---
title: "Приказ Минвуза СССР от 31.03.1969 N 239"
number: "239"
issuer: "Министерство высшего и среднего специального образования СССР"
issued_on: 1969-03-31
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-239-1969"
---

## Приказ Минвуза СССР от 31.03.1969 N 239

# Приказ Минвуза СССР от 31.03.1969 N 239

"Об утверждении типовых штатов административно-управленческого и обслуживающего персонала высших учебных заведений системы Министерства высшего и среднего специального образования СССР"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минобрнауки России от 16.01.2015 N 12.


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО**
**ОБРАЗОВАНИЯ СССР**

<a id="p100002"></a>**ПРИКАЗ**
от 31 марта 1969 г. N 239

<a id="p100003"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ШТАТОВ АДМИНИСТРАТИВНО -**
**УПРАВЛЕНЧЕСКОГО И ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА ВЫСШИХ**
**УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА ВЫСШЕГО**
**И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СССР**

<a id="p100004"></a>В целях установления единого порядка определения штатов административно-управленческого и обслуживающего персонала высших учебных заведений, руководствуясь "Общим положением о министерствах СССР", утвержденным [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-640-1967#p100011) Совета Министров СССР от 10 июля 1967 г. N 640, приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Утвердить [типовые штаты](#p100011) административно-управленческого и обслуживающего персонала высших учебных заведений системы Министерства высшего и среднего специального образования СССР согласно Приложениям N 1 - 3.
2. <a id="p100006"></a>Ввести новые типовые штаты административно-управленческого и обслуживающего персонала высших учебных заведений в течение 1969 - 1972 годов в пределах плана по труду и бюджетных ассигнований, устанавливаемых министерствам высшего и среднего специального (народного) образования союзных республик по высшим учебным заведениям.
3. <a id="p100007"></a>Штаты административно-управленческого и обслуживающего персонала высших учебных заведений с приведенным контингентом студентов и аспирантов свыше 6000 человек утверждать в индивидуальном порядке.
4. <a id="p100008"></a>Не применять типовые штаты административно-управленческого персонала высших учебных заведений Министерства высшего образования СССР, объявленные в Приказах Министерства высшего образования СССР от 8 октября 1948 г. [N 1461](https://bukva.ai/docs/prikaz-1461-1948), от 6 сентября 1952 г. [N 1472](https://bukva.ai/docs/prikaz-1472-1952), и дополнения к типовым штатам административно-управленческого персонала высших учебных заведений Министерства высшего образования СССР, утвержденные Министерством финансов СССР в соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1863-1954) Совета Министров СССР и ЦК КПСС от 30 августа 1954 г. N 1863.

<div align="right">

<a id="p100009"></a>Министр<br>
**В.ЕЛЮТИН**

</div>







<div align="right">

<a id="p100010"></a>Приложение N 1<br>
к Приказу Министра высшего и среднего<br>
специального образования СССР<br>
от 31 марта 1969 г. N 239

</div>


<div align="center">

<a id="p100011"></a>**ТИПОВЫЕ ШТАТЫ**<br>
**АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО И ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО**<br>
**ПЕРСОНАЛА ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА**<br>
**ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СССР**

