Приказ Минкультуры России от 30.11.2012 № 1480
(ред. от 12.04.2013)
«Об утверждении критериев и целевых показателей эффективности деятельности учреждений высшего профессионального образования, учреждений среднего профессионального образования, учреждения дополнительного и послевузовского профессионального образования и научно-исследовательских учреждений, подведомственных Министерству культуры Российской Федерации, и работы их руководителей на 2013 год»
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.12.2012 № 26508)
Примечание
Начало действия редакции — 02.07.2013.
Зарегистрировано в Минюсте России 29 декабря 2012 г. № 26508
МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 30 ноября 2012 г. № 1480
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КРИТЕРИЕВ И ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, УЧРЕЖДЕНИЙ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО И ПОСЛЕВУЗОВСКОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, И РАБОТЫ
ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ НА 2013 ГОД
Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 05.08.2008 № 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 33, ст. 3852; № 40, ст. 4544; 2010, № 52 (ч. I), ст. 7104; 2012, № 21, ст. 2652) и в соответствии с приказом Министерства культуры Российской Федерации от 27.11.2008 № 208 «Об утверждении перечня критериев оценки деятельности федерального бюджетного учреждения, подведомственного Министерству культуры Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 21.01.2009, регистрационный № 13157; Российская газета № 15, 30.10.2009), приказом Министерства культуры Российской Федерации от 23.03.2009 № 130 «О стимулировании руководителей федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства культуры Российской Федерации» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 14.04.2009, регистрационный № 13754; Российская газета № 75, 29.04.2009; № 84, 21.04.2010) с изменениями, внесенными приказом Министерства культуры Российской Федерации от 15 февраля 2010 г. № 75 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 08.04.2010, регистрационный № 16849), приказываю:
критерии и целевые показатели эффективности деятельности учреждений высшего и среднего профессионального образования, подведомственных Министерству культуры Российской Федерации, и работы их руководителей на 2013 год (приложение № 1);
критерии и целевые показатели эффективности деятельности научно-исследовательских учреждений, подведомственных Министерству культуры Российской Федерации, и их руководителей на 2013 год (приложение № 2);
критерии и целевые показатели эффективности деятельности учреждения дополнительного и послевузовского профессионального образования, подведомственного Министерству культуры Российской Федерации, и работы его руководителя на 2013 год (приложение № 3).
2. Департаменту науки и образования (А.О. Аракелова) обеспечить представление в Комиссию по стимулированию руководителей федеральных государственных бюджетных учреждений, находящихся в ведении Министерства культуры Российской Федерации, материалов для определения размера премирования руководителей по итогам работы за отчетный период.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на статс-секретаря — заместителя Министра культуры Российской Федерации Г.П. Ивлиева.
от 30 ноября 2012 г. № 1480
КРИТЕРИИ И ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЙ ВЫСШЕГО И СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, И РАБОТЫ
ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ НА 2013 ГОД
| № N | Целевые показатели деятельности руководителя образовательного учреждения | Критерии оценки деятельности руководителя образовательного учреждения в баллах (максимально возможное) | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность отчетности |
| 1. Критерии по основной деятельности образовательного учреждения | ||||
| 1. | Выполнение государственного задания на подготовку обучающихся (выполнение контрольных цифр приема по программам среднего и высшего, послевузовского профессионального образования) | 2 | Доклад руководителя | III и IV квартал |
| 2. | Выполнение лицензионных требований | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 3. | Выполнение требований федеральных государственных образовательных стандартов | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 4. | Доля обучающихся, успешно сдавших промежуточную аттестацию (не менее 90%) | 2 | Доклад руководителя | II и IV квартал |
| 5. | Доля обучающихся, посещающих учебные занятия в полном объеме, согласно расписанию занятий (не менее 90%) | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 6. | Доля аспирантов, соискателей и докторантов, защитивших диссертации (в течение отчетного года), в общей численности обучающихся по программам послевузовского профессионального образования (не менее 25%) | 2 | Доклад руководителя с приложением перечня защищенных диссертаций | IV квартал |
