--- title: "Приказ Минздрава СССР от 03.01.1978 N 12" number: "12" issuer: "Министерство здравоохранения СССР" issued_on: 1978-01-03 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-12-1978" --- ## Приказ Минздрава СССР от 03.01.1978 N 12 # Приказ Минздрава СССР от 03.01.1978 N 12 "О состоянии и мерах по дальнейшему улучшению медицинской помощи трудящимся промышленности, строительства и транспорта" (вместе с "Положением о медико-санитарной части", "Положением о враче - участковом терапевте цехового врачебного участка", "Положением о врачебном здравпункте", "Положением о фельдшерском здравпункте", "Положением о профпатологическом отделении лечебно-профилактических учреждений") > [!WARNING] > Документ повторно признан утратившим силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минздравмедпрома РФ от 23.06.1994 N 130. > [Письмом](https://bukva.ai/docs/pismo-06-1442-14#p100011) Минздрава СССР от 25.11.1988 N 06-14/42-14 сообщено, что данный документ ошибочно включен в Перечень нормативных актов по разделу "Лечебно-профилактическая помощь населению", которые Приказом Минздрава СССР от 21.03.1988 N 221 признаны утратившими силу. > Документ утратил силу в связи с изданием [Приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-221-1988#p100395) Минздрава СССР от 21.03.1988 N 221.
**МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СССР**
## ПРИКАЗ
**от 3 января 1978 г. N 12** **О СОСТОЯНИИ И МЕРАХ ПО ДАЛЬНЕЙШЕМУ УЛУЧШЕНИЮ**
**МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ТРУДЯЩИМСЯ ПРОМЫШЛЕННОСТИ,**
**СТРОИТЕЛЬСТВА И ТРАНСПОРТА**
Советский народ успешно претворяет в жизнь решения XXV съезда КПСС. Выполнение поставленных XXV съездом КПСС задач в значительной мере зависит от эффективного использования трудовых ресурсов страны, сохранения здоровья трудящихся и обеспечения высокого уровня их трудоспособности. Забота о здоровье граждан СССР нашла свое отражение в [Постановлении](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-870-1977) ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 сентября 1977 г. N 870 "О мерах по дальнейшему улучшению народного здравоохранения", принятом в канун 60-летия Великой Октябрьской социалистической революции. Постановление предусматривает осуществление широкой программы мероприятий, направленных на дальнейшее улучшение дела охраны здоровья советских людей. Большая работа проведена и проводится промышленными министерствами и ведомствами по разработке комплексных планов улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий при активном участии Министерства здравоохранения СССР, ВЦСПС, министерств здравоохранения союзных республик, местных органов здравоохранения и профсоюзных организаций. Вопросы охраны здоровья и медицинской помощи трудящимся неоднократно обсуждались на Всесоюзных совещаниях и конференциях, организованных Министерством здравоохранения СССР, ВЦСПС, отраслевыми комитетами профсоюзов и промышленными министерствами. Такие совещания и конференции были проведены по вопросам дальнейшего совершенствования медицинской помощи трудящимся (г. Челябинск), улучшения медико-санитарного обеспечения рабочих химической промышленности (г. Северодонецк) и рабочих металлургической промышленности (г. Запорожье), по актуальным вопросам экспертизы временной нетрудоспособности (г. Калинин), Всесоюзная научно-практическая конференция "Влияние научно-технического прогресса на изменение характера женского труда в условиях социалистического общества" (г. Москва), семинар-совещание по опыту организации наркологических отделений при промышленных предприятиях (г. Кривой Рог) и т.д. В Международный год женщины (1975 г.) местные органы здравоохранения совместно с профсоюзными организациями активизировали работу по охране здоровья и труда женщин. Большое внимание уделялось изучению и распространению передового опыта работы медико-санитарных частей. Придавая большое значение профилактике профессиональных заболеваний и оказанию медицинской помощи больным, страдающим этими заболеваниями, в ряде промышленных центров страны созданы отделения профпатологии. Осуществляются мероприятия по улучшению подготовки врачей-специалистов, в том числе врачей - участковых терапевтов цеховых врачебных участков, преподавателей ВУЗов и студентов в области профессиональной патологии. В медицинских институтах введены соответствующие доцентские курсы, в ЦИУ и институтах усовершенствования врачей проводится подготовка врачей медико-санитарных частей и территориальных лечебно-профилактических учреждений по вопросам профессиональной патологии. Все это сыграло положительную роль в снижении профессиональной заболеваемости трудящихся. Научно-исследовательскими институтами проводятся исследования по различным санитарно-гигиеническим, профпатологическим и другим проблемам охраны здоровья трудящихся. Приняты меры к дальнейшему укреплению материально-технической базы медико-санитарных частей. Число развернутых коек в стационарах медико-санитарных частей возросло в 1976 году по сравнению с 1968 годом на 21,2% (с 173110 до 209769 коек). Средняя мощность стационаров за указанный период возросла на 40,1% (с 162 до 227 коек). Увеличилось число штатных врачебных должностей в медико-санитарных частях с 50828 в 1968 году до 69673 в 1976 году, т.е. на 37,1%. Возросла сеть фельдшерских здравпунктов как в составе территориальных поликлиник с 22059 до 25359, так и в медико-санитарных частях с 5740 до 6765. Дальнейшее развитие получил цеховой метод оказания медицинской помощи трудящимся, обеспечивающий единство профилактических и лечебных мероприятий. За период с 1968 по 1976 годы число цеховых участков возросло на 32,3% (с 11355 до 15028), в том числе за счет реорганизации врачебных здравпунктов. При этом особенно быстрыми темпами увеличилось число цеховых участков в территориальных поликлиниках с 4905 до 7608, т.