--- title: "Постановление Госкомстата РФ от 29.06.1999 N 47" number: "47" issuer: "Государственный комитет Российской Федерации по статистике" issued_on: 1999-06-29 status: утратил силу canonical: "https://bukva.ai/docs/postanovlenie-47-1999" --- ## Постановление Госкомстата РФ от 29.06.1999 N 47 # Постановление Госкомстата РФ от 29.06.1999 N 47 (ред. от 23.05.2002) "Об утверждении месячной формы федерального государственного статистического наблюдения за коллективными трудовыми спорами" > [!IMPORTANT] > Изменения, внесенные [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-124-2002-goskomstat-rossii#p100007) Госкомстата РФ от 23.05.2002 N 124, [вступили](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-124-2002-goskomstat-rossii#p100008) в силу с 1 июля 2002 года. **ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО СТАТИСТИКЕ** ## ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 29 июня 1999 г. N 47 **ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕСЯЧНОЙ ФОРМЫ** **ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО**
**НАБЛЮДЕНИЯ ЗА КОЛЛЕКТИВНЫМИ ТРУДОВЫМИ СПОРАМИ**
Государственный комитет Российской Федерации по статистике постановляет: 1. Утвердить прилагаемую месячную форму федерального государственного статистического наблюдения N 1-КТС (срочная) "Сведения о коллективных трудовых спорах" и [краткие указания](#p100170) по ее заполнению, сбор и обработка данных по которой не централизованы в органах государственной статистики, и ввести ее в действие с отчета за январь 2000 года. 2. Установить представление государственной статистической отчетности по указанной в [п. 1](#p100005) настоящего Постановления месячной форме федерального государственного статистического наблюдения юридическими лицами, их обособленными подразделениями всех отраслей экономики - межрегиональному территориальному органу Минтруда России по урегулированию коллективных трудовых споров по месту его расположения [(перечень](#p100188) межрегиональных территориальных органов и входящих в сферу их деятельности субъектов Российской Федерации прилагается к форме); органу государственной статистики по месту, установленному территориальным органом Госкомстата России в республике, крае, области, городе федерального значения; органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики. 3. С введением указанной в [п. 1](#p100005) настоящего Постановления формы отменить ранее действовавшую форму федерального государственного статистического наблюдения N 1-КТС, утвержденную Постановлением Госкомстата России от 26.08.94 N 148.
Исполняющий обязанности
председателя Госкомстата России
**В.Л.СОКОЛИН**
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ
КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ
Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности"
```text ┌───────────────────────────────┐ │ СВЕДЕНИЯ │ │ О КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРАХ│ │ за _______ 20__ г. │ │ месяц │ └───────────────────────────────┘ ┌───────────────────────────────┬─────────────┐ ┌─────────────┐ │ Представляют: │ Сроки │ │Форма N 1-КТС│ │ │представления│ │ срочная │ ├───────────────────────────────┼─────────────┤ └─────────────┘ │1. Юридические лица, их│на 3 день │ │обособленные подразделения,│после │ Утверждена │всех отраслей экономики <*>: │отчетного │ Постановлением │- межрегиональному│периода │ Госкомстата России │территориальному органу│ │ от 29.06.99 N 47 │Минтруда России по│ │ │урегулированию коллективных│ │ ┌────────┐ │трудовых споров по месту его│ │ │Месячная│ │расположения (перечень│ │ └────────┘ │межрегиональных территориальных│ │ │органов и входящих в сферу их│ │ │деятельности субъектов│ │ │Российской Федерации│ │ │прилагается); │ │ │- органу государственной│ │ │статистики по месту,│ │ │установленному территориальным│ │ │органом Госкомстата России в│ │ │республике, крае, области,│ │ │городе федерального значения; │ │ │- органу, осуществляющему│ │ │государственное регулирование в│ │ │соответствующей отрасли│ │ │экономики │ │ │2. Межрегиональные│на 10 день │ │территориальные органы Минтруда│после │ │России по урегулированию│отчетного │ │коллективных трудовых споров│периода │ │<*> │ │ │- в Департамент по│ │ │урегулированию коллективных│ │ │трудовых споров и развитию│ │ │социального партнерства│ │ │Минтруда России. │ │ │3. Департамент по│на 20 день │ │урегулированию коллективных│после │ │трудовых споров и развитию│отчетного │ │социального партнерства│периода │ │Минтруда России │ │ │- Госкомстату России по│ │ │согласованной программе │ │ │ -------------------------------- │ │ <*> Данные передаются по телеграфу, если│ │отчет невозможно представить в установленный│ │срок иными средствами связи. │ └─────────────────────────────────────────────┘ ```
Наименование отчитывающейся организации ________________________________________________________________
Почтовый адрес ________________________________________________________________
Код формыКод (проставляет отчитывающаяся организация)
по ОКУДотчитывающейся организации по ОКПОвида деятельности по ОКДПотрасли по ОКОНХтерритории по ОКАТОминистерства (ведомства), органа управления по ОКОГУорганизационно - правовой формы по ОКОПФформы собственности по ОКФС
123456789
0606012
