--- title: "Приказ Россотрудничества от 02.10.2024 N 119-пр-2024" number: "119-пр-2024" issuer: "Федеральное агентство по делам СНГ, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству" issued_on: 2024-10-02 status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/prikaz-119-pr-2024" --- ## Приказ Россотрудничества от 02.10.2024 N 119-пр-2024 # Приказ Россотрудничества от 02.10.2024 N 119-пр-2024 "Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству"
**МИНИСТЕРСТВО ИНОСТРАННЫХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ** **ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ДЕЛАМ СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ**
**ГОСУДАРСТВ, СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ,**
**И ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ ГУМАНИТАРНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ**
## ПРИКАЗ
**от 2 октября 2024 г. N 119-пр-2024** **ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КОДЕКСА**
**ЭТИКИ И СЛУЖЕБНОГО ПОВЕДЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ**
**ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ**
**СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ, СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ,**
**ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ, И ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ**
**ГУМАНИТАРНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ**
На основании положений Типового [кодекса](https://bukva.ai/docs/protokol-21#p100005) этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренного решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 23 декабря 2010 г. (протокол N 21) приказываю: 1. Утвердить прилагаемый [Кодекс](#p100013) этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству. 2. Признать утратившими силу: [приказ](https://bukva.ai/docs/prikaz-0251-pr) Россотрудничества от 4 декабря 2014 г. N 0251-пр "Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству"; [пункт 2](https://bukva.ai/docs/prikaz-0164-pr#p100010) приказа Россотрудничества от 13 октября 2016 г. N 0164-пр "О внесении изменений в отдельные приказы Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству". 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя, координирующего организацию кадровой работы, прохождения федеральной государственной гражданской службы федеральными государственными гражданскими служащими Россотрудничества, деятельность по профилактике и предупреждению коррупционных и иных правонарушений.
Руководитель
Е.А.ПРИМАКОВ
Утвержден
приказом Россотрудничества
от 2 октября 2024 г.
## КОДЕКС ЭТИКИ И СЛУЖЕБНОГО ПОВЕДЕНИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ПО ДЕЛАМ СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ, СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ, И ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ ГУМАНИТАРНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ ### I. Общие положения 1. Кодекс этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству (далее - Кодекс) разработан в соответствии с положениями [Конституции](https://bukva.ai/docs/konstitutsiya-rossiyskoy-federatsii/statya-1) Российской Федерации, федеральных законов от 27 мая 2003 г. [N 58-ФЗ](https://bukva.ai/docs/zakon-58-fz-2003/statya-10#p100075) "О системе государственной службы Российской Федерации", от 27 июля 2004 г. [N 79-ФЗ](https://bukva.ai/docs/zakon-79-fz-2004/statya-18#p100179) "О государственной гражданской службе Российской Федерации", от 25 декабря 2008 г. [N 273-ФЗ](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-12-5#p58) "О противодействии коррупции", [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-885-2002#p100050) Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", Типового [кодекса](https://bukva.ai/docs/protokol-21#p100005) этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренного на заседании президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции (протокол N 21 от 23 декабря 2010 г.) и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также основан на общепризнанных нравственных принципах и нормах российского общества и государства, принципах клиентоцентричности, внедряемых в рамках федерального [проекта](https://bukva.ai/docs/pasport-federalnogo-proekta-gosudarstvo-dlya) "Государство для людей". 2. Кодекс определяет нормы этики и служебного поведения федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата и загранаппарата Россотрудничества (далее - государственные служащие) при осуществлении служебной деятельности, а также во внеслужебное время. 3. Кодекс представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми должны руководствоваться государственные служащие независимо от замещаемой ими должности. 4. Гражданин Российской Федерации, поступающий на государственную гражданскую службу в Россотрудничество (далее - государственная служба), обязан ознакомиться с положениями Кодекса и соблюдать их в процессе своей служебной деятельности, а также во внеслужебное время. 5. Целью Кодекса является установление этических норм и правил служебного поведения государственных служащих для достойного выполнения ими своей профессиональной деятельности как на территории Российской Федерации, так и за ее пределами, содействие укреплению авторитета государственных служащих и доверия граждан к Россотрудничеству, обеспечение единых норм поведения государственных служащих, регулирование профессионально-этических проблем взаимоотношений, возникающих в процессе служебной деятельности. 6. Кодекс призван повысить эффективность выполнения государственными служащими своих должностных обязанностей. 