---
title: "Приказ Роскосмоса от 29.06.2012 N 142"
number: "142"
issuer: "Федеральное космическое агентство"
issued_on: 2012-06-29
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-142-2012-roskosmos-federalnoe"
---

## Приказ Роскосмоса от 29.06.2012 N 142

# Приказ Роскосмоса от 29.06.2012 N 142

"Об утверждении Плана противодействия коррупции Федерального космического агентства на 2012 - 2013 годы"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-132-2014-roskosmos-federalnoe#p100007) Роскосмоса от 30.05.2014 N 132, утвердившего новый [План](https://bukva.ai/docs/prikaz-132-2014-roskosmos-federalnoe#p100011).


**ФЕДЕРАЛЬНОЕ КОСМИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО**


## ПРИКАЗ

от 29 июня 2012 г. N 142

**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО**
**КОСМИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА НА 2012 - 2013 ГОДЫ**

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 г. N 297 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый План противодействия коррупции Федерального космического агентства на 2012 - 2013 годы (далее - План).
2. Статс-секретарю - заместителю руководителя, председателю Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Федерального космического агентства и урегулированию конфликта интересов В.А. Давыдову, заместителям руководителя Роскосмоса, руководителям подразделений Роскосмоса обеспечить выполнение мероприятий, предусмотренных Планом.
3. Контроль за исполнением Плана оставляю за собой.

Руководитель
**В.А.ПОПОВКИН**





Утвержден
Приказом Федерального
космического агентства
от 29 июня 2012 г. N 142


## ПЛАН ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО КОСМИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА НА 2012 - 2013 ГОДЫ



