---
title: "Приказ Рособоронзаказа от 31.12.2013 N 217"
number: "217"
issuer: "Федеральная служба по оборонному заказу"
issued_on: 2013-12-31
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-217-2013-rosoboronzakaz-federalnaya"
---

## Приказ Рособоронзаказа от 31.12.2013 N 217

# Приказ Рособоронзаказа от 31.12.2013 N 217

(ред. от 21.05.2014)

"Об утверждении Плана противодействия коррупции в Федеральной службе по оборонному заказу на 2014 - 2015 годы"


<a id="p100001"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ОБОРОННОМУ ЗАКАЗУ**


## <a id="p100002"></a>ПРИКАЗ

от 31 декабря 2013 г. N 217

<a id="p100003"></a>**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ**

<div align="center">

**СЛУЖБЕ ПО ОБОРОННОМУ ЗАКАЗУ НА 2014 - 2015 ГОДЫ**

</div>


<a id="p100004"></a>В целях дальнейшего совершенствования проводимой в Федеральной службе по оборонному заказу работы по противодействию коррупции и в соответствии с Типовым планом противодействия коррупции федерального органа исполнительной власти, одобренным Правительственной комиссией по проведению административной реформы (протокол заседания от 15 июня 2012 г. N 134, раздел VII, пункт 2), приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Утвердить План противодействия коррупции в Федеральной службе по оборонному заказу на 2014 - 2015 годы согласно Приложению к настоящему Приказу.
2. <a id="p100006"></a>Признать утратившим силу [Приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-84-2012-rosoboronzakaz-federalnaya) Федеральной службы по оборонному заказу от 29 июня 2012 г. N 84 "Об утверждении Плана противодействия коррупции в Федеральной службе по оборонному заказу на 2012 - 2013 годы".
3. <a id="p100007"></a>Приказ довести до руководителей структурных подразделений центрального аппарата и территориальных органов Федеральной службы по оборонному заказу.
4. <a id="p100008"></a>Контроль исполнения настоящего Приказа возложить на заместителя директора (Д.В. Фесюк).

<a id="p100009"></a>Директор
**А.ПОТАПОВ**





<div align="right">

<a id="p100199"></a>Приложение<br>
к Приказу

</div>

от 31 декабря 2013 г. N 217

<a id="p100200"></a>**ПЛАН**
**ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ В ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ**
**ПО ОБОРОННОМУ ЗАКАЗУ НА 2014 - 2015 ГОДЫ**


