Приказ Судебного департамента при Верховном Суде РФ от 22.07.2022 № 121

«О внесении изменений в Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы, премий, в том числе премий за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, материального стимулирования федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов и системы Судебного департамента, утвержденный приказом Судебного департамента от 27 марта 2007 г. № 41»

1. Внести в разделы 3 - 4 Порядка выплаты ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы, премий, в том числе премий за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, материального стимулирования федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов и системы Судебного департамента, утвержденного приказом Судебного департамента от 27 марта 2007 г. № 41 «Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы, премий, в том числе премий за выполнение особо важных и сложных заданий, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, материального стимулирования федеральным государственным гражданским служащим аппаратов федеральных судов общей юрисдикции, федеральных арбитражных судов и системы Судебного департамента», следующие изменения:

1.1. В разделе 3 «Премия, в том числе премия за выполнение особо важных и сложных заданий»:

1.1.1 В пункте 3.3:

а) в абзаце первом слова «за выполнение особо важных и сложных заданий» исключить;

б) абзац пятый изложить в следующей редакции:

«Размер премии устанавливается в твердой сумме (в рублях) на основании приказов должностных лиц, указанных в пункте 1.3 настоящего Порядка, и максимальными размерами не ограничивается.».

1.2. В разделе 4 «Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь»:

1.2.1 В пункте 4.1:

а) абзацы третий - седьмой изложить в следующей редакции:

«Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается гражданскому служащему пропорционально отработанному в календарном году времени в следующих случаях:»

за первый год работы, но не ранее возникновения права на его использование;

при увольнении с федеральной государственной гражданской службы в текущем календарном году, в том числе в связи с достижением предельного возраста пребывания на федеральной государственной гражданской службе, а также при предоставлении отпуска с последующим увольнением;

при предоставлении отпуска по беременности и родам, а также перед предоставлением отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора/трех лет и (или) после предоставления этого отпуска;

при замещении должности гражданского служащего, находящегося в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора/трех лет.»;

б) абзац восьмой исключить.

1.2.2 В пункте 4.2:

Абзацы пятый - седьмой изложить в следующей редакции:

«при назначении впервые на должность федеральной государственной гражданской службы в соответствующий федеральный государственный орган в конце года по его заявлению;»

при увольнении с федеральной государственной гражданской службы в текущем календарном году, в том числе в связи с достижением предельного возраста пребывания на федеральной государственной гражданской службе, а также при предоставлении отпуска с последующим увольнением;

при предоставлении отпуска по беременности и родам, а также перед предоставлением отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора/трех лет и (или) после предоставления этого отпуска.».

2. Главному финансово-экономическому управлению производить расходы, связанные с реализацией пункта 1 настоящего приказа, в пределах выделенных лимитов бюджетных обязательств.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителей Генерального директора Судебного департамента, осуществляющих координацию и контроль деятельности Главного финансово-экономического управления и Управления социальной защиты судей и государственных служащих.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Генеральный директор

---