е. на 55,0%. Принимаются меры к разукрупнению цеховых участков и укомплектованию их наиболее квалифицированными специалистами. Одновременно с этим за указанный период времени значительно улучшилось оснащение современным медицинским оборудованием медико-санитарных частей и других лечебно-профилактических учреждений, часть которого приобретается за счет промышленных предприятий. Проводится определенная работа по совершенствованию организации медицинской помощи в условиях пятидневной рабочей недели. Однако в организации медико-санитарного обеспечения трудящихся промышленности, строительства и транспорта продолжают иметь место определенные недостатки. Несмотря на снижение показателей временной нетрудоспособности в 1976 году по сравнению с 1970 годом на 7,0% в случаях, отмечается рост показателей на 0,6% в днях на 100 работающих. При этом имеет место особенно высокий уровень временной нетрудоспособности в связи с острыми респираторными заболеваниями и осложнениями при них. Продолжает оставаться высоким уровень временной нетрудоспособности в текстильной и легкой промышленности, лесной, бумажной и деревообрабатывающей, угольной, машиностроительной, металлургической промышленности и др. Многие медико-санитарные части представляют собой маломощные лечебно-профилактические учреждения, в которых не представляется возможным оказывать медицинскую помощь на уровне современных требований медицины, использовать медицинскую технику и врачей-специалистов. Так, например, средняя мощность стационаров медико-санитарных частей составляет в Грузинской ССР - 142 койки, Таджикской ССР - 79 коек, Молдавской ССР - 70 коек, Азербайджанской ССР - 90 коек, причем в этой республике из 23 закрытых медико-санитарных частей только 6 имеют стационары со средней мощностью - 62 койки. Материально-техническая база ряда медико-санитарных частей неудовлетворительная. Так, 9% медико-санитарных частей в Казахской ССР и 20% в Азербайджанской ССР не имеют рентгеновских кабинетов. Несмотря на это, некоторые министерства здравоохранения союзных и автономных республик, краевые, областные и городские отделы здравоохранения не принимают необходимых мер к укреплению материально-технической базы лечебно-профилактических учреждений и нередко согласовывают комплексные планы улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий отдельных промышленных министерств и ведомств, предусматривающие строительство маломощных учреждений здравоохранения без учета существующих лечебно-профилактических учреждений. Недостатки в координации сети медико-санитарных частей и территориальных лечебно-профилактических учреждений способствуют созданию маломощных отделений в стационарах, приводят к распылению кадров и материальных ресурсов. В то же время имеют место факты необоснованного перепрофилирования и реорганизации лечебно-профилактических учреждений, построенных за счет средств промышленных министерств и предприятий. При этом в ряде случаев органы здравоохранения, используя эти учреждения, в основном, для оказания медицинской помощи населению, не обеспечивают преимущественной лечебно-профилактической помощью трудящихся промышленных предприятий (медико-санитарные части Чебоксарского хлопчатобумажного комбината, Тамбовского завода полимерного машиностроения и др.). В отдельных случаях еще формально осуществлено прикрепление промышленных предприятий, не имеющих медико-санитарных частей, к территориальным лечебно-профилактическим учреждениям для оказания преимущественной медицинской помощи трудящимся (лечебно-профилактические учреждения ряда областей РСФСР, Узбекской ССР, Украинской ССР, Казахской ССР, Киргизской ССР, Азербайджанской ССР и др.). Не везде проводится целенаправленная работа по реорганизации врачебных здравпунктов в цеховые врачебные участки, а в ряде республик без достаточных оснований отмечается рост врачебных здравпунктов (Узбекская ССР, Молдавская ССР, Киргизская ССР, Армянская ССР). Имеются недостатки в организации медицинской помощи трудящимся в условиях пятидневной рабочей недели. В некоторых лечебно-профилактических учреждениях не созданы необходимые условия для эффективного лечения больных; из-за нечеткой организации работы поликлиник больные нередко затрачивают много времени в ожидании приема врачей и лечебных процедур. Серьезные недостатки имеются в организации и проведении предварительных и периодических медицинских осмотров и диспансеризации. В отдельных лечебно-профилактических учреждениях периодические медицинские осмотры проводятся без предусмотренных [Приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-400-1969) Министра здравоохранения СССР от 30.05.1969 N 400 "О проведении предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров трудящихся" лабораторных, функционально-диагностических обследований и участия соответствующих специалистов. По результатам осмотров несвоевременно и не в полном объеме проводятся лечебно-оздоровительные мероприятия (медико-санитарные части Ереванского электролампового завода, Армянского электрозавода, Алексинского химического комбината, завода "Ростсельмаш", Московских заводов "Динамо" и "Москабель" и др.). В ряде медико-санитарных частей и поликлиник территориальной сети не все лица с заболеваниями, требующими систематического наблюдения врачей-специалистов, охвачены диспансеризацией. Качество диспансерного наблюдения продолжает оставаться не на должном уровне. В некоторых лечебно-профилактических учреждениях не осуществляется плановая госпитализация больных, находящихся на диспансерном наблюдении, недостаточно используется санаторно-курортное лечение, в том числе санатории-профилактории, диетическое питание, лечебная гимнастика и др. (медико-санитарные части Уфимского завода синтетического спирта имени 40-летия ВЛКСМ, Чебоксарского хлопчатобумажного комбината, Алмалыкского горно-металлургического комбината, медико-санитарная часть N 3 г. Еревана и др.). Имеются недостатки в организации обследования больных, страдающих профессиональными заболеваниями, в лечебно-профилактических учреждениях, в том числе клиниках научно-исследовательских и медицинских институтов. Не установлен перечень учреждений здравоохранения, имеющих право давать экспертные заключения о состоянии здоровья лиц, подвергающихся воздействию профессиональных вредностей, что нередко порождает противоречивые заключения отдельных учреждений здравоохранения о наличии профессиональных заболеваний у трудящихся. Врачи некоторых лечебно-профилактических учреждений, оказывающих медицинскую помощь трудящимся, недостаточно ознакомлены с вопросами профессиональной патологии. В ряде лечебно-профилактических учреждений состояние экспертизы временной нетрудоспособности продолжает оставаться неудовлетворительным. Главные специалисты органов здравоохранения не осуществляют должного организационно-методического руководства экспертизой трудоспособности по своей специальности. Заведующие отделениями не систематически анализируют качество диагностической, лечебной и экспертной работы врачей, не контролируют выдачу и продление больничных листков, выдаваемых до 6 дней и в ряде случаев продлевают больничные листки без личного осмотра больных (Брянская, Костромская, Владимирская, Ростовская, Курская, Рязанская, Орловская области РСФСР, Армянская ССР, Азербайджанская ССР и др.). Нередко нарушается право трудящихся обращаться за медицинской помощью и получать заключение о временной нетрудоспособности в лечебно-профилактических учреждениях по месту жительства, при