--- title: "Приказ Минкавказа России от 20.08.2019 N 172" number: "172" issuer: "Министерство Российской Федерации по делам Северного Кавказа" issued_on: 2019-08-20 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-172-2019-minkavkaz-rossii-ministerstvo" --- ## Приказ Минкавказа России от 20.08.2019 N 172 # Приказ Минкавказа России от 20.08.2019 N 172 "Об утверждении порядка получения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями" (Зарегистрировано в Минюсте России 12.09.2019 N 55888) > [!WARNING] > Документ фактически утратил силу в связи с изданием [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-21-2020#p100008) Президента РФ от 21.01.2020 N 21, которым Минкавказ России упразднен и его функции переданы Минэкономразвития России. > Начало действия документа - 23.09.2019. Зарегистрировано в Минюсте России 12 сентября 2019 г. N 55888 --- **МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ** **ПО ДЕЛАМ СЕВЕРНОГО КАВКАЗА** ## ПРИКАЗ от 20 августа 2019 г. N 172
**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА**
**ПОЛУЧЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ**
**СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ**
**СЕВЕРНОГО КАВКАЗА РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ** **НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ** **НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ** В соответствии с [пунктом 3 части 1 статьи 17](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-1#p346) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151, N 16, ст. 1828, N 49, ст. 6070; 2008, N 13, ст. 1186, N 30, ст. 3616, N 52, ст. 6235; 2009, N 29, ст. 3597, ст. 3624, N 48, ст. 5719, N 51, ст. 6159; 2010, N 5, ст. 459, N 7, ст. 704, N 49, ст. 6413; 2011, N 1, ст. 31, N 27, ст. 3866, N 29, ст. 4295, N 48, ст. 6730, N 50, ст. 7337; 2012, N 50, ст. 6954, N 53, ст. 7620, ст. 7652; 2013, N 14, ст. 1665, N 19, ст. 2326, ст. 2329, N 23, ст. 2874, N 27, ст. 3441, ст. 3462, ст. 3477, N 43, ст. 5454, N 48, ст. 6165, N 52, ст. 6961; 2014, N 14, ст. 1545, N 52, ст. 7542; 2015, N 1, ст. 62, ст. 63, N 24, ст. 3374, N 29, ст. 4388, N 41, ст. 5639; 2016, N 1, ст. 15, ст. 38, N 22, ст. 3091, N 23, ст. 3300, N 27, ст. 4157, ст. 4209; 2017, N 1, ст. 46, N 15, ст. 2139, N 27, ст. 3929, ст. 3930, N 31, ст. 4741, ст. 4824; 2018, N 1, ст. 7, N 32, ст. 5100, N 32, ст. 5130, N 45, ст. 6837, N 51, ст. 7858; 2019, N 18, ст. 2223) приказываю: утвердить прилагаемый [Порядок](#p100009) получения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями. Министр **С.В.ЧЕБОТАРЕВ** Утвержден приказом Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа от 20 августа 2019 г. N 172 ## ПОРЯДОК ПОЛУЧЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ СЕВЕРНОГО КАВКАЗА РАЗРЕШЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ НА УЧАСТИЕ НА БЕЗВОЗМЕЗДНОЙ ОСНОВЕ В УПРАВЛЕНИИ НЕКОММЕРЧЕСКИМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИ 1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру получения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее соответственно - гражданские служащие, Министерство) разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом профсоюзной организации Министерства), жилищным, жилищно-строительным или гаражным кооперативом либо товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или путем вхождения в состав коллегиального органа управления такой организации (за исключением съезда (конференции) или общего собрания). 2. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления не должны приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей. 3. [Заявление](#p100037) о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления (приложение N 1 к настоящему приказу) (далее - заявление) составляется в письменном виде. 4. Гражданский служащий направляет [заявление](#p100037) на имя Министра Российской Федерации по делам Северного Кавказа (далее - Министр). 5. К [заявлению](#p100037) прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации, в управлении которой гражданский служащий предполагает участвовать. 6. [Заявление](#p100037) представляется гражданским служащим в отдел, ответственный за профилактику коррупционных и иных правонарушений в Министерстве (далее - Отдел), до начала участия в управлении некоммерческой организацией. 7. [Заявление](#p100037) регистрируется в день его поступления в Отделе в [журнале](#p100046) регистрации заявлений о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - журнал регистрации заявлений) (приложение N 2 к настоящему порядку). Копия [заявления](#p100037) с отметкой выдается гражданскому служащему с проставлением его подписи в [журнале](#p100046) регистрации заявлений либо направляется посредством почтового отправления с уведомлением о вручении. 8. Отдел осуществляет предварительное рассмотрение [заявления](#p100037) и подготовку мотивированного заключения на него о возможности (невозможности) участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления (далее - мотивированное заключение). 9. При подготовке мотивированного заключения должностные лица Отдела могут с согласия гражданского служащего, представившего [заявление](#p100037), проводить с ним собеседование и получать от него письменные пояснения. 10. Мотивированное заключение должно содержать: а) анализ полномочий гражданского служащего по принятию решений по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении некоммерческой организации, в том числе решений, связанных с выдачей разрешений (лицензий) на осуществление данной некоммерческой организацией определенного вида деятельности и (или) отдельных действий; б) анализ соблюдения гражданским служащим запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей. 11. [Заявление](#p100037) и мотивированное заключение, а также другие материалы в течение семи рабочих дней со дня регистрации заявления представляются Министру для принятия решения. 