---
title: "Приказ Минторга СССР от 27.08.1968 N 149"
number: "149"
issuer: "Министерство торговли СССР"
issued_on: 1968-08-27
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-149-1968"
---

## Приказ Минторга СССР от 27.08.1968 N 149

# Приказ Минторга СССР от 27.08.1968 N 149

"Об особенностях применения Положения о социалистическом государственном производственном предприятии к государственным предприятиям и организациям торговли и общественного питания системы Министерства торговли СССР, а также предприятиям и организациям орсов и урсов других министерств"


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТОРГОВЛИ СССР**

<a id="p100002"></a>**ПРИКАЗ**
от 27 августа 1968 г. N 149

<a id="p100003"></a>**ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПРИМЕНЕНИЯ ПОЛОЖЕНИЯ**
**О СОЦИАЛИСТИЧЕСКОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ ПРОИЗВОДСТВЕННОМ**
**ПРЕДПРИЯТИИ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ПРЕДПРИЯТИЯМ И ОРГАНИЗАЦИЯМ**
**ТОРГОВЛИ И ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ СИСТЕМЫ МИНИСТЕРСТВА**
**ТОРГОВЛИ СССР, А ТАКЖЕ ПРЕДПРИЯТИЯМ И ОРГАНИЗАЦИЯМ**
**ОРСОВ И УРСОВ ДРУГИХ МИНИСТЕРСТВ**

<a id="p100004"></a>Во [исполнение](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-293-1968) Постановления Совета Министров СССР от 30 апреля 1968 г. N 293 "О распространении на государственные предприятия и организации торговли и общественного питания действия [Положения](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии" приказываю:
1. <a id="p100005"></a>Утвердить [Особенности](#p100016) применения [Положения](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии к государственным предприятиям и организациям торговли и общественного питания системы Министерства торговли СССР, а также предприятиям и организациям орсов и урсов других министерств согласно Приложению.
2. <a id="p100006"></a>Государственным предприятиям и организациям торговли и общественного питания системы Министерства торговли СССР, а также предприятиям и организациям орсов и урсов других министерств, переведенным на новый порядок планирования и новый порядок экономического стимулирования, руководствоваться:
<a id="p100007"></a>а) [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии и [Особенностями](#p100016) его применения, утвержденными [пунктом 1](#p100005) настоящего Приказа;
<a id="p100008"></a>б) [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-157-1965) Совета Министров СССР от 13 марта 1965 г. N 157 (объявлено Приказом Государственного комитета Совета Министров СССР по торговле от 30 марта 1965 г. N 40);
<a id="p100009"></a>в) [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-834-1966) Совета Министров СССР от 20 октября 1966 г. N 834 (объявлено Приказом Министерства торговли СССР от 31 октября 1966 г. N 231);
<a id="p100010"></a>г) письмом Государственного комитета Совета Министров СССР по торговле от 26 мая 1965 г. N 049-75 и письмом Министерства финансов СССР от 21 декабря 1966 г. N 399.
3. <a id="p100011"></a>Министрам торговли союзных республик:
<a id="p100012"></a>пересмотреть в установленном порядке уставы и положения подведомственных предприятий и организаций, приведя эти уставы и положения в соответствие с [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о государственном социалистическом производственном предприятии с учетом особенностей его применения к государственным предприятиям и организациям торговли и общественного питания;
<a id="p100013"></a>обеспечить доведение [Положения](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о государственном социалистическом производственном предприятии и [Особенностей](#p100016) его применения к государственным предприятиям и организациям торговли и общественного питания до магазинов, столовых, баз и других предприятий, являющихся юридическими лицами, а также до всех торгов, трестов общественного питания и других хозяйственных организаций.

