Приказ Госкорпорации «Росатом» от 22.05.2014 № 1/476-П

(ред. от 11.01.2017)

«Об утверждении Положения о сообщении работниками Госкорпорации „Росатом“ о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации»

ПРИКАЗ

В соответствии с пунктом 4 Национального плана противодействия коррупции на 2012 — 2013 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 г. № 297 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 — 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции», и постановлением Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. № 10 «О порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации» приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положения о сообщении работниками Госкорпорации «Росатом» о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей, сдаче оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации (далее — Положение).

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

2. Руководителям структурных подразделений Госкорпорации «Росатом» обеспечить ознакомление с Положением подчиненных работников под подпись и представление листов ознакомления в Управление по работе с персоналом.

Срок — 16.06.2014.

3. Управлению по работе с персоналом обеспечить внесение настоящего приказа в перечень локальных нормативных актов Госкорпорации «Росатом», ознакомление под подпись с которыми обязательно для всех вновь принятых работников Госкорпорации «Росатом».

4. Признать утратившим силу приказ Госкорпорации «Росатом» от 20 марта 2014 г. № 1/246-П «О реализации постановления Правительства Российской Федерации от 9 января 2014 г. № 10».

5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя генерального директора по корпоративным функциям — главного финансового директора Госкорпорации «Росатом» Соломона Н.И.

1. Настоящее Положение разработано на основе «Типового положения о сообщении отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации», утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 09.01.2014 № 10.

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

2. Положение определяет порядок сообщения работниками Госкорпорации «Росатом» (далее — Корпорация) о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей, порядок сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации.

3. Для целей настоящего Положения используются следующие понятия:

«подарок, полученный в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями» — подарок, полученный работником Корпорации от физических (юридических) лиц, которые осуществляют дарение, исходя из должностного положения одаряемого или исполнения им должностных обязанностей, за исключением канцелярских принадлежностей, которые в рамках протокольных мероприятий, служебных командировок и других официальных мероприятий предоставлены каждому участнику указанных мероприятий в целях исполнения ими своих должностных обязанностей, цветов и ценных подарков, которые вручены в качестве поощрения (награды);

«получение подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением должностных обязанностей» — получение работником Корпорации лично или через посредника от физических (юридических) лиц подарка в рамках осуществления деятельности, предусмотренной должностной инструкцией, а также в связи с исполнением должностных обязанностей в случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными актами, определяющими особенности правового положения и специфику трудовой деятельности указанных лиц;

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

«работник Корпорации — работник Корпорации, занимающий должность входящую в Перечень должностей Госкорпорации „Росатом“, на которые распространяются запреты, предусмотренные пунктами 1 — 4 и 7 — 11 части четвертой статьи 349.1 Трудового кодекса Российской Федерации, утвержденный приказом Госкорпорации „Росатом“ от 14.08.2014 № 1/762-П»

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 22.08.2014 № 1/790-П)

4. Работники Корпорации не вправе получать подарки от физических (юридических) лиц в связи с их должностным положением или исполнением ими должностных обязанностей, за исключением подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных обязанностей.

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

5. Работники Корпорации обязаны в порядке, предусмотренном настоящим Положением, уведомлять обо всех случаях получения подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие которых связано с исполнением ими должностных обязанностей.

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

6. Работник Корпорации, получивший подарок, обязан в течение 3 рабочих дней после получения подарка, подготовить два экземпляра уведомления о получении подарка (далее — уведомление), составленного в соответствии с приложением к настоящему Положению, передать уведомление и документы, подтверждающие стоимость подарка, — кассовый чек, товарный чек, иной документ об оплате (приобретении) подарка (при их наличии) уполномоченному работнику Управления АХО Корпорации.

В случае если подарок получен во время служебной командировки, уведомление представляется не позднее 3 рабочих дней со дня возвращения работника Корпорации, получившего подарок, из служебной командировки.

При невозможности подачи уведомления в сроки, указанные в абзацах первом и втором настоящего пункта, по причине, не зависящей от работника Корпорации, оно представляется не позднее следующего дня после ее устранения.

7. Уполномоченный работник Управления АХО Корпорации, ответственный за прием и регистрацию уведомлений, принимает и регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений. Один экземпляр уведомления с отметкой о регистрации передается работнику Корпорации, получившему подарок, второй экземпляр уполномоченный работник Управления АХО Корпорации передает в комиссию по приемке и списанию основных средств и материально-производственных запасов, образованную в соответствии с приказом Корпорации от 18 июля 2008 г. № 282 «О комиссии по приемке и списанию основных средств и материально-производственных запасов» (далее — Комиссия).