</div>



<table>
<colgroup><col width="33%"><col width="5%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"><col width="7%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Наименование должностей</td><td colspan="10">При расчетном (приведенном) количестве студентов и аспирантов</td></tr>
<tr><td>до 500 человек</td><td>от 501 до 1000 чел.</td><td>от 1001 до 1500 чел.</td><td>от 1501 до 2000 чел.</td><td>от 2001 до 2500 чел.</td><td>от 2501 до 3000 чел.</td><td>от 3001 до 3500 чел.</td><td>от 3501 до 4000 чел.</td><td>от 4001 до 5000 чел.</td><td>от 5001 до 6000 чел.</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td><td>8</td><td>9</td><td>10</td><td>11</td></tr>
<tr><td>I. Ректорат</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Ректор</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Проректор по учебной и научной работе</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td></tr>
<tr><td>3. Проректор по учебной работе</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Проректор по научной работе</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Проректор по административно-хозяйственной работе</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>6. Проректор по работе со студентами-иностранцами</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>7. Проректор по вечернему и заочному обучению</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>8. Ученый секретарь совета</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>9. Помощник проректора по административнохозяйственной работе</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>10. Начальник штаба обороны объекта</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>11. Секретарь-машинистка</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td><td>3</td><td>3</td><td>3</td><td>4</td><td>4</td></tr>
<tr><td>12. Юрисконсульт</td><td>-</td><td>-</td><td>0,5</td><td>0,5</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>II. Учебный отдел</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>(часть)</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник учебного отдела (части)</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Заместитель начальника учебного отдела</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>(части)</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Руководитель производственной практики</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Старший инженер по внедрению и эксплуатации технических средств в обучении</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Инженер по внедрению и эксплуатации технических средств в обучении</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>6. Старший методист</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>7. Методист</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>8. Инспектор</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>9. Диспетчер</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>10. Статистик</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>11. Старший статистик</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>12. Секретарь учебной части</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>13. Экспедитор</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>III. Факультет</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Декан факультета</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Заместитель декана</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>3. Инспектор по учебной работе</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Диспетчер</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>5. Секретарь-машинистка</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>IV. Научный отдел</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Старший инспектор</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Инспектор</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Секретарь-машинистка</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>V. Студенческое конструкторское</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>(исследовательское, проектное, технологическое и экономическое) бюро</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Руководитель студенческого бюро</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Старший инженер</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Инженер</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>VI. Аспирантура</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Заведующий аспирантурой</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Инспектор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>3. Старший инспектор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>VII. Редакционноиздательский отдел</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Старший редактор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>3. Редактор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>4. Старший корректор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>5. Старший технический редактор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>6. Корректор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>7. Технический редактор</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>8. Машинистка</td><td colspan="10">- " -</td></tr>
<tr><td>VIII. Библиотека</td><td colspan="10">по типовым штатам библиотек вузов системы МВ и ССО СССР, утвержденным Приказом Министра высшего и среднего специального образования СССР от 1 октября 1968 г. N 740</td></tr>
<tr><td>IX. Эксплуатационнотехнический отдел</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Главный инженер</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Главный механик</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>3. Главный энергетик</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>4. Старший инженер</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Инженер</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>6. Слесарь-электромонтер</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>7. Слесарь-сантехник</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>8. Электромонтер</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>X. Отдел материальнотехнического снабжения</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Старший экономист</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Инженер по оборудованию</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Старший товаровед</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Заведующий складом</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>6. Кладовщик</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>7. Агент</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td></tr>
<tr><td>8. Товаровед</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>9. Грузчик</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td><td>3</td><td>4</td><td>4</td></tr>
<tr><td>10. Заведующий хранилищем радиоактивных изотопов</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XI. Плановофинансовый отдел</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Старший экономист</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Экономист</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Статистик</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XII. Бухгалтерия</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Главный (старший) бухгалтер</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Заместитель главного бухгалтера</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Старший бухгалтер</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>4. Старший экономист</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Бухгалтер</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td><td>3</td><td>4</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td></tr>
<tr><td>6. Старший кассир</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>7. Кассир</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>8. Счетовод</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XIII. Отдел кадров</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела кадров</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Старший инспектор</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>3. Инспектор</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td></tr>
<tr><td>4. Секретарь-машинистка</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XV. Первый отдел</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>(часть)</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>(части)</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Старший инспектор</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Инспектор</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>4. Машинистка</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>XIV. Второй отдел</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>(часть)</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td colspan="10"></td></tr>
<tr><td>(части)</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>2. Старший инженер</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>3. Старший инспектор</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>4. Инженер</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>5. Инспектор</td><td colspan="10">по особому положению и установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>XVI. Канцелярия</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Заведующий канцелярией</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Делопроизводитель</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Заведующий архивом</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Архивариус</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Секретарь-стенографистка</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>6. Стенографистка</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>7. Старшая машинистка</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>8. Машинистка</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td><td>3</td><td>4</td><td>4</td><td>4</td></tr>
<tr><td>9. Ротаторщик</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>10. Курьер</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>11. Экспедитор</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XVII. Хозяйственный отдел</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Заведующий хозяйством</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td></tr>
<tr><td>3. Комендант</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>4. Инженер</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>5. Столяр, плотникстекольщик</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>3</td><td>3</td><td>4</td><td>4</td></tr>
<tr><td>6. Полотер</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>7. Уборщица</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>8. Гардеробщица</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>9. Дворник</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>10. Подсобный рабочий</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td><td>2</td></tr>
<tr><td>11. Инструктор по противопожарной профилактике</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>XVIII. Отдел охраны труда</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1. Начальник отдела</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2. Старший инженер по охране труда</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3. Инженер по охране труда</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>4. Начальник службы радиационной безопасности</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>5. Старший инженердозиметрист</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>6. Инженер-дозиметрист</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
<tr><td>7. Техник-дозиметрист</td><td colspan="10">по установленным нормативам</td></tr>
</table>


