Приказ Минсельхозпрода РФ от 16.01.1998 № 13

«Об Уставе Дальневосточного государственного технического рыбохозяйственного университета»

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА И ПРОДОВОЛЬСТВИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 16 января 1998 г. № 13

ОБ УСТАВЕ ДАЛЬНЕВОСТОЧНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО

В связи с ликвидацией Государственного комитета Российской Федерации по рыболовству и передачей функций Министерству сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации (Указы Президента Российской Федерации от 17 марта 1997 г. № 249 «О совершенствовании структуры федеральных органов исполнительной власти», от 19 мая 1997 г. № 504 «О частичном изменении пункта 3 Указа Президента Российской Федерации от 17 марта 1997 г. № 249», Постановление Правительства Российской Федерации от 30 мая 1997 г. № 650 «Вопросы Министерства сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации», Приказ Министерства сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации от 16 июня 1997 г. № 744-к) приказываю:

1. Утвердить Устав Дальневосточного государственного технического рыбохозяйственного университета.

2. Считать утратившим силу Устав Дальневосточного технического института рыбной промышленности и хозяйства, согласованный Комитетом Российской Федерации по рыболовству 7 июня 1994 года.

УСТАВ ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДАЛЬНЕВОСТОЧНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ТЕХНИЧЕСКОГО РЫБОХОЗЯЙСТВЕННОГО УНИВЕРСИТЕТА

1. Общие положения

1.1. Дальневосточный государственный технический рыбохозяйственный университет (Дальрыбвтуз) организован в соответствии с Постановлением СНК СССР № 51 от 11 января 1946 года и Приказом Министерства рыбной промышленности СССР № 48-ДВ-435 от 28 июля 1950 года. Настоящее наименование вузу присвоено Приказом Министерства общего и профессионального образования Российской Федерации № 444 от 9 декабря 1996 года и Приказом Государственного комитета Российской Федерации по рыболовству № 223 от 20 декабря 1996 года.

1.2. Дальрыбвтуз является государственным образовательным учреждением высшего профессионального образования Российской Федерации.

1.3. Учредителем Дальрыбвтуза является Министерство сельского хозяйства и продовольствия Российской Федерации.

1.4. Наименование университета на английском языке: The Far Eastern State Technical Fisheries University (Dalrybvtuz).

1.5. Дальрыбвтуз является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, расчетные и иные, в том числе валютный, счета в банковских и иных кредитных учреждениях, печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и штамп со своим наименованием, товарный знак, а также иные печати и штампы.

1.6. Юридический адрес университета: 690600, Владивосток, ГСП, ул. Луговая, 52-Б.

1.7. В качестве самостоятельного субъекта с правами юридического лица университет осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законами Российской Федерации «Об образовании», «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации, указами Президента, постановлениями Правительства, приказами учредителя, Уставом, реализует образовательные программы различных уровней и имеет право выдачи документов об образовании государственного образца.

1.8. Университет самостоятелен в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научной, финансовой, хозяйственной и иной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.

1.9. Образовательный процесс в университете осуществляется по специальностям и направлениям, приведенным в п. 12.1 настоящего Устава, и реализуется в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности № 16Г-432 от 6 марта 1994 года и сертификата аттестации № 3/4 от 28 февраля 1996 года, выданных Государственным комитетом Российской Федерации по высшему образованию по следующим образовательным программам:

• среднего полного общего образования;
• начальной профессиональной подготовки;
• среднего профессионального образования;
• неполного высшего образования;
• высшего профессионального образования;
• полного высшего образования;
• военной подготовки в соответствии с военно-учетными специальностями;
• послевузовского профессионального образования;
• дополнительного профессионального образования.

1.10 Основными целями и задачами университета являются:

• удовлетворение потребностей личности в приобретении надлежащей квалификации в выбранной области деятельности, интеллектуальном, культурном, физическом и нравственном развитии, ориентации на профессиональный рост и совершенствование, обеспечение самоопределения личности, создание условий для ее самореализации;
• удовлетворение социально-экономических потребностей общества в квалифицированных специалистах соответствующего уровня образования;
• организация и проведение прикладных и фундаментальных научных исследований и совершенствование на их основе подготовки специалистов для рыбной и других отраслей народного хозяйства;
• подготовка научно-педагогических кадров высшей квалификации и повышение квалификации руководящих работников и специалистов;
• формирование у обучающихся адекватной современному уровню знаний и уровню образовательной программы (ступени обучения) картины мира, интеграция личности в национальную и мировую культуру;
• формирование человека и гражданина, интегрированного в современное общество и нацеленного на совершенствование этого общества;
• построение, дальнейшее укрепление и совершенствование правового государства;
• распространение и пропаганда результатов научной деятельности, передовых знаний среди населения с целью повышения его общеобразовательного и культурного уровня.

1.11. В состав университета входят подразделения, список которых приведен в п. 12.4 данного Устава. Создание новых структурных подразделений осуществляется по решению ученого совета или по приказу ректора.

1.12. Организационно-правовые отношения в университете регулируются законодательством Российской Федерации, указами Президента, постановлениями Правительства Российской Федерации, настоящим Уставом, а также внутривузовскими положениями, регулирующими деятельность университета как учебно-научно — производственного комплекса, перечень которых дан в п. 12.3.

2. Организация образовательного процесса университета

2.1. Образовательный процесс в университете осуществляется в соответствии с лицензиями, приказами учредителя.