7. Кодекс служит основой для формирования должной морали в сфере государственной службы, позитивного и компетентного поведения сотрудников, уважительного отношения к государственной службе в общественном сознании, а также выступает как институт общественного сознания и нравственности государственных служащих, их самоконтроля. 8. Знание и соблюдение государственными служащими положений Кодекса является одним из критериев оценки качества их профессиональной деятельности и служебного поведения. ### II. Основные принципы и правила служебного поведения государственных служащих 9. Основные принципы служебного поведения государственных служащих являются основой поведения граждан Российской Федерации в связи с нахождением их на государственной службе в Россотрудничестве независимо от места и страны прохождения государственной службы, а также во внеслужебное время. 10. Государственные служащие, сознавая ответственность перед государством, обществом и гражданами, призваны: а) исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы Россотрудничества; б) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина независимо от их пола, возраста, расы, национальности, религиозной принадлежности, имущественного положения, рода занятий и иных имеющихся между ними различий определяют основной смысл и содержание деятельности, как Россотрудничества, так и государственных служащих; в) осуществлять свою деятельность в пределах полномочий Россотрудничества; г) не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимыми от влияния отдельных граждан, профессиональных или социальных групп и организаций; д) исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению ими должностных обязанностей; е) уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к государственным служащим каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, а равно иных известных фактов склонения иных лиц к совершению ими коррупционных правонарушений. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной обязанностью государственных служащих; ж) соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, исполнять обязанности, связанные с прохождением государственной службы; з) соблюдать беспристрастность, исключающую возможность влияния на их служебную деятельность решений политических партий и общественных объединений; и) соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения; к) проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и должностными лицами; л) проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов России и других государств, учитывать культурные и иные особенности различных этнических, социальных групп и конфессий, способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию; м) воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в добросовестном исполнении государственными служащими должностных обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Россотрудничества; н) принимать предусмотренные законодательством Российской Федерации меры по недопущению возникновения конфликта интересов и урегулированию возникших случаев конфликта интересов; о) не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, должностных лиц, государственных (муниципальных) служащих и граждан при решении вопросов личного характера; п) соблюдать установленные в Россотрудничестве правила публичных выступлений и предоставления служебной информации; р) уважительно относиться к деятельности представителей средств массовой информации по информированию общества о работе Россотрудничества, а также оказывать содействие в получении достоверной информации в установленном порядке; с) воздерживаться в публичных выступлениях, в том числе в средствах массовой информации, от обозначения стоимости в иностранной валюте (условных денежных единицах) на территории Российской Федерации товаров, работ, услуг и иных объектов гражданских прав, сумм сделок между резидентами Российской Федерации, показателей бюджетов всех уровней бюджетной системы Российской Федерации, размеров государственных и муниципальных заимствований, государственного и муниципального долга, за исключением случаев, когда это необходимо для точной передачи сведений либо предусмотрено законодательством Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, обычаями делового оборота; т) постоянно стремиться к обеспечению как можно более эффективного распоряжения ресурсами, находящимися в сфере их ответственности; у) решать конкретные задачи гражданина, использовать простой и удобный путь к решению задач, учитывая особенности каждого гражданина; ф) принимать решения, опираясь на достоверные знания, соблюдать последовательность в принятии решений и действий; х) гарантировать защиту конфиденциальной информации, персональных данных, ставших известных государственным служащим при исполнении ими должностных обязанностей; ц) игнорировать, не допуская вспыльчивости, все факты выпадов и оскорблений, направленных против Российской Федерации, а также по отношению к государственным служащим. 11. Государственные служащие обязаны: а) соблюдать [Конституцию](https://bukva.ai/docs/konstitutsiya-rossiyskoy-federatsii/statya-1) Российской Федерации, федеральные конституционные и федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации; руководствоваться общепринятыми нормами морали и нравственности, основанными на принципах законности, справедливости, независимости, объективности, честности и гуманизма; б) противодействовать проявлениям коррупции и предпринимать меры по ее профилактике в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Россотрудничества; в) ежегодно в установленном порядке представлять сведения об адресах сайтов или страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых они размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, не позднее 1 апреля года, следующего за отчетным, по форме, установленной Правительством Российской Федерации; г) при замещении