--- title: "Приказ Роспотребнадзора от 02.03.2026 N 125" number: "125" issuer: "Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" issued_on: 2026-03-02 status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-125-2026-rospotrebnadzor-federalnaya" --- ## Приказ Роспотребнадзора от 02.03.2026 N 125 # Приказ Роспотребнадзора от 02.03.2026 N 125 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" (Зарегистрировано в Минюсте России 02.04.2026 N 85855) > [!IMPORTANT] > Начало действия документа - 14.04.2026. Зарегистрировано в Минюсте России 2 апреля 2026 г. N 85855 ---
**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ**
**ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА**
## ПРИКАЗ
**от 2 марта 2026 г. N 125** **ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА**
**ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО**
**ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ**
**ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА**
В соответствии с [частью 5 статьи 47](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-47#p100514) и [частью 6 статьи 71](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-71#p100792) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю: 1. Утвердить прилагаемый примерный должностной [регламент](#p100010) федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека. 2. Признать утратившим силу [приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-947-2017-rospotrebnadzor-federalnaya) Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 19 октября 2017 г. N 947 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 9 ноября 2017 г., регистрационный N 48835).
Руководитель
А.Ю.ПОПОВА
Утвержден
приказом Федеральной службы
по надзору в сфере защиты прав
потребителей и благополучия человека
от 2 марта 2026 г. N 125
## ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА
УТВЕРЖДАЮ
(должность уполномоченного лица, утвердившего должностной регламент)
(подпись)(инициалы имени и отчества (при наличии), фамилия)
"__" _________ 20__ г.
Должностной регламент ___________________________________________________________ (наименование замещаемой должности, наименование структурного подразделения Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека) ### I. Общие положения 1. Должность федеральной государственной гражданской службы Российской Федерации (далее соответственно - гражданская служба, должность) ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности, наименование структурного подразделения) относится к _______________________________________________________________ (указывается группа должности гражданской службы) группе должностей гражданской службы категории ____________________________ ______________________________________________________________________ [<1>](#p100071). (указывается категория должности гражданской службы) Регистрационный номер (код) должности - __________________________ [<2>](#p100072). 2. Область профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего Российской Федерации (далее соответственно - область деятельности, гражданский служащий) [<3>](#p100073): __________________________________________________________________________. (указывается область деятельности) 3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - вид деятельности) [<4>](#p100074): __________________________________________. (указывается вид деятельности) 4. Назначение на должность и освобождение от должности ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляется ___________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы) 5. ____________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) непосредственно подчиняется _______________________________________________ __________________________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий) 6. ____________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан исполнять должностные обязанности __________________________________ __________________________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы в том же структурном подразделении) в период его временного отсутствия в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском или командировкой. II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы [<5>](#p100075) 7. Для замещения должности ____________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) устанавливаются следующие квалификационные требования: #### 7.1 Наличие __________________________________________________________ (указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования) по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): _________________________________ __________________________________________________________________________. (указываются при необходимости требования к специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом области и вида деятельности гражданского служащего) ##### 7.1.1 Наличие ________________________________________________________ __________________________________________________________________________. (указываются при необходимости требования к квалификации, полученной по результатам освоения программы профессиональной переподготовки с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) #### 7.2 Наличие не менее _________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы) стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки [<6>](#p100076). #### 7.3 Профессиональный уровень: ##### 7.3.1 Наличие базовых знаний: ________________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) ##### 7.3.2 Наличие профессиональных знаний: ###### 7.3.2.1 В сфере законодательства Российской Федерации: _______________ __________________________________________________________________________. (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы, с учетом области и вида деятельности) Гражданский служащий должен знать иные нормативные правовые акты и служебные документы, регулирующие вопросы, связанные с областью и видом его профессиональной служебной деятельности. ###### 7.3.2.2 Иные профессиональные знания: ________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, с учетом области и вида деятельности) ##### 7.3.3 Наличие функциональных знаний: _________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) ##### 7.3.4 Наличие базовых умений: ________________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются базовые умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) ##### 7.3.5 Наличие профессиональных умений: _______________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, с учетом области и вида деятельности) ##### 7.3.6 Наличие функциональных умений: _________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) ### III. Должностные обязанности 8. Основные обязанности ______________________________________________, (указывается наименование должности гражданской службы) а также ограничения, запреты и требования, установленные [статьями 15](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-15#p100123) - [19](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-19#p100196), [20](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-20#p100820), [20.1](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-20-1#p98), [20.2](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-20-2#p242), [20.3](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-20-3#p478) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон N 79-ФЗ), Общими [принципами](https://bukva.ai/docs/ukaz-885-2002#p100039) служебного поведения государственных служащих, утвержденными Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 (далее - Общие принципы служебного поведения государственных служащих). 9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _______________________________________________________________________, (указать наименование структурного подразделения) ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан: __________________________________________________________________. (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского служащего) 10. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-322-2004#p100008) о Федеральной службе по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 г. N 322, приказами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, поручениями ________________________________________ __________________________________________________________________________. (указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий) ### IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 11. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: ______________________ __________________________________________________________________________. (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения) 12. При исполнении служебных обязанностей _____________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: ______________________ __________________________________________________________________________. (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения) ### V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 13. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: __________________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых вправе участвовать гражданский служащий) 14. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: __________________________________________ __________________________________________________________________________. (перечисляются виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений, в подготовке которых обязан участвовать гражданский служащий) ### VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 15. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) определяются в соответствии с Типовым [регламентом](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-30-2005#p100010) взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. N 30, Типовым [регламентом](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-452-2005#p100008) внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. N 452, [Правилами](https://bukva.ai/docs/prikaz-71-2019-rosarhiv-federalnoe-arhivnoe#p100010) делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. N 71 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 декабря 2019 г., регистрационный N 57023), а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации _____________________________________________________. (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты Российской Федерации) ### VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими того же государственного органа, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также с организациями 16. Взаимодействие_____________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) с гражданскими служащими Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе Общих [принципов](https://bukva.ai/docs/ukaz-885-2002#p100039) служебного поведения государственных служащих, и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных [статьей 18](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-18#p100179) Федерального закона N 79-ФЗ, а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации ______________________________________________________ (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты Российской Федерации) и приказами (поручениями) Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека. ### VIII. Перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых по запросам граждан и организаций в соответствии с административным регламентом Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека 17. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) принимает участие в оказании следующих государственных услуг (видов деятельности): ____________________________________________________________ __________________________________________________________________________. (указывается полный перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых гражданским служащим по запросам граждан и организаций, с указанием наименований соответствующих административных регламентов, либо указывается, что гражданским служащим государственные услуги (виды деятельности) не оказываются) ### IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего 18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности ______________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) оценивается по [<7>](#p100077): выполняемому объему работы и интенсивности труда, способности сохранять высокую работоспособность в сложных условиях, соблюдению служебной дисциплины; своевременности и оперативности выполнения поручений; качеству выполненной работы (подготовке документов в соответствии с установленными требованиями, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документов, отсутствию стилистических и грамматических ошибок); профессиональной компетентности (знанию законодательных, нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами); способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям; осознанию ответственности за последствия своих действий и принимаемых решений. С учетом должностных обязанностей могут быть указаны иные показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего. | | | | | | | --- | --- | --- | --- | --- | | (должность непосредственного руководителя гражданского служащего) | | (подпись) | | (инициалы имени и отчества (при наличии), фамилия) | | | | | | "__" _________ 20__ г. | --- <1> Категория и группа должности гражданской службы указываются в соответствии с [Реестром](https://bukva.ai/docs/ukaz-1574#p100033) должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 (далее - Реестр должностей). <2> Регистрационный номер (код) должности указывается в соответствии с [Реестром](https://bukva.ai/docs/ukaz-1574#p100033) должностей. <3> Область деятельности указывается в соответствии со [справочником](https://bukva.ai/docs/spravochnik-kvalifikatsionnyh-trebovaniy-k) квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к профессиональному уровню, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы, с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, предусмотренным [частью 8 статьи 12](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-12#p447) Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Справочник квалификационных требований). <4> Вид деятельности указывается в соответствии со [Справочником](https://bukva.ai/docs/spravochnik-kvalifikatsionnyh-trebovaniy-k) квалификационных требований. <5> При заполнении [раздела II](#p100025) должностного регламента используется [Справочник](https://bukva.ai/docs/spravochnik-kvalifikatsionnyh-trebovaniy-k) квалификационных требований. <6> Квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должности гражданской службы, указываются в соответствии с [Указом](https://bukva.ai/docs/ukaz-16-2017) Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. N 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы". <7> Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности дополняются в зависимости от замещаемой должности федеральной государственной гражданской службы. | ЛИСТ
ознакомления с должностным регламентом [<8>](#p100086) | | --- | | _____________________________________________________________
(наименование замещаемой должности гражданского служащего) | | N п/п | Фамилия, имя, отчество
(при наличии) гражданского служащего | Дата и подпись гражданского служащего об ознакомлении с должностным регламентом и о получении его копии | Дата и номер приказа о назначении на должность | Дата и номер приказа об освобождении от должности | | --- | --- | --- | --- | --- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | --- <8> Лист ознакомления с должностным регламентом является его неотъемлемой частью, оформляется на отдельном листе. ---