2.2. Прием обучающихся в университет на все формы обучения (с отрывом от производства, без отрыва от производства, экстернат и другие) определяется действующим в Российской Федерации порядком приема, а в неоговоренных случаях так, как это указано в документах раздела 12 «Внутривузовская нормативная документация» или уточнено в разделе 13 «Дополнения к Уставу».

2.3. Учебный год начинается, как правило, 1 сентября и заканчивается согласно учебному плану по конкретной образовательно-профессиональной программе.

2.4. Язык, на котором ведется обучение и воспитание в университете, — русский. Отдельные образовательные программы могут проводиться на английском, китайском, японском и других языках.

2.5. Продолжительность обучения в университете, включая каждый этап обучения, определяется соответствующими государственными образовательными стандартами, учебными планами, утверждаемыми ученым советом университета.

2.6. Режим занятий обучающихся и учебная нагрузка в неделю определяются в зависимости от курса и программ обучения расписанием учебных занятий или других форм обучения или работы студентов и курсантов, которое утверждается ректором университета или одним из проректоров. Продолжительность одного академического часа составляет 45 минут.

2.7. Ежегодная продолжительность каникул для обучающихся устанавливается учебными планами соответствующих специальностей.

2.8. Отчисление студентов, курсантов, учащихся в университете осуществляется приказом ректора, основанием для издания которого являются:

• окончание процесса обучения в университете;
• собственное желание обучаемого;
• состояние здоровья по заключению ВКК;
• потеря связи с университетом;
• академическая неуспеваемость (по результатам проводимого факультетом промежуточного и итогового (сессионного) контроля знаний);
• нарушение обязанностей и положений, предусмотренных настоящим Уставом, правилами внутреннего распорядка и другими нормативными документами.

2.9. Порядок перевода (в университет, из университета, с одной формы обучения и специальности на другую) и восстановления студентов и курсантов в университете регламентируется Положением об учебном процессе (см. п. 12.3).

2.10. Платные образовательные услуги в университете предоставляются для достижения целей, изложенных в п. 1.10 настоящего Устава, и реализуются согласно законодательству Российской Федерации и в соответствии с положением об обучении студентов и курсантов на компенсационной основе и предоставлением дополнительных образовательных услуг и решениями ученого совета университета, которые при необходимости вносятся в раздел 13 Устава.

3. Управление университетом

3.1. Управление университетом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом университета.

3.2. Общее руководство университетом осуществляет выборный представительный орган — ученый совет университета.

3.3 Срок полномочий ученого совета — 5 лет.

Члены ученого совета избираются на собраниях коллективов структурных подразделений. Персональный состав ученого совета объявляется приказом ректора.

Решение о досрочных перевыборах ученого совета принимается конференцией преподавателей и сотрудников университета по требованию не менее половины членов ученого совета или ректора.

3.4. В случае выбытия из состава ученого совета одного или нескольких представителей подразделений, последние вправе восполнить свое представительство путем избрания кандидатур, которые затем объявляются приказом ректора.

3.5 Ученый совет университета:

• вносит дополнения и изменения в Устав в соответствии с законодательством;
• утверждает символику университета;
• рассматривает, утверждает правила, положения подразделений университета;
• принимает решения по всем важнейшим вопросам развития и организации учебного процесса, научных исследований, международных связей и хозяйственной деятельности университета в целом;
• по предложению ректора или не менее 20 процентов членов совета обсуждает систему и структуру управления университетом, вносит в них дополнения и изменения;
• утверждает бюджет университета и устанавливает принципы распределения финансовых средств по факультетам, другим подразделениям и решает вопросы управления имуществом университета;
• заслушивает ежегодные отчеты ректора, проректоров, руководителей структурных подразделений (согласно плану работы вуза), принимает по ним решения;
• рассматривает и ставит перед коллективом университета вопрос о досрочном освобождении ректора от занимаемой должности при условии, что за досрочное освобождение ректора будет подано 2/3 голосов состава ученого совета университета;
• избирает заведующих кафедрами (по представлению факультетов);
• избирает деканов (по представлению факультетов);
• рассматривает соискателей на ученые звания, выходит с предложениями о кандидатурах на присвоение почетных званий, наград;
• принимает решение о созыве конференции профессорско — преподавательского состава, научных сотрудников, работников других подразделений и обучающихся для решения особо важных вопросов деятельности университета;
• избирает по представлению ректора на 5-летний срок первого проректора и проректоров по учебной и научной работе;
• утверждает планы материально-технического обеспечения и оснащения учебного процесса, контролирует их исполнение;
• обеспечивает гласность по всем вопросам, связанным с социальной политикой университета;
• осуществляет контроль за работой в университете подразделений предприятий питания и медицинских учреждений;
• по вопросам, относящимся к его компетенции, формирует временные и постоянно действующие комиссии.

3.6. В университете могут создаваться другие советы по различным направлениям деятельности. Порядок выборов, состав, полномочия и другие вопросы деятельности таких советов определяются соответствующими положениями, принятыми ученым советом и утвержденными ректором (см. п. 12.3).

3.7. Непосредственное управление университетом осуществляет ректор. Учредитель проводит аттестацию ректора и утверждает его в должности после избрания коллективом университета. Срок полномочий ректора — 5 лет.

