--- title: "Приказ Росстроя от 08.09.2006 N 220" number: "220" issuer: "Федеральное агентство по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству" issued_on: 2006-09-08 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-220-2006-rosstroy-federalnoe-agentstvo" --- ## Приказ Росстроя от 08.09.2006 N 220 # Приказ Росстроя от 08.09.2006 N 220 <О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих Федерального агентства по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству> > [!WARNING] > Документ фактически утратил силу в связи с изданием Указа Президента РФ от 12.05.2008 N 724, упразднившего Федеральное агентство по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству. **ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ** **И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОМУ ХОЗЯЙСТВУ** ## ПРИКАЗ
от 8 сентября 2006 г. N 220
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" приказываю: 1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих Федерального агентства по строительству и жилищно-коммунальному хозяйству (далее - Агентство), согласно [Приложению](#p100009). 2. Руководителям структурных подразделений обеспечить включение квалификационных требований в должностные регламенты гражданских служащих Агентства. 3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Руководитель
**С.И.КРУГЛИК**
Приложение
к Приказу Росстроя
от 8 сентября 2006 г. N 220 **КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ** **К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ** **ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГРАЖДАНСКИХ** **СЛУЖАЩИХ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ** **И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОМУ ХОЗЯЙСТВУ** ### 1. Общие квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих Агентства 1.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы всех категорий и групп должностей, являются знания (должен учитывать и уметь использовать при выполнении своих должностных обязанностей): Конституции Российской Федерации; Федеральных законов: от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" и от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и других федеральных законов о государственной гражданской службе, в том числе регулирующих особенности прохождения отдельных видов государственной гражданской службы; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, регулирующих вопросы организации государственной гражданской службы; федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих соответствующие направления деятельности Агентства по реализации государственной политики, по оказанию государственных услуг, по управлению государственным имуществом в сфере строительства, градостроительства, промышленности строительных материалов и жилищно-коммунального хозяйства; нормативных правовых актов Министерства регионального развития Российской Федерации применительно к исполнению должностных обязанностей; Положения об Агентстве; Регламента Агентства; Регламента внутренней организации Агентства; нормативных правовых актов Агентства, касающихся деятельности Управления, отдела; должностного регламента; служебного распорядка; порядка работы со служебной информацией (инструкции по делопроизводству Агентства); основ этики, правил делового общения. 1.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы всех категорий и групп должностей, являются: владение современными средствами, методами и технологией работы с информацией; владение навыками делового письма; навыки работы с документами; навыки организации личного труда; навыки планирования рабочего времени. ### 2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей гражданских служащих Агентства в зависимости от категорий и групп должностей #### 2.1 Категория "Руководители". ##### 2.1.1 Главная группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Начальник | 1. Профессиональные | Навыки стратегического | | Управления | знания по специальности, соответствующим направлениям деятельности Агентства. 2. Знания основ права, экономики. 3. Знание основ организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений. 4. Знание основ управления персоналом. 5. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | планирования, координирования, организации совместной деятельности, аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, делегирования полномочий подчиненным, умение ставить перед подчиненными достижимые задачи, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Заместитель начальника | 1. Профессиональные знания по | Навыки стратегического планирования, координирования, | | Управления | специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим деятельности Управления. 2. Знания основ права, экономики. 3. Знание основ организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений. 4. Знание основ управления персоналом. 5. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | организации совместной деятельности, аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений, разрешения конфликтов, владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, делегирования полномочий подчиненным, умение ставить перед подчиненными достижимые задачи, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | #### 2.2 Категория "Помощники". ##### 2.2.1 Главная группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Помощник руководителя | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление" или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим деятельности Агентства. 2. Знания основ экономики, организации труда, производства и управления в условиях рыночных отношений. 3. Методы проведения международных переговоров. 4. Передовой отечественный и зарубежный опыт в области государственного управления. 5. 3нания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки планирования, координирования, организации совместной деятельности, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, публичных выступлений и другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | #### 2.3 Категория "Специалисты". ##### 2.3.1 Ведущая группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Начальник отдела | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление" или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Информационная безопасность", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания основ права, экономики. 3. Знание основ организации труда и управления персоналом. 4. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, системного подхода в решении задач, подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, ведения деловых переговоров, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, оценки квалификации починенных, разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, консультирования, эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Заместитель начальника отдела | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Информационная безопасность", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания основ права, экономики. 3. Знание основ организации труда и управления персоналом | Навыки планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, системного подхода в решении задач, подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, ведения деловых переговоров, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Советник | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Информационная безопасность", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, ведения деловых переговоров, консультирования, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Ведущий консультант | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Информационная безопасность", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Консультант | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Информационная безопасность", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки подготовки аналитического материала, нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, организации работы по взаимосвязям с другими ведомствами организации, госорганами, субъектами РФ, муниципальными образованиями, государственными и муниципальными служащими, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | ##### 2.3.2 Старшая группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Главный специалистэксперт | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. 3нания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Ведущий специалистэксперт | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки нормотворческой деятельности, системного подхода в решении задач, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | Специалистэксперт | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Юриспруденция", или по специальности "Международные отношения", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по специальности "Архитектура и строительство", или по специальности "Городское строительство и хозяйство", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. 3нания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки системного подхода в решении задач, консультирования, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | #### 2.4 Категория "Обеспечивающие специалисты". ##### 2.4.1 Ведущая группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Ведущий специалист 3 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Журналистика", или по специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит", или по специальности "Экономика и бухгалтерский учет", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навыки планирования, организации совместной деятельности, осуществления контроля, системного подхода в решении задач, подготовки аналитического материала, консультирования, навык работы с определенным программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей исходя из задач и функций отдела, другие навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей | ##### 2.4.2 Старшая группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Старший специалист 1 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навык работы с определенным программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей исходя из задач и функций отдела | | Старший специалист 2 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навык работы с определенным программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей исходя из задач и функций отдела | | Старший специалист 3 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по специальности "Связи с общественностью", или по специальности "Экономика и управление", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | Навык работы с определенным программным обеспечением, необходимым для исполнения должностных обязанностей исходя из задач и функций отдела | ##### 2.4.3 Младшая группа должностей гражданской службы. | Наименование должности | Требования к профессиональным знаниям | Требования к профессиональным навыкам | | --- | --- | --- | | Специалист 1 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | | Специалист 2 разряда | 1. Профессиональные знания по специальности "Государственное и муниципальное управление", или по специальности "Документоведение", или по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим основной деятельности служащего по должности. 2. Знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей | | ---