________________________________    ___________    _______________________
специальное звание (классный чин)     (подпись)       (инициалы, фамилия)

М.П.

«» ___________ 20 г.

(должность)

_________________________________    ___________    _______________________
специальное звание (классный чин)     (подпись)       (инициалы, фамилия)

М.П.

«» ___________ 20 г.