3.8. Ректор отвечает за результаты работы университета, действует в соответствии с законодательством и настоящим Уставом от имени университета, представляет его во всех органах, учреждениях, организациях, в том числе в зарубежных и международных, подписывает дипломы выпускников, контракты, договоры и соглашения от имени университета.

3.9. Ректор открывает в банковских учреждениях счета, в том числе валютный, заключает договоры, распоряжается имуществом университета, выдает доверенности на выполнение правомочий юридического лица, выступает от имени университета в судебных, арбитражных, отраслевых, банковских и других учреждениях. На заседаниях ученого совета регулярно информирует о деятельности ректората, издает приказы, дает указания, обязательные для всех категорий работников и обучающихся в университете.

3.10. Ректор назначает руководителей учебных, научно — исследовательских, других подразделений, входящих в состав университета, определяет их компетенцию.

3.11. Ректор принимает на работу, в том числе на контрактной основе (по рекомендациям ученого совета), увольняет, наказывает, премирует и поощряет сотрудников в соответствии с действующим законодательством.

3.12. Ректор несет персональную ответственность за результаты учебной, научной и финансово-хозяйственной деятельности университета в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом и своими полномочиями.

3.13. Проректоры подчиняются непосредственно ректору, осуществляют долгосрочное и оперативное руководство конкретными направлениями деятельности университета.

3.14. Представительным органом управления факультетом является совет факультета, который организуется под председательством декана. Порядок формирования и компетенция совета факультета определяется ученым советом университета.

3.15. Декан факультета избирается из числа профессоров или опытных доцентов университета тайным голосованием на ученом совете университета с последующим заключением контракта.

3.16. Порядок формирования совета факультета, его права и обязанности, порядок выборов декана факультета, а также его права и обязанности определяются соответствующим положением.

3.17. Кафедра университета является центром учебной, научной подготовки и воспитательной работы, руководит которой заведующий кафедрой, избираемый по конкурсу с последующим заключением контракта сроком на 5 лет. Заведующий кафедрой организует ее работу и несет полную ответственность за результаты этой работы. Деятельность кафедры регламентируется Положением о кафедре.

4. Права и обязанности участников образовательного процесса

4.1. Участниками образовательного процесса в университете являются: Дальневосточное мореходное училище в г. Находке, факультеты и кафедры, учебные и научные лаборатории, все подразделения, обеспечивающие функционирование вуза и реализующие цели и задачи п. 1.7 данного Устава, а также преподаватели, научные работники и сотрудники указанных подразделений, студенты, курсанты и учащиеся, слушатели факультета повышения квалификации и других подразделений.

4.2. Университет самостоятелен в принятии решений и осуществлении действий, вытекающих из настоящего Устава. Вмешательство органов государственного управления в учебную, научную, финансовую, хозяйственную, предпринимательскую и другую деятельность университета допускается только в случае нарушения им законодательства Российской Федерации.

4.3 Университет для выполнения поставленных перед ним задач имеет право:

• принимать необходимые решения и осуществлять любые действия, если они не отнесены к компетенции вышестоящих организаций и не противоречат действующему законодательству;
• разрабатывать свою структуру, определять формы организации и стимулирования труда;
• утверждать штатное расписание и устанавливать должностные оклады, надбавки и доплаты к должностным окладам работников, порядок и размер их премирования в пределах собственных финансовых средств и с учетом ограничений, установленных федеральными и местными нормативами;
• реализовывать профессиональные программы обучения различных уровней (начальное, среднее, высшее, послевузовские) и выдавать документы об образовании установленного образца;
• создавать на своей базе учебные, научные, производственные и другие подразделения, где могут быть реализованы различные по характеру и объему образовательные и культурные программы, научно-исследовательские и проектно-конструкторские разработки;
• вести предпринимательскую деятельность (в соответствии с разделом 9);
• открывать счета, в том числе валютные, в любом банке Российской Федерации, а также в банках иностранных государств;
• разрабатывать и утверждать образовательные программы, учебные планы;
• создавать и упразднять кафедры, факультеты, институты, колледжи, лицеи и другие учебно-научные подразделения;
• определять направления подготовки специалистов;
• осуществлять издательскую деятельность;
• передавать в установленном законодательством порядке с баланса на баланс или реализовывать оборудование, приборы, установки, материалы, литературу и прочее; списывать с баланса пришедшие в негодность или устаревшие основные средства;
• развивать социальную базу: сеть оздоровительных, спортивных, лечебно-профилактических и культурных учреждений;
• вести жилищное строительство;
• кооперироваться с другими организациями, создавать различные ассоциации и вступать в них;
• выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества в соответствии с законами;
• заключать контракты, подписывать соглашения о сотрудничестве, организовывать совместные предприятия с иностранными гражданами, организациями и государствами и осуществлять экспортно-импортные операции в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• привлекать дополнительные источники финансовых и материальных средств, включая использование банковского кредита;
• разрабатывать и принимать Устав университета, правила внутреннего распорядка, иные внутривузовские нормативные документы;
• осуществлять благотворительную деятельность;
• осуществлять контроль за своевременным предоставлением отдельным категориям обучающихся, воспитанникам дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных законодательством Российской Федерации, законодательством субъектов Российской Федерации и правовыми актами местного самоуправления;
• создание необходимых условий для работы подразделений организаций общественного питания и медицинских учреждений, контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья обучающихся, воспитанников и работников университета;
• осуществление иной деятельности, не запрещенной законодательством Российской Федерации.