должностей, включенных в [Перечень](https://bukva.ai/docs/prikaz-147-pr-2024#p100013) должностей федеральной государственной гражданской службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный Россотрудничеством в соответствии с [Указом](https://bukva.ai/docs/ukaz-557-2009) Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557 "Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей", ежегодно представлять в установленном порядке сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в срок не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным. 12. Во время прохождения государственной службы в загранаппарате Россотрудничества государственные служащие обязаны достойно представлять Российскую Федерацию в государстве пребывания, соблюдать законы и обычаи государства пребывания, общепринятые нормы поведения и морали, режимные ограничения, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе касающиеся перемещения по территории государства пребывания и выезда на территорию третьих стран, правила проживания, действующие в соответствующем загранаппарате Россотрудничества, а также обеспечивать их соблюдение членами своей семьи. 13. Государственным служащим загранаппарата следует исполнять в случае наступления в государстве пребывания чрезвычайных обстоятельств (военных действий, катастрофы, стихийного бедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), а также в связи со служебной необходимостью поручения руководителя представительства Россотрудничества за пределами территории Российской Федерации, связанные с реализацией функций представительства Россотрудничества за пределами территории Российской Федерации и не входящие в должностные обязанности государственных служащих, в том числе во внеслужебное время и без дополнительной оплаты. 14. Государственным служащим следует соблюдать правила выезда за пределы территории Российской Федерации. 15. Государственные служащие вправе: а) с предварительного уведомления представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов; б) участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) с разрешения представителя нанимателя, которое получено в установленном Россотрудничеством порядке. 16. Государственные служащие при исполнении ими должностных обязанностей не должны: а) допускать нарушение законов и иных нормативных правовых актов, исходя из политической, экономической целесообразности либо по иным мотивам; б) допускать личную заинтересованность, которая приводит или может привести к конфликту интересов. При назначении на должность государственной службы и исполнении должностных обязанностей государственные служащие обязаны заявить о наличии или возможности наличия у них личной заинтересованности, которая влияет или может повлиять на надлежащее исполнение ими должностных обязанностей. 17. Государственным служащим запрещается: а) использовать в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средства материально-технического и иного обеспечения, другое государственное имущество, а также передавать их другим лицам; б) прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора; в) получать в связи с исполнением ими должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги материального характера, плату за развлечения, отдых, за пользование транспортом и иные вознаграждения). Подарки, полученные государственными служащими в связи с протокольными мероприятиями, со служебными командировками и с другими официальными мероприятиями, признаются федеральной собственностью и передаются государственным служащим в центральный аппарат (загранаппарат) Россотрудничества в порядке, предусмотренном нормативным правовым актом Россотрудничества, за исключением случаев, установленных законодательством Российской Федерации; г) допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности государственных органов, их руководителей, включая решения вышестоящего государственного органа либо Россотрудничества, если это не входит в должностные обязанности государственных служащих. 18. Государственные служащие могут обрабатывать и передавать служебную информацию при соблюдении действующих в Россотрудничестве норм и требований, принятых в соответствии с законодательством Российской Федерации. 19. Государственные служащие обязаны принимать соответствующие меры по обеспечению безопасности и конфиденциальности информации, которая стала известна им в связи с исполнением ими должностных обязанностей, и за несанкционированное разглашение которой они несут ответственность. 20. Государственными служащим не рекомендуется размещать в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на личных страницах, страницах в социальных сетях и других ресурсах: а) информацию, которая может вызвать негативную реакцию в обществе; б) материалы, дискредитирующие образ государственных служащих, умаляющие либо наносящие ущерб авторитету и деловой репутации Россотрудничества. 21. Государственные служащие в своей деятельности следуют принципам клиентоцентричности в работе по обеспечению исполнения государственных функций Россотрудничества в пределах компетенции. ### III. Рекомендуемые этические правила служебного поведения государственных служащих 22. В служебном поведении государственным служащим необходимо исходить из конституционных положений о том, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью и каждый гражданин имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту чести, достоинства, своего доброго имени. 