| N п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
| 1. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Россотрудничества (далее - гражданские служащие) ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение | ||||
| 1.1. | Проведение анализа функционирования Комиссии Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, Комиссия | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о проведенных мероприятиях по повышению результативности работы Комиссии и результатах ее работы |
| 1.2. | Мониторинг и контроль за соблюдением гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнением ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации, Комиссия | Ежегодно: в части представления информации о результатах мониторинга и контроля - до 10 числа первого месяца полугодия, следующего за отчетным; в части представления отчета - до 25 числа первого месяца полугодия, следующего за отчетным | Руководителями структурных подразделений, руководителями представительств (представителями) Россотрудничества за пределами Российской Федерации направлена в Управление государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы информация о результатах проведения мониторинга и осуществления контроля. По результатам обобщения поступившей информации Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества соответствующий отчет |
| 1.3. | Разработка методических рекомендаций по осуществлению контроля за соблюдением гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнением ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | До 10 июня 2025 г. | Методические рекомендации по осуществлению контроля за соблюдением гражданскими служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнением ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции разработаны |
| 1.4. | Ежегодное доведение до сведения гражданских служащих, замещающих должности, включенные в Перечень должностей федеральной государственной гражданской службы в Россотрудничестве, при замещении которых федеральные государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - Перечень должностей), информации, касающейся: - порядка и сроков представления сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; - типовых ошибок, допускаемых при представлении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера; - положений методических рекомендаций по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. N 460 "Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации"; - использования специального программного обеспечения "Справки БК", размещенного на официальном сайте Президента Российской Федерации, ссылка на который также размещается на официальном сайте федеральной государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"; - применения мер юридической ответственности за представление недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 30 марта | Информация доведена до сведения гражданских служащих посредством направления информационного письма, проведенного совещания или иного мероприятия по профессиональному развитию, касающегося декларационной кампании. Подготовлен и доведен до сведения заинтересованных лиц обзор типичных ошибок, допускаемых при заполнении справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
| 1.5. | Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими. Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных сведений | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно: прием основных сведений - до 30 апреля, прием уточненных сведений - до 31 мая | Обеспечен прием основных и уточненных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступающих в установленном порядке в Россотрудничество |
| 1.6. | Подготовка к размещению и размещение в установленном порядке сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими, на официальном сайте Россотрудничества в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" <1> (далее - официальный сайт Россотрудничества) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, начальник Управления информационной политики А.Ю. Черменский | В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений | Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные гражданскими служащими размещены на официальном сайте Россотрудничества |
| 1.7. | Проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими Россотрудничества | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 30 сентября | Проведен анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими. Руководителю Россотрудничества представлена информация о результатах анализа |
| 1.8. | Проведение анализа соблюдения ограничения для отдельных граждан, замещавших должности федеральной государственной гражданской службы (далее - государственная служба) в Россотрудничестве, на замещение должности в организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной службы Российской Федерации Направление в Генеральную прокуратуру Российской Федерации информации по гражданам, в отношении которых в течение двух лет после увольнения с государственной службы уведомления о трудоустройстве не поступили либо поступили с нарушением установленного законом срока | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен отчет о результатах рассмотрения поступивших за полугодие от коммерческих и некоммерческих организаций уведомлений о заключении трудовых и гражданско-правовых договоров с лицами, замещавшими должности, связанные с коррупционными рисками, а также информации о лицах, в отношении которых соответствующие уведомления от коммерческих и некоммерческих организаций не поступали. Соответствующая информация направлена в Генеральную прокуратуру Российской Федерации |
| 1.9. | Осуществление контроля за предварительным уведомлением гражданскими служащими представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, возможностью возникновения конфликта интересов при осуществлении данной работы | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации, Комиссия | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о результатах контроля |
| 1.10. | Проведение анализа работы по рассмотрению уведомлений гражданских служащих о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о рассмотрении уведомлений |