12. По результатам рассмотрения [заявления](#p100037) и мотивированного заключения Министр принимает одно из следующих решений: а) разрешить гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления; б) не разрешить гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления и мотивировать свой отказ; в) рассмотреть [заявление](#p100037) и мотивированное заключение на заседании Комиссии Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) <1>. --- <1> [Приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-9-2015-minkavkaz-rossii-ministerstvo) Минкавказа России от 09.02.2015 N 9 "Об утверждении положения о Комиссии Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов" (зарегистрирован Минюстом России 03.03.2015, регистрационный N 36355) с изменениями, внесенными приказами Минкавказа России от 22.06.2016 N 88 (зарегистрирован Минюстом России 07.07.2016, регистрационный N 42781) и от 10.05.2017 N 69 (зарегистрирован Минюстом России 17.07.2017, регистрационный N 47425). 13. Основанием для принятия решения, предусмотренного [подпунктом "б" пункта 12](#p100026) настоящего Порядка, являются осуществление гражданским служащим функций государственного управления в отношении некоммерческой организации и (или) несоблюдение (возможность несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей. 14. По результатам рассмотрения на заседании Комиссии [заявления](#p100037) и мотивированного заключения в соответствии с [подпунктом "в" пункта 12](#p100027) настоящего Порядка представитель нанимателя принимает решение разрешить (не разрешить) гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления. 15. Отдел в течение трех рабочих дней с момента принятия Министром решения по результатам рассмотрения [заявления](#p100037), мотивированного заключения уведомляет гражданского служащего о решении, принятом Министром, в письменной форме с проставлением его подписи, либо информация о принятом представителем нанимателя решении направляется гражданскому служащему посредством почтового отправления с уведомлением о вручении. 16. [Заявление](#p100037), мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего, в отношении которого рассматривался вопрос о получении разрешения. Приложение N 1 к порядку получения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями, утвержденному приказом Минкавказа России от 20 августа 2019 г. N 172 Рекомендуемый образец Министру Российской Федерации по делам Северного Кавказа _____________________________ (Ф.И.О.) от __________________________ (Ф.И.О.) _____________________________ (наименование должности с указанием _____________________________ структурного подразделения Министерства, телефон) ЗАЯВЛЕНИЕ о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления В соответствии с [пунктом 3 части 1 статьи 17](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-1#p346) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" прошу разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ___________________________________________________________________________ (указать наименование некоммерческой организации, адрес, виды деятельности) ___________________________________________________________________________ в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиального органа управления (нужное подчеркнуть). Выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей. Учредительные документы некоммерческой организации на ______ листах. _________________ _____________________________________ (подпись) (расшифровка подписи) Ознакомлен(а): ___________________________________________________________________________ (мнение руководителя структурного подразделения о наличии возможности возникновения ___________________________________________________________________________ конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в случае участия ___________________________________________________________________________ гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления) ___________________________________________________________________________ (наименование должности, фамилия, имя, отчество (при наличии) руководителя структурного подразделения Министерства) _________________ _________________ (подпись) (дата) Регистрационный номер в [журнале](#p100046) регистрации заявлений N _______________________________________________ Дата регистрации заявления "__" _________ 20__ г. _____________________________________________ ______________________ (подпись лица, зарегистрировавшего заявление) (расшифровка подписи) Приложение N 2 к порядку получения федеральными государственными гражданскими служащими Министерства Российской Федерации по делам Северного Кавказа разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями, утвержденному приказом Минкавказа России от 20 августа 2019 г. N 172 Рекомендуемый образец **ЖУРНАЛ** регистрации заявлений о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления | N п/п | Регистрационный номер | Дата регистрации заявления | Краткое содержание заявления | Фамилия, имя, отчество (при наличии), наименование должности лица, представившего заявление | Фамилия, имя, отчество (при наличии), наименование должности, подпись лица, принявшего заявление | Отметка о получении копии заявления (копию получил, подпись лица, представившего заявление) либо о направлении копии заявления по почте | Отметка о передаче заявления Министру | Отметка о принятом решении | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | | | | | | | | | | | ---