Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 11.01.1967 № 22/3

«Об изменениях и дополнениях к Типовому положению о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих предприятий мукомольно-крупяной и комбикормовой промышленности, заводов по обработке гибридных и сортовых семян кукурузы и предприятий по ремонту мягкой тары»

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР ПО ВОПРОСАМ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

СЕКРЕТАРИАТ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 11 января 1967 г. № 22/3

ОБ ИЗМЕНЕНИЯХ И ДОПОЛНЕНИЯХ К ТИПОВОМУ ПОЛОЖЕНИЮ О СДЕЛЬНО-ПРЕМИАЛЬНОЙ И ПОВРЕМЕННО-ПРЕМИАЛЬНОЙ СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОЧИХ ПРЕДПРИЯТИЙ МУКОМОЛЬНО-КРУПЯНОЙ И КОМБИКОРМОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ЗАВОДОВ ПО ОБРАБОТКЕ ГИБРИДНЫХ И СОРТОВЫХ СЕМЯН КУКУРУЗЫ И ПРЕДПРИЯТИЙ ПО РЕМОНТУ МЯГКОЙ ТАРЫ

В связи с утверждением Положения о социалистическом государственном производственном предприятии Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариат Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов постановляют:

1. Внести изменения и дополнения в Типовое положение о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих предприятий мукомольно-крупяной и комбикормовой промышленности, заводов по обработке гибридных и сортовых семян кукурузы и предприятий по ремонту мягкой тары, утвержденное постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС от 17 марта 1960 г. № 435/8 (Бюллетень, 1960, № 7), согласно приложению.

2. Установить, что Типовое положение о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих предприятий мукомольно-крупяной и комбикормовой промышленности, заводов по обработке гибридных и сортовых семян кукурузы и предприятий по ремонту мягкой тары с изменениями и дополнениями действуют на предприятиях хлебопродуктов и комбикормовой промышленности впредь до перевода их на новую систему планирования и экономического стимулирования промышленного производства.

3. Изменения и дополнения, предусмотренные настоящим постановлением, вводятся в пределах утвержденных фондов заработной платы.

Заместитель Председателя Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы С.НОВОЖИЛОВ

Секретарь Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов И.ВЛАДЫЧЕНКО

Приложение к Постановлению Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Секретариата Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 11 января 1967 г. № 22/3

ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ В ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СДЕЛЬНО-ПРЕМИАЛЬНОЙ И ПОВРЕМЕННО-ПРЕМИАЛЬНОЙ СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОЧИХ ПРЕДПРИЯТИЙ МУКОМОЛЬНО-КРУПЯНОЙ И КОМБИКОРМОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ЗАВОДОВ ПО ОБРАБОТКЕ ГИБРИДНЫХ И СОРТОВЫХ СЕМЯН КУКУРУЗЫ И ПРЕДПРИЯТИЙ ПО РЕМОНТУ МЯГКОЙ ТАРЫ, УТВЕРЖДЕННЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОМИТЕТА СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР ПО ВОПРОСАМ ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ВЦСПС ОТ 17 МАРТА 1960 Г. № 435/8

1. Пункт 1 Типового положения дополнить следующим абзацем: «Для отдельных рабочих-сдельщиков основного производства, профессии которых не перечислены выше, может вводиться премирование по показателям и в размерах, установленных для аналогичных профессий (работ)».

2. Пункт 2 Типового положения изложить в следующей редакции: «2. Показатели премирования и конкретные размеры премий за качество продукции и за улучшение качества зерна на промышленных и хлебоприемных пунктах устанавливаются на основе Типового положения директором предприятия по согласованию с местным комитетом профсоюза».

3. Пункт 5 Типового положения изложить в следующей редакции: «5. Рабочие-повременщики, занятые на ремонте технологического оборудования, могут премироваться за качественное и досрочное выполнение ремонтных работ в размере до 30% тарифной ставки».

4. Внести в первый абзац п. 14 следующее дополнение: «Показатели премирования должны быть конкретными, немногочисленными (как правило не более двух) и увязаны непосредственно с результатами работы премируемых».

---