Постановление Минтруда России от 10.10.2003 № 68

«Об утверждении Положения о Регистре соглашений и коллективных договоров»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

Министерство труда и социального развития Российской Федерации постановляет:

Утвердить Положение о Регистре соглашений и коллективных договоров согласно Приложению.

1. Регистр соглашений и коллективных договоров (далее — Регистр) является банком данных о соглашениях и коллективных договорах, регулирующих социально-трудовые отношения на всех уровнях системы социального партнерства, прошедших уведомительную регистрацию.

2. Регистр ведется в целях:

создания единой информационной базы данных о соглашениях и коллективных договорах;

совершенствования процедур уведомительной регистрации соглашений и коллективных договоров;

контроля за выполнением соглашений и коллективных договоров;

сбора и анализа информации о соглашениях, заключаемых на федеральном, региональном, территориальном, отраслевом уровнях, и о коллективных договорах, заключаемых в организациях всех форм собственности;

изучения и обобщения опыта субъектов Российской Федерации в сфере коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений.

3. Структура Регистра соответствует уровням системы социального партнерства, установленной законодательством, и включает в себя:

а) федеральный уровень, в который входят:

генеральные соглашения, их регистрационные карты;

отраслевые (межотраслевые) соглашения, заключенные на федеральном уровне, их регистрационные карты;

региональные соглашения, их регистрационные карты;

сведения о количестве соглашений, заключенных на федеральном, региональном и территориальном уровнях;

сведения о количестве коллективных договоров, заключенных в организациях, и об их распределении по отраслям экономики и формам собственности в субъектах Российской Федерации;

аналитические материалы и информация о перечне законодательных актов по вопросам социального партнерства, разрабатываемых и принятых субъектами Российской Федерации;

утратившие силу оригиналы генеральных соглашений, отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на федеральном уровне, а также копии региональных соглашений и дополнительные сведения об указанных соглашениях, включая информацию о результатах их выполнения;

б) региональный уровень, в который входят:

региональные соглашения, их регистрационные карты;

территориальные соглашения, их регистрационные карты;

отраслевые (межотраслевые) соглашения, заключенные на региональном, территориальном уровнях, их регистрационные карты;

регистрационные карты коллективных договоров;

сведения о количестве соглашений, заключенных на региональном и территориальном уровнях;

сведения о количестве коллективных договоров, заключенных в организациях, и об их распределении по отраслям экономики и формам собственности в субъекте Российской Федерации;

в) территориальный уровень, в который входят:

территориальные соглашения, их регистрационные карты;

отраслевые (межотраслевые) соглашения, заключенные на территориальном уровне, их регистрационные карты;

коллективные договоры, заключенные в организациях, их регистрационные карты;

сведения о количестве отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на территориальном уровне;

сведения о количестве коллективных договоров, заключенных в организациях, и об их распределении по отраслям экономики и формам собственности на территориальном уровне;

г) уровень организации, в который входят:

коллективные договоры.

4. Информация о соглашениях, заключенных на региональном и территориальном уровнях, коллективных договорах с разбивкой по отраслям экономики и формам собственности, а также тексты и регистрационные карты региональных соглашений представляются органами по труду субъектов Российской Федерации в Минтруд России для создания единой информационной базы данных о соглашениях и коллективных договорах.

5. Регистр ведется на русском языке в электронном виде (на машиночитаемых магнитных носителях) и в документальном виде (на бумажных носителях).

6. Регистр ведется с использованием автоматизированной информационно-аналитической системы социального партнерства в Российской Федерации (далее — АИАС «Социальное партнерство»). Взаимодействие пользователей осуществляется с помощью автоматизированных рабочих мест (далее — АРМ).

В состав АИАС «Социальное партнерство» входит программное обеспечение следующих автоматизированных рабочих мест:

АРМ «Генеральное соглашение»;

АРМ «Тарифные соглашения»;

АРМ «Региональные соглашения»;

АРМ «Коллективные договоры»;

АРМ «Администратор базы данных».

8. Ведение Регистра включает в себя:

внесение текстов соглашений и коллективных договоров;

ведение реестра соглашений и коллективных договоров, представляющих собой перечень всех заключенных и прошедших уведомительную регистрацию соглашений и коллективных договоров на определенную дату и основные сведения о них;

ведение регистрационных карт соглашений и коллективных договоров;

ведение реестра регистрационных карт соглашений и коллективных договоров;

внесение сведений о количестве соглашений, заключенных на всех уровнях социального партнерства;

внесение сведений о количестве коллективных договоров, заключенных в организациях, и об их распределении по отраслям экономики и формам собственности;

внесение дополнительных сведений с учетом отраслевой специфики.

9. Соглашения, коллективные договоры, прошедшие уведомительную регистрацию, и сведения о них вносятся в Регистр в электронном виде. Учет ведется нарастающим итогом по факту уведомительной регистрации.

10. На соглашения, коллективные договоры заводятся регистрационные карты, формы которых предусмотрены Приложениями № 1 - 4 к настоящему Положению.

11. При необходимости внесения изменений в регистрационные карты соглашений, коллективных договоров они подлежат замене. При этом в новую регистрационную карту соглашения, коллективного договора вносятся сведения о произведенной замене.