| 7. | Доля лиц, отчисленных в отчетном году по неуспеваемости, к общему контингенту обучающихся образовательного учреждения (не более 5%) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 8. | Доля выпускников образовательного учреждения, продолживших обучение и/или трудоустроившихся согласно полученной специальности (с учетом работающих выпускников по гражданско-правовым договорам и у индивидуальных предпринимателей) (не менее 90%). | 2 | Доклад руководителя | 3 квартал |
| (п. 8 в ред. Приказа Минкультуры России от 12.04.2013 № 375) | ||||
| 9. | Наличие учебно-методических комплексов по каждой реализуемой основной образовательной программе (100%) | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 10. | Подготовка макетов учебников, учебно-методических пособий, хрестоматий (для образовательных учреждений высшего профессионального образования — не менее 5 макетов в год, для образовательных учреждений среднего профессионального образования — не менее 1 макета в год) | 2 | Доклад руководителя с приложением перечня изданных работ | 4 квартал |
| (п. 10 в ред. Приказа Минкультуры России от 12.04.2013 № 375) | ||||
| 11. | Разработка образовательных программ, курсов лекций, видеоматериалов для работы с одаренными детьми (для образовательных учреждений высшего профессионального образования — не менее 2-х в год, для образовательных учреждений среднего профессионального образования — не менее 1-ой в год) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 12. | Разработка образовательных программ (в том числе программ дистанционного обучения) по повышению квалификации педагогических работников и переподготовке кадров для детских школ искусств, образовательных учреждений среднего профессионального образования отрасли культуры, общеобразовательных школ, реализующих учебные предметы предметной области «Искусство» (для образовательных учреждений высшего профессионального образования — не менее 3 программ в год, для образовательных учреждений среднего профессионального образования — не менее 2 программ в год) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 13. | Наличие договоров о сотрудничестве с общеобразовательными школами и детскими школами искусств, образовательными учреждениями среднего профессионального образования (да/нет) | 1 | Доклад руководителя с приложением копий договоров, заключенных с образовательными учреждениями или органами управления образования субъекта Российской Федерации | ежеквартальная |
| 14. (п. | Привлечение к участию детей в творческих мероприятиях, проводимых образовательным учреждением (не менее 5 общеобразовательных школ, находящихся в месте расположения образовательного учреждения) 14 в ред. Приказа Минкультуры России от | 2 12.04.2013 № 375) | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 15. (п. | Проведение творческих мероприятий на базе образовательного учреждения, детских школ искусств и общеобразовательных учреждений (не менее 5 мероприятий в квартал) 15 в ред. Приказа Минкультуры России от | 1 12.04.2013 № 375) | Доклад руководителя с приложением перечня мероприятий | ежеквартальная |
| 16. | Создание условий для сохранения здоровья обучающихся (медицинское обеспечение, организация горячего питания, наличие бытовых помещений) | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 17. | Доля профессорско-преподавательского (педагогического) состава образовательного учреждения, имеющих профессиональное образование, соответствующее профилю преподаваемых дисциплин, и систематически повышающих свою квалификацию (100%) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 18. | Повышение средней заработной платы педагогическим работникам образовательного учреждения в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 (выполнено/не выполнено) | 1 | Доклад руководителя | II и IV квартал |
| 19. | Соответствие научно-исследовательской (методической <*>) деятельности образовательного учреждения высшего и среднего профессионального образования профилю его деятельности и приоритетным направлениям деятельности Минкультуры России (не менее 70% в год) <*> Для образовательных учреждений среднего профессионального образования. | 3 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 20. | Выполнение поручений Минкультуры России в установленные сроки | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 21. | Наличие нарушений законодательства Российской Федерации в области образования | Аннулирование начисленных баллов по данному разделу | Результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти, результаты рассмотрения обращений граждан | ежеквартальная |
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине образовательного учреждения | ||||
| 1. | Соблюдение сроков и порядка представления бюджетных заявок в Минкультуры России (в сроки и порядке, определенные Минкультуры России) | 1 | Доклад руководителя | II и IV квартал |