<a id="p100368"></a>*Примечания.* 1. При определении расчетного (приведенного) количества студентов и аспирантов для установления штатов студенты и аспиранты дневного обучения учитываются в физических лицах, а для студентов и аспирантов, обучающихся без отрыва от производства, применяются следующие коэффициенты: для студентов вечернего обучения - 0,5 и для студентов и аспирантов заочного обучения - 0,2.
2. <a id="p100369"></a>Настоящие типовые штаты применяются только к должностям, которые содержатся за счет госбюджетной сметы.
3. <a id="p100370"></a>В необходимых случаях должности, не предусмотренные настоящими типовыми штатами, могут быть введены с учетом специфики вуза министерствами высшего и среднего специального (народного) образования союзных республик в подведомственных вузах по согласованию с Министерством высшего и среднего специального образования СССР.
4. <a id="p100371"></a>Штатная численность административно-управленческого и обслуживающего персонала филиалов высших учебных заведений определяется в соответствии с настоящими типовыми штатами, а заочных отделений (факультетов) стационарных высших учебных заведений и учебно-консультационных пунктов заочных вузов определяется в соответствии с типовыми штатами, утвержденными [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-2446-1954) Совета Министров СССР от 15 декабря 1954 г. N 2446, с изменениями, основанными на [Постановлении](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1286-1960) Совета Министров СССР от 17.12.1960 N 1286, в пределах численности и фонда заработной платы, установленных вузу.






<div align="right">

<a id="p100372"></a>Приложение N 2<br>
к Приказу Министра высшего и среднего<br>
специального образования СССР<br>
от 31 марта 1969 г. N 239

</div>


<div align="center">

<a id="p100373"></a>**НОРМАТИВЫ ПО ОТДЕЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ ТИПОВЫХ ШТАТОВ**<br>
**АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО И ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО**<br>
**ПЕРСОНАЛА ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА**<br>
**ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО СПЕЦИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ СССР**

</div>


<a id="p100374"></a>Нижеперечисленные должности вводятся в высших учебных заведениях по следующим нормативам.

<div align="center">

<a id="p100375"></a>Ректорат

</div>


<a id="p100376"></a>Проректор по научной работе - при расчетном контингенте студентов более 1500 человек и при одном из следующих условий:
<a id="p100377"></a>а) при наличии права приема к защите диссертаций на соискание ученых степеней;
<a id="p100378"></a>б) при наличии аспирантуры;
<a id="p100379"></a>в) при наличии научных подразделений (проблемных лабораторий, отраслевых, бюджетных лабораторий или НИСа).
<a id="p100380"></a>Проректор по работе со студентами-иностранцами - при наличии не менее 300 иностранных учащихся.
<a id="p100381"></a>Проректор по вечернему и заочному обучению - в вузах, имеющих контингент студентов дневного обучения и при наличии в этих вузах контингента студентов вечернего и заочного обучения не менее 800 человек.
<a id="p100382"></a>Должность ученого секретаря устанавливается из расчета - одна должность на высшее учебное заведение, которому предоставлено право приема диссертаций на соискание ученых степеней.
<a id="p100383"></a>Помощник проректора по административно-хозяйственной работе в вузе при расчетном контингенте студентов свыше 5000 человек (дневного, вечернего и заочного обучения). При этом студенты вечернего обучения учитываются с коэффициентом 0,5, а студенты заочного обучения - 0,4.

<div align="center">

<a id="p100384"></a>Учебный отдел (часть)

</div>


<a id="p100385"></a>Должность методиста по заочной подготовке устанавливается:
<a id="p100386"></a>а) при контингенте студентов свыше 500 человек - 1 единица;
<a id="p100387"></a>б) при контингенте студентов свыше 1000 человек - 2 единицы;
<a id="p100388"></a>в) на каждые 500 студентов сверх 1000 дополнительно утверждается по одной должности методиста.
<a id="p100389"></a>В вузах с расчетным контингентом студентов более 4000 человек и при работе в две и более смены утверждается дополнительно одна должность диспетчера.
<a id="p100390"></a>Должность экспедитора устанавливается из расчета - одна должность на каждые 2000 студентов-заочников.

<div align="center">

<a id="p100391"></a>Факультет

</div>


<a id="p100392"></a>Должность декана факультета устанавливается: на факультете дневного обучения при наличии не менее 200 студентов, на вечернем факультете - не менее 400 студентов и на заочном факультете - не менее 500 студентов.
<a id="p100393"></a>При наличии на факультете студентов дневного, вечернего и заочного обучения должность декана вводится при расчетном контингенте студентов не менее 200 человек. При этом студенты дневного обучения учитываются в физических лицах, студенты вечернего обучения - с коэффициентом 0,5 и студенты заочного обучения - с коэффициентом 0,4.
<a id="p100394"></a>Должность заместителя декана факультета устанавливается при наличии контингента студентов на факультете свыше 500 человек и вторая должность заместителя декана - при наличии на факультете свыше 1000 студентов.
<a id="p100395"></a>На вечерних факультетах должность заместителя декана устанавливается при наличии 1000 студентов и второго заместителя - при наличии 2000 студентов.
<a id="p100396"></a>На заочных факультетах должность заместителя декана устанавливается при наличии 1250 студентов и второго заместителя - при наличии 2500 студентов.
<a id="p100397"></a>Должность диспетчера вводится на факультетах с расчетным контингентом студентов 1200 человек - одна штатная единица, а при контингенте (расчетном) 2500 человек и при работе в 2 и более смены вводится дополнительно одна должность диспетчера.