23. Нормы служебной и профессиональной этики предписывают государственным служащим при осуществлении служебной деятельности и во внеслужебное время: а) признавать приоритет государственных и служебных интересов над личными; б) быть нетерпимыми к нарушениям законности, служить примером высокого уровня правосознания и дисциплины; в) уважать старших по должности и (или) возрасту; г) проявлять доброжелательность по отношению к коллегам, не допускать пренебрежительных отзывов об их служебной деятельности; д) строить взаимоотношения с коллегами на принципах товарищеского партнерства, конструктивного сотрудничества друг с другом, взаимопомощи и взаимовыручки; е) соблюдать общепринятые нравственные нормы, не совершать поступков, дающих основание сомневаться в их честности, порядочности или несовместимых со статусом государственных служащих; ж) уметь грамотно, доходчиво и точно передавать мысли, воздерживаться от нецензурных выражений и действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение; з) избегать проявления излишнего интереса к работе коллег, вежливо, но твердо не допускать их вмешательства в свою служебную деятельность; и) относиться нетерпимо к любым действиям, унижающим человеческое достоинство; к) хранить и приумножать профессиональные традиции Россотрудничества, передавать свой служебный опыт молодым государственным служащим. 24. Государственные служащие обязаны обеспечивать чистоту и порядок на своем рабочем месте. На рабочем месте не рекомендуются беседы на отвлеченные темы с коллегами и иными лицами, в том числе посредством телефонной связи. Также не допускается в отсутствие государственных служащих нахождение на их рабочем месте документов, содержащих сведения ограниченного доступа, иных вещей, предметов и материалов, использование которых сторонними лицами может нанести ущерб Россотрудничеству и государству. 25. Внешний вид государственных служащих при исполнении ими должностных обязанностей в зависимости от условий службы и формата служебного мероприятия должен способствовать уважительному отношению граждан к Россотрудничеству и соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность. Достойный внешний вид государственных служащих подчеркивает их отношение к государственной службе, формирует уважительное отношение к ним граждан и коллег, оказывает влияние на оценку их личностных и деловых качеств и самооценку. 26. В служебном поведении государственным служащим следует воздерживаться от: а) любого вида высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, политических или религиозных предпочтений; б) грубости, проявлений пренебрежительного тона, заносчивости, предвзятых замечаний, предъявления неправомерных, незаслуженных обвинений; в) угроз, оскорбительных выражений или реплик, действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение; г) курения (потребления никотинсодержащей продукции с использованием электронных и иных приборов) во время служебных совещаний, бесед, иного служебного общения с гражданами; д) выполнения каких-либо действий, мешающих работе других государственных служащих (включая громкие разговоры и создание шума); е) публичного участия в азартных играх, исключать употребление алкогольных напитков накануне и во время выполнения служебных обязанностей. ### IV. Нормы служебной этики и требования к государственным служащим, наделенным организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим 27. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, должны: а) быть для них образцом профессионализма, безупречной репутации, способствовать формированию в Россотрудничестве благоприятного для эффективной работы морально-психологического климата; б) быть требовательными и принципиальными в сочетании с уважением их достоинства и права на личное мнение; в) объективно оценивать результаты служебной деятельности, не допускать протекционизма и избирательности при принятии решений по вопросам прохождения службы; г) равномерно распределять служебную нагрузку, учитывая квалификацию и опыт, обеспечивать надлежащие организационно-технические и санитарно-гигиенические условия службы государственных служащих в Россотрудничестве, организацию их отдыха; д) побуждать государственных служащих к совершенствованию личностных и деловых качеств, доброжелательно и умело мотивировать их к добросовестному осуществлению служебной деятельности; е) вникать в нужды и проблемы государственных служащих, в пределах своих полномочий обеспечивать оказание им необходимой социальной и правовой помощи, содействие в защите их чести и достоинства; ж) принимать меры по недопущению коррупционно опасного поведения подчиненных им государственных служащих, своим личным поведением подавать пример честности, беспристрастности и справедливости. 28. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, призваны: а) принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов; б) принимать меры по предупреждению коррупции; в) не допускать случаев принуждения государственных служащих к участию в деятельности политических партий и общественных объединений. 29. Государственные служащие, наделенные организационно-распорядительными полномочиями по отношению к другим государственным служащим, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за действия или бездействие подчиненных им государственных служащих, нарушающих принципы этики и правила служебного поведения, если они не приняли меры по недопущению таких действий или бездействия. ### V. Ответственность за нарушение положений Кодекса и заключительные положения 30. Нарушение государственными служащими положений Кодекса подлежит моральному осуждению на заседании Комиссии Федерального агентство по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, нарушение положений Кодекса влечет применение к государственным служащим мер юридической ответственности. 31. Соблюдение государственными служащими положений Кодекса учитывается при проведении аттестаций, формировании кадрового резерва для выдвижения на вышестоящие должности, а также при наложении дисциплинарных взысканий. ---