<table>
<colgroup><col width="5%"><col width="46%"><col width="16%"><col width="15%"><col width="17%"></colgroup>
<tr><td><a id="p100201"></a>N п/п</td><td><a id="p100202"></a>Мероприятия</td><td><a id="p100203"></a>Ответственные исполнители</td><td><a id="p100204"></a>Срок исполнения</td><td><a id="p100205"></a>Ожидаемый результат</td></tr>
<tr><td><a id="p100206"></a>1</td><td><a id="p100207"></a>2</td><td><a id="p100208"></a>3</td><td><a id="p100209"></a>4</td><td><a id="p100210"></a>5</td></tr>
<tr><td><a id="p100211"></a>1.</td><td colspan="4"><a id="p100212"></a>Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими (далее - государственные служащие), работниками федеральных государственных унитарных предприятий Рособоронзаказа (далее - работники ФГУП) ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение</td></tr>
<tr><td><a id="p100213"></a>1.1.</td><td><a id="p100214"></a>Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (Комиссия)</td><td><a id="p100215"></a>Председатели Комиссий<br>А.М. Клейменов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100216"></a>Не реже 1 раза в год</td><td><a id="p100217"></a>Обеспечение соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению</td></tr>
<tr><td><a id="p100218"></a>1.2.</td><td><a id="p100219"></a>Обеспечение усиления участия работы должностных лиц отдела государственной службы и кадров и межрегиональных управлений Рособоронзаказа, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Оформление раздела (мероприятия по противодействию коррупции) плана структурного подразделения центрального аппарата и межрегионального управления Рособоронзаказа</td><td><a id="p100220"></a>Д.В. Фесюк<br>А.М. Клейменов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100221"></a>В соответствии с планами структурного подразделения и межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100222"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100223"></a>1.3.</td><td><a id="p100224"></a>Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения государственными служащими, работниками ФГУП ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка, а также применение соответствующих мер юридической ответственности</td><td><a id="p100225"></a>А.М. Клейменов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100226"></a>По факту</td><td><a id="p100227"></a>Обеспечение соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению и исполнению обязанностей работниками ФГУП</td></tr>
<tr><td><a id="p100228"></a>1.4.</td><td><a id="p100229"></a>Осуществление контроля исполнения государственными служащими обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы</td><td><a id="p100230"></a>А.М. Клейменов<br>Непосредственные начальники гражданских служащих</td><td><a id="p100231"></a>Постоянно</td><td><a id="p100232"></a>Обеспечение соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению</td></tr>
<tr><td><a id="p100233"></a>1.5.</td><td><a id="p100234"></a>Организация систематического проведения оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации Рособоронзаказом своих функций.<br>Внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной гражданской службы и в перечень должностей работников ФГУП, замещение и исполнение которых связано с коррупционными рисками</td><td><a id="p100235"></a>Заместители директора<br>Начальники структурных подразделений<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100236"></a>Не реже 1 раза в год</td><td><a id="p100237"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе и в ФГУП Рособоронзаказа антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100238"></a>1.6.</td><td><a id="p100239"></a>Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной службы категории "руководители", и осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, и организация обсуждения вопроса о состоянии этой работы и мерах по ее совершенствованию на заседаниях Коллегии Рособоронзаказа с участием членов Общественного совета Рособоронзаказа</td><td><a id="p100240"></a>А.М. Клейменов<br>Д.В. Попов<br>С.Л. Бутин</td><td><a id="p100241"></a>Постоянно (заседание Коллегии Рособоронзаказа - ежегодно)</td><td><a id="p100242"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100243"></a>1.7.</td><td><a id="p100244"></a>Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими, работниками ФГУП ограничений, запретов по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции</td><td><a id="p100245"></a>А.М. Клейменов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100246"></a>В соответствии с планами структурного подразделения и межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100247"></a>Повышение уровня правовых знаний государственных служащих и работников ФГУП, формирование у них антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100248"></a>1.8.