наличии медико-санитарных частей при соответствующих промышленных предприятиях. Вследствие недостаточного контроля со стороны органов и учреждений здравоохранения за постановкой экспертизы временной нетрудоспособности, продолжают иметь место грубые нарушения установленного порядка выдачи больничных листков, граничащие со злоупотреблением (Брянская, Белгородская, Горьковская, Ростовская области РСФСР, Узбекская ССР и др.). В нарушение [Инструкции](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1382-1937#p100009) о порядке выдачи больничных листков в Украинской ССР укоренилась практика выдачи больничных листков на срок до 6-ти дней только с письменного разрешения заведующего отделением, а на срок свыше 6-ти дней при наличии зав. отделением - только с разрешения ВКК или заместителя главного врача по поликлинике. При посещении больных на дому в нарушение законодательства врачи выдают им вместо больничных листков "фишки". Недостаточно изучаются и распространяются передовые формы и методы работы учреждений здравоохранения. В некоторых лечебно-профилактических учреждениях еще низка культура оказания медицинской помощи, не изжиты факты грубого и формального отношения к больным, что порождает справедливые жалобы трудящихся. В целях дальнейшего повышения качества оказания медицинской помощи трудящимся промышленности, строительства и транспорта утверждаю: 1. План совместных мероприятий ВЦСПС и Министерства здравоохранения СССР на 1978 - 1980 годы по дальнейшему улучшению медицинского обеспечения трудящихся и членов их семей в соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-870-1977) ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 сентября 1977 г. N 870 "О мерах по дальнейшему улучшению народного здравоохранения" (приложение N 1) <*>. --- <*> Не приводится. 2. [Положение](#p100116) о медико-санитарной части (Приложение N 2). 3. [Положение](#p100143) о враче - участковом терапевте цехового врачебного участка (Приложение N 3). 4. [Положение](#p100187) о врачебном здравпункте (Приложение N 4). 5. [Положение](#p100214) о фельдшерском здравпункте (Приложение N 5). 6. [Положение](#p100239) о профпатологическом отделении (Приложение N 6). Во исполнение [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-870-1977) Центрального Комитета КПСС и Совета Министров СССР от 22 сентября 1977 г. N 870 "О мерах по дальнейшему улучшению народного здравоохранения" приказываю: I. Министрам здравоохранения союзных и автономных республик, заведующим краевыми, областными и городскими отделами здравоохранения, начальникам главных управлений здравоохранения Мосгорисполкома, Мособлисполкома и Ленгорисполкома: 1.1. Обеспечить мероприятия, направленные на дальнейшее совершенствование форм и методов оказания преимущественной медицинской помощи рабочим, повышение ее качества, на профилактику и снижение временной нетрудоспособности и инвалидности, а также на усиление контакта в работе органов и учреждений здравоохранения с профсоюзными организациями и администрацией предприятий промышленности, строительства и транспорта. #### 1.2 Усилить контроль: - за выполнением на предприятиях промышленности, строительства и транспорта санитарных норм и правил, а также комплексных планов улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий, направленных на улучшение условий труда работающих, предупреждение и снижение временной нетрудоспособности и профессиональной заболеваемости; - за соответствием новых технологических процессов, видов оборудования, приборов и рабочего инструментария, могущих оказать вредное влияние на здоровье людей, требованиям санитарных норм и правил; - за выполнением планов строительства учреждений здравоохранения, осуществляемого за счет средств промышленных предприятий, а также выделяемых этим предприятиям капиталовложений по отрасли. 1.3. До 01.03.1978 разработать мероприятия по строительству новых, расширению и реконструкции действующих медико-санитарных частей и поликлиник для работников строящихся, расширяемых и реконструируемых предприятий за счет капитальных вложений, выделяемых на строительство объектов производственного назначения, по расширению строительства при действующих предприятиях лечебно-профилактических и аптечных учреждений за счет средств фонда социально-культурных мероприятий. Согласовать эти мероприятия с руководителями промышленных предприятий и профсоюзными организациями и внести их в установленном порядке на рассмотрение Советов Министров союзных республик. 1.4. Осуществлять, в соответствии с типовым договором между территориальным органом здравоохранения и предприятием (учреждением, организацией) о строительстве и порядке использования лечебно-профилактического учреждения, кооперирование средств рядом расположенных предприятий для строительства и организации в основном крупных медико-санитарных частей (со стационарами не менее чем на 300 - 400 коек), для медицинского обеспечения трудящихся и членов их семей. 1.5. В I квартале 1978 года разработать и согласовать с местными советскими органами и хозяйственными организациями предложения по систематическому привлечению средств промышленных предприятий и организаций к осуществлению капитального и текущего ремонта, приобретению медицинского оборудования и аппаратуры для медико-санитарных частей, а также для больниц и поликлиник, оказывающих медицинскую помощь работникам этих предприятий (организаций). 1.6. В течение I полугодия 1978 года проверить совместно с профсоюзными организациями правильность проведенной перепрофилизации лечебно-профилактических учреждений, выстроенных промышленными министерствами и ведомствами, и при необходимости принять меры к обеспечению преимущественной медицинской помощью трудящихся данных предприятий. 1.7. Осуществлять объединение, перепрофилизацию и реорганизацию лечебно-профилактических учреждений, построенных за счет капитальных вложений предприятий и организации, только с согласия соответствующих предприятий (организаций) и профсоюзных организаций. 1.8. В целях приближения медицинской помощи рабочим крупных предприятий промышленности, строительства и транспорта, не имеющих медико-санитарных частей, создавать поликлинические отделения при этих предприятиях и организациях. 1.9. Обеспечить дальнейшее расширение и укрепление цехового метода оказания медицинской помощи трудящимся, в том числе рабочим группы рядом расположенных предприятий промышленности, строительных организации и транспорта. 1.10. Обеспечить в 1978 году укомплектование медицинскими работниками и оснащение лечебно-профилактических учреждений, оказывающих медицинскую помощь трудящимся, необходимым медицинским оборудованием, инструментарием и хозяйственным инвентарем, для чего шире использовать финансовую и материальную помощь со стороны предприятий, министерств и ведомств. 1.11. К 1 июля 1978 года завершить работу по прикреплению работников предприятий промышленности, строительства и транспорта, не имеющих медико-санитарных частей, к территориальным поликлиникам для преимущественного оказания им медицинской помощи по цеховому принципу. 1.12. Организовать по согласованию с Исполкомами местных Советов народных депутатов режим работы поликлинических учреждений, обеспечивающий оказание специализированной медицинской помощи в необходимом объеме лечебными, диагностическими, рентгеновскими кабинетами и лабораториями во внерабочее время во все дни недели, в т.ч. субботние дни, а в воскресные и праздничные дни обеспечить дежурства врачей-терапевтов по приему больных в поликлинике и оказанию медицинской помощи и выполнение врачебных назначений больным на дому. При этом имея в виду необходимость преимущественного медицинского обеспечения рабочих промышленности, строительства и транспорта. 1.13. В целях повышения объема профилактических мероприятий, своевременного и качественного лечения стоматологических заболеваний обеспечивать на здравпунктах промышленных предприятий, строительства и транспорта весь комплекс профилактических мероприятий, а также лечебную помощь путем организации систематической работы врачей стоматологических поликлиник и отделений по соответствующим графикам. 1.14. Принять меры по улучшению оказания акушерско-гинекологической помощи работницам промышленности, строительства и транспорта, обратив особое внимание на проведение профилактических осмотров с последующей диспансеризацией; обеспечить контроль за работой комнат личной гигиены женщин. 1.15. Обеспечить систематическое проведение анализа причин заболеваемости с временной утратой трудоспособности совместно с администрацией предприятий и профсоюзными организациями; разрабатывать лечебно-оздоровительные мероприятия по ее профилактике и снижению, обратив особое внимание на заболевания, определяющие уровень временной нетрудоспособности. 1.16. Обязать руководителей органов и учреждений здравоохранения ежегодно представлять работников медико-санитарных частей, здравпунктов и цеховых участков по итогам работы за год предприятий и организаций, переводимых на новую систему планирования и экономического стимулирования, добившихся улучшения работы по охране здоровья и снижению заболеваемости, к вознаграждению за счет фонда материального поощрения предприятий (организаций). 1.17. Разработать и осуществить совместно с хозяйственными и профсоюзными организациями мероприятия по развитию сети санаториев-профилакториев, укомплектованию их квалифицированными врачами, оснащению медицинским оборудованием, а также по созданию необходимых условий для обеспечения реабилитации трудящихся. 1.18. Установить перечень учреждений здравоохранения в республиках, имеющих право давать экспертные заключения о состоянии здоровья лиц, подвергающихся воздействию профессиональных вредностей, при наличии санитарно-гигиенических характеристик условий труда, представляемых санэпидстанцией; запретить выдачу медицинских заключений о наличии профессионального заболевания другими учреждениями здравоохранения. 1.19. В течение 1978 года создать специализированные отделения профессиональной патологии в составе республиканских, краевых, областных и крупных городских больниц, медико-санитарных частей в районах с развитой промышленностью. 1.20. Обеспечить проведение работы по повышению уровня знаний врачей лечебно-профилактических учреждений, оказывающих медицинскую помощь рабочим промышленных предприятий, в области гигиены и физиологии труда, промышленной токсикологии, диагностики, клиники, лечения и экспертизы трудоспособности лиц, страдающих профессиональными заболеваниями. 1.21. Усилить научные исследования в области профилактики и лечения профессиональных заболеваний; принять меры к укреплению квалифицированными кадрами научно-исследовательских учреждений, занятых изучением этой проблемы. 1.22. Повысить охват и улучшить качество проведения предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров, а также принять меры, направленные на дальнейшее расширение и улучшение диспансеризации трудящихся. 1.23. Устранить имеющиеся недостатки в организации и проведении экспертизы временной нетрудоспособности, строго контролировать правильность выдачи и продления больничных листков и других документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность, повысить ответственность главных специалистов, руководителей учреждений здравоохранения, их заместителей по экспертизе трудоспособности, заведующих поликлиниками и отделениями и лечащих врачей за этот раздел работы. Обеспечить преемственность в работе ВКК и ВТЭК путем проведения совместных конференций по разбору экспертных ошибок, осуществлять мероприятия по реабилитации инвалидов. 1.24. Обеспечить контроль за правильностью медицинского отбора больных, нуждающихся в санаторно-курортном лечении. 1.25. Оказывать помощь врачам санаториев-профилакториев в организации консультаций и лечения больных, изучении эффективности оздоровления трудящихся. 1.26. Улучшить работу лечебно-профилактических учреждений по медицинскому отбору и направлению больных на диетическое питание; усилить медицинское руководство и контроль за организацией диетического питания трудящихся и санитарным режимом в столовых предприятий (организаций) и в открытой сети. 1.27. Улучшить пропаганду медицинских и научных знаний среди трудящихся путем разработки и внедрения в практику новых средств и форм санитарного просвещения; широко использовать в этих целях печать, радио, телевидение, кино и др.; развивать и совершенствовать народные университеты "здоровья" для гигиенического обучения рабочих промышленных предприятий, имея в виду пропаганду здорового быта, труда и отдыха, физкультуры и спорта, вреда злоупотребления алкогольными напитками и курения и др. 1.28. В течение I полугодия 1978 года подвести итоги работы республиканских, краевых (областных) школ передового опыта по медицинскому обеспечению рабочих промышленности, строительства и транспорта и принять меры к дальнейшему расширению и улучшению постановки этой работы. При разработке дальнейших мероприятий по организации школ передового опыта обратить особое внимание на развитие этих школ при предприятиях ведущих отраслей промышленности. 1.29. Обеспечить дальнейшие меры к организации наркологических отделений и кабинетов при промышленных предприятиях. Принять активное участие совместно с общественными организациями, обществами Красного Креста и Красного Полумесяца в борьбе против алкоголизма. 