Постановление Правления ПФ РФ от 18.07.2017 № 517п
Актуально на 03.11.2026.
Как цитировать: Постановление Правления ПФ РФ от 18.07.2017 N 517п. 517п. 18.07.2017. https://bukva.ai/docs/postanovlenie-517p-2017
«О внесении изменений в постановление Правления ПФР от 5 октября 2016 г. № 900п»
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 июля 2017 г. № 517п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВЛЕНИЯ ПФР
ОТ 5 ОКТЯБРЯ 2016 Г. № 900П
В целях совершенствования структуры территориальных органов ПФР Правление Пенсионного фонда Российской Федерации постановляет:
внести изменения в постановление Правления ПФР от 5 октября 2016 г. № 900п «О структуре территориальных органов ПФР», изложив приложения 1, 2, 3 в новой редакции согласно приложениям 1 - 3 к настоящему постановлению соответственно.
от 5 октября 2016 г. № 900п
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА
ОТДЕЛЕНИЯ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
I ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
<1> При централизованной выплате пенсий из структуры отделения ПФР исключается отдел организации выплаты пенсий, но может вводиться отдел организации назначения, перерасчета и выплаты пенсий.
<2> К руководству относятся: управляющий отделением, заместители управляющего отделением, специалисты при руководстве, в том числе помощник управляющего отделением, специалист по гражданской обороне, специалист по охране труда.
<3> Штатная численность отдела по защите информации может составлять 4 единицы.
<4> Отдел (группа, специалист) обработки информации и администрирования баз данных может создаваться при необходимости за счет имеющейся численности специалистов.
<5> Отдел организации работы клиентских служб может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
<6> Отдел разработки информационных подсистем может создаваться в отделениях ПФР, которые являются разработчиками программного продукта.
<7> Управление организации администрирования страховых взносов сохраняется на 2017 год и может быть численностью менее 20 единиц.
<8> Отдел (группа) по обеспечению работы государственных информационных систем может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
1. Штатная численность управления не может быть менее 20 единиц, отдела — не менее 5 единиц, группы — не менее 2 единиц.
2. Управляющие отделениями ПФР имеют право вводить в штатные расписания по соответствующим направлениям деятельности вместо управлений отделы, при этом их наименования должны соответствовать наименованиям отделов в типовой структуре отделений Пенсионного фонда Российской Федерации I группы по оплате труда работников (приложение 2).».
Приложение 2
к постановлению Правления ПФР
от 18 июля 2017 г. № 517п
Утверждена
постановлением Правления ПФР
от 5 октября 2016 г. № 900п
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА
ОТДЕЛЕНИЯ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
I ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
<1> При централизованной выплате пенсий из структуры отделения ПФР исключается отдел организации выплаты пенсий, но может вводиться отдел организации назначения, перерасчета и выплаты пенсий.
<2> К руководству относятся: управляющий отделением, заместители управляющего отделением, специалисты при руководстве, в том числе помощник управляющего отделением, специалист по гражданской обороне, специалист по охране труда.
<3> Штатная численность отдела по защите информации может составлять 4 единицы.
<4> В структуре может создаваться группа по актуарным расчетам.
<5> Отдел (группа) обработки информации и администрирования баз данных создается при необходимости за счет имеющейся численности специалистов.
<6> Отдел организации работы клиентских служб может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
<7> Отдел (группа) по обеспечению работы государственных информационных систем может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
Штатная численность отдела не может быть менее 5 единиц, группы — не менее 2 единиц.».
постановлением Правления ПФР
от 5 октября 2016 г. № 900п
ТИПОВАЯ СТРУКТУРА ОТДЕЛЕНИЯ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ II ГРУППЫ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА
<1> При централизованной выплате пенсий из структуры отделения ПФР исключается отдел организации выплаты пенсий.
<2> К руководству относятся: управляющий отделением, заместители управляющего отделением, специалисты при руководстве, в том числе помощник управляющего отделением, специалист по гражданской обороне, специалист по охране труда.
<3> Штатная численность отдела по защите информации может составлять 4 единицы.
<4> Отдел (группа) обработки информации и администрирования баз данных создается при необходимости за счет имеющейся численности специалистов.
<5> В структуре может создаваться группа по актуарным расчетам.
<6> Отдел (группа) организации работы клиентских служб может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
<7> Отдел (группа) по обеспечению работы государственных информационных систем может создаваться за счет имеющейся численности специалистов.
Штатная численность отдела не может быть менее 5 единиц, группы — не менее 2 единиц.».