<div align="center">

<a id="p100398"></a>Секретарь-машинистка

</div>


<a id="p100399"></a>а) по дневному обучению - одна должность утверждается при наличии контингента студентов на факультете не менее 200 человек. Вторая должность секретаря-машинистки устанавливается при контингенте студентов свыше 600 человек. На каждые 600 студентов сверх 1200 человек вводится дополнительно по одной должности секретаря-машинистки;
<a id="p100400"></a>б) по вечернему обучению - одна должность секретаря-машинистки факультета утверждается при наличии контингента студентов не менее 400 человек. Вторая должность - при наличии контингента студентов свыше 1200 человек. На каждую 1000 студентов сверх 1200 человек вводится дополнительно по одной должности секретаря-машинистки;
<a id="p100401"></a>в) на факультетах с заочным обучением должность секретаря-машинистки устанавливается при контингенте студентов не менее 500 человек. Вторая должность секретаря-машинистки устанавливается при наличии 1500 студентов и далее на каждую 1000 человек устанавливается по одной должности секретаря-машинистки;
<a id="p100402"></a>г) на факультетах с дневной, вечерней и заочной формами обучения должность секретаря-машинистки факультета устанавливается при расчетном контингенте студентов дневного и вечернего обучения свыше 200 человек; вторая должность устанавливается при расчетном контингенте студентов свыше 600 человек.
<a id="p100403"></a>На каждую 1000 расчетного контингента студентов на факультетах с дневной, вечерней и заочной формами обучения сверх 800 человек утверждается дополнительно по одной должности секретаря-машинистки факультета.

<div align="center">

<a id="p100404"></a>Студенческое конструкторское (исследовательское,<br>
проектное, технологическое и экономическое) бюро

</div>


<a id="p100405"></a>Должность руководителя студенческого бюро вводится в вузах, имеющих в составе бюро не менее 50 студентов. Другие должности, не предусмотренные типовыми штатами, в бюро могут быть введены за счет сметы спецсредств.

<div align="center">

<a id="p100406"></a>Аспирантура

</div>


<a id="p100407"></a>Должность заведующего аспирантурой вводится при наличии не менее 50 аспирантов с отрывом и без отрыва от производства.
<a id="p100408"></a>Одна должность инспектора по работе с аспирантами с отрывом и без отрыва от производства утверждается при наличии аспирантов от 200 до 300 человек, а при наличии свыше 300 аспирантов вводится дополнительно должность старшего инспектора.

<div align="center">

<a id="p100409"></a>Редакционно-издательский отдел

</div>


<a id="p100410"></a>Численность работников редакционно-издательского отдела устанавливается в зависимости от объема работы (в авторских листах) в год:
<a id="p100411"></a>одна должность редактора на каждые 110 авторских листов в год; одна должность корректора на 210 авторских листов; одна должность технического редактора на 900 авторских листов; одна должность машинистки на 340 авторских листов.
<a id="p100412"></a>Должность начальника редакционно-издательского отдела вводится при числе работников в отделе не менее 5 человек, кроме начальника отдела.
<a id="p100413"></a>Число старших специалистов и специалистов может приниматься по соотношению 1:2.

<div align="center">

<a id="p100414"></a>Эксплуатационно-технический отдел

</div>


<a id="p100415"></a>Должности главного механика и главного энергетика устанавливаются в университетах и технических вузах с контингентом студентов дневного обучения свыше 3000 и главного инженера - свыше 4000 человек, при наличии специального оборудования и установок.
<a id="p100416"></a>Должность слесаря-электромонтера по вентиляционным установкам вводится из расчета одна должность на обслуживание 25 центробежных и 25 оконных установок.
<a id="p100417"></a>Должности слесаря-сантехника и электромонтера устанавливаются с учетом имеющейся площади учебных помещений и сменности занятий исходя из следующих нормативов: при наличии в вузе учебных площадей до 10000 кв. метров - по одной должности слесаря-сантехника и электромонтера. Кроме того, при наличии в вузе учебных площадей свыше 10000 кв. метров на каждые 10000 кв. метров дополнительно устанавливается по одной должности слесаря-сантехника и электромонтера.
<a id="p100418"></a>При работе вуза в две и более смены дополнительно устанавливаются должности слесаря-сантехника и электромонтера:

<a id="p100419"></a>при наличии учебных площадей до 20000 кв. м по 1 ед.
          - <a id="p100420"></a>" -              от 20000 до 40000 кв. м по 2 ед.
          - <a id="p100421"></a>" -              от 40000 до 60000 кв. м по 3 ед.
          - <a id="p100422"></a>" -              свыше 60000 кв. м по 4 ед.

<div align="center">

<a id="p100423"></a>Хозяйственный отдел

</div>


<a id="p100424"></a>Одна должность коменданта по типовому штату вводится в каждом высшем учебном заведении, имеющем до 10000 кв. м учебных площадей.
<a id="p100425"></a>Сверх этого на каждые 10000 кв. м отдельно стоящих зданий дополнительно вводится по одной должности коменданта.
<a id="p100426"></a>Должность полотера вводится из расчета - одна единица на 7,5 тыс. кв. м паркетных полов.
<a id="p100427"></a>Должность уборщицы устанавливается из расчета одна уборщица на 550 кв. м убираемой площади.
<a id="p100428"></a>Дополнительное количество штатных единиц уборщиц устанавливается в вузах, работающих в 2 смены, из расчета 0,12 должности уборщицы, а в вузах, работающих более чем в 2 смены, - из расчета 0,3 должности уборщицы на каждые 550 кв. м убираемой площади.
<a id="p100429"></a>Должность гардеробщика устанавливается из расчета один гардеробщик на 250 человек.
<a id="p100430"></a>Одна должность гардеробщика устанавливается дополнительно в вузах, работающих в 1,5 смены, с контингентом свыше 1000 человек и в вузах, работающих в 2 смены, с контингентом от 501 до 1000 человек.
<a id="p100431"></a>Две должности гардеробщиков устанавливаются дополнительно в вузах, работающих в 2 и более смены, с контингентом от 1001 до 2000 человек. Три должности гардеробщиков устанавливаются дополнительно в вузах, работающих в 2 и более смены, с контингентом свыше 2000 человек.
<a id="p100432"></a>Должность дворника вводится в соответствии с нормами убираемой площади, утвержденными местными Советами депутатов трудящихся.
<a id="p100433"></a>Должность садовника - при наличии не менее двух гектаров площади озеленения.
<a id="p100434"></a>Должности шофера автомашины, грузчика, заведующего автогаражом и механика устанавливаются из расчета одна должность шофера на работающую автомашину, одна должность грузчика на 2 работающие грузовые автомашины. Должность заведующего гаражом вводится при наличии 25 и более автомашин, а должность механика гаража вводится при наличии не менее 15 автомашин.
<a id="p100435"></a>Должность телефонистки устанавливается для телефонной станции ручной системы из расчета одна должность телефонистки на одно рабочее место (один коммутатор) в смену.

<div align="center">

<a id="p100436"></a>**ОБСЛУЖИВАЮЩИЙ ПЕРСОНАЛ ДЛЯ СТАНЦИЙ РУЧНОЙ СИСТЕМЫ**

</div>



<table>
<colgroup><col width="63%"><col width="23%"><col width="14%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Монтированная емкость станции</td><td colspan="2">Наименование должностей</td></tr>
<tr><td>электромеханик</td><td>монтер</td></tr>
<tr><td>до 399 от 400 до 599 от 600 до 999</td><td>- 1 1</td><td>1 - 1</td></tr>
</table>


<a id="p100446"></a>Обслуживающий персонал для автоматической телефонной станции устанавливается из расчета 0,35 чел./час в месяц на один монтированный номер станции.
<a id="p100447"></a>Должность конюха-возчика устанавливается из расчета одна должность на две лошади, но не более 3 должностей на высшее учебное заведение.
<a id="p100448"></a>Должности кочегаров и других работников котельных и теплохозяйств устанавливаются в соответствии с прилагаемыми [штатными нормативами](#p100473) (Приложение N 3).
<a id="p100449"></a>Лифтер - один на каждый лифт, находящийся в эксплуатации, в смену.

<div align="center">

<a id="p100450"></a>Отдел охраны труда

</div>


<a id="p100451"></a>При штате сотрудников свыше 600 человек в инженерно-технических вузах вместо одного старшего инженера по охране труда создаются отделы охраны труда в составе двух - трех человек.
<a id="p100452"></a>При количестве сотрудников менее 500 человек, а также в гуманитарных вузах, при отсутствии опасных технологических процессов, этот участок работы может быть приказом по вузу возложен на инженерно-технического работника, хорошо знающего оборудование и технологические процессы.
<a id="p100453"></a>Служба радиационной безопасности создается с учетом количества сотрудников, работающих непосредственно с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений в следующем составе:


<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="40%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">N п/п</td><td rowspan="2">Наименование должностей</td><td colspan="5">При количестве сотрудников, работающих непосредственно с радиоактивными веществами и другими источниками ионизирующих излучений</td></tr>
<tr><td>от 20 до 50 чел.</td><td>от 51 до 100 чел.</td><td>от 101 до 200 чел.</td><td>от 201 до 300 чел.</td><td>свыше 301 чел.</td></tr>
<tr><td>1</td><td>Начальник службы РБ</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>2</td><td>Ст. инженер-дозиметрист</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>1</td></tr>
<tr><td>3</td><td>Инженер-дозиметрист</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>1</td><td>2</td></tr>
<tr><td>4</td><td>Техник-дозиметрист</td><td>-</td><td>-</td><td>1</td><td>2</td><td>3</td></tr>
</table>


<a id="p100469"></a>*Примечание.* Должность заведующего хранилищем радиоактивных изотопов включается в штат отдела снабжения вуза при наличии работ с изотопами.
<a id="p100470"></a>Численность сторожевой и военизированной охраны вузов, подчиненных непосредственно Министерству высшего и среднего специального образования СССР, определяется в установленном порядке в пределах утвержденного лимита на эту охрану вышестоящей организацией.
<a id="p100471"></a>Если в нормативах по отдельным должностям не указано, что учитывается расчетный контингент студентов, то контингент студентов следует учитывать без применения коэффициентов, т.е. в физических лицах.