| 1.11. | Мониторинг исполнения гражданскими служащими установленного порядка сообщения о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации (выкупа) и зачислении в доход соответствующего бюджета средств, вырученных от его реализации | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, Начальник Управления делами и административно-хозяйственного обеспечения С.В. Синицын, Начальник Валютно-финансового управления Е.В. Москокова | Ежегодно: до 25 января; до 25 апреля; до 25 июля; до 25 октября | Мониторинг осуществлен. Подготовлена и представлена руководителю Россотрудничества информация о выявленных случаях несоблюдения гражданскими служащими установленного порядка сообщения о получении подарка (при наличии) |
| 1.12. | Направление информационного письма гражданским служащим по разъяснению установленного запрета на получение в связи с исполнением должностных (служебных) обязанностей вознаграждений от физических и юридических лиц (подарков, денежного вознаграждения, ссуд, услуг, оплаты развлечений, отдыха, транспортных расходов и иных вознаграждений), а также порядка действий при получении гражданским служащим подарка в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями (с указанием конкретных мероприятий и конкретных дат проведения) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно: декабрь текущего года | Направлено информационное письмо |
| 1.13. | Проведение анализа осуществления комплекса информационно-пропагандистских и просветительских мер (включая проведение совещаний, обучающих лекций), направленных на создание в структурных подразделениях центрального аппарата Россотрудничества, представительствах Россотрудничества за пределами Российской Федерации атмосферы нетерпимости к коррупционным проявлениям и недопустимости легитимации коррупционных проявлений | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | По результатам обобщения поступившей информации Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о проведенных мероприятиях по повышению уровня сознательности и правовой грамотности гражданских служащих в сфере противодействия коррупции |
| 1.14. | Проведение контроля знаний гражданских служащих в области законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации | Ежегодно: декабрь текущего года | Знания гражданских служащих в области противодействия коррупции составляют __% |
| 1.15. | Анализ обеспечения участия гражданских служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд, а также лиц, впервые поступивших на государственную службу и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, начальник Валютно-финансового управления Е.В. Москокова начальник Управления делами и административно-хозяйственного обеспечения С.В. Синицын | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о количестве гражданских служащих, успешно освоивших дополнительную профессиональную программу в области противодействия коррупции |
| 1.16. | Анализ содержания действующих нормативных правовых и иных актов в сфере противодействия коррупции и их актуализация (при необходимости) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 1 октября | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о необходимости (отсутствии необходимости) внесения изменений в нормативные правовые и ведомственные акты Россотрудничества |
| 1.17. | Представление сведений о результатах проведенной оценки эффективности деятельности отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений Россотрудничества | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 1 марта | Отчет, содержащий результаты проведенной оценки, представлен в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации |
| 1.18. | Представление сведений о ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в Россотрудничестве | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно: за I квартал отчетного года - до 10 мая; за II квартал отчетного года - до 10 августа; за III квартал отчетного года - до 1 ноября; за отчетный год - до 10 февраля года, следующего за отчетным годом | Отчет, содержащий сведения о ходе реализации мер по противодействию коррупции, представлен с использованием единой системы мониторинга антикоррупционной - АИС "Мониторинг" в Министерство иностранных дел Российской Федерации |
| 1.19. | Рассмотрение в соответствии с пунктом 21 статьи 6 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" в Россотрудничестве вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) Россотрудничества и его должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно: до 10 января; до 10 апреля; до 10 июля; до 10 октября (при наличии) | Председателю рабочей группы представлены сведения о вынесенных судебных решениях, о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) Россотрудничества и его должностных лиц (при наличии) |
| 1.20. | Мониторинг и обобщение фактов привлечения гражданских служащих Россотрудничества к уголовной ответственности за преступления коррупционной направленности, а также фактов хищения средств, направленных на реализацию национальных и федеральных проектов (программ), в целях выявления и устранения причин и условий, способствующих совершению правонарушений, и проработки вопроса минимизации и (или) ликвидации последствий указанных правонарушений | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о наличии (отсутствии) соответствующих фактов |
| 2. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Россотрудничества, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | ||||
| 2.1. | Проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации Россотрудничеством возложенных на него функций | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации, Комиссия | Ежегодно до 1 декабря | Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы на основании информации, представленной руководителями структурных подразделений, руководителями представительств (представителями) Россотрудничества за пределами Российской Федерации подготовлены предложения по внесению изменений в перечень коррупционно-опасных функций Россотрудничества и (или) корректировке перечня должностей гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