<table>
<colgroup><col width="8%"><col width="36%"><col width="15%"><col width="15%"><col width="26%"></colgroup>
<tr><td>N п/п</td><td>Мероприятия</td><td>Ответственные исполнители</td><td>Срок исполнения</td><td>Ожидаемый результат</td></tr>
<tr><td>1.</td><td colspan="4">Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение</td></tr>
<tr><td>1.1.</td><td>Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Федерального космического агентства и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия)</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по противодействию коррупции в Роскомосе</td></tr>
<tr><td>1.2.</td><td>Обеспечение усиления работы группы по профилактике коррупционных и иных правонарушений отдела государственной службы и кадров Управления делами (далее - группа по профилактике коррупционных и иных правонарушений)</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности группы по профилактике коррупционных и иных правонарушений по обеспечению соблюдения государственными служащими Роскосмоса ограничений и запретов в связи с исполнением ими должностных обязанностей</td></tr>
<tr><td>1.3.</td><td>Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения государственными служащими Роскосмоса ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка, а также применение соответствующих мер юридической ответственности</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Реализация Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"</td></tr>
<tr><td>1.4.</td><td>Осуществление контроля исполнения государственными служащими Роскосмоса обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по противодействию коррупции в Роскомосе</td></tr>
<tr><td>1.5.</td><td>Организация систематического проведения Роскосмосом оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации функций, и внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по предупреждению возможных коррупционных рисков в Роскомосе</td></tr>
<tr><td>1.6.</td><td>Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной службы категории "руководители", и осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, и организация обсуждения вопроса о состоянии этой работы и мерах по ее совершенствованию на заседаниях коллегии Роскосмоса</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной службе</td></tr>
<tr><td>1.7.</td><td>Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими Роскосмоса ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Обеспечение условий для добросовестного и эффективного исполнения государственными служащими Роскосмоса должностных обязанностей, исключение злоупотреблений на государственной гражданской службе</td></tr>
<tr><td>1.8.</td><td>Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими Роскосмоса ограничений, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков указанным служащим в связи с исполнением ими служебных обязанностей</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Обеспечение условий, способствующих формированию у государственных гражданских служащих Роскосмоса негативного отношения к дарению им подарков в связи с исполнением ими служебных обязанностей, исключение злоупотреблений на государственной гражданской службе</td></tr>
<tr><td>1.9.</td><td>Организация доведения до лиц, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральном космическом агентстве, положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за получение и дачу взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых государственными гражданскими служащими Роскосмоса в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Обеспечение условий для добросовестного и эффективного исполнения государственными служащими Роскосмоса должностных обязанностей, исключение злоупотреблений на государственной гражданской службе</td></tr>
<tr><td>1.10.</td><td>Принятие нормативного правового акта Роскосмоса, обязывающего лиц, замещающих должности федеральной государственной службы, сообщать о получении ими подарка в связи с исполнением служебных обязанностей, разработанного на основании утвержденного Правительством Российской Федерации типового нормативного акта по данному вопросу, и представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>в 3-месячный срок после утверждения Правительством Российской Федерации типового нормативного акта по данному вопросу до 1 февраля 2013 г.</td><td>Обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими Роскосмоса законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции</td></tr>
<tr><td>1.11.</td><td>Обеспечение прохождения повышения квалификации государственными гражданскими служащими отдела государственной службы и кадров Управления делами, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>IV квартал 2012 г., 2013 г.</td><td>Изучение государственными гражданскими служащими Роскосмоса основных принципов противодействия коррупции, правовые и организационные основы предупреждения коррупции и борьбы с ней</td></tr>
<tr><td>2.</td><td colspan="4">Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Федерального космического агентства, мониторинг коррупционных рисков и их устранение</td></tr>
<tr><td>2.1.</td><td>Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Роскосмоса, их проектов и иных документов с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов</td><td>юридический отдел, подразделения Роскосмоса</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Устранение и недопущение наличия в нормативных правовых актах, их проектах и иных документах Роскосмоса положений, способствующих созданию условий для проявлений коррупции</td></tr>
<tr><td>2.2.</td><td>Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Роскосмоса, их проектов, иных документов</td><td>юридический отдел, подразделения Роскосмоса</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Устранение коррупциогенных факторов при разработке нормативных правовых актов и других документов Роскосмоса</td></tr>
<tr><td>2.3.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции в Роскосмосе</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Отдел по защите государственной тайны</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Организация оперативного обмена информацией о фактах коррупции и при проверке сведений, представляемых гражданами при поступлении на государственную гражданскую службу в Роскосмос, а также государственными служащими Роскосмоса в порядке, установленном нормативными правовыми актами</td></tr>
