Приказ Минтруда России от 24.03.2020 № 152
Актуально на 09.11.2026.
Как цитировать: Приказ Минтруда России от 24.03.2020 N 152. 152. 24.03.2020. https://bukva.ai/docs/prikaz-152-2020-mintrud-rossii-ministerstvo
«О внесении изменений в приложения № 1 — 8 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 декабря 2014 г. № 1207 „О проведении оперативного мониторинга высвобождения и неполной занятости работников, а также численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости“»
Внимание
Документ утратил силу в связи с изданием Приказа Минтруда России от 26.01.2022 № 24.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 24 марта 2020 г. № 152
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В ПРИЛОЖЕНИЯ № 1 — 8 К ПРИКАЗУ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА
И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 30 ДЕКАБРЯ
2014 Г. № 1207 «О ПРОВЕДЕНИИ ОПЕРАТИВНОГО МОНИТОРИНГА»
ВЫСВОБОЖДЕНИЯ И НЕПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТИ РАБОТНИКОВ, А ТАКЖЕ
ЧИСЛЕННОСТИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН, ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫХ
В ОРГАНАХ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ»
Внести изменения в приложения № 1 - 8 к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30 декабря 2014 г. № 1207 «О проведении оперативного мониторинга высвобождения и неполной занятости работников, а также численности безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости» с изменениями, внесенными приказами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 ноября 2016 г. № 664, от 9 марта 2017 г. № 253 и от 19 ноября 2018 г. № 708, согласно приложению.
Приложение к приказу Министерства труда и социальной защиты
Российской Федерации
от 24 марта 2020 г. № 152
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПРИЛОЖЕНИЯ № 1 — 8 К ПРИКАЗУ
МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2014 Г. № 1207 «О ПРОВЕДЕНИИ ОПЕРАТИВНОГО
МОНИТОРИНГА ВЫСВОБОЖДЕНИЯ И НЕПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТИ»
РАБОТНИКОВ, А ТАКЖЕ ЧИСЛЕННОСТИ БЕЗРАБОТНЫХ ГРАЖДАН,
ЗАРЕГИСТРИРОВАННЫХ В ОРГАНАХ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ»
1. В приложении № 1 к приказу форму № 1-МВ дополнить графами следующего содержания:
4. В приложении № 4 к приказу форму № 4-МКО дополнить графами следующего содержания:
5. В приложении № 5 к приказу:
в пункте 4 слова «в письменной форме» заменить словами «в электронном виде на портале „Работа в России“;»
пункт 5 дополнить абзацами следующего содержания:
«в графе 31 — задолженность по заработной плате, имеющаяся перед работниками, тыс. рублей;»
в графе 32 — численность работников, находящихся на временной удаленной работе в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 33 — численность работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 34 — численность работников, находящихся в простое в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 35 — численность работников, находящихся в отпусках без сохранения зарплаты в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 36 — численность работников, уволенных с начала высвобождения в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 37 — численность работников, предполагаемых к увольнению в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.».
6. В приложении № 6 к приказу:
в пункте 4 в абзаце четвертом, начинающемся со слов «в графе 3», после слов «к системообразующим организациям» добавить слова «российской экономики, перечень которых направляется в субъекты Российской Федерации письмом Минтруда России»;
пункт 4 дополнить абзацами следующего содержания:
«в графе 29 — задолженность по заработной плате, имеющаяся перед работниками, тыс. рублей;»
в графе 30 — численность работников, находящихся на временной удаленной работе в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 31 — численность работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 32 — численность работников, находящихся в простое в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 33 — численность работников, находящихся в отпусках без сохранения зарплаты в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 34 — численность работников, уволенных с начала высвобождения в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 35 — численность работников, предполагаемых к увольнению в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.».
7. В приложении № 7 к приказу пункт 4 дополнить абзацами следующего содержания:
«в графе 29 — задолженность по заработной плате, имеющаяся перед работниками, тыс. рублей;»
в графе 30 — численность работников, находящихся на временной удаленной работе в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 31 — численность работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 32 — численность работников, находящихся в простое в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 33 — численность работников, находящихся в отпусках без сохранения зарплаты в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 34 — численность работников, уволенных с начала высвобождения в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 35 — численность работников, предполагаемых к увольнению в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.».
8. В приложении № 8 к приказу:
в пункте 4 слова «в письменной форме» заменить словами «в электронном виде на портале „Работа в России“;»
пункт 5 дополнить абзацами следующего содержания:
«в графе 33 — задолженность по заработной плате, имеющаяся перед работниками, тыс. рублей;»
в графе 34 — работников, находящихся на временной удаленной работе в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 35 — численность работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 36 — численность работников, находящихся в простое в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 37 — численность работников, находящихся в отпусках без сохранения зарплаты в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 38 — численность работников, уволенных с начала высвобождения в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.;
в графе 39 — численность работников, предполагаемых к увольнению в связи с введением ограничительных мероприятий (карантина), по состоянию на отчетную дату, чел.».