| 2.2. | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Россотрудничества, их проектов и иных документов, а также обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы указанных категорий актов | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества отчет о проведенных мероприятиях по своевременному выявлению и исключению из нормативных правовых актов Россотрудничества, их проектов и иных документов коррупциогенных факторов. |
| Ежегодно до 1 февраля | Информация о результатах рассмотрения поступивших в Россотрудничество заключений по итогам проведения независимой антикоррупционной экспертизы представлена в Минюст России. | |||
| Ежегодно до 20 января, до 10 июля | Информация о количестве коррупциогенных факторов, выявленных при проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов, а также исключенных по итогам экспертизы из нормативных правовых актов и их проектов представлена в Минюст России | |||
| 2.3. | Проведение мониторинга реализации мер по минимизации выявленных коррупционных рисков при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд Россотрудничества | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, начальник Управления делами и административно-хозяйственного обеспечения С.В. Синицын, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Управлением делами и административно-хозяйственного обеспечения и иными ответственными исполнителями направлена в Управление государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы информация о результатах мониторинга. Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества соответствующий отчет, включающий в том числе наличие (отсутствие) оснований для повторного проведения оценки коррупционных рисков и (или) внесения изменений в реестр коррупционных рисков и план по минимизации коррупционных рисков |
| 3. Взаимодействие Россотрудничества с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Россотрудничества | ||||
| 3.1. | Размещение в подразделе официального сайта Россотрудничества, посвященном вопросам противодействия коррупции, актуальной информации о мерах по предупреждению коррупции, а также ежемесячный анализ содержания данного подраздела и его актуализация (при необходимости) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, начальник Управления информационной политики А.Ю. Черменский | Ежемесячно | Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы по результатам соответствующего анализа (при необходимости) направлена в Управление информационной политики информация для размещения на официальном сайте Россотрудничества |
| 3.2. | Подготовка отчета по результатам обобщения практики рассмотрения обращений граждан и организаций по вопросам противодействия коррупции в Россотрудничестве, в том числе обращений, поступивших по "телефону доверия" | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, начальник Управления делами и административно-хозяйственного обеспечения С.В. Синицын, руководители структурных подразделений | Ежегодно до 25 января года следующего за отчетным | Управлением делами и административно-хозяйственного обеспечения представлена информация о количестве поступивших в Россотрудничество за отчетный год обращений граждан и организаций по вопросам противодействия коррупции с указанием каналов их получения на основании данных, направленных структурными подразделениями. Руководителями структурных подразделений представлена информация о результатах рассмотрения указанных обращений. Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы подготовлен соответствующий отчет |
| 3.3. | Проведение анализа взаимодействия со средствами массовой информации и институтами гражданского общества в сфере противодействия коррупции, в том числе оказания содействия средствам массовой информации в широком освещении мер антикоррупционного характера, принимаемых Россотрудничеством, и придания гласности фактам коррупции в Россотрудничестве | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен отчет о проведенных мероприятиях по повышению открытости, прозрачности и гласности в антикоррупционной деятельности Россотрудничества |
| 3.4. | Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Россотрудничестве | Начальник Управления информационной политики А.Ю. Черменский, начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин | Еженедельно | Управление информационной политики обеспечивает еженедельное направление в Управление государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Россотрудничестве (при наличии). Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы организована проверка таких фактов |
| 3.5. | Рассмотрение на заседании Общественного совета при Россотрудничестве (далее - Общественный совет) информации о ходе исполнения Плана противодействия коррупции Россотрудничества (далее - План) | Начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, ответственный секретарь Общественного совета | Ежегодно в III - IV кварталах; в соответствии с графиком проведения заседаний | Управлением государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы на основании информации, представленной структурными подразделениями Россотрудничества, руководителями представительств (представителями) Россотрудничества за пределами Российской Федерации, подготовлена соответствующая информация. Информация заслушана на заседании Общественного совета. Общественным советом проведена оценка качества принимаемых в Россотрудничестве мер по предупреждению коррупции, результаты которой отражены в протоколе заседания Общественного совета, при необходимости даны предложения о корректировке Плана |
| 4. Мероприятия Россотрудничества, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики его деятельности | ||||
| 4.1. | Мониторинг подготовки и принятия решений о распределении ограниченных ресурсов, в частности, квот на обучение в вузах России за счет средств федерального бюджета | Начальник Управления образования и науки В.И. Зайчиков, начальник Управления государственной службы, кадров, антикоррупционной и правовой работы А.М. Федин, руководители структурных подразделений, руководители представительств (представители) Россотрудничества за пределами Российской Федерации | Ежегодно до 25 января, до 25 июля | Подготовлен и представлен уполномоченному заместителю руководителя Россотрудничества соответствующий отчет |