---
title: "Приказ Минсоцзащиты РФ от 20.07.1993 N 137"
number: "137"
issuer: "Министерство социальной защиты населения Российской Федерации"
issued_on: 1993-07-20
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-137-1993-minsotszaschity-rossii"
---

## Приказ Минсоцзащиты РФ от 20.07.1993 N 137

# Приказ Минсоцзащиты РФ от 20.07.1993 N 137

"Об утверждении Примерного положения о Центре социального обслуживания"


**МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ**
**РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**


## ПРИКАЗ

от 20 июля 1993 г. N 137

**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ О ЦЕНТРЕ**
**СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ**

В целях дальнейшего совершенствования системы социально - бытового обслуживания престарелых граждан, инвалидов и других групп населения, нуждающихся в социальной поддержке, приказываю:
1. Утвердить:
1.1. Примерное Положение о Центре социального обслуживания (Приложение N 1).
1.2. Примерное штатное расписание Центра социального обслуживания и его структурных подразделений (Приложение N 2).
1.3. Примерный перечень специальной одежды, обуви и хозяйственного инвентаря, выдаваемых бесплатно работникам Центра социального обслуживания (Приложение N 3).
2. Примерное Положение о Центре социального обслуживания распространяется на отделения социальной помощи на дому одиноким престарелым и нетрудоспособным гражданам и территориальные службы срочной социальной помощи, функционирующие при районных (городских) отделах (управлениях) социальной защиты населения, домах - интернатах для престарелых и инвалидов.
3. Начальникам управлений Министерства социальной защиты населения Российской Федерации, министрам социальной защиты населения республик в составе Российской Федерации, руководителям органов социальной защиты населения краев, областей, автономных образований, городов Москвы и Санкт-Петербурга осуществить необходимые мероприятия по реорганизации территориальных центров социального обслуживания пенсионеров в центры социального обслуживания. Предусмотреть возможность исходя из местных условий, введения в структуру центров подразделений по работе с семьей и детьми.
4. Признать утратившими силу:
4.1. Приказ Минсобеса РСФСР от 24 июля 1987 г. N 81 "Об утверждении Положения о территориальном центре социального обслуживания пенсионеров, Положения об отделении социальной помощи на дому одиноким престарелым и нетрудоспособным гражданам и штатов центров социального обслуживания пенсионеров (без стационаров)";
4.2. Указание Минсобеса РСФСР от 8 мая 1991 г. N 1-54-У "О квалификационных характеристиках должностей заведующего отделением социальной помощи на дому и социального работника";
4.3. Приказ Минсобеса РСФСР от 17 июля 1991 г. N 136 "О внесении изменений в Положение об отделении социальной помощи на дому одиноким престарелым и нетрудоспособным гражданам";
4.4. Приказ Минсоцзащиты населения РСФСР от 4 февраля 1992 г. N 21 "Об утверждении Положения о территориальной службе срочной социальной помощи".

Министр социальной
защиты населения
Российской Федерации
**Э.А.ПАМФИЛОВА**






Приложение N 1

Согласовано
Письмом Минфина РФ
от 20.05.93 N 12-05-02

Письмом Минтруда РФ
от 26.01.93 N 123

Письмом Минздрава РФ
от 03.02.93 N 10-01.1211

**ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ**
**О ЦЕНТРЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ**

1. Общие положения

1.1. Центр социального обслуживания <*> является учреждением социальной защиты населения, осуществляющим на территории города или района организационную и практическую деятельность по оказанию различных видов социальной помощи престарелым гражданам, инвалидам и другим группам населения, нуждающимся в социальной поддержке.

---

<*> Далее именуется "Центр".

1.2. Центр создается, реорганизуется и ликвидируется местными органами исполнительной власти по согласованию с соответствующими территориальными органами социальной защиты населения, а его структурные подразделения создаются, реорганизуются и ликвидируются решением директора Центра по согласованию с территориальными органами управления социальной защиты населения.
1.3. Центр и его структурные подразделения организуются и содержатся за счет средств, предусмотренных бюджетами республик в составе Российской Федерации, автономных округов, автономной области, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга, городов и районов на социальное обеспечение, а также за счет доходов от хозяйственной деятельности Центра и других внебюджетных поступлений.
1.4. Центр осуществляет свою деятельность под руководством соответствующих органов социальной защиты населения и исполнительной власти в пределах их компетенции.
Министерства социальной защиты населения республик в составе Российской Федерации, органы управления социальной защиты населения автономных округов, автономной области, краев, областей, городов и районов осуществляют координацию деятельности Центров, расположенных на их территории и оказывают им организационно - методическую и практическую помощь.
1.5. Центр является юридическим лицом, имеет свои банковские счета, печать, штамп с наименованием Центра.
1.6. Центр и его структурные подразделения размещаются в специально предназначенном здании (зданиях) или помещениях, выделенных в зданиях административного или жилого фонда. Помещения Центра должны быть обеспечены всеми видами коммунально-бытового благоустройства, оснащены телефонной связью и отвечать санитарно - гигиеническим и противопожарным требованиям.
1.7. Центр может иметь в своей структуре различные подразделения социального обслуживания, в т.ч. отделения дневного пребывания престарелых и инвалидов, социальной помощи на дому, службы срочной социальной помощи, а также другие, создаваемые с учетом необходимости и имеющихся возможностей, деятельность которых не противоречит задачам Центра.
Все структурные подразделения Центра в своей деятельности подчиняются директору Центра.
1.8. Штаты персонала Центра и его структурных подразделений утверждаются директором Центра в пределах средств, предусмотренных соответствующими бюджетами.
1.9. Правила внутреннего трудового распорядка Центра и его структурных подразделений утверждаются общим собранием (конференцией) их работников по представлению администрации Центра, а правила поведения граждан, обслуживаемых Центром и его структурными подразделениями, - директором Центра.
1.10. Преимущественным правом принятия на обслуживание Центром пользуются участники Великой Отечественной войны и приравненные к ним лица, одинокие нетрудоспособные граждане, родители и не вступившие в другой барак жены (мужья) военнослужащих, погибших (умерших) при исполнении обязанностей военной службы.
Снятие с обслуживания производится приказом директора Центра по личному заявлению обслуживаемого лица, истечению сроков обслуживания, при нарушении договорных условий оплаты за обслуживание, выявлении медицинских противопоказаний, злостных нарушений правил поведения граждан, обслуживаемых Центром и его структурными подразделениями.
Решение о непринятии на обслуживание или снятии с обслуживания может быть обжаловано в комиссии (попечительский совет), создаваемой из представителей территориальных органов социальной защиты населения, государственных, ветеранских, благотворительных, религиозных и иных организаций и объединений и действующей в соответствии с положением, разрабатываемым и утверждаемым вышестоящим органом управления социальной защиты населения.


## 2. Основные задачи деятельности Центра


2.1. Выявление престарелых, инвалидов и других лиц, нуждающихся в социальной поддержке, совместно с государственными и общественными организациями (органами здравоохранения, образования, миграционной службы, комитетами Общества Красного Креста, ветеранскими организациями, обществами инвалидов и т.д.).
2.2. Определение конкретных видов и форм помощи лицам, нуждающимся в социальной поддержке.
2.3. Дифференцированный учет всех лиц, нуждающихся в социальной поддержке в зависимости от видов и форм требуемой помощи, периодичности ее предоставления.
2.4. Предоставление различных социально-бытовых услуг разового или постоянного характера лицам, нуждающимся в социальной поддержке.
2.5. Анализ уровня социально-бытового обслуживания населения города, района, разработка перспективных планов развития этой сферы социальной поддержки населения, внедрение в практику новых видов и форм помощи в зависимости от характера нуждаемости и местных условий.
2.6. Привлечение различных государственных и негосударственных структур к решению вопросов оказания социально-бытовой помощи нуждающимся слоям населения и координация их деятельности в этом направлении.


## 3. Отделение дневного пребывания


3.1. Отделение дневного пребывания <*> предназначается для бытового, медицинского, культурного обслуживания пенсионеров и инвалидов, организации их отдыха, привлечения к посильной трудовой деятельности, поддержания активного образа жизни и создается для обслуживания не менее 30 человек.

---

<*> В дальнейшем - "отделение".

