Приказ Минпромторга России от 03.05.2024 № 1948
Актуально на 31.10.2026.
Как цитировать: Приказ Минпромторга России от 03.05.2024 N 1948. 1948. 03.05.2024. https://bukva.ai/docs/prikaz-1948-2024
«О внесении изменений в Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 22 января 2019 г. № 113»
(Зарегистрировано в Минюсте России 19.07.2024 № 78870)
Примечание
Начало действия документа — 30.07.2024.
Зарегистрировано в Минюсте России 19 июля 2024 г. № 78870
МИНИСТЕРСТВО ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ от 3 мая 2024 г. № 1948
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ
В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ
ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ЗАГРАНАППАРАТА МИНИСТЕРСТВА
ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ,
УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 22 ЯНВАРЯ 2019 Г. № 113
Во исполнение подпункта «а» пункта 1 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 764 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации» и абзаца четвертого пункта 2(2) постановления Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2006 г. № 799-35 с изменениями, внесенными постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июня 2023 г. № 1044, приказываю:
утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Положение о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации, утвержденное приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации от 22 января 2019 г. № 113 «Об утверждении Положения о размерах, условиях и порядке выплаты ежемесячной надбавки к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания работникам загранаппарата Министерства промышленности и торговли Российской Федерации» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 1 апреля 2019 г., регистрационный № 54226).
Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации — Министр промышленности и торговли Российской Федерации Д. В. Мантуров
Утверждены приказом Минпромторга России от 3 мая 2024 г. № 1948
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ О РАЗМЕРАХ, УСЛОВИЯХ И ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К МЕСЯЧНОМУ ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В ИНОСТРАННОЙ ВАЛЮТЕ ЗА ОСОБЫЕ УСЛОВИЯ РАБОТЫ В СТРАНЕ ПРЕБЫВАНИЯ РАБОТНИКАМ ЗАГРАНАППАРАТА МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 22 ЯНВАРЯ 2019 Г. № 113
1. Подпункт «б» пункта 3 изложить в следующей редакции:
Алжирская Народная Демократическая Республика;
Исламская Республика Пакистан;
Китайская Народная Республика;
Королевство Бельгия/Великое Герцогство Люксембург;
Королевство Саудовская Аравия;
Мексиканские Соединенные Штаты;
Объединенные Арабские Эмираты;
Сирийская Арабская Республика;
Соединенное Королевство Великобритании и Северной Ирландии;
Социалистическая Республика Вьетнам;
Федеративная Демократическая Республика Эфиопия;
Федеративная Республика Бразилия;
Федеративная Республика Германия;
Федеративная Республика Нигерия;
Решением Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации — Министра промышленности и торговли Российской Федерации для отдельных стран размер данной надбавки может быть изменен по согласованию с Министерством иностранных дел Российской Федерации.».
2. Пункт 4 изложить в следующей редакции:
«4. Работникам загранаппарата Министерства, исполнение должностных обязанностей которыми осуществляется в следующих странах с тяжелыми климатическими и (или) неблагоприятными экологическими условиями, устанавливается ежемесячная надбавка к месячному должностному окладу в иностранной валюте за особые условия работы в стране пребывания в размере 5 процентов месячного должностного оклада:»
Алжирская Народная Демократическая Республика;
Исламская Республика Пакистан;
Китайская Народная Республика;
Королевство Саудовская Аравия;
Мексиканские Соединенные Штаты;
Объединенные Арабские Эмираты;
Республика Казахстан (за исключением г. Алма-Аты);
Сирийская Арабская Республика;
Социалистическая Республика Вьетнам;
Федеративная Демократическая Республика Эфиопия;
Федеративная Республика Бразилия;
Федеративная Республика Нигерия;
3. Абзац четвертый пункта 5 изложить в следующей редакции:
«Надбавка устанавливается персонально каждому работнику приказом Министерства промышленности и торговли Российской Федерации на основании свидетельства о сдаче квалификационного экзамена по определению уровня знаний иностранного языка выезжающих на работу за рубеж, в котором указана степень владения иностранным языком на профессиональном уровне с оценкой „хорошо“ или „отлично“.».