</td><td><a id="p100249"></a>Проведение мероприятий по формированию у государственных служащих и работников ФГУП негативного отношения к дарению подарков в связи с исполнением ими должностных обязанностей</td><td><a id="p100250"></a>А.М. Клейменов<br>Начальники структурных подразделений<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100251"></a>По факту издания нормативных правовых документов и поступления информации о фактах дарения подарков</td><td><a id="p100252"></a>Повышение уровня правовых знаний государственных служащих, работников ФГУП, формирование у них антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100253"></a>1.9.</td><td><a id="p100254"></a>Организация доведения гражданским служащим и работникам ФГУП положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе:<br>1) об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки;<br>2) об увольнении в связи с утратой доверия;<br>3) о порядке проверки сведений, представляемых государственными служащими в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции</td><td><a id="p100255"></a>А.М. Клейменов<br>Непосредственные начальники гражданских служащих<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП</td><td><a id="p100256"></a>1 - 2) при заключении служебного контракта (трудового договора);<br>3) в 1-м квартале года</td><td><a id="p100257"></a>Повышение уровня правовых знаний государственных служащих, работников ФГУП, формирование у них антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100258"></a>1.10.</td><td><a id="p100259"></a>Принятие нормативного правового акта Рособоронзаказа, обязывающего лиц, замещающих должности федеральной государственной службы, работников ФГУП, сообщать о получении ими подарка в связи с исполнением служебных обязанностей, разработанного на основании Постановления Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. N 10 "О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации"</td><td><a id="p100260"></a>А.М. Клейменов<br>Д.В. Попов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП</td><td><a id="p100261"></a>По плану законопроектной деятельности Рособоронзаказа</td><td><a id="p100262"></a>Формирование у государственных служащих, работников ФГУП негативного отношения к дарению подарков</td></tr>
<tr><td><a id="p100263"></a>1.11.</td><td><a id="p100264"></a>Обеспечение прохождения повышения квалификации государственными служащими, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции</td><td><a id="p100265"></a>А.М. Клейменов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100266"></a>По планам обучения</td><td><a id="p100267"></a>Повышение уровня правовых знаний государственных служащих, формирование у них антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100268"></a>2.</td><td colspan="4"><a id="p100269"></a>Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Рособоронзаказа, мониторинг коррупционных рисков и их устранение</td></tr>
<tr><td><a id="p100270"></a>2.1.</td><td><a id="p100271"></a>Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов и иных документов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов</td><td><a id="p100272"></a>Д.В. Попов</td><td><a id="p100273"></a>Постоянно</td><td><a id="p100274"></a>Устранение коррупциогенных факторов при разработке и применении нормативных правовых актов</td></tr>
<tr><td><a id="p100275"></a>2.2.</td><td><a id="p100276"></a>Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов, иных документов</td><td><a id="p100277"></a>Д.В. Попов</td><td><a id="p100278"></a>Постоянно</td><td><a id="p100279"></a>Устранение коррупциогенных факторов при разработке нормативных правовых актов</td></tr>
<tr><td><a id="p100280"></a>2.3.</td><td><a id="p100281"></a>Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции в Рособоронзаказе</td><td><a id="p100282"></a>А.М. Клейменов<br>Д.В. Попов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100283"></a>Постоянно</td><td><a id="p100284"></a>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100285"></a>2.4.</td><td><a id="p100286"></a>Внедрение в деятельность Рособоронзаказа инновационных технологий государственного управления и администрирования</td><td><a id="p100287"></a>Заместители директора Рособоронзаказа<br>М.С. Виноградов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100288"></a>Постоянно</td><td><a id="p100289"></a>Совершенствование организации предоставления государственных услуг, повышение эффективности деятельности по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100290"></a>2.5.</td><td><a id="p100291"></a>Обеспечение внедрения и действенного функционирования межведомственного электронного взаимодействия с федеральными органами исполнительной власти и электронного взаимодействия с гражданами и организациями в рамках предоставления государственных услуг</td><td><a id="p100292"></a>Д.В. Фесюк<br>М.