3.2. В отделение зачисляются пенсионеры и инвалиды независимо от своего семейного положения, сохранившие способность к самообслуживанию и активному передвижению, на основании личного заявления и справки из медицинского учреждения об отсутствии противопоказаний к принятию на надомное обслуживание.
3.3. В отделении выделяются помещения для кабинета доврачебной (врачебной) медицинской помощи, клубной работы, библиотеки, мастерских и т.д.
Питание обслуживаемых лиц может осуществляться как в специально оборудованных помещениях отделения, так и в близлежащих предприятиях общественного питания.
Для организации отдыха обслуживаемых в отделении оборудуются спальные помещения (из расчета не менее 2-х коек на 10 обслуживаемых) с обеспечением индивидуальными постельными принадлежностями.
3.4. Обслуживаемые лица могут при их добровольном согласии участвовать в посильной трудовой деятельности в специально оборудованных мастерских или подсобных хозяйствах. Трудовая деятельность осуществляется под руководством инструктора по трудовой терапии и под наблюдением медицинского работника.
Продукция подсобного хозяйства направляется на обеспечение питания обслуживаемых лиц, а излишки могут быть реализованы с последующим зачислением доходов на счет Центра.
3.5. Пенсионеры и инвалиды обслуживаются отделением бесплатно. Питание обслуживаемых может быть бесплатным или за плату, размер которой устанавливается руководством Центра по согласованию с местной администрацией.
По решению руководства Центра и местной администрации отдельные услуги в отделении могут предоставляться за плату (массаж, мануальная терапия, посещение культурно-зрелищных мероприятий и т.п.), денежные средства, взимаемые за предоставление отдельных видов услуг, зачисляются на счет Центра и направляются на его развитие, улучшение обслуживания и питания пенсионеров и инвалидов в отделении.


## 4. Отделение социальной помощи на дому


4.1. Отделение социальной помощи на дому <*> создается для осуществления постоянного или временного (до 6 месяцев) социально-бытового обслуживания в надомных условиях пенсионеров и инвалидов, нуждающихся в посторонней помощи вследствие частичной утраты способности к самообслуживанию.

---

<*> Далее - "отделение".

4.2. Отделение создается для обслуживания не менее 60 пенсионеров и инвалидов, проживающих в сельской местности, а также в городском частном секторе, не имеющем коммунально-бытового благоустройства, и не менее 120 пенсионеров и инвалидов - в городской местности и возглавляется заведующим отделением, назначенным директором Центра.

#### 4.3 Направлениями деятельности отделения являются:

- выявление и учет пенсионеров и инвалидов, нуждающихся в обслуживании на дому;
- оказание социально-бытовой помощи пенсионерам и инвалидам на дому;
- содействие в предоставлении обслуживаемым лицам льгот и преимуществ, установленных действующим законодательством.