| 2. | Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженности | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 3. | Отсутствие задолженности по налогам и сборам | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 4. | Наличие фактов нецелевого использования средств федерального бюджета, отраженных в извещении Минфина России | Аннулирование начисленных баллов по пп. 1 — 4 данного раздела | Доклад руководителя, результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти | ежеквартальная |
| 5. | Наличие оформленных в установленном порядке документов о регистрации имущества и земельных участков учреждения | 3 | Доклад руководителя (приложение к докладу — копии свидетельств о правках на объекты недвижимости и земельные участки) | IV квартал |
| 6. | Отсутствие замечаний в части предоставления достоверной информации по строго утвержденным формам с соблюдением сроков по запросам Департаментов Минкультуры России | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| Периодичность | Баллы | |||
| I квартал | 18 | |||
| II квартал | 22 | |||
| III квартал | 22 | |||
| IV квартал | 38 | |||
| Итого за год | 100 | |||
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, И РАБОТЫ ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ НА 2013 ГОД
| № п/п | Целевые показатели деятельности научно-исследовательских учреждений и учреждений науки | Критерии оценки деятельности руководителя научного учреждения в баллах (максимально возможное) | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность отчетности |
| 1. Критерии по основной деятельности научно-исследовательского учреждения | ||||
| 1. | Выполнение государственного задания на проведение научноисследовательских работ (соответствие плана научно-исследовательских работ учреждения актуальным задачам развития отрасли культуры и приоритетным направлениям деятельности Минкультуры России, не менее 70% НИР в год) | 4 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 2. | Количество опубликованных/изданных результатов научных исследований отчетного года (100%) | 4 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 3. | Количество статей, опубликованных в журналах, рекомендованных Высшей аттестационной комиссией Министерства образования и науки Российской Федерации (не менее 10) | 3 | Доклад руководителя с приложением перечня публикаций | IV квартал |
| 4. | Доля научных публикаций в изданиях, индексируемых в Российском индексе научного цитирования (РИНЦ), в общей численности научных публикаций сотрудников учреждения (не менее 0,3%) | 4 | Доклад руководителя с приложением перечня публикаций | IV квартал |
| 5. | Доля научных публикаций в изданиях, индексируемых в базе данных «Сеть науки» (Web of Science), в общей численности научных публикаций сотрудников учреждения (не менее 0,03%) или наличие у учреждения объектов интеллектуальной собственности (не менее 1 объекта) | 1 | Доклад руководителя с приложением перечня публикаций | IV квартал |
| 6. | Количество участников научнопрактических мероприятий (не менее 100 участников на 1 мероприятии) | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 7. | Выполнение контрольных цифр приема аспирантов | 4 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 8. | Доля аспирантов, соискателей и докторантов, защитивших диссертации (в течение отчетного года или следующего года), в общей численности обучающихся по программам послевузовского профессионального образования (не менее 30%) | 4 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 9. | Доля докторов наук в общей численности научных работников (не менее 50%) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 10. | Наличие программ международного научного сотрудничества | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 11. | Выполнение текущих поручений Министерства культуры Российской Федерации в установленные сроки | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 12. | Реализация совместных проектов с подведомственными Минкультуры России учреждениями на основании заключенных договоров | 2 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 13. | Наличие нарушений законодательства Российской Федерации в области образования | Аннулирование начисленных баллов по данному разделу | Результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти, результаты рассмотрения обращений граждан | ежеквартальная |
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине научно-исследовательского учреждения | ||||
| 1. | Соблюдение сроков и порядка представления бюджетных заявок в Минкультуры России (в сроки и порядке, определенные Минкультуры России) | 4 | Доклад руководителя | II квартал |
| 2. | Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженности | 3 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 3. | Отсутствие задолженности по налогам и сборам | 4 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 4. | Наличие фактов нецелевого использования средств федерального бюджета, отраженных в извещении Минфина России | Аннулирование начисленных баллов по пп. 1 — 4 данного раздела | Доклад руководителя, результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти | ежеквартальная |