<tr><td>2.4.</td><td>Внедрение в деятельность Роскосмоса инновационных технологий государственного управления и администрирования</td><td>Управление технической политики и качества, Управление делами</td><td>IV квартал 2012 г.</td><td>Повышение объективности и обеспечение прозрачности управленческих процессов в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>2.5.</td><td>Обеспечение внедрения и действенного функционирования межведомственного электронного взаимодействия Роскосмоса и электронного взаимодействия Роскосмоса с гражданами и организациями в рамках предоставления государственных услуг</td><td>Управление технической политики и качества, Управление стратегического планирования и целевых программ, Управление делами</td><td>по плану Правительства Российской Федерации</td><td>Разработка мероприятий по созданию и внедрению в Роскосмосе системы межведомственного электронного взаимодействия</td></tr>
<tr><td>2.6.</td><td>Обеспечение внедрения и действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов</td><td>Управление технической политики и качества, Управление стратегического планирования и целевых программ, Управление делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Оперативное доведение до исполнителей документов и поручений, осуществление контроля за их исполнением</td></tr>
<tr><td>2.7.</td><td>Совершенствование условий, процедур и механизмов государственных закупок</td><td>подразделения Роскосмоса, осуществляющие размещение государственных заказов</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение прозрачности деятельности Роскосмоса по размещению государственных заказов и устранению коррупционных рисков</td></tr>
<tr><td>2.8.</td><td>Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в деятельности по размещению государственных заказов и устранение выявленных коррупционных рисков</td><td>Комиссия, подразделения Роскосмоса, осуществляющие размещение государственных заказов</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Недопущение причин и условий, способствующих проявлению коррупции в деятельности по размещению государственных заказов, и устранение выявленных коррупционных рисков</td></tr>
<tr><td>3.</td><td colspan="4">Взаимодействие Федерального космического агентства с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Федерального космического агентства</td></tr>
<tr><td>3.1.</td><td>Обеспечение размещения на официальном интернет-сайте Роскосмоса информации об антикоррупционной деятельности, создание и ведение специализированного раздела, посвященного вопросам противодействия коррупции</td><td>Прессслужба, отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Обеспечение доступа к информации об антикоррупционной деятельности Роскосмоса</td></tr>
<tr><td>3.2.</td><td>Осуществление мер по созданию эффективной системы обратной связи, позволяющей корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>3.3.</td><td>Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Роскосмосе или нарушениях требований к служебному поведению государственными служащими Роскосмоса посредством: функционирования "телефона доверия" по вопросам противодействия коррупции; приема электронных сообщений на официальный интернет-сайт Роскосмоса с обеспечением возможности взаимодействия заявителя с Роскосмосом с использованием компьютерных технологий в режиме "он-лайн"</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>3.4.</td><td>Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции и повышение результативности и эффективности этой работы</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>IV квартал 2012 г., 2013 г.</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>3.5.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия Роскосмоса с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>3.6.</td><td>Обеспечение эффективного взаимодействия Роскосмоса со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Роскосмосом, и придании гласности фактов коррупции в Роскосмосе</td><td>Прессслужба, отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Информирование граждан и организаций о мерах по противодействию коррупции, принимаемых Роскосмосом, и установление обратной связи с общественностью</td></tr>
<tr><td>3.7.</td><td>Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Роскосмосе и организация проверки таких фактов</td><td>Прессслужба, отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Оперативное реагирование на информацию о фактах проявления коррупции в Роскосмосе, его территориальном органе и представительстве</td></tr>
<tr><td>4.</td><td colspan="4">Мероприятия Федерального космического агентства, направленные на противодействие коррупции с учетом специфики его деятельности</td></tr>
<tr><td>4.1.</td><td>Контроль за использованием средств федерального бюджета, государственного имущества, финансовохозяйственной деятельностью Роскосмоса и организаций, находящихся в ведении Роскосмоса</td><td>Финансовоэкономическое управление, подразделения Роскосмоса</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Недопущение условий, способствующих неэффективному использованию бюджетных средств и государственного имущества</td></tr>
<tr><td>4.2.</td><td>Оптимизация предоставления Роскосмосом государственных услуг в установленной сфере деятельности, а также внедрение в деятельность Роскосмоса административных регламентов осуществления государственных функций, предоставления государственных услуг</td><td>подразделения Роскосмоса</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Осуществление государственных функций, предоставления государственных услуг и недопущение причин и условий, способствующих проявлению коррупции в соответствии с административными регламентами</td></tr>
<tr><td>4.3.</td><td>Проведение совещаний с руководителями структурных подразделений и руководителями группы по профилактике коррупционных и иных правонарушений отдела государственной службы и кадров Управления делами центрального аппарата Роскосмоса и территориального органа по вопросам организации исполнения положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td rowspan="7">4.4.</td><td>Мероприятия по выполнению Роскосмосом относящихся к его компетенции отдельных поручений, предусмотренных положениями Указа Президента Российской Федерации от 13 марта 2012 г. N 297 "О Национальном плане противодействия коррупции на 2012 - 2013 годы и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации по вопросам противодействия коррупции":</td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>внесение в План противодействия коррупции Федерального космического агентства (далее - План) изменений, направленных на достижение конкретных результатов, обеспечение контроля за выполнением мероприятий, предусмотренных Планом</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>до 1 июля 2012 г.</td><td>Реализация Программы противодействия коррупции в сфере деятельности Федерального космического агентства</td></tr>
