Приказ Казначейства России от 10.11.2014 № 17н

«О внесении изменений в Служебный распорядок центрального аппарата Федерального казначейства, утвержденный приказом Федерального казначейства от 14 июля 2006 г. № 7н»

(Зарегистрировано в Минюсте России 17.12.2014 № 35250)

Зарегистрировано в Минюсте России 17 декабря 2014 г. № 35250

---

МИНИСТЕРСТВО ФИНАНСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО

ПРИКАЗ от 10 ноября 2014 г. № 17н

КАЗНАЧЕЙСТВА ОТ 14 ИЮЛЯ 2006 Г. № 7Н

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2006, № 6, ст. 636; 2007, № 10, ст. 1151; № 16, ст. 1828; № 49, ст. 6070; 2008, № 13, ст. 1186; № 30, ст. 3616; № 52, ст. 6235; 2009, № 29, ст. 3597, ст. 3624; № 48, ст. 5719; № 51, ст. 6150, ст. 6159; 2010, № 5, ст. 459; № 7, ст. 704; № 49, ст. 6413; № 51, ст. 6810; 2011, № 1, ст. 31; № 27, ст. 3866; № 29, ст. 4295; № 48, ст. 6730; № 49, ст. 7333; № 50, ст. 7337; 2012, № 48, ст. 6744, № 50, ст. 6954; № 52, ст. 7571; № 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013, № 14, ст. 1665; № 19, ст. 2326, ст. 2329; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477; № 43, ст. 5454; № 48, ст. 6165; № 52, ст. 6961; 2014, № 14, ст. 1545) (далее — Федеральный закон), а также в связи со служебной необходимостью приказываю:

внести в Служебный распорядок центрального аппарата Федерального казначейства, утвержденный приказом Федерального казначейства от 14 июля 2006 г. № 7н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 11 августа 2006 г., регистрационный номер 8145; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2006, № 34), с изменениями, внесенными приказами Федерального казначейства от 1 апреля 2008 г. № 1н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 25 апреля 2008 г., регистрационный номер 11592; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2008, № 19), от 24 ноября 2009 г. № 9н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 24 декабря 2009 г., регистрационный номер 15807; Российская газета, 2010, 14 января), от 20 июля 2010 г. № 5н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 18 августа 2010 г., регистрационный номер 18183; Российская газета, 2010, 24 августа), от 17 марта 2011 г. № 2н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 13 апреля 2011 г., регистрационный номер 20480; Российская газета, 2011, 29 апреля), от 14 марта 2012 г. № 2н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 28 апреля 2012 г., регистрационный номер 23979; Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти, 2012, № 28), от 26 апреля 2013 г. № 2Н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 7 июня 2013 г., регистрационный номер 28746; Российская газета, 2013, 3 июля), от 18 ноября 2013 г. № 25н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 31 декабря 2013 г., регистрационный номер 30939; Российская газета, 2014, 31 января), следующие изменения:

1. Абзац второй пункта 2 изложить в следующей редакции:

«Предельный возраст пребывания на гражданской службе — 60 лет. Гражданскому служащему, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения им возраста 65 лет, а гражданскому служащему, замещающему должность гражданской службы категории „помощники (советники)“, учрежденную для содействия лицу, замещающему государственную должность, — до окончания срока полномочий указанного лица.».

2. Абзац восьмой пункта 4 изложить в следующей редакции:

«- документы воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;».

3. Абзац первый пункта 6 изложить в следующей редакции:

«6. При заключении служебного контракта и переводе гражданского служащего на другую должность Отдел прохождения государственной гражданской службы и кадров Административного управления Федерального казначейства (далее — Отдел) обязан ознакомить гражданского служащего:».

4. Главу «VI. Поощрения и награждения за гражданскую службу в центральном аппарате Федерального казначейства» изложить в следующей редакции:

«VI. Поощрения и награждения за гражданскую службу в центральном аппарате Федерального казначейства»

25. За безупречную и эффективную гражданскую службу и заслуги в области финансово-экономической деятельности, развитие технологий кассового обслуживания исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, совершенствование кадровой и правовой работы, внедрение информационных и телекоммуникационных технологий, мероприятий по защите информации, качественное исполнение планов и заданий, а также другие достижения к гражданским служащим применяются следующие виды поощрения и награждения:

1. занесение на Доску почета Федерального казначейства или в Книгу почета Федерального казначейства;

2. объявление Благодарности Федерального казначейства с выплатой единовременного поощрения;

3. награждение Почетной грамотой Федерального казначейства с выплатой единовременного поощрения;

4. награждение нагрудным знаком Федерального казначейства «За отличие» с выплатой единовременного поощрения;

5. выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;

6. поощрения и награждения Министерства финансов Российской Федерации:

а) объявление Благодарности Министра финансов Российской Федерации;

б) награждение нагрудным знаком «Отличник финансовой работы» с выплатой единовременного поощрения;

в) объявление благодарности Министерства финансов Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

7. поощрение Правительства Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

8. поощрение Президента Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

9. присвоение почетных званий Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

10. награждение знаками отличия Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

11. награждение орденами и медалями Российской Федерации с выплатой единовременного поощрения;

12. награждение знаками особого отличия — медалью «Золотая Звезда» и золотой медалью «Герой Труда Российской Федерации».

26. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 1 — 5 пункта 25 принимается представителем нанимателя, решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктом 6 пункта 25 принимается по представлению представителя нанимателя Министерством финансов Российской Федерации, а решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 7 — 12 пункта 25 принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации <1>.

---

<1> Ст. 55 Федерального закона.

27. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения, предусмотренного подпунктами 2 — 6 пункта 25, производится в размерах, утверждаемых приказом Федерального казначейства, в пределах фонда оплаты труда гражданских служащих, установленного Федеральному казначейству. При поощрении или награждении государственных гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства в соответствии с подпунктами 7 — 12 пункта 25 выплачивается единовременное поощрение в размерах и на условиях, установленных Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 765 «О единовременном поощрении лиц, проходящих федеральную государственную службу» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 31, ст. 3461; 2009, № 14, ст. 1630; 2010, № 37, ст. 4643; 2011, № 4, ст. 572; 2012, № 6, ст. 642; 2013, № 13, ст. 1529).

Запись о поощрении или награждении вносится Отделом в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.».

5. Пункт 44 изложить в следующей редакции:

«44. Взыскания, предусмотренные пунктами 41, 42 Служебного распорядка, применяются представителем нанимателя на основании доклада о результатах проверки, проведенной Отделом по профилактике коррупционных и иных правонарушений Административного управления Федерального казначейства, а в случае, если доклад о результатах проверки направлялся в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Федерального казначейства, руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федерального казначейства, работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным казначейством, и урегулированию конфликта интересов (далее — Комиссия по урегулированию конфликта интересов), — и на основании рекомендации Комиссии по урегулированию конфликта интересов.».

Руководитель Р. Е. Артюхин

---