С. Виноградов<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100293"></a>Постоянно</td><td><a id="p100294"></a>Совершенствование организации предоставления государственных услуг, повышение эффективности деятельности по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100295"></a>2.6.</td><td><a id="p100296"></a>Обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов</td><td><a id="p100297"></a>М.С. Виноградов<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100298"></a>Постоянно</td><td><a id="p100299"></a>Повышение эффективности и прозрачности деятельности по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100300"></a>2.7.</td><td><a id="p100301"></a>Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок. Увеличение закупок с использованием конкурентных способов определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) за счет уменьшения закупок у единственных поставщиков (подрядчиков, исполнителей), кроме осуществления закупок у единственных поставщиков (подрядчиков, исполнителей), относящихся к сфере деятельности субъектов естественных монополий</td><td><a id="p100302"></a>М.С. Виноградов<br>Л.Н. Шакирова<br>Д.В. Попов</td><td><a id="p100303"></a>Постоянно</td><td><a id="p100304"></a>Повышение эффективности и прозрачности деятельности по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100305"></a>2.8.</td><td><a id="p100306"></a>Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в деятельности по размещению государственных заказов и устранение выявленных коррупционных рисков</td><td><a id="p100307"></a>М.С. Виноградов</td><td><a id="p100308"></a>Постоянно</td><td><a id="p100309"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100310"></a>3.</td><td colspan="4"><a id="p100311"></a>Взаимодействие Рособоронзаказа с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Рособоронзаказа</td></tr>
<tr><td><a id="p100312"></a>3.1.</td><td><a id="p100313"></a>Обеспечение размещения на официальном интернет-сайте Рособоронзаказа информации об антикоррупционной деятельности, создание и ведение специализированного раздела, посвященного вопросам противодействия коррупции</td><td><a id="p100314"></a>А.М. Клейменов<br>С.Н. Лучанинов</td><td><a id="p100315"></a>Постоянно</td><td><a id="p100316"></a>Обеспечение информационной открытости проводимой в Рособоронзаказе деятельности в сфере противодействия коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100317"></a>3.2.</td><td><a id="p100318"></a>Осуществление мер по созданию эффективной системы обратной связи, позволяющей корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества</td><td><a id="p100319"></a>А.М. Клейменов<br>С.Л. Бутин<br>М.С. Виноградов<br>С.Н. Лучанинов</td><td><a id="p100320"></a>Постоянно</td><td><a id="p100321"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100322"></a>3.3.</td><td><a id="p100323"></a>Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Рособоронзаказе или нарушениях требований к служебному поведению государственных служащих посредством:<br>- функционирования "горячей линии" и (или) "телефона доверия" по вопросам противодействия коррупции;<br>- приема электронных сообщений на выделенный адрес электронной почты по фактам коррупции с обеспечением возможности взаимодействия заявителя с Рособоронзаказом с использованием компьютерных технологий в режиме "он-лайн"</td><td><a id="p100324"></a>А.М. Клейменов<br>М.С. Виноградов<br>С.Н. Лучанинов</td><td><a id="p100325"></a>Постоянно</td><td><a id="p100326"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100327"></a>3.4.</td><td><a id="p100328"></a>Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы</td><td><a id="p100329"></a>М.С. Виноградов<br>А.М. Клейменов<br>Д.В. Попов<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100330"></a>Ежегодно</td><td><a id="p100331"></a>Повышение эффективности проводимой в Рособоронзаказе и ФГУП Рособоронзаказа антикоррупционной деятельности</td></tr>
<tr><td rowspan="3"><a id="p100332"></a>3.5.</td><td><a id="p100333"></a>Обеспечение эффективного взаимодействия Рособоронзаказа с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции:</td><td rowspan="3"><a id="p100334"></a>Д.В. Фесюк<br>С.Л. Бутин<br>А.М. Клейменов</td><td></td><td rowspan="3"><a id="p100335"></a>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100336"></a>- доклад Рособоронзаказа на заседании Общественного совета Рособоронзаказа о состоянии и результатах работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений;</td><td><a id="p100337"></a>- не реже 2 раз в год</td></tr>
<tr><td><a id="p100338"></a>- включение в состав Комиссии представителя Общественного совета при Рособоронзаказе</td><td><a id="p100339"></a>- по согласованию</td></tr>
