--- title: "Приказ ФМС РФ от 16.02.1996 N 17" number: "17" issuer: "Федеральная миграционная служба России" issued_on: 1996-02-16 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-17-1996" --- ## Приказ ФМС РФ от 16.02.1996 N 17 # Приказ ФМС РФ от 16.02.1996 N 17 <Об утверждении Положения о представительстве Федеральной миграционной службы России при посольстве Российской Федерации за рубежом> (Зарегистрировано в Минюсте РФ 15.03.1996 N 1054) > [!WARNING] > Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-22-2009-fms-rossii-federalnaya#p100009) ФМС РФ от 09.02.2009 N 22. > Внимание! Документ утратил силу. > КонсультантПлюс: примечание. > Начало действия документа - 28.05.1996. > Окончание действия документа - 11.06.2009. > Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-22-2009-fms-rossii-federalnaya#p100009) ФМС РФ от 09.02.2009 N 22, вступившего в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован в "Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти" - 01.06.2009). > При применении данного документа следует учитывать, что [Указом](https://bukva.ai/docs/ukaz-314#p100092) Президента РФ от 09.03.2004 N 314 образована Федеральная миграционная служба, которой переданы правоприменительные функции, функции по контролю и надзору и функции по оказанию государственных услуг в сфере миграции Министерства внутренних дел Российской Федерации. Указом Президента РФ от 19.07.2004 N 928 утверждено [Положение](https://bukva.ai/docs/ukaz-928#p100044) о Федеральной миграционной службе. Зарегистрировано в Минюсте РФ 15 марта 1996 г. N 1054 --- **ФЕДЕРАЛЬНАЯ МИГРАЦИОННАЯ СЛУЖБА РОССИИ** ## ПРИКАЗ от 16 февраля 1996 г. N 17 В соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-607-1995#p100006) Правительства Российской Федерации от 26 июня 1995 года "Об учреждении представительств Федеральной миграционной службы России при посольствах Российской Федерации за рубежом" приказываю: 1. Утвердить прилагаемое ["Положение](#p100014) о представительстве Федеральной миграционной службы России при посольстве Российской Федерации за рубежом", согласованное с Министерством иностранных дел Российской Федерации, Министерством финансов Российской Федерации и Министерством труда Российской Федерации. 2. Управлению международного сотрудничества и общественных связей (Пронин Г.А.), Отделу кадров и режима (Мельникова Н.М.) до 15 марта 1996 года подготовить предложения по подбору, подготовке, оформлению и порядку командирования работников представительств ФМС России за рубежом.
Руководитель Федеральной
миграционной службы России
**Т.М.РЕГЕНТ**
Приложение Утверждаю
Руководитель Федеральной
миграционной службы России
**Т.М.РЕГЕНТ**
16.02.96 Согласовано
Первый заместитель Министра
иностранных дел
Российской Федерации
**И.С.ИВАНОВ**
02.02.96 Первый заместитель
Министра финансов
Российской Федерации
**А.П.ВАВИЛОВ**
12.02.96 Заместитель
Министра труда
Российской Федерации
**Е.Д.КАТУЛЬСКИЙ**
05.02.96
**ПОЛОЖЕНИЕ** **О ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ МИГРАЦИОННОЙ** **СЛУЖБЫ РОССИИ ПРИ ПОСОЛЬСТВЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ** **ЗА РУБЕЖОМ** 1. Представительство Федеральной миграционной службы России при посольстве Российской Федерации за рубежом (далее именуется "представительство") учреждается в соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-607-1995#p100006) Правительства Российской Федерации от 26 июня 1995 г. N 607. Реорганизация и ликвидация представительства осуществляется Правительством Российской Федерации по представлению Федеральной миграционной службы России, согласованному с Министерством иностранных дел Российской Федерации. Вопросы, связанные с созданием, реорганизацией и ликвидацией представительства и его статусом, решаются на основе межправительственного соглашения. Представительство функционирует при посольстве Российской Федерации в государстве пребывания и возглавляется руководителем. Штатная численность представительства устанавливается в количестве 3 - 4 человек согласно [Приложению.](#p100053) 2. Основными задачами представительства являются: - осуществление взаимодействия и сотрудничества с миграционными властями государства пребывания; - сбор и анализ информации о миграционной ситуации в государстве пребывания и проводимой им миграционной политике; - разработка предложений по расширению сотрудничества с государством пребывания по вопросам вынужденной миграции и предотвращения неконтролируемой миграции; - изучение опыта государства пребывания в решении миграционных проблем в целях его использования в деятельности Федеральной миграционной службы России. Представительство в пределах своей компетенции представляет Федеральную миграционную службу России в государстве пребывания, содействует проведению в жизнь миграционной политики Российской Федерации. 3. В своей деятельности представительство руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, приказами и другими нормативными актами Министерства иностранных дел Российской Федерации и Федеральной миграционной службы России, международными договорами, участниками которых является Россия, указаниями посла Российской Федерации в государстве пребывания и настоящим Положением. При осуществлении своих функций представительство соблюдает законодательство государства пребывания. Руководитель представительства выполняет возложенные на него задачи в тесном контакте с дипломатическим представительством и консульскими учреждениями, другими загранучреждениями Российской Федерации в государстве пребывания. Министерство иностранных дел Российской Федерации оказывает содействие представительству в аккредитации за рубежом. 