4.4. Количество обучаемых и система их подготовки определяются ученым советом исходя из возможностей университета для качественного обучения, бюджетного финансирования и платной образовательной деятельности, договоров с предприятиями, организациями, учреждениями, государственными организациями и иными заказчиками.

4.5 Университет несет ответственность за:

• выполнение норм, предусмотренных законами и постановлениями Правительства, указами Президента;
• невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;
• невыполнение в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
• качество образования своих выпускников;
• жизнь и здоровье обучающихся и работников университета на рабочих местах и при выполнении заданий университета;
• нарушение прав и свобод обучающихся и работников университета.

4.6. В состав университета, кроме учебных и научных подразделений, могут входить по согласованию с ученым советом производственные и коммерческие подразделения, в том числе имеющие статус юридического лица. Последние действуют на основании собственных уставов и договоров с университетом.

4.7. Университет со всеми его подразделениями, включая имеющих статус юридического лица, функционирует как единый учебно — научно-производственный комплекс, что обеспечивается:

• обязательностью для исполнения всеми подразделениями решений ученого совета и приказов ректора университета;
• образованием в университете централизованных фондов за счет отчислений средств подразделений, входящих в состав комплекса.

Направления использования этих фондов устанавливаются ученым советом университета.

Конкретные формы и содержание отношений между подразделениями, входящими в состав комплекса, определяются уставами, договорами и положениями о соответствующих подразделениях.

4.8. Университет в соответствии со своими уставными целями и задачами может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги сверх государственных образовательных программ.

4.9 Студенты, курсанты, учащиеся имеют право:

• получать знания, соответствующие современному уровню развития науки, техники и культуры;
• посещать все виды учебных занятий в университете в соответствии с Положением об учебном процессе;
• участвовать через общественные организации и органы управления университета в обсуждении и решении всех вопросов его деятельности, студенческой жизни;
• защищать свое человеческое достоинство;
• свободы совести, беспрепятственно выражать собственные взгляды и убеждения;
• пользоваться библиотечными, информационным фондами, услугами лечебных, учебных, научных и других подразделений университета;
• участвовать в научно-исследовательских работах, конференциях, семинарах, симпозиумах, публиковать свои научные работы, в том числе в изданиях университета;
• участвовать в спортивной и культурно-массовой работе;
• переходить из университета в другое учебное заведение, а также менять формы обучения и направления подготовки в соответствии с Положением об учебном процессе;
• ставить вопрос о замене преподавателей, не обеспечивающих качественного ведения учебных занятий;
• обжаловать приказы и распоряжения администрации университета в установленном законодательством порядке.

4.10 Обучающиеся обязаны:

• овладевать знаниями, практическими навыками и современными методами исследований по избранной специальности;
• выполнять условия индивидуального договора о подготовке специалистов в университете;
• выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренные учебным планом и программами обучения;
• бережно относиться к имуществу университета;
• соблюдать Устав университета, правила внутреннего распорядка и общежития, а курсанты, кроме того, нормативные документы по мореходному факультету;
• не совершать аморальных поступков, соблюдать Конституцию и законы Российской Федерации;
• заключать на 3 — 4 курсах двухсторонние договоры: университет — студент и студент — предприятие, гарантирующие их трудоустройство. Договоры должны предусматривать ответственность, в том числе и материальную, за их выполнение всеми сторонами. Обучающиеся должны компенсировать затраты на подготовку до момента государственной аттестации.

4.11. За успехи в учебе и активное участие в научно — исследовательской работе и общественной жизни для студентов и курсантов устанавливаются различные формы морального и материального поощрения.

4.12. Студентам, курсантам, учащимся, заключившим с предприятиями, организациями, учреждениями всех форм собственности договоры на обучение в университете и трудоустройство, размеры стипендии определяются условиями этих договоров.

4.13. Студент, курсант, учащийся, имеющий текущие и сессионные академические задолженности по неуважительным причинам, имеет право по личному заявлению на платные дополнительные образовательные услуги, связанные с ликвидацией задолженностей.

4.14. Получение второго высшего образования оплачивается в соответствии с Положением об обучении студентов и курсантов на компенсационной основе и предоставлении дополнительных образовательных услуг.

4.15. Привлечение обучающихся без их согласия или согласия их родителей или лиц их заменяющих к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается за исключением случаев, вызванных чрезвычайными обстоятельствами.

4.16. Студенту, курсанту, учащемуся может быть предоставлен академический отпуск на основании следующих причин, подтвержденных документально:

• по состоянию здоровья (справка ВКК);
• в связи с призывом на действительную военную службу;
• по представлении документов, подтверждающих длительную плавательную практику по независящим от обучающегося причинам, но без сохранения стипендии.

4.17. Порядок отчисления, восстановления, перевода и оставления на повторный курс обучения студентов (курсантов) определяется университетом на основании соответствующих нормативных актов.

4.18. Студент, курсант, учащийся по его желанию при согласовании с руководством факультетов может быть оставлен на повторный курс обучения при условии компенсации университету стоимости соответствующего годичного обучения. Государственная стипендия за период повторного курса обучения не выплачивается.

4.19. Ректор имеет право в порядке исключения по представлению деканов переводить студентов (курсантов) с платной формы обучения на бюджетную в пределах планового контингента.