<div align="right">

<a id="p100472"></a>Приложение N 3<br>
к Приказу Министра высшего и среднего<br>
специального образования СССР<br>
от 31 марта 1969 г. N 239

</div>


<div align="center">

<a id="p100473"></a>**ШТАТНЫЕ НОРМАТИВЫ РАБОТНИКОВ,**<br>
**ОБСЛУЖИВАЮЩИХ КОТЕЛЬНЫЕ УСТАНОВКИ СИСТЕМЫ**<br>
**ЦЕНТРАЛЬНОГО ОТОПЛЕНИЯ, ГОРЯЧЕГО ВОДОСНАБЖЕНИЯ**<br>
**И ВЕНТИЛЯЦИИ ВУЗОВ**

<a id="p100474"></a>**ШТАТНЫЙ НОРМАТИВ**<br>
**НА РАБОЧИХ, ОБСЛУЖИВАЮЩИХ КОТЕЛЬНЫЕ УСТАНОВКИ И СИСТЕМЫ**<br>
**ЦЕНТРАЛЬНОГО ОТОПЛЕНИЯ ПРИ СУТОЧНОЙ 3-СМЕННОЙ РАБОТЕ**

<a id="p100475"></a>А. Котельные на газовом и жидком топливе

</div>



<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="48%"><col width="15%"><col width="8%"><col width="8%"><col width="8%"><col width="8%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">N п/п</td><td rowspan="3">Характеристика установленных в котельной котлов</td><td rowspan="3">Наименование должностей</td><td colspan="4">Количество котлов в одной котельной (в одном помещении)</td></tr>
<tr><td>10 - 16</td><td>6 - 9</td><td>3 - 5</td><td>1 - 2</td></tr>
<tr><td colspan="4">количество обслуживающего персонала</td></tr>
<tr><td>1</td><td>Паровые котлы с давлением пара свыше 0,7 ати и водогрейные котлы с температурой подогрева воды свыше 115 град. C</td><td>Машинист (кочегар)</td><td>12</td><td>9</td><td>6</td><td>3</td></tr>
<tr><td>2</td><td>Паровые котлы с давлением пара до 0,7 ати и водогрейные котлы с температурой подогрева воды с 115 град. C с принудительной циркуляцией или с дутьем при естественной циркуляции</td><td>Машинист (кочегар)</td><td>12</td><td>9</td><td>6</td><td>3</td></tr>
<tr><td>3</td><td>Водогрейные котлы с температурой подогрева воды до 115 град. C с естественной циркуляцией воды в системе центрального отопления, работающие без дутья</td><td>Машинист (кочегар)</td><td>-</td><td>-</td><td>6</td><td>3</td></tr>
</table>


<div align="center">

<a id="p100506"></a>Б. Котельные на твердом топливе

</div>



<table>
<colgroup><col width="4%"><col width="27%"><col width="9%"><col width="5%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="4%"><col width="5%"><col width="5%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">N п/п</td><td rowspan="2">Характеристика установленных в котельной котлов</td><td>Наименование</td><td colspan="15">Котельная с общей поверхностью нагрева котлов в кв. м</td></tr>
<tr><td>должностей</td><td>901 - 1000</td><td>801 - 900</td><td>701 - 800</td><td>601 - 700</td><td>501 - 600</td><td>401 - 500</td><td>351 - 400</td><td>301 - 350</td><td>251 - 300</td><td>201 - 250</td><td>151 - 200</td><td>101 - 150</td><td>76 - 100</td><td>51 - 75</td><td>до 50</td></tr>
<tr><td>1</td><td>Паровые котлы с давлением пара свыше 0,7 ати и водогрейные котлы с температурой подогрева воды свыше 115 град. C</td><td>Слесарьремонтник Машинист (кочегар) Зольщик</td><td>7 25 6</td><td>6 22 6</td><td>6 19 6</td><td>6 19 6</td><td>5 16 3</td><td>5 15 3</td><td>4 12 3</td><td>4 9 3</td><td>3 9 3</td><td>3 6 3</td><td>3 6 1</td><td>2 5 1</td><td>2 4 1</td><td>1 4 1</td><td>1 3 1</td></tr>
<tr><td>2</td><td>Паровые котлы с давлением пара до 0,7 ати и водогрейные котлы с температурой подогрева до 115 град. C с принудительной циркуляцией или с дутьем при естественной циркуляции</td><td>Слесарьремонтник Машинист (кочегар) Зольщик</td><td>4 18 4</td><td>4 18 4</td><td>4 18 3</td><td>4 18 3</td><td>4 15 3</td><td>4 12 3</td><td>3 12 3</td><td>3 9 2</td><td>3 9 2</td><td>3 6 2</td><td>2 5 1</td><td>1 4 1</td><td>1 3 <a href="#p100537">&lt;*&gt;</a> --- 3 1</td><td>1 3 &lt;*&gt; ---- 3 1</td><td>- 3 1</td></tr>
<tr><td>3</td><td>Водогрейные котлы с температурой подогрева воды до 115 град. C с естественной циркуляцией воды в системе центрального отопления и без дутья</td><td>Слесарьремонтник Машинист (кочегар) Зольщик</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>- - -</td><td>1 5 1</td><td>1 5 1</td><td>1 3 -</td><td>1 3 -</td><td>- 2 -</td></tr>
</table>



