Приказ Росводресурсов от 09.07.2007 № 129

«О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов»

(вместе с «Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Федеральном агентстве водных ресурсов»)

МИНИСТЕРСТВО ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ВОДНЫХ РЕСУРСОВ

ПРИКАЗ

от 9 июля 2007 г. № 129

О КОМИССИЯХ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 3 марта 2007 года № 269 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов» приказываю:

1. Образовать комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в центральном аппарате Федерального агентства водных ресурсов и утвердить ее состав согласно приложению № 1.

2. Утвердить Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в центральном аппарате Федерального агентства водных ресурсов согласно приложению № 2.

3. Руководителям территориальных органов Росводресурсов:

• образовать соответствующие комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в территориальных органах и утвердить положения о них;
• обеспечить работу комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов с привлечением представителей научных организаций, образовательных учреждений, других организаций в качестве независимых экспертов — специалистов по вопросам, связанным с гражданской службой, и заключить в установленном порядке с учреждениями соответствующие договоры;
• представить в срок до 1 августа 2007 года в отдел госслужбы и кадров Управления делами, госслужбы и кадров информацию об образовании комиссий по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в территориальных органах Федерального агентства водных ресурсов.

4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на заместителя руководителя М.В. Селиверстову.

СОСТАВ КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОНФЛИКТА ИНТЕРЕСОВ В ЦЕНТРАЛЬНОМ АППАРАТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ВОДНЫХ РЕСУРСОВ

 Хамитов Р.З.                   - Руководитель, председатель Комиссии

 Селиверстова М.В.              - заместитель Руководителя, заместитель

                              председателя Комиссии

Сакаев Р.Х. — заместитель Руководителя, заместитель председателя Комиссии

Хиленко Е.А. — заместитель Руководителя, заместитель председателя Комиссии

Шваб Н.С. — советник отдела госслужбы и кадров Управления делами, госслужбы и кадров, секретарь комиссии Члены комиссии:

Бачерикова С.С. — начальник Управления делами, госслужбы и кадров

Когай О.Л. — начальник Управления экономики, финансов и бюджетного учета

Морозов А.Е. — начальник Управления имущества, информатики и науки

Федунов В.С. — И.о. начальника Управления ресурсов вод и регулирования водохозяйственной деятельности

Архипова Н.Б. — заместитель начальника Управления — начальник отдела госслужбы и кадров

Заман Ш.Х. — заместитель начальника отдела правового обеспечения Управления делами, госслужбы и кадров

 Независимый эксперт            - по согласованию

 Независимый эксперт            - по согласованию

 Независимый эксперт            - по согласованию

Приложение № 2 к Приказу Росводресурсов от 9 июля 2007 г. № 129

ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПО СОБЛЮДЕНИЮ ТРЕБОВАНИЙ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И УРЕГУЛИРОВАНИЮ

I. Общие положения

1. В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее — Федеральный закон) настоящее Положение определяет порядок образования и деятельности Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов в Федеральном агентстве водных ресурсов.

2. Комиссия создается для рассмотрения вопросов, связанных с соблюдением требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, в отношении следующих государственных гражданских служащих (далее — гражданские служащие):

а) замещающих должности государственной гражданской службы Российской Федерации в центральном аппарате Федерального агентства водных ресурсов;

б) замещающих должности руководителей и заместителей руководителей территориальных органов Федерального агентства водных ресурсов.

3. Персональный состав Комиссии утверждается приказом руководителя Федерального агентства водных ресурсов.

4. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, Положением о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Российской Федерации и урегулированию конфликта интересов, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 3 марта 2007 года № 269, а также Положением о Федеральном агентстве водных ресурсов, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июня 2004 года № 282 (в редакции Постановления Правительства Российской Федерации от 20 декабря 2006 г. № 781).

5. Основными задачами Комиссии являются:

• содействие в обеспечении соблюдения гражданскими служащими требований к служебному поведению;
• содействие в урегулировании конфликта интересов гражданских служащих, способного привести к причинению вреда законным интересам граждан, организаций, общества, субъектов Российской Федерации или Российской Федерации.