| 5. | Наличие оформленных в установленном порядке документов о регистрации имущества и земельных участков учреждения | 2 | Доклад руководителя (приложение к докладу — копии свидетельств о правках на объекты недвижимости и земельные участки) | IV квартал |
| 6. | Повышение средней заработной платы научным работникам в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 (выполнено/не выполнено) | 3 | Доклад руководителя | II и IV квартал |
| 7. | Отсутствие замечаний Минкультуры России по выполнению отдельных поручений, соблюдение сроков предоставления статистической, бухгалтерской отчетности и другой информации | 4 | Отчет руководителя | ежеквартальная |
| Периодичность | Баллы | |||
| I квартал | 15 | |||
| II квартал | 22 | |||
| III квартал | 15 | |||
| IV квартал | 48 | |||
| Итого за год | 100 | |||
КРИТЕРИИ И ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО И ПОСЛЕВУЗОВСКОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, ПОДВЕДОМСТВЕННОГО МИНКУЛЬТУРЫ РОССИИ, И РАБОТЫ ЕГО РУКОВОДИТЕЛЯ НА 2013 ГОД
| № N | Целевые показатели деятельности руководителя образовательного учреждения | Критерии оценки деятельности руководителя образовательного учреждения в баллах (максимально возможное) | Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя | Периодичность отчетности |
| 1. Критерии по основной деятельности учреждения дополнительного и послевузовского профессионального образования | ||||
| 1. | Выполнение государственного задания на подготовку обучающихся по программам послевузовского профессионального образования | 2 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 2. | Выполнение лицензионных требований | 4 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 3. | Наличие не менее 2-х программ повышения квалификации и переподготовки кадров по каждой кафедре | 4 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 4. | Наличие учебно-методических комплексов по каждой реализуемой образовательной программе (100%) | 4 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 5. | Наличие программ и мероприятий (образовательных, научнопрактических) по сотрудничеству с образовательными учреждениями высшего и среднего профессионального образования отрасли культуры | 4 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 6. | Создание условий для сохранения здоровья обучающихся (медицинское обеспечение, организация горячего питания, наличие бытовых помещений) | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 7. | Доля педагогического состава учреждения, имеющего профессиональное образование, соответствующее профилю преподаваемых дисциплин, и систематически повышающего свою квалификацию (100%) | 1 | Доклад руководителя | IV квартал |
| 8. | Наличие нарушений законодательства Российской Федерации в области образования | Аннулирование начисленных баллов по данному разделу | Результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти, результаты рассмотрения обращений граждан | ежеквартальная |
| 2. Критерии по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине учреждения дополнительного и послевузовского профессионального образования | ||||
| 1. | Соблюдение сроков и порядка представления бюджетных заявок в Минкультуры России (в сроки и порядке, определенные Минкультуры России) | 1 | Доклад руководителя | II квартал |
| 2. | Отсутствие просроченной кредиторской и дебиторской задолженности | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 3. | Отсутствие задолженности по налогам и сборам | 1 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| 4. | Наличие фактов нецелевого использования средств федерального бюджета, отраженных в извещении Минфина России | Аннулирование начисленных баллов по пп. 1 — 4 данного раздела | Доклад руководителя, результаты работы комиссий Минкультуры России, других уполномоченных органов исполнительной власти | ежеквартальная |
| 5. | Наличие оформленных в установленном порядке документов о регистрации имущества и земельных участков учреждения | 2 | Доклад руководителя (приложение к докладу — копии свидетельств о правках на объекты недвижимости и земельные участки) | IV квартал |
| 6. | Повышение средней заработной платы педагогическим работникам учреждения в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 (выполнено/не выполнено) | 3 | Доклад руководителя | II и IV квартал |
| 7. | Отсутствие замечаний в части предоставления достоверной информации по строго утвержденным формам с соблюдением сроков по запросам Департаментов Минкультуры России | 2 | Доклад руководителя | ежеквартальная |
| Периодичность | Баллы | |||
| I квартал | 22 | |||
| II квартал | 26 | |||
| III квартал | 22 | |||
| IV квартал | 30 | |||
| Итого за год | 100 | |||