<a id="p100536"></a>

---

<a id="p100537"></a><*> В числителе указано количество кочегаров при водогрейных котлах, в знаменателе - количество кочегаров при паровых котлах.
<a id="p100538"></a><**> Должность зольщика вводится только в котельных с паровыми котлами.

<a id="p100539"></a>*Примечания.* 1. При наличии в вузе котельных на газовом или жидком топливе количество слесарей-ремонтников определяется как для котельных, работающих на твердом топливе.
<a id="p100540"></a>В случае наличия в вузе нескольких котельных, по которым слесари-ремонтники не положены из-за малых объемных показателей, количество слесарей-ремонтников определяется по суммарной поверхности нагрева котлов всех котельных вуза.
<a id="p100541"></a>При наличии в вузе котельной суммарной поверхности нагрева котлов до 50 кв. м с паровыми котлами давлением до 0,7 ати и водогрейными котлами с температурой подогрева воды до 115 град. C обслуживание систем центрального отопления, горячего водоснабжения, вентиляции и наружных теплопроводов в таком вузе возлагается на слесарей, предусмотренных штатным нормативом по водопроводу и канализации.
2. <a id="p100542"></a>При наличии в одной котельной паровых и водогрейных котлов число кочегаров определяется как для раздельных котельных.
3. <a id="p100543"></a>При сжигании низкосортного местного топлива (сланец, угли, торф) для котельных, оборудованных котлами с внешними или выносными топками с дутьем и ручной загрузкой, число кочегаров и зольщиков увеличивается до 50% к указанному в нормативе.
4. <a id="p100544"></a>При расположении в вузе двух котельных на расстоянии друг от друга до 200 м, суммарной поверхностью нагрева до 100 кв. м, с естественной циркуляцией воды в системе и без дутья, при топливе сортированный антрацит, численность кочегаров для этих котельных устанавливается из трех кочегаров.
<a id="p100545"></a>Если в вузе имеется только одна котельная на твердом топливе с поверхностью нагрева котлов до 50 кв. м с естественной циркуляцией воды в системе дутья, а кочегарам котельной предоставлена жилплощадь на территории вуза, то численность персонала котельной определяется двумя должностями кочегаров. Если жилплощадь не предоставлена - из трех кочегаров.
5. <a id="p100546"></a>Для отопительных котельных содержание кочегаров и зольщиков исчисляется на время отопительного сезона плюс 25 дней до начала сезона и 5 дней после окончания отопительного сезона, необходимых на подготовку к пуску и остановке систем отопления и на обучение кочегаров по установленным программам.
6. <a id="p100547"></a>Должности слесаря-ремонтника, техника, начальника теплового хозяйства содержатся в течение всего года.
<a id="p100548"></a>Круглый год содержится также весь персонал котельных установок, предназначенных для пароснабжения и горячего водоснабжения прачечных, кухонь-столовых, жилых домов и др.
7. <a id="p100549"></a>Для всех котельных численность кочегаров и зольщиков установлена без учета подмены; подмену надлежит учитывать на общих основаниях (общевыходные, предпраздничные дни и др.).
<a id="p100550"></a>В котельных с суммарной поверхностью нагрева котлов свыше 500 кв. м, работающих на твердом топливе с паровыми котлами давлением свыше 0,7 ати и водогрейными котлами с температурой подогрева воды свыше 115 град. C, количество кочегаров и зольщиков приведено с учетом подмены.