<a id="p100014"></a>Министр торговли СССР
**А.СТРУЕВ**





<a id="p100015"></a>Приложение
к Приказу
Министерства торговли СССР
от 27 августа 1968 г. N 149

<a id="p100016"></a>**ОСОБЕННОСТИ**
**ПРИМЕНЕНИЯ ПОЛОЖЕНИЯ О СОЦИАЛИСТИЧЕСКОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ**
**ПРОИЗВОДСТВЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ПРЕДПРИЯТИЯМ**
**И ОРГАНИЗАЦИЯМ ТОРГОВЛИ И ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ СИСТЕМЫ**
**МИНИСТЕРСТВА ТОРГОВЛИ СССР, А ТАКЖЕ ПРЕДПРИЯТИЯМ**
**И ОРГАНИЗАЦИЯМ ОРСОВ И УРСОВ ДРУГИХ МИНИСТЕРСТВ**

<a id="p100017"></a>По [пункту 2](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100016)
<a id="p100018"></a>Положение о социалистическом государственном производственном предприятии распространяется на предприятия розничной, оптовой торговли и общественного питания (магазины, базы, столовые, рестораны и другие), которые, используя закрепленное в их оперативном управлении или пользовании государственное имущество, осуществляют силами своего коллектива под руководством вышестоящего органа торгово-хозяйственную деятельность (купля-продажа, поставка, изготовление и реализация продукции, оказание услуг), в соответствии с народнохозяйственным планом, на основе хозяйственного расчета, выполняют обязанности и пользуются правами, связанными с этой деятельностью, имеют самостоятельный баланс, счет в банке и являются юридическими лицами, а также на хозяйственные организации с учетом особенностей применения [пункта 10](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100038).
<a id="p100019"></a>По [пункту 3](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100017)
<a id="p100020"></a>[Положение](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии распространяется также на государственные предприятия и организации торговли и общественного питания.
<a id="p100021"></a>По [пункту 10](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100038)
<a id="p100022"></a>Торг, трест, комбинат, отдел или управление рабочего снабжения, объединение, фирма, контора, отделение или иная хозяйственная организация, в состав которой входят торговые единицы, не являющиеся самостоятельными предприятиями, действует в соответствии с [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии как торговое предприятие.
<a id="p100023"></a>Торг, трест, комбинат, отдел или управление рабочего снабжения, объединение, фирма, контора, отделение или иная хозяйственная организация, которой подчинены самостоятельные торговые предприятия, действует по отношению к ним как орган хозяйственного управления.
<a id="p100024"></a>Торг, трест, комбинат, отдел или управление рабочего снабжения, объединение, фирма, контора, отделение или иная хозяйственная организация, в состав которой входят торговые единицы, не являющиеся самостоятельными предприятиями, и которой вместе с тем подчинены самостоятельные предприятия, осуществляет в отношении первых и в отношении выполняемой непосредственно самой организацией деятельности права и обязанности торгового предприятия в соответствии с [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии, а в отношении подчиненных ей самостоятельных предприятий действует в качестве органа хозяйственного управления.
<a id="p100025"></a>По [пунктам 12](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100043), [71](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100169)
<a id="p100026"></a>Предприятия, переведенные на новый порядок планирования и оценки хозяйственной деятельности, самостоятельно определяют размер (норматив) собственных оборотных средств без изменения установленного задания по платежам в бюджет от плановой и сверхплановой прибыли.
<a id="p100027"></a>По [пункту 14](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100051)
<a id="p100028"></a>Фонд торгового предприятия образуется за счет отчислений от прибыли в порядке и на условиях, предусмотренных [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-563-1963) Совета Министров СССР от 22 мая 1963 г. N 563, с учетом изменений, предусмотренных [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-157-1965) Совета Министров СССР от 13 марта 1965 г. N 157 и распоряжением Совета Министров СССР от 15 сентября 1966 г. N 2193-р.
<a id="p100029"></a>По [пунктам 19](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100068), [36](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100102) и [37](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100104)
<a id="p100030"></a>Предусмотренные в этих пунктах обязанности предприятия в отношении школ рабочей (сельской) молодежи, профессионально-технических училищ и других учебных заведений осуществляются также при подготовке кадров массовых профессий в профессиональных торговых, торгово-кулинарных и кулинарных училищах (школах) за счет средств, отчисляемых на подготовку кадров.
<a id="p100031"></a>По [пункту 21 (последний абзац)](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100076)