1.30. Улучшить работу с заявлениями и жалобами трудящихся и своевременно принимать меры по устранению причин, порождающих их. II. Научно-исследовательскому институту питания АМН СССР (тов. Нестерин М.Ф.) совместно с Центральным научно-исследовательским институтом санитарного просвещения (тов. Лоранский Д.Н.) в течение 1978 года переработать памятки по диетическому питанию при наиболее часто встречающихся заболеваниях с учетом последних достижений диетологии, разработать серию популярных изданий по диетотерапии и подготовить их для массовой публикации. III. В течение 1978 - 1979 гг. Всесоюзному научно-исследовательскому институту социальной гигиены и организации здравоохранения им. Н.А. Семашко Министерства здравоохранения СССР (тов. Серенко А.Ф.) совместно с соответствующими научно-исследовательскими институтами и кафедрой врачебно-трудовой экспертизы Центрального ордена Ленина института усовершенствования врачей разработать ориентировочные сроки средней продолжительности временной нетрудоспособности в связи с ишемической болезнью сердца, гипертонической болезнью, ревматизмом, язвенной болезнью желудка и 12-перстной кишки, ангиной, пневмонией, заболеваниями периферической нервной системы, травмами головного мозга, гинекологическими заболеваниями и подготовить соответствующие предложения Министерству здравоохранения СССР. IV. Центральному научно-исследовательскому институту травматологии и ортопедии им. Н.Н. Приорова Министерства здравоохранения СССР (тов. Волков М.В.) в течение I полугодия 1978 г. пересмотреть [схему](https://bukva.ai/docs/shema-raspredeleniya-proizvodstvennyh-travm-po) "Распределения производственного травматизма по тяжести повреждения", утвержденную Министерством здравоохранения СССР 27 февраля 1952 г., и разработать методические рекомендации по применению ее в практике. V. Центральному научно-исследовательскому институту санитарного просвещения Министерства здравоохранения СССР (тов. Лоранский Д.Н.) обеспечить выпуск плакатов, наглядных пособий, санитарно-просветительных кинофильмов по гигиене труда, рациональному питанию для работающих в различных отраслях промышленности. VI. Главному санитарно-эпидемиологическому управлению (тов. Ковшило В.Е.), Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) и Главному управлению лечебно-профилактической помощи детям и матерям (тов. Андреева Е.И.) совместно с ВЦСПС обеспечить контроль за ходом выполнения отраслевыми министерствами и ведомствами СССР комплексных планов улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий, а также за строительством учреждений здравоохранения на 1976 - 1980 гг. VII. Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) и Главному управлению лечебно-профилактической помощи детям и матерям (тов. Андреева Е.И.) совместно с Отделом ВЦСПС по государственному социальному страхованию и Всесоюзным институтом социальной гигиены и организации здравоохранения им. Н.А. Семашко в течение 1978 года изучить опыт работы медико-санитарных частей шахты "Знамя коммунизма" (Ворошиловградская область) и Горьковского автомобильного завода для создания на их базе Всесоюзных школ передового опыта работы. VIII. Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) совместно с ВЦСПС и Всесоюзным институтом социальной гигиены и организации здравоохранения им. Н.А. Семашко Министерства здравоохранения СССР (тов. Серенко А.Ф.) в течение 1978 года разработать: - методические рекомендации по медицинскому отбору больных, направляемых в санатории-профилактории; - предложения о преемственности в работе медико-санитарных частей, территориальных поликлиник и санаториев-профилакториев; - предложения о проведении эксперимента по выдаче больничных листков на удлиненные сроки; - подготовить предложения о внесении изменений в [Инструкцию](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1382-1937#p100009) "О порядке выдачи застрахованным больничных листков". IX. Главному санитарно-эпидемиологическому управлению (тов. Ковшило В.Е.), Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) совместно с Управлением медицинской статистики и вычислительной техники (тов. Церковный Г.Ф.), Научно-исследовательским институтом гигиены труда и профзаболеваний АМН СССР (тов. Измеров Н.Ф.) и Всесоюзным научно-исследовательским институтом социальной гигиены и организации здравоохранения им. Н.А. Семашко Министерства здравоохранения СССР (тов. Серенко А.Ф.) к 01.01.1979 подготовить проект нового положения о порядке извещения, расследования, учета и отчетности по профессиональным отравлениям и заболеваниям. X. Управлению по внедрению новых лекарственных средств и медицинской техники (тов. Бабаян Э.А.) и Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) в течение I полугодия 1978 года пересмотреть Инструкцию о порядке медицинского освидетельствования лиц, направляемых для установления состояния алкогольного опьянения. XI. Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) совместно с ВЦСПС обеспечить контроль за выполнением Рекомендаций Всесоюзного совещания (1975 г.) по вопросам улучшения медицинской помощи трудящимся. XII. Главному управлению лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) в I квартале 1978 г. создать Совет по экспертизе временной нетрудоспособности и медико-социальной реабилитации. XIII. Просить издательство "Медицина" (тов. Маевский В.И.) предусмотреть в плане на 1979 год издание Руководства по организации и проведению экспертизы временной нетрудоспособности тиражом 50 тыс. экземпляров. Считать утратившими силу: 1. [Приказ](https://bukva.ai/docs/329) Министерства здравоохранения СССР N 329 от 27 августа 1957 г. 2. [Положение](https://bukva.ai/docs/prikaz-321-1960#p100256) о цеховом участковом терапевте медико-санитарной части, больницы, самостоятельной поликлиники, утвержденное Приказом Министра здравоохранения СССР от 20 июля 1960 г. N 321. 3. Приказ Министра здравоохранения СССР от 26 июня 1973 г. N 487 "О дальнейших мерах по профилактике и лечению заболеваний рабочих горнодобывающей промышленности". 4. Приказ Министерства здравоохранения СССР от 26 июня 1975 г. N 606 "О мерах по дальнейшему улучшению медико-санитарного обеспечения рабочих металлургической промышленности". 5. Приказ Министра здравоохранения СССР от 2 июня 1976 г. N 566 "О дальнейшем улучшении медицинской помощи и охраны здоровья трудящихся". Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на Главное управление лечебно-профилактической помощи (тов. Шаткин И.В.) и Главное санитарно-эпидемиологическое управление (тов. Ковшило В.Е.). Разрешается министрам здравоохранения союзных республик, в случае необходимости, размножить данный Приказ.