4. Руководитель представительства в соответствии с основными задачами выполняет следующие функции: - обеспечивает сбор, изучение и анализ информации о миграционной политике государств пребывания, их иммиграционном законодательстве; - оценивает реально складывающуюся миграционную ситуацию в государстве пребывания и прилегающем регионе с точки зрения возможного ее влияния на миграционную ситуацию в России и вокруг нее, своевременно информирует об этом посла и руководство Федеральной миграционной службы России; - осуществляет прием граждан государства пребывания и других стран по вопросам трудовой миграции и иммиграции в Российскую Федерацию, ведет прием и осуществляет предварительное рассмотрение ходатайств от иностранных граждан и лиц без гражданства о признании их беженцами в Российской Федерации, направляет ходатайства иммигрантов и свои заключения относительно предоставления статуса беженца в Федеральную миграционную службу России для принятия окончательного решения; - во взаимодействии с консульскими учреждениями принимает участие в решении вопросов, связанных с предотвращением и пресечением неконтролируемой (незаконной) миграции; - совместно с посольством и другими загранучреждениями Российской Федерации в государстве пребывания участвует в мероприятиях по обеспечению безопасности и организации выезда в Россию граждан Российской Федерации в условиях чрезвычайной обстановки; - участвует в разработке заключаемых с государством пребывания международных договоров по миграционным вопросам и осуществляет в пределах своей компетенции меры по их реализации; - по поручению Федеральной миграционной службы России принимает участие в обеспечении работы в государстве пребывания специальных комитетов, комиссий, групп и делегаций по реализации международных договоров с участием России в области миграции; - по согласованию с посольством Российской Федерации ведет переговоры, обмен информацией и взаимные консультации с представителями государственных и общественных организаций государства пребывания по вопросам, входящим в компетенцию представительства; - обеспечивает разработку, согласование с посольством Российской Федерации и выполнение программ пребывания делегаций Федеральной миграционной службы России; - организует в государстве пребывания стажировку специалистов и работников Федеральной миграционной службы России; - по поручению Федеральной миграционной службы России принимает участие в работе конгрессов, конференций, симпозиумов и направляет представленные на них доклады, отчеты и другие материалы в Федеральную миграционную службу России; - по согласованию с посольством Российской Федерации в государстве пребывания готовит предложения о приглашении в Российскую Федерацию представителей государственных, общественных организаций и частных гуманитарных фондов по вопросам миграции; - по указанию посольства и в пределах своей компетенции оказывает содействие в работе общественных организаций соотечественников в государстве пребывания, сохранении ими национальных и культурных традиций народов России; - распределяет обязанности между сотрудниками представительства в соответствии с их типовыми должностными инструкциями, утвержденными руководителем Федеральной миграционной службы России, и в зависимости от реального объема работы и обстановки в государстве пребывания. 5. Работники представительства подчинены руководителю Федеральной миграционной службы России и послу Российской Федерации в государстве пребывания. Направление на работу в представительство производится приказом по Федеральной миграционной службе России по согласованию с Министерством иностранных дел Российской Федерации. Руководитель и работники представительства командируются в зарубежное государство на один год и на период командирования числятся в штате Федеральной миграционной службы России. В случае служебной необходимости срок командирования может быть по согласованию с Министерством иностранных дел Российской Федерации продлен, но не более чем до трех лет. Загранкомандировка может быть завершена досрочно в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами, регулирующими данные вопросы. 6. Вопросы подбора, подготовки, командирования и отзыва сотрудников представительства регулируются Федеральной миграционной службой России по согласованию с Министерством иностранных дел Российской Федерации на основании действующего законодательства и протокола о взаимодействии между Министерством иностранных дел Российской Федерации и Федеральной миграционной службой России. 7. Финансирование расходов в рублях и иностранной валюте на содержание представительства Федеральной миграционной службы России за границей осуществляется в пределах утвержденных бюджетных ассигнований, выделяемых Министерством финансов Российской Федерации на эти цели. 8. Представительство имеет печать с изображением государственного герба Российской Федерации и названием учреждения, а также штампы и бланки на русском языке и языке государства пребывания. 9. Финансово-хозяйственная деятельность представительства осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и инструкциями Федеральной миграционной службы России и Министерства иностранных дел Российской Федерации. 10. Представительство пользуется в установленном порядке дипломатической почтой и средствами закрытой (шифрованной и международной правительственной), телефонной, телефаксной связи дипломатических и консульских представительств Российской Федерации.
Заместитель
Руководителя ФМС России
**Г.И.БАРАБАНОВ**
Приложение
к "Положению о представительстве
ФМС России при посольстве
Российской Федерации за рубежом"
**ШТАТНАЯ ЧИСЛЕННОСТЬ**
**ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВ ФМС РОССИИ ПРИ ПОСОЛЬСТВАХ**
**РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**
В Республике Армения - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Азербайджанской Республике - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Республике Белоруссия - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Республике Грузия - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Республике Казахстан - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Киргизской Республике - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Латвийской Республике - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Литовской Республике - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Республике Молдавия - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Республике Таджикистан - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Туркменистане - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Республике Узбекистан - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Украине - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. В Эстонской Республике - 3 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - референт. В Китайской Народной Республике - 4 штат. ед.: - руководитель; - заместитель руководителя; - эксперт; - референт. ---