#### 4.4 К основным социально-бытовым услугам, оказываемым отделением, относятся:

- доставка на дом продуктов питания, обедов, промышленных товаров первой необходимости, медикаментов, благотворительной и других видов натуральной помощи;
- оплата жилья, коммунальных и других услуг;
- сдача и доставка вещей и предметов домашнего обихода в стирку, химчистку, ремонт;
- содействие в получении необходимой медицинской и протезно - ортопедической помощи, посещение обслуживаемых лиц в стационарных лечебных учреждениях;
- организация предоставления пенсионерам и инвалидам различных услуг учреждениями и предприятиями торговли, общественного питания, коммунально-бытового хозяйства, здравоохранения, нотариальных учреждений и т.п.,
- содействие в организации ремонта жилья, обеспечении топливом, обработке приусадебных участков, а также доставка воды, протопка печей;
- помощь в написании писем, оформлении документов, в т.ч. для установления опеки и попечительства, обмена жилья, помещении в стационарные учреждения органов социальной защиты населения;
- содействие в организации ритуальных услуг и в погребении одиноких умерших.
4.5. Социально-бытовое обслуживание граждан на дому производится бесплатно, с частичной оплатой или за плату.
Бесплатно обслуживаются:
- одинокие граждане пожилого возраста и инвалиды, не получающие надбавку к пенсии на уход;
- граждане пожилого возраста и инвалиды, не получающие надбавку к пенсии на уход, имеющие трудоспособных родственников, обязанных содержать из по закону, но проживающие отдельно от них;
- граждане пожилого возраста и инвалиды, не получающие добавку к пенсии на уход, проживающие в семьях, подушевой доход в которых ниже установленного для данного региона минимального уровня.
Частично надомные услуги оплачивают:
- одинокие граждане пожилого возраста и инвалиды, получающие надбавку к пенсии на уход;
- граждане пожилого возраста и инвалиды, получающие надбавку к пенсии на уход, имеющие трудоспособных родственников, обязанных содержать их по закону, но проживающие отдельно от них;
- граждане пожилого возраста и инвалиды, получающие надбавку к пенсии на уход, проживающие в семьях, подушевой доход в которых ниже минимального уровня, установленного для данного региона.
Оплата за надомное обслуживание взимается с вышеуказанных категорий граждан в размере 25% с размера надбавки к пенсии на уход.
Оплата социально-бытовых услуг в полном объеме взимается:
- с граждан пожилого возраста и инвалидов, проживающих в семьях, трудоспособные члены которых обязаны содержать их по закону, и подушевой доход в которых выше установленного для данного региона минимального уровня;
- со всех категорий граждан при оказании им социально-бытовых услуг, не входящих в перечень основных, предусмотренных положением об отделении социально-бытового обслуживания на дому.
Плата за надомное обслуживание взимается по прейскуранту стоимости социальных услуг, утверждаемому местными органами самоуправления.
4.6. Лица, принимаемые на надомное обслуживание на платных условиях, заключают с Центром договор, определяющий характер и объем оказываемых услуг, а также порядок и размер оплаты за них.
Договор об условиях оказания надомных услуг и оплата за них может заключаться как с лицом, принимаемым на обслуживание, так и с его родственниками, обязанными содержать его по закону, или с каждым из них при оплате на долевых условиях, а также с трудовыми коллективами, организациями и ведомствами, оплачивающими обслуживание.
Денежные средства, поступившие за оказание платных услуг на дому, зачисляются на счет Центра и направляются на текущее содержание и развитие отделений социальной помощи сверх выделяемых ассигнований по бюджету.
4.7. Зачисление на надомное обслуживание производится директором Центра на основании личного заявления, акта материально-бытового обследования, справки о размере получаемой пенсии и медицинского заключения о состоянии здоровья и отсутствии медицинских противопоказаний к обслуживанию на дому.
Противопоказаниями к принятию на надомное обслуживание, подтвержденными заключением медицинского учреждения, являются: наличие у пенсионеров и инвалидов психических заболеваний, хронического алкоголизма, венерических, хронических инфекционных и кожных заболеваний, бактерионосительства, активных форм туберкулеза, а также тяжелых заболеваний, включая онкологические, требующих лечения в специализированных стационарных лечебных учреждениях.

