--- title: "Приказ Минздравмедпрома РФ от 15.05.1996 N 201" number: "201" issuer: "Министерство здравоохранения и медицинской промышленности Российской Федерации" issued_on: 1996-05-15 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-201-1996" --- ## Приказ Минздравмедпрома РФ от 15.05.1996 N 201 # Приказ Минздравмедпрома РФ от 15.05.1996 N 201 "О мерах по реализации федеральной программы содействия занятости населения и федеральной программы по созданию рабочих мест на 1996 - 1997 годы" > [!WARNING] > Документ фактически утратил силу в связи с его включением в [Перечень](https://bukva.ai/docs/prikaz-316-2002-minzdrav-rossii-ministerstvo#p100029) утративших силу нормативных правовых актов, утвержденный [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-316-2002-minzdrav-rossii-ministerstvo#p100005) Минздрава РФ от 18.10.2002 N 316. **МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И МЕДИЦИНСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ** **РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ** **ПРИКАЗ** от 15 мая 1996 г. N 201 О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ [ПРОГРАММЫ](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-570-1996#p100011) СОДЕЙСТВИЯ **ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ И ФЕДЕРАЛЬНОЙ ПРОГРАММЫ ПО СОЗДАНИЮ** **РАБОЧИХ МЕСТ НА 1996 - 1997 ГОДЫ** В 1995 г. в здравоохранении России работало 565042 врача и 1401318 средних медицинских работников. Численность работающих врачей возросла на 0,4%, а среднего медперсонала - уменьшилась на 1%. Число свободных врачебных должностей составило 49525, должностей средних медработников - 70619. Анализ кадровой ситуации в учреждениях здравоохранения системы Минздравмедпрома России свидетельствует, что уровень безработицы среди медицинских работников по сравнению с уровнем безработицы в среднем по Российской Федерации (2,7% к экономически активному населению) не высокий и колебался в последние три года от 0,4% до 0,07%. Наиболее низкий уровень безработицы (0,002% - 0,008%) отмечается в 9 территориях. В Краснодарском крае и Брянской области он более чем в десять раз превышает средний показатель безработицы в системе Минздравмедпрома России. Не зарегистрировано безработных медицинских работников в 25 территориях. В ряде территорий существуют сложности с трудоустройством врачей - стоматологов, провизоров и некоторых других специалистов. Наряду с этим имеется потребность в участковых терапевтах и педиатрах, врачах - лаборантах, медицинских сестрах, фельдшерах - лаборантах. Из числа высвобожденных медицинских работников 27% необходима переподготовка. За прошедший год для врачей создано мест на 1535 больше, а для среднего медперсонала - на 4825 меньше, чем ликвидировано. Учитывая изложенное, а также в целях реализации федеральной [программы](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-570-1996#p100011) содействия занятости населения Российской Федерации и федеральной программы по созданию рабочих мест на 1996 - 1997 гг. приказываю: 1. Управлению учебных заведений (Н.Н. Володин): 1.1. В течение 1996 - 1997 гг. завершить разработку программ профессиональной переподготовки для санитарных врачей по специальностям терапия, инфекционные болезни, педиатрия, хирургия. 1.2. Разработать программы профессиональной переподготовки с учетом требований, предъявляемых государственными образовательными стандартами для: - врачей - стоматологов по рентгенологии для работы в должности врача - рентгенолога в учреждениях (отделениях) стоматологического профиля; - врачей - стоматологов по специальности отоларингология; - медицинских сестер по специальностям лечебное дело, акушерское дело, лабораторная диагностика; - зубного врача по специальности стоматология ортопедическая. 1.3. Информировать Федеральную службу занятости о разработке учебных планов и программ со сроком обучения 1 год и 1 год 3 месяца для переподготовки безработных из числа лиц с высшим (средним) профессиональным (немедицинским) образованием по специальности "сестринское дело" (декабрь 1996 г.). 2. Управлению кадров (А.И. Торопцев): - продолжить наблюдение в сфере труда и занятости медицинских работников с применением форм государственной и отраслевой отчетности; - провести подготовительную работу с целью создания отраслевой программы содействия занятости. 3. Руководителям органов управления здравоохранением субъектов Российской Федерации, учреждений здравоохранения, образовательных и научных заведений системы Минздравмедпрома России: 3.1. В целях разработки прогнозов высвобождения работников здравоохранения представлять в Управление кадров (А.И. Торопцев) в установленные сроки отраслевые отчетные формы N 50 "Отчет о трудоустройстве выпускников высших и средних специальных учебных заведений" и N 51 "Отчет о высвобождении и переподготовке работников здравоохранения". 3.2. Координировать работу с центрами занятости субъектов Российской Федерации. 4. Руководителям высших и средних медицинских (фармацевтических) учебных заведений: 4.1. Информировать выпускников о положении в сфере занятости, содействовать им в заключении договоров (контрактов) с учреждениями здравоохранения и трудоустройстве. 4.2. Представлять в Управление кадров (А.И. Торопцев) в установленные сроки формы государственной отчетности N 1-вуз (распределение) и N 1-техникум (распределение). 5. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на первого заместителя министра А.М. Москвичева.
Министр здравоохранения и
медицинской промышленности
Российской Федерации
**А.Д.ЦАРЕГОРОДЦЕВ**
---