<div align="center">

<a id="p100551"></a>В. Здания, снабжающиеся теплом от ТЭЦ<br>
или котельных других ведомств

</div>



<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="20%"><col width="11%"><col width="17%"><col width="11%"><col width="15%"><col width="20%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">N п/п</td><td rowspan="3">Наименование должностей</td><td colspan="2">Здания, оборудованные системами центрального отопления, вентиляции и горячего водоснабжения</td><td colspan="2">Здания, оборудованные только центральным отоплением</td><td>Абонентские вводы (узлы управления)</td></tr>
<tr><td colspan="4">кубатура зданий, подключенных к ТЭЦ или котельным других ведомств</td><td rowspan="2">на 2 - 8 узлов управления</td></tr>
<tr><td>менее 50000 куб. м</td><td>на каждые 50000 куб. м</td><td>менее 70000 куб. м</td><td>на каждые 70000 куб. м</td></tr>
<tr><td>1</td><td>Слесарьремонтник</td><td>0,5</td><td>1,0</td><td>0,5</td><td>1,0</td><td></td></tr>
<tr><td>2</td><td>Слесарьремонтник</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>-</td><td>1 в смену</td></tr>
</table>


<a id="p100573"></a>*Примечания.* 1. Количество узлов управления на 1 слесаря-ремонтника в смену определяется в зависимости от их месторасположения на территории вуза (расстояние между узлами управления) и наличия насосных установок.
2. <a id="p100574"></a>Если здания (здание) подключены к ТЭЦ через один абонентский ввод (узел управления) и кубатура указанного здания (зданий) составляет менее 50000 - 70000 куб. м, то для обслуживания систем центрального отопления, горячего водоснабжения, вентиляции и узла управления назначаются 4 должности слесаря-ремонтника с оплатой их по III - IV группам размеров окладов.

<div align="center">

<a id="p100575"></a>**ТЕПЛОХОЗЯЙСТВО**

<a id="p100576"></a>**ШТАТНЫЙ НОРМАТИВ НА РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО -**<br>
**ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, ОБСЛУЖИВАЮЩИХ КОТЕЛЬНЫЕ**<br>
**УСТАНОВКИ, СИСТЕМЫ ЦЕНТРАЛЬНОГО ОТОПЛЕНИЯ, ГОРЯЧЕГО**<br>
**ВОДОСНАБЖЕНИЯ И ВЕНТИЛЯЦИИ**

</div>



<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="23%"><col width="17%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"><col width="11%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">N п/п</td><td rowspan="3">Характеристика теплохозяйства</td><td rowspan="3">Наименование должностей</td><td colspan="5">Теплохозяйство с суммарной теплопроизводительностью котельных и тепловых узлов в Гкал/час</td></tr>
<tr><td>свыше 18,5</td><td>от 7,0 до 18,5</td><td>от 3,51 и выше</td><td>от 1,81 до 3,5</td><td>от 0,7 до 1,8</td></tr>
<tr><td>кол. долж.</td><td>кол. долж.</td><td>кол. долж.</td><td>кол. долж.</td><td>кол. долж.</td></tr>
<tr><td>1</td><td>Теплохозяйства, в состав которых входят котельные с паровыми котлами с рабочим давлением пара свыше 0,7 ати и водогрейными котлами с температурой подогрева воды свыше 115 град. C</td><td>Начальник теплохозяйства Техник</td><td>1 -</td><td>1 -</td><td>2 -</td><td>- 1</td><td>- 1</td></tr>
<tr><td>2</td><td>Теплохозяйства, в состав которых входят котельные с паровыми котлами разных давлений и водогрейными котлами с различной температурой подогрева воды, тепловые узлы от ТЭЦ или котельных других ведомств</td><td>Начальник теплохозяйства Техник</td><td>- -</td><td>- -</td><td>1 1</td><td>- -</td><td>- -</td></tr>
</table>


<a id="p100621"></a>*Примечания.* 1. Должность начальника теплохозяйства или техника во всех случаях предусматривается одна на вуз при наличии соответствующих объемов тепловых хозяйств.
2. <a id="p100622"></a>Если в вузе имеются котельные с паровыми котлами разных давлений и водогрейными котлами с различной температурой подогрева воды и тепловые узлы от ТЭЦ или котельных других ведомств, то должность техника теплового хозяйства определяется по суммарной теплопроизводительности всех котельных и тепловых узлов вуза и предусматривается при наличии объемных показателей, как для котельных с паровыми котлами давлением пара до 0,7 ати и водогрейными котлами с температурой подогрева до 115 град. C.
3. <a id="p100623"></a>Теплопроизводительность котлов определяется по техническим характеристикам. Для котельных, сжигающих твердое топливо, применяется коэффициент 1,1 на теплопроизводительность котельной. В котельных, имеющих паровые котлы с рабочим давлением пара свыше 0,7 ати, теплопроизводительность этих котлов (Гкал/час) определяется по суммарной паропроизводительности (тонн-час) с применением коэффициента 0,7.
<a id="p100624"></a>Для вновь вступивших в эксплуатацию и расширяемых действующих котельных группы по оплате труда устанавливаются по проектной суммарной теплопроизводительности котлов.



<a id="p100625"></a>

---