4.20. За нарушение предусмотренных Уставом университета обязанностей к студентам могут быть приняты меры дисциплинарного воздействия: замечание, выговор, строгий выговор, отчисление из университета, а к курсантам — в соответствии с Положением о мореходном факультете.

4.21. Трудоустройство выпускников дневных отделений университета осуществляется в соответствии с законодательством о труде Российской Федерации. Университет обязан информировать студентов, курсантов, учащихся о положении в сфере занятости, содействовать им в заключении трудовых договоров (контрактов) с предприятиями, учреждениями и организациями.

4.22. Деятельность факультета военного обучения и военная подготовка проводится в соответствии с государственными законодательными актами.

4.23. Родителям (лицам, их заменяющим) обеспечивается возможность ознакомления с ходом и содержанием образовательного процесса, а также с оценками успеваемости обучающихся.

4.24. Обучение студентов, курсантов, учащихся в объеме часов, предусмотренных учебным планом и программами, осуществляется бесплатно. За объемом отведенных планом часов обучение осуществляется на платной основе.

4.25. Университет может организовывать для поступающих платные подготовительные курсы.

4.26. Работники университета (преподаватели, научные работники и сотрудники) пользуются всеми правами и исполняют обязанности, предусмотренные Законом Российской Федерации «Об образовании».

4.27 Работники университета имеют право:

• осуществлять свою профессиональную деятельность;
• участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности университета, в том числе и через общественные организации и органы управления университета;
• пользоваться в установленном порядке информационными фондами института, услугами учебных, научных, социально-бытовых, лечебных и других подразделений университета;
• обжаловать приказы и распоряжения администрации института в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

4.28. Преподаватели (кроме военнослужащих) имеют право на длительный оплачиваемый отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы.

4.29. Педагогическим работникам (в том числе руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом) в целях содействия их обеспечению книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями выплачивается ежемесячная денежная компенсация в размере полутора минимальных размеров оплаты труда.

4.30. Преподаватели и научные сотрудники университета имеют право выбирать методы и средства обучения, проведения научных исследований, наиболее полно отвечающие их индивидуальным способностям и обеспечивающие высокое качество учебного и научного процессов.

4.31. За успехи в учебной, методической, научной, воспитательной работе и другой уставной деятельности для работников университета устанавливаются различные формы морального и материального поощрения.

4.32 Основными обязанностями преподавателей и сотрудников университета являются:

• развитие у студентов, курсантов, учащихся самостоятельности, инициативы, творческих способностей;
• обеспечение высокой эффективности научного и педагогического процессов;
• вовлечение студентов, курсантов, учащихся в научные исследования;
• уважение личного достоинства обучаемых и коллег;
• постоянное повышение своего профессионального и культурного уровня, прохождение не менее одного раза в пять лет различных форм повышения квалификации;
• соблюдение Устава университета и правил внутреннего распорядка.

4.33. Отношения работника образовательного учреждения и администрации регулируются трудовым договором (контрактом), заключаемым как на неопределенный срок, так и на определенный срок, в соответствии с законодательством Российской Федерации и правилами внутреннего распорядка.

4.34. Работникам университета могут выплачиваться различные виды надбавок и доплат в соответствии с Положением о надбавках и доплатах за особые успехи в работе.

5. Подготовка научно-педагогических кадров, переподготовка и повышение квалификации педагогических, научных и других кадров

5.1. Университет в установленном порядке осуществляет подготовку и повышение квалификации педагогических, научных и других работников в следующих формах: аспирантура; докторантура; перевод на должности научных сотрудников для подготовки докторских диссертаций; соискательство; предоставление творческих отпусков для завершения работы над диссертацией, написания монографий и учебников; научная, педагогическая, творческая стажировка, в том числе на предприятиях (судах), в научно-исследовательских институтах, конструкторских бюро, других вузах, а также за рубежом; переподготовка и повышение квалификации специалистов и руководящих работников.

5.2. Подготовка аспирантов, докторантов и других обучающихся в системе переподготовки и повышения квалификации производится по направлениям и специальностям, утвержденным ученым советом, на контрактной основе. Правила приема определяются нормативными актами по высшей школе.

5.3. Права и обязанности аспирантов, докторантов и других обучающихся в системе переподготовки и повышения квалификации как участников образовательного процесса определяются предыдущим разделом Устава, а конкретные формы повышения квалификации и связанные с ними возникающие дополнительные права и обязанности — непосредственно контрактом между институтом и лицом, повышающим квалификацию.

Кроме того, аспирантам, стажерам, докторантам и другим лицам, обучающимся в системе переподготовки и повышения квалификации, гарантируется:

• обеспечение качественного научного руководства, предоставление мест в научных лабораториях, компьютерного времени;
• получение стипендии в установленном размере, доплат за дополнительные виды работ;
• предоставление общежития для иногородних;
• получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;
• увеличение срока обучения в связи с обстоятельствами, препятствующими учебе, при предоставлении соответствующих документов.

5.4. Порядок отчисления аспирантов, докторантов и других обучающихся в системе переподготовки и повышения квалификации как участников образовательного процесса определяется настоящим Уставом и нормативными документами.

5.5. Условия предоставления творческих отпусков и перевода на научные должности для завершения работы над диссертациями научно — педагогическим работникам университета определяются конкретными контрактами по решению ученого совета.