Министр
Б.В.ПЕТРОВСКИЙ
Приложение N 2
к Приказу Министерства
здравоохранения СССР
от 3 января 1978 г. N 12
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О МЕДИКО-САНИТАРНОЙ ЧАСТИ**
1. Медико-санитарной частью является городская поликлиника или городская больница с поликлиникой, предназначенная исключительно или в основном для оказания медицинской помощи работникам промышленных предприятий, строительных организаций и транспорта. В состав медико-санитарной части могут входить и другие учреждения здравоохранения. 2. Медико-санитарная часть, как правило, имеет в своем составе поликлинику и стационар, не менее чем на 300 коек. 3. В своей работе медико-санитарная часть руководствуется настоящим Положением, положением о городской поликлинике (при оказании медицинской помощи прикрепленному населению) и положениями о других учреждениях (если они имеются в составе медико-санитарной части), а также официальными документами, утвержденными Министерством здравоохранения СССР, министерствами здравоохранения союзных и автономных республик, краевыми, областными, городскими и районными отделами здравоохранения и указаниями вышестоящих должностных лиц. 4. Основными задачами медико-санитарной части являются оказание квалифицированной специализированной медицинской помощи прикрепленным контингентам, а также участие в мероприятиях, проводимых администрацией и профсоюзной организацией промышленных предприятий, строительных организаций и транспорта, направленных на оздоровление условий труда, предупреждение и снижение заболеваемости с временной утратой трудоспособности, производственного травматизма, профессиональной заболеваемости и инвалидности. 5. В соответствии с основными задачами медико-санитарная часть осуществляет: а) квалифицированную и специализированную лечебно-профилактическую помощь, как в поликлинике, так и в стационаре; б) диспансерное наблюдение за определенными контингентами лиц, объединенных общими физиологическими признаками (беременные женщины, подростки) или условиями труда (отдельные профессиональные группы рабочих), так и больными (в соответствии с установленным перечнем), а также анализ эффективности проведенных лечебно-оздоровительных мероприятий (санаторно-курортное лечение, диетпитание и др.); в) совместно с санэпидстанцией организацию и проведение предварительных при поступлении на работу, периодических и целевых медицинских осмотров, а также (с участием администрации предприятий и ФЗМК) разработку мероприятий по итогам проведенных периодических осмотров и контроль за их выполнением; г) экспертизу временной нетрудоспособности трудящихся, выдачу и продление больничных листков и справок о временной нетрудоспособности, систематическое повышение квалификации врачей по этим вопросам; д) комплекс мероприятий по реабилитации больных и инвалидов (совместно с администрацией предприятий и ВТЭК), включая рекомендации о переводе на другие участки работы в облегченные виды труда; е) медицинский отбор трудящихся, нуждающихся по состоянию здоровья в направлении в санатории, санатории-профилактории, на диетпитание; ж) анализ причин заболеваемости с временной утратой трудоспособности, травматизма, профессиональной заболеваемости и инвалидности и участие в разработке мероприятий по их профилактике и снижению; з) регулярное обсуждение совместно с ФЗМК показателей заболеваемости с временной утратой трудоспособности и инвалидности; и) своевременное выявление и госпитализацию в установленном порядке инфекционных больных, сигнализацию о них санэпидстанции, наблюдение за контактами в пределах предприятия, проведение прививок и других противоэпидемических мероприятий; к) участие в разработке совместно с администрацией и профсоюзной организацией комплексного плана санитарно-оздоровительных мероприятий и проведение совместного контроля за его выполнением; л) подготовку и руководство общественно-санитарным активом предприятия, проведение санитарно-просветительной работы, участие в работе комиссии по государственному социальному страхованию ФЗМК; м) внедрение в практику передовых форм и методов, научной организации труда. 6. Медико-санитарная часть организует свою работу в тесной взаимосвязи с ФЗМК и администрацией промышленного предприятия, строительной и транспортной организации и строит свою работу в соответствии с режимом работы этого предприятия (организации), обеспечивая доступность квалифицированной медицинской помощи трудящимся, в том числе в свободное от работы время. 7. Подчиненность медико-санитарной части определяется в установленном порядке. 8. Штаты медико-санитарной части устанавливаются по действующим штатным нормативам и типовым штатам. 9. Медико-санитарная часть возглавляется главным врачом, назначаемым и увольняемым в установленном порядке. 10. Медико-санитарная часть ведет учет и представляет отчеты о своей деятельности по формам и в сроки, установленные ЦСУ СССР и Министерством здравоохранения СССР. 11. В целях широкого привлечения трудящихся к решению вопросов охраны здоровья и улучшения медицинского обслуживания рабочих и служащих промышленности, строительства и транспорта и прикрепленного населения при медико-санитарной части организуется общественный Совет, который руководствуется соответствующим положением, утвержденным Министерством здравоохранения СССР и ВЦСПС. 12. Медико-санитарная часть пользуется правами юридического лица, имеет круглую печать и штамп с указанием своего наименования.
Начальник Главного управления
лечебно-профилактической помощи
И.В.ШАТКИН
Приложение N 3
к Приказу Министерства
здравоохранения СССР
от 3 января 1978 г. N 12
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О ВРАЧЕ - УЧАСТКОВОМ ТЕРАПЕВТЕ ЦЕХОВОГО ВРАЧЕБНОГО УЧАСТКА**
1. Должность врача - участкового терапевта цехового врачебного участка вводится в штаты амбулаторно-поликлинического учреждения (подразделения) в установленном порядке. 2. На должность врача - участкового терапевта цехового врачебного участка назначается врач, имеющий подготовку по терапии и профессиональной патологии. 3. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка в своей работе руководствуется настоящим Положением и другими официальными документами, утвержденными Министерством здравоохранения СССР, министерствами здравоохранения союзных и автономных республик, краевыми, областными, городскими и районными органами здравоохранения, а также указаниями вышестоящих должностных лиц. 4. Всю работу врач - участковый терапевт цехового врачебного участка проводит совместно с врачами других специальностей и закрепленным за ним средним медицинским персоналом. 5. Основной задачей врача - участкового терапевта цехового врачебного участка является оказание рабочим и служащим участка квалифицированной терапевтической помощи, участие в проведении профилактических мероприятий по предупреждению и снижению заболеваемости с временной утратой трудоспособности, профессиональных болезней и инвалидности, улучшению их санитарно-гигиенических условий труда, оказание первой врачебной помощи при острых отравлениях и заболеваниях. 6. В соответствии с основной задачей врач - участковый терапевт цехового врачебного участка осуществляет: а) раннее выявление заболеваний, своевременную диагностику и квалифицированное лечение больных, используя для этого соответствующие лабораторные, инструментальные и функционально-диагностические методы обследования, физиотерапию, лечебную физкультуру и др.; б) оказание медицинской помощи при внезапных заболеваниях и профессиональных отравлениях на производстве; в) диспансерную работу на цеховом врачебном участке: - своевременное выявление лиц, подлежащих диспансеризации; - обследование и динамическое наблюдение диспансеризируемого контингента; - активное лечение диспансеризируемых с использованием санаторно-курортного лечения, диетического питания; - анализ эффективности диспансеризации; - рекомендации по рациональному трудоустройству диспансеризируемых; г) направление в установленном порядке на стационарное лечение как в случаях острых заболеваний, так и по плану из числа диспансеризируемых больных, нуждающихся в госпитализации; д) экспертизу временной нетрудоспособности в соответствии с действующим законодательством; е) совместно с профсоюзной организацией контроль за рациональным трудоустройством работающих в соответствии с заключением ВКК; ж) совместно с администрацией, ФЗМК и санэпидстанцией организацию и качественное проведение предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров; з) изучение совместно с санитарным врачом по гигиене труда условий труда рабочих и служащих цехового участка и разработку предложений по приведению их в соответствие с санитарно-гигиеническими требованиями; и) руководство и контроль за работой фельдшерского здравпункта при его организации на цеховом врачебном участке; к) систематический анализ заболеваемости профессиональной и с временной утратой трудоспособности рабочих и служащих своего цехового участка, в том числе длительно и часто болеющих, инвалидов, и разработку предложений по ее снижению (совместно с администрацией цехов и цеховыми комитетами профсоюза с привлечением врачей других специальностей); л) медицинский отбор больных, нуждающихся в санаторно-курортном лечении (в т.