--- title: "Приказ Минтранса РФ от 21.12.2005 N 152" number: "152" issuer: "Министерство транспорта Российской Федерации" issued_on: 2005-12-21 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-152-2005-mintrans-rossii-ministerstvo" --- ## Приказ Минтранса РФ от 21.12.2005 N 152 # Приказ Минтранса РФ от 21.12.2005 N 152 "Об утверждении Порядка работы Комиссии по проведению конкурса по замещению должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, находящегося в ведении Минтранса России" **МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ** ## ПРИКАЗ от 21 декабря 2005 г. N 152 **ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА** **РАБОТЫ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА ПО ЗАМЕЩЕНИЮ** **ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО** **УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ, НАХОДЯЩЕГОСЯ В ВЕДЕНИИ**
**МИНТРАНСА РОССИИ**
В соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-234-2000#p100046) Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. N 234 "О порядке заключения контрактов и аттестации руководителей федеральных государственных унитарных предприятий" <*> приказываю: --- <*> Собрание законодательства Российской Федерации 2000, N 13, ст. 1373. Утвердить прилагаемый [Порядок](#p100010) работы Комиссии по проведению конкурса по замещению должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, находящегося в ведении Минтранса России. Министр транспорта Российской Федерации **И.ЛЕВИТИН** Утвержден Приказом Минтранса России от 21 декабря 2005 г. N 152 ## ПОРЯДОК РАБОТЫ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА ПО ЗАМЕЩЕНИЮ ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ, НАХОДЯЩЕГОСЯ В ВЕДЕНИИ МИНТРАНСА РОССИИ ### I. Общие положения 1.1. Комиссия по проведению конкурса по замещению должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, находящегося в ведении Минтранса России (далее - Конкурсная комиссия), в своей работе руководствуется [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-234-2000#p100046) о проведении конкурса на замещение должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. N 234, и настоящим Порядком. 1.2. Конкурс объявляется Минтрансом России при наличии вакантной должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, находящегося в ведении министерства. 1.3. Минтранс России организует публикацию в газете "Транспорт России" информационного сообщения, подготовленного Конкурсной комиссией, о месте, дате и условиях проведения конкурса не позднее чем за 30 дней до даты проведения конкурса, утверждает перечень вопросов для тестовых испытаний участников конкурса, принимает и ведет учет заявлений от претендентов, проверяет правильность их оформления и прилагаемых к ним документов и передает их в Конкурсную комиссию, представляет служебные помещения для проведения конкурса. #### 1.4 Конкурсная комиссия: с момента начала приема заявлений и прилагаемых к ним документов предоставляет каждому претенденту возможность ознакомления с условиями трудового договора, общими сведениями и основными показателями деятельности предприятия; рассматривает представленные претендентами заявления и документы и с учетом проверки правильности их оформления, соответствия перечню и условиям конкурса, указанным в информационном сообщении, а также требованиям законодательства Российской Федерации принимает решение о допуске претендентов к участию в конкурсе. ### II. Порядок работы Конкурсной комиссии 2.1. Работа Конкурсной комиссии проводится в два этапа в форме тестовых испытаний и рассмотрения предложений по программе деятельности предприятия. #### 2.2 Конкурсная комиссия: до начала тестовых испытаний утверждает предельное количество неправильных ответов, которое не может быть более 25% от их общего числа, предусмотренного перечнем вопросов для тестовых испытаний; организует проведение с претендентами, допущенными к участию в конкурсе, тестовых испытаний;
подводит итоги тестовых испытаний путем определения количества правильных и неправильных ответов претендентов на тестовые вопросы Конкурсной комиссии;
проводит ознакомление каждого претендента с результатами его тестовых испытаний;
организует поочередное приглашение претендентов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, на заседание Конкурсной комиссии;
организует представление претендента, приглашенного на заседание Конкурсной комиссии, вскрытие в его присутствии запечатанного конверта и его заслушивание по представленной им программе деятельности предприятия;
рассматривает предложения каждого претендента по программе деятельности предприятия;
проводит после заслушивания претендентов процедуру оценки представленных ими программ деятельности предприятия, которая может включать в себя выставление членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса интегрированной оценки по 10-балльной системе в соответствующем конкурсном бюллетене оценки программы деятельности предприятия, представленной каждым претендентом (заполненные и подписанные членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса конкурсные бюллетени сдаются секретарю Конкурсной комиссии для подсчета общей суммы набранных каждым претендентом баллов, приобщаются к протоколу заседания Конкурсной комиссии и являются его неотъемлемой частью);
организует подведение итогов конкурса (в отсутствие претендентов), включающее:
утверждение членами Конкурсной комиссии с правом решающего голоса результатов оценки программ деятельности предприятия, представленных каждым претендентом, по сумме баллов;
принятие решения о победителе конкурса путем голосования членов Конкурсной комиссии с правом решающего голоса "за" и "против". Все решения Конкурсной комиссии принимаются большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии с правом решающего голоса. Конкурсная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствуют не менее половины ее членов с правом решающего голоса. При равенстве голосов принимается решение, за которое проголосовал председательствующий на заседании;
оформление решений Конкурсной комиссии в форме протокола, который подписывают все присутствующие на заседании члены Конкурсной комиссии с правом решающего голоса;
повторное приглашение всех претендентов - участников второго этапа конкурса на заседание Конкурсной комиссии и объявление им решения Конкурсной комиссии о победителе конкурса.
---