6. Финансово-хозяйственная деятельность, имущество университета

6.1. Финансирование деятельности университета осуществляется в установленном порядке за счет: ассигнований из бюджета; средств, получаемых от выполнения хозяйственных и иных договоров; банковских кредитов; реализации дополнительных образовательных услуг, научной и товарной продукции, услуг населению; добровольных взносов; предпринимательской деятельности и других законных источников.

6.2. Университет самостоятельно распоряжается поступившими на его счета внебюджетными средствами, выбирает формы и способ распределения этих средств среди своих подразделений, устанавливает размеры отчислений в различные фонды.

6.3. Неиспользованные в текущем периоде (год, квартал, месяц) денежные средства не могут изыматься у университета или засчитываться в объем финансирования последующего года (в течение года или в следующем году).

6.4. Университет обеспечивает своим преподавателям и сотрудникам реализацию их конституционного права на труд и его оплату в соответствии с результатами, количеством и качеством труда по контрактной форме, определяющей все виды доплат и надбавок.

6.5. Средства на подготовку, переподготовку и повышение квалификации специалистов по прямым договорам перечисляются предприятиями на субсчета факультетов университета, выполняющих эту работу, и подлежат распределению и использованию согласно соответствующим положениям (см. п. 12.3).

6.6. Университет владеет, использует, распоряжается земельными участками, зданиями, оборудованием и всеми другими видами материальных ресурсов, выделенными из государственного бюджета, полученными от предприятий (в т.ч. безвозмездно), а также приобретенными вузом за счет прочих источников в соответствии с действующим законодательством.

6.7. Имущество университета, закрепленное за ним на праве оперативного управления, является федеральной (государственной) собственностью.

6.8. Университет может приобретать (получать безвозмездно), арендовать, а также сдавать в аренду, передавать во временное пользование оборудование, закрепленное на праве оперативного управления, за исключением недвижимого имущества и транспортных средств. Недвижимое имущество и транспортные средства могут быть сданы в аренду в порядке, установленном законодательством.

6.9. При осуществлении разрешенной самостоятельной хозяйственной деятельности университет самостоятельно распоряжается доходами от этой деятельности и имуществом, приобретенным за счет этих доходов.

6.10. При осуществлении оперативного управления имуществом университет обязан: эффективно использовать, обеспечивать сохранность закрепленного за ним на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации); осуществлять капитальный и текущий ремонты закрепленного имущества; при этом не подлежат возмещению любые произведенные улучшения состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества; осуществлять амортизацию и восстановление изнашиваемой части имущества, предаваемого в оперативное управление. При этом имущество, вновь приобретенное взамен списанного (в том числе в связи с износом), включается в состав имущества, передаваемого в оперативное управление на основании сметы расходов. Списанное имущество (в том числе в связи с износом) исключается из состава имущества, переданного в оперативное управление на основании акта списания.

6.11. Имущество, закрепленное за университетом на праве оперативного управления, может быть изъято как полностью, так и частично исключительно в следующих случаях:

• при принятии учредителем решения о ликвидации, реорганизации;
• при нарушении условий, предусмотренных в п. 6.10 настоящего раздела.

Изъятие и (или) отчуждение имущества производится учредителем.

6.12. Имущество, приобретенное университетом за счет доходов от собственной хозяйственной деятельности, принадлежит университету и не подлежит изъятию и (или) отчуждению.

6.13. Средства, полученные университетом в качестве арендной платы, используются на обеспечение и развитие уставной деятельности.

7. Научная деятельность

7.1. Научные направления рассматриваются и утверждаются ученым советом университета. Тематика исследований по утвержденным научным направлениям рассматривается и утверждается научно — техническим советом.

7.2 Основные задачи научно-исследовательской и творческой работы университета:

• разработка теоретических проблем фундаментального и прикладного характера;
• решение актуальных проблем для общества;
• написание учебников, учебных пособий, монографий;
• выполнение исследовательских работ по проблемам высшей школы;
• проведение опытно-конструкторских работ;
• внедрение в производство результатов исследований, а также пропаганда достижений науки, техники и культуры;
• привлечение обучающихся (студентов, курсантов, учащихся, аспирантов) к научным исследованиям.

7.3. В состав университета как единого учебно-научно — производственного комплекса входят структурные научные подразделения, имеющие статус хозрасчетных единиц (научно — исследовательский сектор, проблемные и отраслевые лаборатории и пр., см. поз. «В» п. 12.4 Устава), а также юридические лица любых организационно-правовых форм, работа которых соответствует основным направлениям и задачам научной деятельности университета (см. поз. «Г» того же подраздела).

Развитие и изменение структуры вузовской науки отражается в разделе 13.

7.4. Научные подразделения университета находятся в непосредственном подчинении проректора по научной работе и действуют на основе положений о них, утвержденных в установленном порядке.

8. Международная деятельность университета

8.1. Университет имеет право осуществлять международные связи и внешнеэкономическую деятельность с зарубежными учебными заведениями, научными учреждениями, организациями, фирмами, в том числе:

• обучение, подготовку и переподготовку специалистов из числа иностранных граждан;
• экспортно-импортные операции на основе прямых связей в области выполнения заказных работ по контрактам, реализацию научно-технической и учебно-методической продукции, проведение испытаний иностранного оборудования, приборов и материалов, импорт товаров для развития материально-технической базы и социально — культурной сферы университета; продажу и закупку лицензий, патентов, технологий, «ноу-хау», программ и математического обеспечения ЭВМ;
• деятельность по созданию и участию в работе совместных предприятий, международных объединений и других организаций с участием российских и иностранных партнеров, предусмотренную действующим законодательством;
• обмен студентами и стажировки преподавателей в зарубежных высших учебных заведениях;
• командирование преподавателей и научных сотрудников за счет средств валютного фонда и на основе взаимной компенсации для организации учебного процесса, совместной научной работы и участия в международных конференциях, симпозиумах, выставках и др. мероприятиях;
• участие в работе международных ассоциаций вузов.

8.2. Перечень специальностей (направлений) университета по подготовке иностранных специалистов рассматривается и утверждается ученым советом.

8.3. Университет самостоятельно осуществляет внешнеэкономическую деятельность и имеет валютные счета в банковских и других кредитных учреждениях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Валютные средства, полученные университетом от внешнеэкономической деятельности, принадлежат ему на праве собственности и изъятию не подлежат.

8.4. Граждане иностранных государств принимаются в университет на общих основаниях, если иное не предусмотрено международными соглашениями. Иностранные студенты, стажеры, учащиеся пользуются правами и выполняют обязанности, установленные для обучающихся настоящим Уставом.

8.5. Подготовка граждан иностранных государств осуществляется по межправительственным соглашениям, направлениям международных и общественных организаций, по договорам университета с заинтересованной иностранной стороной на компенсационной основе или за счет средств, перечисляемых этими организациями университету, а также по контрактам, заключенным с зарубежными партнерами или иностранными гражданами.

Сведения о ежегодной подготовке иностранных граждан отражаются в соответствующих формах отчетности университета.

8.6. Университет несет ответственность за осуществление международной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации и международными договорами.

9. Предпринимательская деятельность университета

9.1 Рыбохозяйственная деятельность:

• воспроизводство гидробионтов в море, внутренних водоемах и водохранилищах;
• приобретение, получение, добыча, транспортировка, переработка и реализация сырьевых ресурсов и продукции, полученной в результате их переработки, на внутреннем и внешнем рынках.

9.2 Сдача в аренду основных фондов, имущества (условия п. 6.8).

9.3. Торговые, экспортно-импортные и посреднические операции с товарами и оборудованием собственного производства, других производителей и поставщиков, в том числе зарубежных.

9.4. Участие в качестве учредителей и соучредителей различных образовательных, коммерческих и производственных структур, малых и совместных предприятий всевозможных форм собственности, в том числе с участием иностранных инвесторов.

9.5 Выращивание и переработка сельскохозяйственной продукции.

9.6. Приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг с целью получения доходов (дивидендов, процентов) по ним.

9.7. Строительство и ремонт объектов жилищного, производственного, социального и природоохранительного назначений.

9.8. Производство лекарственных средств и изделий медицинского назначения.

10. Учет и отчетность

10.1. Университет осуществляет бухгалтерский учет и предоставляет отчетность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Он подотчетен непосредственно учредителю — Министерству сельского хозяйства и продовольствия и Министерству общего и профессионального образования Российской Федерации в соответствии с их компетенцией.

10.2. Сметы расходов по всем видам деятельности университета утверждаются ректором. Отчеты об их исполнении заслушиваются по итогам года.

11. Порядок ликвидации, реорганизации и приостановки деятельности университета

11.1. Реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение) или ликвидация университета возможны по следующим основаниям:

• по решению учредителя;
• по решению суда.

12. Внутривузовская нормативная документация

12.1. Перечень специальностей и направлений

010200 — Прикладная математика

020300 — Социология

060400 — Финансы и кредит

060500 — Бухгалтерский учет и аудит

060800 — Экономика и управление на предприятиях (по отраслям)

060900 — Экономика и управление аграрным производством

061100 — Менеджмент

070200 — Техника и физика низких температур

553100 — Техническая физика

551800 — Технологические машины и оборудование

170600 — Машины и аппараты пищевых производств

180900 — Электрооборудование и автоматика судов

240100 — Организация перевозок и управление на транспорте

240200 — Судовождение

240500 — Эксплуатация судовых энергетических установок

240600 — Эксплуатация электрооборудования и автоматики судов

270900 — Технология мяса и мясных продуктов

271000 — Технология рыбы и рыбных продуктов

271100 — Технология молока и молочных продуктов

311700 — Водные биоресурсы и аквакультура

311800 — Промышленное рыболовство

320200 — Биоэкология

552400 — Технология продуктов питания

12.2. Перечень научных специальностей, по которым ведется подготовка кадров высшей квалификации

03.00.10 — Ихтиология

05.02.13 — Машины и агрегаты

05.08.04 — Технология судостроения, судоремонта и организация судостроительного производства

05.08.05 — Судовые энергетические установки и их элементы (главные и вспомогательные)

05.11.16 — Акустические приборы и системы

05.13.16 — Применение вычислительной техники, математического моделирования и математических методов в научных исследованиях

05.18.04 — Технология мясных, молочных и рыбных продуктов

05.18.12 — Процессы и аппараты пищевых производств

05.18.17 — Промышленное рыболовство

05.22.16 — Судовождение

08.00.01 — Политическая экономия

08.00.05 — Экономика и управление народным хозяйством

08.00.10 — Финансы, денежное обращение и кредит

08.00.12 — Бухгалтерский учет, контроль и анализ хозяйственной деятельности

08.00.13 — Экономико-математические методы

09.00.01 — Онтология и теория познания

09.00.11 — Социальная философия

13.00.02 — Теория и методика обучения

24.00.02 — Историческая культурология

12.3 Перечень основной документации, развивающей Устав университета:

1. Устав Дальневосточного мореходного училища (г. Находка).

