Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 10.12.1999 № 156

(ред. от 08.04.2004, с изм. от 24.10.2005)

«Об утверждении Положения о порядке включения иных периодов работы (службы) в стаж государственной службы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет и состава комиссии по установлению стажа государственной службы»

ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

СУДЕБНЫЙ ДЕПАРТАМЕНТ

ПРИКАЗ от 10 декабря 1999 г. № 156

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ВКЛЮЧЕНИЯ ИНЫХ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ (СЛУЖБЫ) В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ, ДАЮЩИЙ ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ И СОСТАВА КОМИССИИ ПО УСТАНОВЛЕНИЮ

В соответствии с Федеральным законом от 31 июля 1995 г. № 119-ФЗ «Об основах государственной службы Российской Федерации» и в целях реализации п. 4 приложения к Указу Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. «О периодах работы (службы), включаемых в стаж государственной службы федеральных государственных служащих, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет», приказываю:

1. Утвердить Положение о порядке включения иных периодов работы (службы) в стаж государственной службы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (прилагается).

2. Утратил силу. — Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от от 08.04.2004 № 42.

3. Считать утратившим силу Приказ Генерального директора от 18 декабря 1998 г. № 107.

Генеральный директор В. С. Чернявский

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ВКЛЮЧЕНИЯ ИНЫХ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ (СЛУЖБЫ) В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ, ДАЮЩИЙ ПРАВО НА УСТАНОВЛЕНИЕ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ

1. Настоящее Положение устанавливает порядок включения отдельных периодов работы (службы) в стаж государственной службы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в соответствии с пунктом 4 приложения к Указу Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. № 982 «О периодах работы (службы) федеральных государственных служащих, дающих право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет».

2. Положение распространяется на работников системы Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации (далее — Судебный департамент), замещающих государственные должности федеральной государственной службы.

3. Решение о включении в стаж государственной службы иных, то есть не подпадающих под перечень подлежащих безусловному включению в стаж государственной службы периодов работы (службы), опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой государственной должности для федеральных государственных служащих системы Судебного департамента, принимается Генеральным директором Судебного департамента в форме приказа.

4. В стаж государственной службы, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, могут быть включены, в порядке исключения, периоды предшествующей работы на должностях руководителей и специалистов государственных предприятий, учреждений и организаций, опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности.

5. Начальники управлений (отделов) Судебного департамента в субъектах Российской Федерации, начальники главных управлений, управлений или самостоятельных отделов Судебного департамента при направлении представлений в комиссию Судебного департамента по установлению стажа Государственной службы, дающего право на надбавку к должностному окладу за выслугу лет, должны подходить к решению вопроса о включении в стаж Государственной службы федеральных государственных служащих иных периодов работы (службы) исходя из исключительности принимаемого решения, учитывать конкретные периоды и обстоятельства предшествующей работы лица, замещающего государственную должность федеральной государственной службы, его опыт, знания и иные факторы, отражающие степень готовности работника к государственной службе.

6. Направление представления до окончания у государственного служащего испытательного срока не допускается. В случае если испытательный срок государственному служащему не был установлен, вопрос о включении иных периодов работы (службы) может быть поставлен по истечении 3 месяцев с даты его приема на работу в Судебный департамент.

7. Предложения о включении в стаж государственной службы иных периодов работы (службы) направляются в отдел государственной службы Управления государственной службы и кадрового обеспечения для представления на комиссию по установлению стажа государственной службы.

8. Комиссия по установлению стажа государственной службы рассматривает предложения о включении в стаж государственной службы федеральных государственных служащих иных периодов работы (службы), опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности, на основании:

а) представления начальника главного управления, управления или самостоятельного отдела аппарата Судебного департамента, согласованного с курирующим данное структурное подразделение заместителем Генерального директора; начальника управления (отдела) Судебного департамента в субъекте Российской Федерации;

б) копии трудовой книжки (для управления (отдела) Судебного департамента в субъекте Российской Федерации);

в) должностной инструкции;

г) личного заявления государственного служащего о включении в стаж государственной службы конкретного периода работы (службы) с обоснованием.

Документы, не соответствующие вышеуказанным требованиям, комиссией не рассматриваются.

9. Комиссия по установлению стажа государственной службы рассматривает поступившие материалы не реже одного раза в два месяца.

10. Решения комиссии по установлению стажа государственной службы принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии и оформляются протоколом, который подписывают председатель комиссии и члены комиссии.

Датой начала начисления надбавки к должностному окладу за выслугу лет считается первое число месяца, следующего за месяцем, в котором состоялось заседание комиссии, если иное не установлено в приказе.

11. На основании протокола заседания комиссии по установлению стажа государственной службы отдел государственной службы Управления государственной службы и кадрового обеспечения готовит соответствующий приказ по согласованию с начальником Главного финансово-экономического управления, начальником юридического отдела, а также заместителем Генерального директора, курирующим Управление государственной службы и кадрового обеспечения.

---