II. Порядок работы Комиссии

6. Основанием для проведения заседания Комиссии является:

а) полученная от правоохранительных, судебных и иных государственных органов, организаций, должностных лиц или граждан информация о совершении гражданскими служащими поступков, порочащих его честь и достоинство, или об ином нарушении гражданским служащим требований к служебному поведению, предусмотренных статьей 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

б) информация о наличии у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

7. Информация, указанная в пункте 6 настоящего Положения, должна быть представлена в письменном виде и содержать следующие сведения:

а) фамилию, имя, отчество гражданского служащего и замещаемую им должность гражданской службы в центральном аппарате или территориальном органе Федерального агентства водных ресурсов;

б) описание нарушения гражданским служащим требований к служебному поведению или признаков личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

в) данные об источнике информации.

8. В Комиссию могут быть представлены материалы, подтверждающие нарушение гражданским служащим требований к служебному поведению или наличие у него личной заинтересованности, которая может привести к конфликту интересов.

9. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

10. Председатель Комиссии в 3-дневный срок со дня поступления информации, указанной в пункте 6 настоящего Положения, выносит решение о проведении проверки этой информации, в том числе материалов, указанных в пункте 8 настоящего Положения.

Проверка информации и материалов осуществляется в месячный срок со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до двух месяцев по решению Председателя комиссии.

В случае, если в Комиссию поступила информация о наличии у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, секретарь Комиссии немедленно информирует об этом Руководителя Федерального агентства водных ресурсов в целях принятия им мер по предотвращению конфликта интересов: усиление контроля за исполнением гражданским служащим его должностных обязанностей, отстранение гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы в центральном аппарате Федерального агентства водных ресурсов на период урегулирования конфликта интересов или иные меры.

11. По письменному запросу Комиссии Руководитель Федерального агентства водных ресурсов или руководитель специально уполномоченного им подразделения Росводресурсов представляет дополнительные сведения, необходимые для работы комиссии, а также запрашивает в установленном порядке для представления в Комиссию сведения от государственных органов, органов местного самоуправления и организаций.

12. Дата, время и место заседания Комиссии устанавливаются ее Председателем после сбора материалов, подтверждающих информацию, указанную в пункте 6 настоящего Положения.

Секретарь Комиссии решает организационные вопросы, связанные с подготовкой заседания комиссии, а также извещает членов комиссии о дате, времени и месте заседания, о вопросах, включенных в повестку дня, не позднее чем за семь рабочих дней до заседания.

13. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.

14. При возможном возникновении конфликта интересов у членов Комиссии в связи с рассмотрением вопросов, включенных в повестку дня заседания, они обязаны до начала заседания заявить об этом. В подобном случае соответствующий член Комиссии не принимает участие в рассмотрении указанных вопросов.

15. Заседание Комиссии проводится в присутствии гражданского служащего. На заседании Комиссии может присутствовать уполномоченный гражданским служащим представитель. Заседание Комиссии переносится, если гражданский служащий не может участвовать в заседании по уважительной причине.

16. На заседании Комиссии заслушиваются пояснения гражданского служащего, рассматриваются материалы, относящиеся к вопросам, включенным в повестку дня заседания. Комиссия вправе пригласить на свое заседание иных лиц и заслушать их устные или письменные заявления.

17. Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.

18. По итогам рассмотрения информации, указанной в подпункте «а» пункта 6 настоящего Положения, Комиссия может принять одно из следующих решений:

а) установить, что в рассматриваемом случае не содержится признаков нарушения гражданским служащим требований к служебному поведению;

б) установить, что гражданский служащий нарушил требования к служебному поведению. В этом случае Руководитель Росводресурсов может указать гражданскому служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению, а также провести мероприятия по разъяснению гражданским служащим центрального аппарата и территориальных органов Федерального агентства водных ресурсов необходимости соблюдения требований к служебному поведению.

19. По итогам рассмотрения информации, указанной в подпункте «б» пункта 6 настоящего Положения, Комиссия может принять одно из следующих решений:

а) установить, что в рассматриваемом случае не содержится признаков личной заинтересованности гражданского служащего, которая может привести к конфликту интересов;

б) установить факт наличия личной заинтересованности гражданского служащего, которая приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае Руководитель Росводресурсов может принять меры, направленные на предотвращение или урегулирование этого конфликта интересов.

20. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании комиссии является решающим.

19. Решения Комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принявшие участие в ее заседании. Решения комиссии носят рекомендательный характер.

20. В решении Комиссии указываются:

а) фамилия, имя, отчество, должность гражданского служащего, в отношении которого рассматривался вопрос о нарушении требований к служебному поведению или наличии личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

б) источник информации, ставшей основанием для проведения заседания комиссии;

---