8. Подарок, стоимость которого подтверждается документами и превышает 3 тыс. рублей либо стоимость которого получившему его работнику Корпорации неизвестна, сдается уполномоченному работнику Управления АХО Корпорации, который принимает его на хранение по акту приема-передачи не позднее 5 рабочих дней со дня регистрации уведомления в журнале регистрации уведомлений.

9. До передачи подарка по акту приема-передачи ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за утрату или повреждение подарка несет работник Корпорации, получивший подарок.

10. В целях принятия Бухгалтерией Корпорации к бухгалтерскому учету подарка в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, определение его стоимости проводится Комиссией на основе рыночной цены, действующей на дату принятия к учету подарка, или цены на аналогичную материальную ценность в сопоставимых условиях. Сведения о рыночной цене подтверждаются документально, а при невозможности документального подтверждения — экспертным путем. Подарок возвращается сдавшему его работнику Корпорации по акту приема-передачи в случае, если его стоимость не превышает 3 тыс. рублей.

11. Работник Корпорации, сдавший подарок, может его выкупить, направив заявление о выкупе подарка в свободной форме на имя начальника Управления АХО Корпорации не позднее двух месяцев со дня сдачи подарка.

12. Управление АХО Корпорации в течение 3 месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 11 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа). Уполномоченный работник Управления АХО Корпорации уведомляет в письменной форме работника Корпорации, подавшего заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.

13. Подарок, в отношении которого не поступило заявление, указанное в пункте 11 настоящего Положения, может использоваться Корпорацией с учетом заключения Комиссии о целесообразности использования подарка для обеспечения деятельности Корпорации.

13.1. В случае если в отношении подарка, изготовленного из драгоценных металлов и (или) драгоценных камней, не поступило заявление, указанное в пункте 11 настоящего Положения, либо в случае отказа работника Корпорации, получившего подарок, от выкупа указанного подарка подарок, изготовленный из драгоценных металлов и (или) драгоценных камней, подлежит передаче уполномоченным работником Управления АХО Корпорации в федеральное казенное учреждение «Государственное учреждение по формированию Государственного фонда драгоценных металлов и драгоценных камней Российской Федерации, хранению, отпуску и использованию драгоценных металлов и драгоценных камней (Гохран России) при Министерстве финансов Российской Федерации» для зачисления в Государственный фонд драгоценных металлов и драгоценных камней Российской Федерации.

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 18.01.2016 № 1/34-П)

14. В случае нецелесообразности использования подарка генеральным директором Корпорации принимается решение о реализации подарка и проведении оценки его стоимости для реализации (выкупа), осуществляемой посредством проведения торгов в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

15. Оценка стоимости подарка для реализации (выкупа), предусмотренная пунктами 12 и 14 настоящего Положения, осуществляется субъектами оценочной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации об оценочной деятельности.

16. В случае если подарок не выкуплен или не реализован, генеральным директором Корпорации принимается решение о повторной реализации подарка, либо о его безвозмездной передаче на баланс благотворительной организации, либо о его уничтожении в соответствии с законодательством Российской Федерации.

17. Средства, вырученные от реализации (выкупа) подарка, зачисляются в доход соответствующего бюджета в порядке, установленном бюджетным законодательством Российской Федерации.

(в редакции приказа Госкорпорации «Росатом» от 11.01.2017 № 1/6-П)

Начальнику Управления АХО Госкорпорации «Росатом» _________________________ (ФИО) от ______________________ (должность) _________________________ (ФИО)

УВЕДОМЛЕНИЕ о получении подарка <*>

Извещаю о получении «» ________ 20 г. подарка(ов) на ______________ __________________________________________________________________________. (наименование протокольного мероприятия, служебной командировки, другого официального мероприятия, место и дата проведения)

Приложение: ________________________________________ на ___________ листах. (наименование документа)

Работник Госкорпорации   ___________ ______________ "__" __________ 20   г.
"Росатом", представивший  (подпись)   (расшифровка
уведомление                             подписи)

Работник Управления АХО  ___________ ______________ "__" __________ 20   г.
Госкорпорации "Росатом",  (подпись)   (расшифровка
принявший уведомление                   подписи)

Регистрационный номер в журнале    ________________ "__" __________ 20   г.

регистрации уведомлений

<*> Уведомление о получении подарка составляется в двух экземплярах.

Вложения

• $300648_00L.RTF