Код по ОКЕИ: единица - 642, человек - 792 | N строки | Наименование показателей | Единица измерения | За отчетный месяц | | --- | --- | --- | --- | | 1 | 2 | 3 | 4 | | 01 | Число трудовых споров | единиц | | | 02 | из них урегулированных в отчетном месяце | единиц | | | 03 | в том числе Службой по урегулированию коллективных трудовых споров | единиц | | | 04 | Численность работников предприятия, организации на конец отчетного месяца | человек | | | 05 | Численность работников, участвовавших в трудовых спорах | человек | | **СПРАВОЧНО:** Причины (предпосылки) возникновения коллективных трудовых споров (по каждому спору указать не более 3 главных причин): Код по ОКЕИ: единица - 642 | Шифр причины | Причины споров | Количество споров | | --- | --- | --- | | 1 | 2 | 3 | | 01 | Отказ работодателя от участия в переговорах о заключении, изменении или дополнении коллективного договора (соглашения) или от рассмотрения выдвинутых требований, касающихся труда и связанных с ним социально - экономических вопросов | | | 02 | Проблемы соблюдения сроков выплаты заработной платы и сроков повышения ставок и окладов | | | 03 | Проблемы сокращения рабочего времени в связи с отсутствием работы | | | 04 | Проблемы занятости | | | 05 | Проблемы условий труда на производстве | | | 06 | Проблемы пенсионного обеспечения | | | 07 | Другие проблемы, касающиеся социально - трудовых отношений | | Руководитель организации _______________________ _________________ (Ф.И.О.) (подпись) Должностное лицо, ответственное за составление формы ________________ _________________ _____________ (должность) (Ф.И.О.) (подпись) _________________________ "__" ________ 20__ год (номер контактного (дата составления телефона) документа) ## Краткие указания по заполнению 1. Сведения составляются юридическими лицами или их обособленными подразделениями всех отраслей экономики, в том числе признанными в установленном законодательством порядке несостоятельными (банкротами), на которых в отчетном месяце имели место коллективные трудовые споры: - не урегулированные внутри предприятия и вынесенные для проведения примирительных до забастовочных процедур; - по которым составлен протокол разногласий при переговорах по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров и соглашений, рассмотрении требований работников по вопросам социально - трудовых отношений; - возникшие в результате отказа работодателя от ведения переговоров по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров или соглашений и рассмотрению требований работников по вопросам социально - трудовых отношений; - возникшие в результате выдвижения на митингах, собраниях, при пикетировании требований по вопросам социально - трудовых отношений, не удовлетворенных работодателями. 2. В сведения включаются только те коллективные трудовые споры, которые возникли и зарегистрированы в отчетном месяце. Началом коллективного трудового спора считается время и дата сообщения решения работодателя об отклонении всех или части требований работников или не сообщение работодателем в соответствии со статьей 4 Федерального закона "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" своего решения, а также дата протокола разногласий в ходе коллективных переговоров. Под численностью работников, участвовавших в трудовых спорах, следует понимать численность работников, принявших участие в собрании коллектива и проголосовавших за выдвижение требований, или численность работников, по поручению которых уполномоченные ими представители проголосовали на конференции трудового коллектива за необходимость разрешения социально - трудовых отношений, не удовлетворенных работодателем. В сведения не включаются: - коллективно - трудовые споры, перешедшие в отчетном периоде в забастовки; - коллективно - трудовые споры, возникшие при проведении переговоров о заключении, изменении, дополнении коллективных договоров и соглашений, рассмотрении коллективных требований по вопросам социально - трудовых отношений и урегулированные в процессе их разрешения. 3. В разделе "Причины (предпосылки) возникновения коллективных трудовых споров" по строке 02 "Проблемы соблюдения сроков выплаты заработной платы и сроков повышения ставок и окладов" следует показывать конфликты, вызванные такими причинами, как задержка выплаты заработной платы против установленных коллективными договорами (соглашениями) сроков, задержка выделения средств бюджетным организациям, задержка повышения ставок и окладов работникам бюджетных отраслей против установленных сроков, требованиями об установлении индексации заработной платы, не выплаченной в установленные сроки; по строке 03 "Проблемы сокращения рабочего времени в связи с отсутствием работы" необходимо показывать конфликты, вызванные предоставлением неоплачиваемых отпусков, введением неполного рабочего дня или сокращенной рабочей недели; по строке 04 "Проблемы занятости" следует показывать конфликты, вызванные увольнением работников в связи с закрытием предприятий или структурных подразделений, сокращением объемов производства продукции, работ или услуг, изменением ассортимента продукции, видов работ, услуг, сокращением численности работников при акционировании и приватизации предприятий, изменением штатного расписания и штатной расстановки работников; по строке 05 "Проблемы условий труда на производстве" следует показывать конфликты, вызванные неудовлетворенностью условиями труда на рабочих местах или размером компенсаций за работу в условиях, отличающихся от нормальных, несоблюдением правил охраны труда и техники безопасности, задержкой выдачи спецодежды, спецобуви против установленных сроков ее носки; по строке 06 "Проблемы пенсионного обеспечения" следует показывать конфликты, вызванные требованиями об увеличении размеров пенсий, расширением списков профессий и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение и др.