#### 4.8 Отделение возглавляет заведующий, назначаемый директором Центра.

Должность заведующего отделением вводится из расчета одна должность на 60 обслуживаемых, проживающих в сельской местности и городском частном секторе, не имеющем коммунально-бытового благоустройства, и на 120 обслуживаемых в городе.
4.9. Обслуживание пенсионеров и инвалидов осуществляется специалистами по социальной работе и социальными работниками, состоящими в штате отделения. С отдельными гражданами могут заключаться индивидуальные договора на обслуживание пенсионеров и инвалидов с оплатой труда пропорционально части должностного оклада социального работника, выплачиваемой за обслуживание одного человека.
Должности специалиста по социальной работе и социальных работников вводятся из расчета обслуживания одним работником не менее 8 пенсионеров и инвалидов, проживающих в городе, и не менее 4 - в сельской местности или в городском частном секторе, не имеющем коммунально-бытового благоустройства.
Зоны обслуживания для специалистов по социальной работе, социальных работников и график работы устанавливаются заведующим отделением с учетом степени и характера нуждаемости пенсионеров и инвалидов в помощи, компактности их проживания, транспортных связей, наличия предприятий торговли, общественного питания и бытового обслуживания, но при условии посещения социальными работниками обслуживаемых на дому не реже 2 - 3 раз в неделю.
По решению правительств республик в составе Российской Федерации, органов исполнительной власти автономных образований, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга за счет средств местного бюджета могут вводиться иные нормы нагрузки на социальных работников, отвечающие региональным особенностям и условиям труда.
4.10. Лица, принимаемые на должность специалистов по социальной работе и социальных работников, проходят предварительный медицинский осмотр (флюорографическое обследование, осмотр дерматолога и терапевта) с оформлением допуска к работе. Дальнейший порядок и периодичность медицинских осмотров устанавливаются территориальными органами здравоохранения и санэпидслужбы с учетом конкретной эпидемиологической обстановки.
4.11. Специалисты по социальной работе, социальные работники обеспечиваются спецодеждой и специнвентарем, перечень которых и сроки использования согласно типовым нормам (Приложение N 3) устанавливаются местными органами социальной защиты населения по согласованию с местной администрацией. Специалистам по социальной работе и социальным работникам вместо спецодежды может выдаваться форменная одежда единого образца.
Специалистам по социальной работе и социальным работникам, исполнение служебных обязанностей которых связано с использованием общественного транспорта, выдаются проездные билеты.
Расходы на обеспечение специалистов по социальной работе и социальных работников спецодеждой, специнвентарем и проездными билетами включаются в смету расходов на содержание отделений социальной помощи на дому.
Специалистам по социальной работе и социальным работникам выдаются удостоверения, предоставляющие право на внеочередное обслуживание предприятиями торговли, общественного питания, связи и другие преимущества, устанавливаемые местной администрацией.
4.12. Для обслуживания на дому пенсионеров вместо затрат, предусмотренных на содержание специальных легковых автомобилей, могут производиться расходы на наем автомобилей в автотранспортных государственных или иных предприятиях.
Работникам отделений, использующим в целях обслуживания пенсионеров и инвалидов личный автотранспорт, выплачивается компенсация в размерах, устанавливаемых местной администрацией.


## 5. Служба срочной социальной помощи


5.1. Служба срочной социальной помощи <*> предназначается для оказания неотложной помощи разового характера, направленной на поддержание жизнедеятельности граждан, остро нуждающихся в социальной поддержке.

---

<*> Далее - "Служба".

5.2. Служба размещается в специально отведенном помещении, имеющем все виды коммунально-бытового благоустройства, складские помещения, оснащенном не менее чем двумя номерами телефонной связи.
Служба должна располагать минимальным набором лекарственных препаратов и перевязочных средств для оказания срочной доврачебной помощи.

#### 5.3 Основными направлениями деятельности Службы являются:

- предоставление необходимой информации и консультаций по вопросам социальной помощи;
- обеспечение бесплатным горячим питанием или продуктовыми наборами;
- предоставление одежды, обуви и других предметов первой необходимости;
- оказание материальной помощи;
- содействие в получении временного жилья;
- направление граждан в соответствующие органы и службы для квалифицированного и полного разрешения их вопросов;
- оказание экстренной психологической помощи, в том числе по "телефону доверия";
- оказание других видов и форм помощи, обусловленных региональными особенностями.
5.4. Деятельность Службы строится на сотрудничестве с различными государственными, общественными организациями и учреждениями, благотворительными фондами и отдельными гражданами.

#### 5.5 Службу возглавляет заведующий, назначаемый директором Центра.

Директор Центра по согласованию с соответствующими органами социальной защиты населения и исполнительной власти может в пределах фонда заработной платы вводить иные должности в штат Центра и его структурных подразделений, отличные от должностей, указанных в примерном штатном расписании Центра и его структурных подразделений (Приложение N 2), или вводить дополнительные должности за счет ассигнований, выделенных из средств местного бюджета.
По решению правительств республик в составе Российской Федерации, органов исполнительной власти, автономных образований, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга Центром могут применяться другие организационные формы социально-бытового обслуживания социально незащищенных категорий граждан, в т.ч. в стационарных условиях.