ч. в санаториях-профилакториях), диетическом питании; м) направление в санэпидстанцию экстренного извещения при выявлении инфекционного заболевания, пищевого или профессионального отравления или заболевания и сообщение о нем руководителю отделения или лечебно-профилактического учреждения; н) контроль за подготовкой уполномоченных санитарных дружин и постов по оказанию само- и взаимопомощи; п) проведение санитарно-просветительной работы. 7. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка принимает участие: а) в разработке коллективного договора предприятия и контроле за выполнением оздоровительных мероприятий; б) в совещаниях цехового комитета и комиссии социального страхования при обсуждении вопросов: - улучшения условий труда; - состояния заболеваемости с временной утратой трудоспособности и профессиональной заболеваемости рабочих и служащих; - рационального трудоустройства больных и инвалидов; - распределения путевок в санатории и санатории-профилактории. 8. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка работает под непосредственным руководством и контролем заведующего терапевтическим отделением, а при его отсутствии - одного из наиболее опытных врачей или руководителя амбулаторно-поликлинического учреждения (подразделения). 9. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка работает в тесном контакте с врачами-специалистами данного лечебно-профилактического учреждения и санитарно-эпидемиологической станции, администрацией и профсоюзной организацией. 10. График работы врача - участкового терапевта цехового врачебного участка строится с учетом необходимости обеспечения амбулаторного приема рабочих и служащих своего участка и проведения профилактической работы, в том числе на производстве (не более 9 часов в неделю). 11. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка должен повышать свою квалификацию и подчиненного ему среднего медицинского персонала. 12. Работа врача - участкового терапевта цехового врачебного участка при наличии стационара строится, как правило, по системе чередования. 13. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка составляет поквартальный и годовой планы своей работы, которые утверждаются главным врачом. В плане предусматриваются конкретные мероприятия лечебно-профилактического характера, направленные на оздоровление и снижение заболеваемости и инвалидности рабочих и служащих. 14. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка назначается и увольняется главным врачом по представлению зав. отделением или поликлиникой. 15. Врач - участковый терапевт цехового врачебного участка периодически отчитывается о своей работе перед главным врачом, информирует администрацию предприятия и профсоюзную организацию о состоянии профессиональной заболеваемости, заболеваемости с временной утратой трудоспособности и проводимых мероприятиях по ее снижению.
Начальник Главного управления
лечебно-профилактической помощи
И.В.ШАТКИН
Приложение N 4
к Приказу Министерства
здравоохранения СССР
от 3 января 1978 г. N 12
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О ВРАЧЕБНОМ ЗДРАВПУНКТЕ**
1. Врачебный здравпункт организуется в установленном порядке в составе поликлиники (амбулатории) и является ее структурным подразделением. 2. Штаты врачебного здравпункта устанавливаются по действующим штатным нормативам. 3. Время работы здравпункта устанавливается с учетом режима работы предприятия, учреждения, организации, при которых здравпункты организованы. 4. Основной задачей врачебного здравпункта является участие в проведении мероприятий по предупреждению и снижению заболеваемости с временной утратой трудоспособности, травматизма, профессиональной заболеваемости, инвалидности рабочих и служащих; улучшению их санитарно-гигиенических условий труда, оказание первой врачебной помощи при травмах, острых отравлениях и заболеваниях. 5. Работа врачебного здравпункта строится по плану, утвержденному главным врачом лечебно-профилактического учреждения и согласованному с администрацией предприятия и ФЗМК. 6. Врач здравпункта участвует совместно с врачами санэпидстанции, администрацией и профсоюзной организацией в разработке единого комплексного плана мероприятий по оздоровлению условий труда, снижению заболеваемости, травматизма и инвалидности среди рабочих и служащих и осуществляет контроль за рациональным трудоустройством диспансеризируемых, длительно и часто болеющих и инвалидов. 7. Врач здравпункта принимает участие в работе комиссии ФЗМК по социальному страхованию. 8. Врачебный здравпункт обеспечивает: а) оказание первой врачебной помощи при внезапных заболеваниях, травмах и острых отравлениях; б) направление больных к врачам поликлиники и в стационар для оказания специализированной лечебно-профилактической помощи; в) анализ заболеваемости с временной утратой трудоспособности и профессиональной заболеваемости рабочих, служащих, в том числе длительно и часто болеющих и инвалидов; периодически сообщает о состоянии заболеваемости рабочих и служащих на заседании профсоюзной организации и на совещаниях у администрации предприятия; г) организацию диспансерного наблюдения определенных групп рабочих и служащих, контроль за проведением оздоровительных мероприятий, намеченных в процессе диспансеризации, отбор больных на санаторно-курортное лечение, в санатории-профилактории, на диетпитание; д) совместно с администрацией, ФЗМК и санэпидстанцией организацию работы по проведению периодических и целевых медицинских осмотров лиц, подлежащих этим осмотрам в соответствии с указаниями Министерства здравоохранения СССР, участие в разработке оздоровительных мероприятий по результатам осмотров; е) определение временной нетрудоспособности с выдачей больничных листков на установленные сроки с последующим направлением больного в поликлинику; ж) организацию в необходимых случаях транспортировки больных в соответствующие лечебно-профилактические учреждения; з) учет беременных и подростков; и) организацию и проведение совместно с санэпидстанцией противоэпидемических мероприятий на предприятии (профилактические прививки, наблюдение за бывшими больными в контакте с инфекционными больными и др.); к) проведение санитарно-просветительной работы; л) контроль за обучением рабочих и уполномоченных санитарных постов по оказанию само- и взаимопомощи; м) организацию общественного актива и работу со страховыми делегатами, а также вовлечение работающих в ряды доноров. 9. Врачебный здравпункт должен иметь набор помещений в соответствии со СНиП II-92-76, а также оснащение в соответствии с табелем оборудования за счет предприятия (организации). 10. Помещение для организации здравпункта равно как и его ремонт, уборка и оплата за коммунальные услуги предоставляются и обеспечиваются администрацией предприятия. 11. Врачебный здравпункт имеет угловой штамп с указанием своего наименования и наименования лечебно-профилактического учреждения, в состав которого он входит, а также печать "для рецептов". 12. Врачебный здравпункт в установленном порядке составляет и представляет планы и отчеты о своей деятельности, ведет медицинскую учетно-отчетную документацию, утвержденную Министерством здравоохранения СССР.