Справочно:
## ПЕРЕЧЕНЬ МЕЖРЕГИОНАЛЬНЫХ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ МИНТРУДА РОССИИ ПО УРЕГУЛИРОВАНИЮ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ | N п/п | Наименование межрегиональных территориальных органов, место их расположения и адрес | Наименование республик, краев, областей и городов федерального значения, автономных округов и областей, входящих в сферу деятельности МТО и Департамента по УКТС | | --- | --- | --- | | 1 | 2 | 3 | | 01 | Северо - Западный 190031, г. Санкт - Петербург, Московский проспект, д. 5, офис 14, а/я 413 | Санкт - Петербург, Ленинградская, Новгородская, Псковская, Калининградская, Мурманская, Вологодская, Архангельская области, Республика Карелия | | 02 | Центрально - Черноземный 394006, г. Воронеж, ул. Кольцовская, 78 | Белгородская, Воронежская, Курская, Липецкая, Тамбовская области | | 03 | Поволжский 443068, г. Самара, ул. Ново - Садовая, 106 "А" | Республика Калмыкия, Республика Татарстан, Астраханская, Волгоградская, Пензенская, Самарская, Саратовская, Ульяновская области | | 04 | Северо - Кавказский 350610, г. Краснодар, ул. Красная, 42 | Республика Адыгея, Республика Дагестан, Кабардино - Балкарская Республика, Карачаево - Черкесская Республика, Республика Северная Осетия - Алания, Чеченская Республика Ингушетия, Краснодарский край, Ставропольский край, Ростовская область | | 05 | Волго - Вятский 603022, г. Нижний Новгород, Окский съезд, 2 | Республика Марий Эл, Республика Мордовия, Чувашская Республика, Нижегородская и Кировская области | | 06 | Уральский 620025, г. Екатеринбург, ул. Малышева, 101 | Республика Башкортостан, Удмуртская Республика, Коми - Пермяцкий АО, Курганская, Оренбургская, Пермская, Свердловская, Челябинская области | | 07 | Западно - Сибирский 650099, г. Кемерово, ул. Арочная, 41 | Республика Алтай, Республика Коми, Ханты - Мансийский АО, Ямало - Ненецкий АО, Ненецкий АО, Алтайский край, Кемеровская, Новосибирская, Омская, Томская, Тюменская области | | 08 | Восточно - Сибирский 664003, г. Иркутск, ул. Киевская, 1 | Республика Бурятия, Республика Тыва, Республика Хакасия, Таймырский (Долгано - Ненецкий) АО, Эвенкийский АО, Усть - Ордынский АО, Агинский Бурятский АО, Красноярский край, Иркутская и Читинская области | | 09 | Дальневосточный 690007, г. Владивосток, ул. 1-я Морская, 2 | Республика Саха (Якутия), Еврейская автономная область, Корякский АО, Чукотский АО, Приморский и Хабаровский края, Амурская, Камчатская, Магаданская, Сахалинская области | | 10 | Департамент по урегулированию коллективных трудовых споров и развитию социального партнерства Минтруда России: 103715, г. Москва, Славянская пл., д. 4, стр. 1 | Москва, Московская, Брянская, Владимирская, Ивановская, Калужская, Костромская, Орловская, Рязанская, Смоленская, Тверская, Тульская, Ярославская области | ---