Приложение N 2

**ПРИМЕРНОЕ ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ**
**ЦЕНТРА СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ И ЕГО СТРУКТУРНЫХ**
**ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ**


#### 1.1 Аппарат Центра



<table>
<colgroup><col width="55%"><col width="15%"><col width="15%"><col width="14%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Должность</td><td colspan="3">Общая численность обслуживаемых лиц</td></tr>
<tr><td>до 500 чел.</td><td>до 1000 чел.</td><td>свыше 100 чел.</td></tr>
<tr><td>1. Директор Центра</td><td>1,0</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>2. Заместитель директора</td><td>1,0</td><td>1,0</td><td>2,0</td></tr>
<tr><td>3. Главный бухгалтер</td><td>1,0</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>4. Бухгалтер</td><td>-</td><td>1,0</td><td>2,0</td></tr>
<tr><td>5. Бухгалтер, кассир</td><td>1,0</td><td>-</td><td>-</td></tr>
<tr><td>6. Кассир</td><td>-</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>7. Инспектор</td><td>0,5</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>8. Заведующий хозяйством</td><td>0,5</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>9. Секретарь - машинистка</td><td>-</td><td>0,5</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>10. Техник</td><td>0,5</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>11. Специалист по социальной работе</td><td colspan="3">1,0 ставка на 15 тысяч населения</td></tr>
<tr><td>12. Водитель автомобиля &lt;*&gt;</td><td>-</td><td>-</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>13. Уборщик служебных помещений</td><td>1,0</td><td>1,0</td><td>1,0</td></tr>
<tr><td>14. Сторож</td><td>3,0</td><td>3,0</td><td>3,0</td></tr>
</table>


---

<*> Должность вводится при наличии автомобиля.



## 1.2. Отделение дневного пребывания


    1. Заведующий отделением                    1,0
    2. Медицинская сестра                       1,0
    3. Культорганизатор                         1,0
       (с выполнением обязанностей
       библиотекаря)
    4. Инструктор по трудовой терапии           1,0 <*>
    5. Сестра - хозяйка                         1,0
    6. Буфетчик                                 1,0 <**>
    7. Официант                                 0,5 <**>
    8. Мойщик посуды                            0,5 <**>
    9. Санитарка - мойщица                      2,0
   10. Гардеробщик                              1,0
   11. Водитель автомобиля                      1,0 <***>

---

<*> Должность вводится при наличии мастерской или подсобного хозяйства.
<**> Должность вводится при организации питания в отделении.
<***> Должность вводится при наличии автомобиля.



## 1.3. Отделение социальной помощи на дому



| Должность | Городская местность | Сельская местность |
| --- | --- | --- |
| 1. Заведующий отделением | 1,0 на 120 чел. обслуживаемых | 1,0 на 60 чел. обслуживаемых |
| 2. Социальный работник | 1,0 на 8 чел. | 1,0 на 4 чел. |
| (специалист по социальной работе) | обслуживаемых | обслуживаемых |
| 3. Водитель автомобиля <*> | 1,0 на отделение | 1,0 на отделение |


---

<*> Должность вводится при наличии автомобиля.



## 1.4. Служба срочной социальной помощи


    1. Заведующий службой                      1,0
    2. Психолог                                0,5
    3. Юрист                                   0,5
    4. Специалист по социальной работе         2,0
    5. Социальный работник                     1,0
    6. Водитель автомобиля <*>                 1,0

---

<*> Должность вводится при наличии автомобиля.






Приложение N 3

**ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ**
**СПЕЦИАЛЬНОЙ ОДЕЖДЫ, ОБУВИ И ХОЗЯЙСТВЕННОГО**
**ИНВЕНТАРЯ, ВЫДАВАЕМЫХ БЕСПЛАТНО РАБОТНИКАМ**
**ЦЕНТРОВ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ**


| Наименование профессии, должности | Наименование спецодежды, обуви и хозяйственного инвентаря | Срок носки |
| --- | --- | --- |
| Специалист по социальной | плащ или куртка | 2 года |
| работе, социальный работник, непосредственно обслуживающие | халат хлопчатобумажный валенки или утепленная | 1 год |
| одиноких престарелых граждан | обувь | 2 года |
| на дому | резиновая обувь обувь кожаная обувь комнатная сумка | 2 года 2 года 1 год 1 год |
| Медицинская сестра отделения | халат медицинский | 0,5 года |
| дневного пребывания | шапочка медицинская | 0,5 года |
| Инструктор по труду, завхоз, сестра хозяйка, младший обслуживающий персонал Центра социального обслуживания | халат хлопчатобумажный | 1 год |




---
