Постановление Исполнительного комитета ФНПР от 18.11.2020 № 6-9

(ред. от 15.11.2022)

«О системе профсоюзного образования ФНПР»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

В целях выполнения Резолюции X съезда ФНПР «Организационное и кадровое укрепление — основа эффективной деятельности ФНПР и профсоюзов», а также в соответствии с постановлением Исполкома ФНПР от 18.09.2020 № 5-9 «Об объявлении 2021 года „Годом организационного и кадрового укрепления профсоюзов“, ФНПР в 2020 году проведен ряд мероприятий, направленных на совершенствование эффективности системы обучения профсоюзных кадров и актива.»

На сайте ФНПР создан раздел «Профсоюзное образование», который включает в себя: нормативную базу профсоюзного обучения, информацию об образовательных программах Института профсоюзного движения Академии труда и социальных отношений, учебно-методических центрах членских организаций ФНПР, преподавателях, получивших рекомендации от членских организаций ФНПР, а также курсах дистанционного обучения для профактива.

Начато дистанционное обучение для штатных сотрудников, отвечающих за информационную работу в членских организациях ФНПР и их структурных подразделениях. Проведены первые вебинары, их результаты обсудили на заседании Постоянной комиссии Генерального Совета ФНПР по информационной политике 17 сентября 2020 года. Комиссией определены актуальные темы, которые будут включены в программу обучения, принято решение рекомендовать распространение опыта данного формата обучения на иные направления деятельности ФНПР.

Все эти мероприятия соответствуют Концепции формирования единого образовательного пространства ФНПР (постановление Исполкома ФНПР от 16.05.2007 № 2-6) и Положению о профсоюзном образовании ФНПР (постановление Исполкома ФНПР от 17.02.2003 № 8-16). Анализ данных документов показывает, что ряд их положений с 2007 года не был реализован. Например, в силу действующей хозяйственной структуры не удалось создать научно-образовательные комплексы в территориальных объединениях организаций профсоюзов, выстроить единую систему взаимодействия ИПД АТиСО и учебных центров членских организаций. Кроме того, с 2007 года технические системы, позволяющие реализовывать образовательные программы с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий, значительно продвинулись и стали гораздо более доступны как с точки зрения пользователей, так и с точки зрения внедряющих их организаций. В то же время в условиях сокращения членской базы и оптимизации штатной численности аппаратов членских организаций остро встает вопрос о систематизации обучения не только выборных, но и штатных профсоюзных работников. ФНПР ежегодно устанавливается квота в АТиСО и СПбГУП по программам высшего образования бакалавриата, специалитета, магистратуры, аспирантуры.

Исполнительный комитет ФНПР отмечает, что в целях укрепления профсоюзного движения необходимо продолжить работу по развитию единого образовательного пространства ФНПР с учетом современных образовательных технологий и активных методов обучения. Для этого необходимо разработать актуальный механизм функционирования образовательного пространства ФНПР.

Исполнительный комитет ФНПР постановляет:

1. Принять за основу проект Концепции профсоюзного образования ФНПР (приложение № 1 — не приводится).

2. Членским организациям ФНПР совместно с учебно-методическими центрами профсоюзов, АТиСО, СПбГУП подготовить и дать свои предложения в проект Концепции профсоюзного образования ФНПР в срок до 15 декабря 2020 года.

3. Принять в новой редакции Положение о Методическом совете ФНПР по вопросам профсоюзного образования и исследования проблем профсоюзного движения (приложение № 2).

4. Утратил силу. — Постановление ФНПР от 15.11.2022 № 13-9.

5. Поручить:

5.1. Департаменту Аппарата ФНПР по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения обобщить предложения по проекту Концепции профсоюзного образования ФНПР для подготовки итогового документа.

5.2. Методическому совету ФНПР по вопросам профсоюзного образования и исследования проблем профсоюзного движения рассмотреть полученные предложения, доработать Концепцию профсоюзного образования ФНПР.

6. Департаменту Аппарата ФНПР по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения совместно со структурными подразделениями Аппарата ФНПР продолжить внедрение обучающих вебинаров для штатных сотрудников членских организаций ФНПР и их структурных подразделений по всем направлениям деятельности ФНПР.

7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя ФНПР Шершукова А.В.

I. Общие положения

1.1. Методический совет Федерации Независимых Профсоюзов России по вопросам профсоюзного образования и исследования проблем профсоюзного движения (далее — Методический совет ФНПР) создается с целью реализации решений коллегиальных органов ФНПР в области развития профсоюзного образования и науки, осуществления координации работы по формированию единого образовательного пространства ФНПР, проведения научно-методического анализа актуальных проблем профсоюзного движения, изучения практики работы учебных и научных учреждений профсоюзов, членских организаций ФНПР, профсоюзных структур различного уровня и подготовки рекомендаций по совершенствованию их деятельности.

1.2. Методический совет ФНПР в своей практической работе руководствуется законодательством Российской Федерации, решениями съездов ФНПР, Генерального Совета и Исполкома ФНПР, настоящим Положением.

1.3. В состав Методического совета ФНПР входят руководители ФНПР и ее членских организаций, образовательных и научных учреждений профсоюзов, специалисты.

1.4. Руководит работой Методического совета председатель совета — заместитель Председателя ФНПР. Состав Методического совета утверждается постановлением Исполкома ФНПР.

II. Основные направления деятельности

2.1 В области развития профсоюзного образования:

• изучает передовой опыт профсоюзного образования в странах с развитой рыночной экономикой и готовит рекомендации по его использованию в России;
• изучает, обобщает и распространяет практику работы общероссийских профсоюзов и территориальных объединений организаций профсоюзов, их учебно-методических центров по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации профсоюзных кадров и актива;
• организует внедрение в систему профсоюзного образования современных образовательных и информационных технологий;
• координирует работу по созданию сети профсоюзных преподавателей-тренеров;
• проводит анализ предложений и рекомендаций по дальнейшему развитию профсоюзного образования;
• проводит экспертизу проектов учебно-методических материалов и образовательных программ;
• утверждает образовательные программы в соответствии с требуемым уровнем профсоюзного образования.

2.2 В области развития науки:

• анализирует и утверждает планы издания научно-методической литературы для системы профсоюзного образования;
• координирует научную и методическую деятельность образовательных и научных учреждений профсоюзов;
• готовит предложения по тематике прикладных исследований актуальных проблем профсоюзного движения;
• организует экспертизу результатов исследований, и разработку рекомендаций по их использованию в практике профсоюзной работы;
• разрабатывает формы статистической отчетности по научно-исследовательской и образовательной деятельности научных и образовательных учреждений профсоюзов.

III. Организация работы

3.1. Заседания Методического совета ФНПР проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год. Решения принимаются большинством голосов членов Методического совета ФНПР, присутствующих на заседании.

3.2. Деятельностью Методического совета ФНПР руководит председатель, а в его отсутствие — заместитель председателя Методического совета ФНПР.

3.3. Методический совет ФНПР работает на основе планов, утверждаемых на его заседаниях.

3.4. По рассматриваемым вопросам Методический совет ФНПР принимает рекомендации, направляет в членские организации ФНПР и их учебные центры для использования в работе, вырабатывает предложения по совершенствованию профсоюзного образования, тематике научных исследований, вносит их на рассмотрение коллегиальных органов ФНПР.

---