<a id="p100032"></a>Сверхплановая выручка от реализации оборудования расходуется предприятием на дополнительные капитальные вложения сверх сумм, предусмотренных финансовым планом, а остальные полученные средства - на приобретение инвентаря и других материальных ценностей.
<a id="p100033"></a>По [пункту 34 (абзац первый)](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100099)
<a id="p100034"></a>Предприятие осуществляет и постоянно совершенствует организацию и нормирование труда, создает условия для наиболее эффективной работы, добиваясь повышения продуктивности труда, обеспечивает соблюдение законодательства о труде, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, государственного социального страхования, производит оздоровительные мероприятия, обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины.
<a id="p100035"></a>По [пункту 35](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100101)
<a id="p100036"></a>Предприятие осуществляет мероприятия по улучшению организации заработной платы рабочих и служащих в целях усиления материальной заинтересованности работников как в результатах их личного труда, так и в общих итогах работы предприятия, экономное и рациональное расходование фонда заработной платы и своевременные расчеты с рабочими и служащими.
<a id="p100037"></a>По [пункту 46](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100120)
<a id="p100038"></a>Предприятиям (организациям), переведенным на новый порядок планирования и оценки хозяйственной деятельности по двум показателям - товарообороту и прибыли, - фонд заработной платы вышестоящим органом не устанавливается.
<a id="p100039"></a>По [пункту 68](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100165)
<a id="p100040"></a>Торговое предприятие имеет право в установленном порядке реализовать без ограничения фондами другим государственным и кооперативным предприятиям и организациям излишние или ненужные товары, которые не находят сбыта.
<a id="p100041"></a>По [пункту 79](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100187)
<a id="p100042"></a>Торговое предприятие (организация) разрабатывает смету административно-управленческих расходов, исходя из необходимости всемерной экономии средств, в пределах общего фонда заработной платы и административно-управленческих расходов, утверждаемых руководителем предприятия (организации).
<a id="p100043"></a>Смета административно-управленческих расходов утверждается и изменяется руководителем предприятия (организации).
<a id="p100044"></a>По [пункту 82](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100207)
<a id="p100045"></a>В торговом предприятии (организации), на которое распространено [Положение](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100012) о социалистическом государственном производственном предприятии, структура и штаты (независимо от типовых), а также смета административно-управленческих расходов разрабатываются и утверждаются его руководителем и регистрации в финансовых органах не подлежат.
<a id="p100046"></a>Руководитель предприятия (организации) на основе действующего законодательства утверждает и изменяет оклады заработной платы инженерно-технических работников и служащих в соответствии со схемой должностных окладов в пределах фонда заработной платы, а также средней заработной платы по штатному расписанию.
<a id="p100047"></a>По [пункту 83](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100210)
<a id="p100048"></a>В торговых предприятиях высококвалифицированным мастерам, заведующим отделами (секциями), другим инженерно-техническим работникам и специалистам могут устанавливаться надбавки к заработной плате в размере до 30 процентов должностного оклада, используя на эти цели с разрешения вышестоящего органа до 0,3% планового фонда заработной платы предприятия.
<a id="p100049"></a>В предприятиях, переведенных на новый порядок экономического стимулирования, для установления надбавок указанным работникам может использоваться до 0,35% суммы окладов по штатному расписанию.
<a id="p100050"></a>По [пункту 84](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100211)
<a id="p100051"></a>Выплата премий руководящим работникам магазинов, столовых, ресторанов и других предприятий розничной торговли и общественного питания производится независимо от состояния расходования фонда заработной платы.
<a id="p100052"></a>По [пункту 94](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100230)
<a id="p100053"></a>В предприятиях розничной и оптовой торговли этот [пункт](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100230) распространяется также на заведующих отделами (секциями), складами и другими подразделениями.
<a id="p100054"></a>По [пункту 104 (абзац второй)](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-731-1965#p100247)
<a id="p100055"></a>Ревизия торговой и финансово-хозяйственной деятельности предприятия производится в установленном порядке вышестоящим органом с привлечением заинтересованных организаций комплексно или некомплексно.



<a id="p100056"></a>

---