<tr><td>обеспечение повышения квалификации государственных гражданских служащих Роскосмоса, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, и представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>до 1 ноября 2012 г.; до 1 ноября 2013 г.</td><td>Изучение государственными служащими основных принципов противодействия коррупции, правовые и организационные основы предупреждения коррупции и борьбы с ней</td></tr>
<tr><td>осуществление мер по созданию эффективной системы обратной связи, позволяющей корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества, и представление информации в Минэкономразвития России</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>до 31 декабря 2012 г.</td><td>Повышение эффективности деятельности по выявлению фактов коррупции в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>организация систематического проведения Роскосмосом оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации функций, и внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками, и представление информации в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>до 1 сентября 2012 г.; до 1 сентября 2013 г.</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по предупреждению возможных коррупционных рисков в Роскосмосе</td></tr>
<tr><td>проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие должности государственной службы категории "руководители", и осуществление мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применение мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации, и организация обсуждения вопроса о состоянии этой работы и мерах по ее совершенствованию на заседаниях коллегии Роскосмоса Представление доклада в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>до 1 декабря 2012 г. до 1 марта 2013 г.</td><td>Повышение эффективности деятельности Комиссии по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной службе</td></tr>
<tr><td>обеспечение активизации работы по формированию в Роскосмосе отрицательного отношения к коррупции, привлечение общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции, и другие институты гражданского общества, каждый факт коррупции в Роскосмосе предавать гласности, и представление доклада в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>до 1 марта 2013 г.</td><td>Обеспечение условий, способствующих формированию у государственных гражданских служащих Роскосмоса отрицательного отношения к коррупции, исключение злоупотреблений на государственной гражданской службе</td></tr>
<tr><td rowspan="4">4.5.</td><td>Обеспечение проведения проверок:</td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведений, представляемых в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации: гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы в Роскосмосе; государственными гражданскими служащими Роскосмоса</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>при поступлении на государственную службу; ежегодно январь - апрель</td><td>Реализация Указов Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 559 и от 21 сентября 2009 г. N 1065</td></tr>
<tr><td>соблюдения государственными гражданскими служащими Роскосмоса требований к служебному поведению</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Соблюдение государственными гражданскими служащими Роскосмоса законодательства Российской Федерации о</td></tr>
<tr><td>соблюдения гражданами, замещавшими должности федеральной государственной службы в Роскосмосе, ограничений в случае заключения ими трудового договора после ухода с федеральной государственной службы</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами, Комиссия</td><td>в течение 2012, 2013 годов</td><td>государственной гражданской службе</td></tr>
<tr><td>4.6.</td><td>Сбор и обработка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в установленном порядке государственными гражданскими служащими Роскосмоса, а также контроль за своевременностью их представления</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>ежегодно, январь - апрель 2012 и 2013 гг.</td><td>Предупреждение фактов проявления коррупции в Роскосмосе, в том числе выявление и последующее устранение причин коррупции</td></tr>
<tr><td>4.7.</td><td>Обеспечение подготовки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных государственными гражданскими служащими Роскосмоса, подлежащих размещению на официальном сайте Роскосмоса</td><td>отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>ежегодно, апрель 2012, 2013 гг.</td><td>Реализация Указов Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 561 и от 21 сентября 2009 г. N 1065</td></tr>
<tr><td>4.8.</td><td>Размещение на официальном сайте Роскосмоса сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных государственными гражданскими служащими Роскосмоса</td><td>Прессслужба</td><td>ежегодно, май 2012, 2013 гг.</td><td>Реализация Указов Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 561 и от 21 сентября 2009 г. N 1065</td></tr>
<tr><td>4.9.</td><td>Проведение служебных проверок по полученной информации о случаях нарушения требований к служебному поведению и наличии конфликта интересов государственных гражданских служащих Роскосмоса</td><td>Комиссия, отдел государственной службы и кадров Управления делами</td><td>постоянно в течение 2012, 2013 годов</td><td>Выявление случаев нарушения требований к служебному поведению государственными гражданскими служащими Роскосмоса и урегулирование конфликта интересов</td></tr>
<tr><td>4.10.</td><td>Подведение итогов выполнения Плана за 2012 год и подготовка предложений в План на 2013 год</td><td>Комиссия, подразделения Роскосмоса</td><td>декабрь 2012 г.</td><td>Обеспечение реализации Программы противодействия коррупции в сфере деятельности Федерального космического агентства</td></tr>
<tr><td>4.11.</td><td>Подведение итогов выполнения Плана за 2013 год и разработка Плана на последующий период в соответствии с Национальным планом противодействия коррупции</td><td>Комиссия, подразделения Роскосмоса</td><td>декабрь 2013 г.</td><td>Обеспечение реализации Программы противодействия коррупции в сфере деятельности Федерального космического агентства</td></tr>
</table>




---