Начальник Главного управления
лечебно-профилактической помощи
И.В.ШАТКИН
Приложение N 5
к Приказу Министерства
здравоохранения СССР
от 3 января 1978 г. N 12
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О ФЕЛЬДШЕРСКОМ ЗДРАВПУНКТЕ**
1. Фельдшерский здравпункт организуется при промышленных, строительных и транспортных предприятиях, учебных заведениях и т.д. в соответствии с действующими штатными нормативами и является структурным подразделением поликлиники (амбулатории). 2. Время работы фельдшерского здравпункта определяется в установленном порядке применительно к режиму работы предприятия, организации, учреждения, при котором он организуется. 3. Фельдшерский здравпункт возглавляется фельдшером и работает под руководством врача - участкового терапевта цехового врачебного участка, а при отсутствии участковости - руководителя поликлиники (амбулатории), в состав которой входит здравпункт. 4. Основными задачами фельдшерского здравпункта является: а) оказание первой доврачебной помощи при травмах, профессиональных отравлениях и внезапных заболеваниях, направление больных и пострадавших в поликлинику (амбулаторию) или больницу в зависимости от медицинских показаний; б) организация транспортировки больных и пострадавших в необходимых случаях; освобождение рабочих или служащих от работы до конца смены с выдачей справки, которая обменивается на больничный листок в соответствии с действующими правилами выдачи больничных листков; в) участие в разработке мероприятий по предупреждению и снижению заболеваемости, инвалидности и травматизма. 5. В соответствии с основными задачами фельдшерский здравпункт проводит: а) учет длительно и часто болеющих и инвалидов; б) подготовительные мероприятия по организации периодических и целевых медицинских осмотров и диспансеризации в соответствии с приказами, инструкциями Министерства здравоохранения СССР; в) по назначению врача противорецидивное лечение лиц, находящихся на диспансерном наблюдении; г) совместно с профсоюзной организацией работу по контролю за выполнением администрацией предприятия, организации, учреждения требований врачей по трудоустройству больных и инвалидов; д) учет беременных и подростков; е) санитарно-просветительную работу. 6. Под руководством врача - участкового терапевта цехового врачебного участка (поликлиники, амбулатории) и врачей санэпидстанции фельдшерский здравпункт проводит противоэпидемические мероприятия (прививки, наблюдения за лицами, бывшими в контакте с инфекционными больными, и др.) и осуществляет наблюдение за санитарным содержанием цехов, бытовых помещений, пищевых объектов, регулярностью медицинских осмотров работников пищевых точек и работников, занятых по питьевому водоснабжению, и т.д. 7. Фельдшерский здравпункт организует и проводит обучение рабочих и служащих по оказанию само- и взаимопомощи, а также подготовку санитарных постов. 8. Фельдшерский здравпункт участвует в работе комиссии по социальному страхованию и охране труда ФЗМК профсоюзов. 9. Фельдшерский здравпункт должен иметь набор помещений в соответствии со СНиП II-92-76. 10. Помещения для организации фельдшерского здравпункта как и его уборка, ремонт и оплата за коммунальные услуги предоставляются и обеспечиваются администрацией соответствующего предприятия, организации, учреждения. 11. Фельдшерский здравпункт обеспечивается оборудованием и твердым инвентарем за счет средств предприятия, организации, учреждения в соответствии с действующим табелем оборудования. 12. Фельдшерский здравпункт имеет угловой штамп с указанием своего наименования и наименования лечебно-профилактического учреждения, в состав которого он входит. 13. Фельдшерский здравпункт в установленном порядке составляет и представляет планы и отчеты о своей деятельности.
Начальник Главного управления
лечебно-профилактической помощи
И.В.ШАТКИН
Приложение N 6
к Приказу Министерства
здравоохранения СССР
от 3 января 1978 г. N 12
**ПОЛОЖЕНИЕ**
**О ПРОФПАТОЛОГИЧЕСКОМ ОТДЕЛЕНИИ**
**ЛЕЧЕБНО-ПРОФИЛАКТИЧЕСКИХ УЧРЕЖДЕНИЙ**
1. Профпатологическое отделение является структурным подразделением республиканской, краевой, областной, городской больниц или медико-санитарной части. 2. В своей работе медицинский персонал руководствуется настоящим Положением, положениями об учреждении, в состав которого входит профпатологическое отделение, положениями о должностных лицах отделения стационара, утвержденными Министерством здравоохранения СССР, а также другими официальными документами, издаваемыми Министерством здравоохранения СССР, министерствами здравоохранения союзных и автономных республик, краевыми, областными и городскими отделами здравоохранения. 3. Основной задачей отделения является оказание квалифицированной стационарной медицинской помощи больным, страдающим профессиональными заболеваниями, а также экспертиза и установление наличия (отсутствия) профессионального заболевания. 4. В соответствии с основной задачей профпатологическое отделение осуществляет: - оказание стационарной помощи больным на современном уровне; - внедрение в практику оказания медицинской помощи новых методов диагностики и лечения больных, страдающих профессиональными заболеваниями; - проведение работы по повышению профессиональной квалификации медицинского персонала отделения; - консультативную помощь врачам других отделений больницы, а также лечебно-профилактических учреждений по вопросам профессиональной патологии с целью уточнения диагноза профессионального заболевания; - направление на врачебно-трудовую экспертную комиссию лиц с признаками стойкой утраты трудоспособности; - разработку предложений совместно с санитарно-эпидемиологической станцией по предупреждению профессиональных заболеваний и отравлений на предприятиях, в организациях и учреждениях. 5. Профпатологическое отделение в зависимости от особенностей профессиональной патологии, по поводу которой в отделение госпитализируются больные, может быть: - терапевтическим; - неврологическим; - дерматовенерологическим; - отоларингологическим; - офтальмологическим. 6. Штаты медицинского персонала отделения устанавливаются в зависимости от контингента госпитализируемых больных по штатным нормативам специализированных отделений и палат (терапевтических, неврологических и т.д.) в составе республиканской, краевой, областной, городской больниц или медико-санитарной части. 7. Профпатологическое отделение для выполнения возложенных на него функций использует в установленном порядке другие подразделения и учреждения здравоохранения. 8. Порядок госпитализации больных устанавливается органами здравоохранения по подчиненности лечебно-профилактического учреждения, имеющего профпатологическое отделение. 9. Отделение может быть базой медицинского института, института усовершенствования врачей и научно-исследовательского института. 10. Отделение возглавляется заведующим, назначаемым в установленном порядке. Он руководит отделением в соответствии с положением о заведующем отделением стационара. 11. Отделение ведет документацию, учет и представляет отчеты о своей деятельности по формам и в сроки, установленные ЦСУ СССР и Министерством здравоохранения СССР.
Начальник Главного управления
лечебно-профилактической помощи
И.В.ШАТКИН
---