2. Правила внутреннего распорядка университета.

3. Положение об ученом совете университета.

4. Положение о контрактной системе найма и оплаты труда профессорско-преподавательского состава и сотрудников университета.

5. Положение о научно-производственном комплексе университета.

6. Положение об учебном процессе.

7. Положение о факультетах и специальностях университета.

8. Положение о кафедрах университета.

9. Положение о научно-исследовательском секторе (НИС).

10. Положение о научно-методическом отделе (НМО).

11. Положение об учебном управлении.

12. Положение о научно-исследовательском институте прогрессивных информационных технологий обучения.

13. Положение об административно-хозяйственной части (АХЧ).

14. Положение об административно-управленческих подразделениях (АУП).

15. Положение о коммерческих подразделениях и предпринимательской деятельности в университете.

16. Положение об обучении студентов и курсантов на компенсационной основе и предоставлении дополнительных образовательных услуг.

17. Положения о советах университета:

• учебно-методическом (УМС),
• научно-техническом (НТС).

18. Положение о порядке представления длительного отпуска преподавателям университета.

19. Положение о подготовке кадров высшей квалификации в университете (творческий отпуск, перевод на должность старшего научного сотрудника).

20. Положение о центре довузовской подготовки.

21. Положение о лицее университета.

22. Положение о парусном учебном судне «Паллада».

23. Положение об организационно-строевом отделе (ОРСО).

24. Положение об учебном центре по рыбообработке.

25. Положение о порядке замещения должности декана факультета.

26. Положение о выборах ректора.

27. Положение о надбавках и доплатах за особые успехи в работе.

28. Положение о выборах декана.

12.4. Перечень подразделений университета

А. Кафедры:

• бухгалтерского учета, аудита и анализа хозяйственной деятельности;
• водных биоресурсов и аквакультуры;
• военно-морской подготовки № 1;
• военно-морской подготовки № 2;
• математики;
• деталей машин и ТММ;
• истории;
• иностранных языков;
• информатики и компьютерных технологий;
• маркетинга;
• начертательной геометрии и компьютерной графики;
• неорганической химии;
• органической и аналитической химии;
• охраны труда;
• промышленного рыболовства;
• процессов и аппаратов пищевых производств и теплотехники;
• судовождения;
• судовых энергетических установок;
• теоретической и прикладной механики;
• технологического оборудования;
• технологии продуктов питания;
• технологии конструкционных материалов, машиностроения и сервиса;
• управления;
• управления судном;
• философии и социологии;
• физвоспитания и спорта;
• физики;
• финансов и кредита;
• холодильных машин и установок;
• экономики производства;
• экономических и социально-политических теорий;
• электрооборудования и автоматики судов;
• электротехники.

Б. Филиалы кафедр:

• электрооборудования и автоматики судов (филиал при АО «Эра»);
• управления судном (филиал на базе отдела безопасности мореплавания «Востоктрансфлота»);
• технологического оборудования (филиал при НПО «Дальтехрыбцентр»);
• технологии конструкционных материалов, машиностроения и сервиса (филиал при институте химии ДВО РАН);
• холодильных машин и установок (филиал при институте автоматики и процессов управления ДВО РАН и при АО «Гормолококомбинат»).

В. Подразделения, имеющие статус структурных единиц на балансе университета:

1. Факультеты:

• мореходный;
• механический;
• технологический;
• рыболовство и менеджмент;
• инженерно-экономический;
• заочный;
• военного обучения.

2. Учебно-вспомогательные подразделения (УВП):

• библиотека;
• издательство Дальневосточного государственного технического рыбохозяйственного университета;
• офсетно-ротапринтный цех;
• учебное управление;
• научно-методический отдел;
• музей истории университета;
• отдел ТСО.

3. Учебно-научные центры и институты:

• российско-японский учебный центр;
• научно-исследовательский институт прогрессивных информационных технологий обучения.

4. Административно-управленческие подразделения (АУП):

• ректорат;
• бухгалтерия;
• отдел кадров;
• канцелярия;
• первый отдел;
• отдел международных связей;
• коммерческий отдел.

5. Административно-хозяйственные подразделения:

• административно-хозяйственная часть;
• отдел снабжения;
• гараж;
• склад;
• АТС;
• служба главного механика;
• служба главного энергетика;
• ремонтно-строительный участок;
• комбинат питания университета.

Г. Подразделения, имеющие статус хозрасчетных структурных единиц:

• факультет повышения квалификации и переподготовки (ФПК);
• научно-исследовательский сектор (НИС);
• испытательный центр по оценке качества продукции;
• центр довузовской подготовки;
• автостоянка;
• шиномонтажный цех;
• научно-экспериментальный центр марикультуры.

Д. Юридические лица:

• Дальневосточное мореходное училище;
• акционерное общество закрытого типа «Сквер»;
• товарищество с ограниченной ответственностью «Лир»;
• товарищество с ограниченной ответственностью, учебно — производственное предприятие «Литораль».

14. Дополнения к Уставу

В этом разделе фиксируются все дополнения и изменения, вносимые в Устав университета после его утверждения.

N	Содержание вносимых изменений и дополнений	Основание для внесения изменений и дополнений

---