<tr><td><a id="p100340"></a>3.6.</td><td><a id="p100341"></a>Обеспечение эффективного взаимодействия Рособоронзаказа со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Рособоронзаказом, и придании гласности фактов коррупции в Рособоронзаказе</td><td><a id="p100342"></a>С.Л. Бутин<br>А.М. Клейменов</td><td><a id="p100343"></a>Постоянно</td><td><a id="p100344"></a>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100345"></a>3.7.</td><td><a id="p100346"></a>Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Рособоронзаказе и организация проверки таких фактов</td><td><a id="p100347"></a>С.Л. Бутин<br>А.М. Клейменов</td><td><a id="p100348"></a>Постоянно</td><td><a id="p100349"></a>Повышение эффективности антикоррупционной деятельности в Рособоронзаказе</td></tr>
<tr><td><a id="p100350"></a>4.</td><td colspan="4"><a id="p100351"></a>Мероприятия Рособоронзаказа, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики деятельности</td></tr>
<tr><td><a id="p100352"></a>4.1.</td><td><a id="p100353"></a>Совершенствование контрольно-надзорных и разрешительных функций Рособоронзаказа</td><td><a id="p100354"></a>Начальники структурных подразделений<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа<br>Методический совет Рособоронзаказа</td><td><a id="p100355"></a>Постоянно</td><td><a id="p100356"></a>Повышение эффективности деятельности по противодействию коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100357"></a>4.2.</td><td><a id="p100358"></a>Оптимизация предоставления Рособоронзаказом государственных услуг, а также внедрение в его деятельность административных регламентов осуществления государственных функций, предоставления государственных услуг</td><td><a id="p100359"></a>Заместители директора Рособоронзаказа<br>Д.В. Попов<br>А.А. Демин</td><td><a id="p100360"></a>Постоянно</td><td><a id="p100361"></a>Повышение эффективности антикоррупционной деятельности в Рособоронзаказе</td></tr>
<tr><td><a id="p100362"></a>4.3.</td><td><a id="p100363"></a>Проведение совещаний с должностными лицами отдела государственной службы и кадров, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений, по вопросам организации исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td><a id="p100364"></a>Д.В. Фесюк<br>А.М. Клейменов</td><td><a id="p100365"></a>Ежеквартально</td><td><a id="p100366"></a>Повышение эффективности антикоррупционной деятельности в Рособоронзаказе</td></tr>
<tr><td><a id="p100367"></a>4.4.</td><td><a id="p100368"></a>Информационно-обучающее занятие с государственными служащими и работниками ФГУП по разъяснению им недопустимости поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять или как просьба о даче взятки</td><td><a id="p100369"></a>Д.В. Фесюк<br>А.М. Клейменов<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100370"></a>По факту издания нормативного правового акта и наличия информации о факте взятки</td><td><a id="p100371"></a>Формирование негативного восприятия государственными служащими и работниками ФГУП коррупции как явления, противоречащего интересам государственной службы и деятельности предприятия</td></tr>
<tr><td><a id="p100372"></a>4.5.</td><td><a id="p100373"></a>Организация доведения до государственных служащих, работников ФГУП под роспись положений законодательства:<br>об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, а также об увольнении в связи с утратой доверия;<br>о мерах юридической ответственности за несоблюдение ограничений, запретов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушений ограничений, касающихся получения подарка и порядка его сдачи</td><td><a id="p100374"></a>А.М. Клейменов<br>Директора ФГУП Рособоронзаказа</td><td><a id="p100375"></a>При поступлении на службу</td><td><a id="p100376"></a>Повышение уровня правовых знаний государственных служащих, работников ФГУП, формирование у них антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100377"></a>4.6.</td><td><a id="p100378"></a>Вынесение на рассмотрение Коллегии Рособоронзаказа состояния работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются должностные лица категории "руководители"</td><td><a id="p100379"></a>Д.В. Фесюк<br>М.С. Виноградов</td><td><a id="p100380"></a>По плану работы Коллегии Рособоронзаказа</td><td><a id="p100381"></a>Обеспечение примерности руководителей в соблюдении правил антикоррупционного поведения</td></tr>
<tr><td><a id="p100382"></a>4.7.</td><td><a id="p100383"></a>Организация доведения до сведения государственных служащих общих принципов служебного поведения, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федеральной службы по оборонному заказу)</td><td><a id="p100384"></a>А.М. Клейменов<br>Начальники структурных подразделений<br>Начальники межрегиональных управлений Рособоронзаказа</td><td><a id="p100385"></a>При поступлении на государственную службу</td><td><a id="p100386"></a>Снижение риска коррупционных проявлений и профилактика нарушений служебного поведения государственных служащих</td></tr>
</table>




<a id="p100198"></a>

---
