Постановление Правительства РФ от 23.12.2019 № 1772
Актуально на 04.11.2026.
Как цитировать: Постановление Правительства РФ от 23.12.2019 N 1772. 1772. 23.12.2019. https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1772-2019
«О внесении изменений в Правила предоставления субсидий из федерального бюджета автономной некоммерческой организации „Национальное агентство развития квалификаций“ на развитие механизма независимой оценки квалификации, создание и поддержку функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и признании утратившим силу положения постановления Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 394»
Внимание
Документ утратил силу с 1 января 2025 года в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 25.11.2024 № 1625. Начало действия документа - 01.01.2020. Окончание действия документа — 31.12.2024.
ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 23 декабря 2019 г. № 1772
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРАВИЛА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА АВТОНОМНОЙ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ «НАЦИОНАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ» НА РАЗВИТИЕ МЕХАНИЗМА НЕЗАВИСИМОЙ ОЦЕНКИ КВАЛИФИКАЦИИ, СОЗДАНИЕ И ПОДДЕРЖКУ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ БАЗОВОГО ЦЕНТРА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОЧИХ КАДРОВ И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПОЛОЖЕНИЯ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 31 МАРТА 2018 Г. № 394
Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Правила предоставления субсидий из федерального бюджета автономной некоммерческой организации «Национальное агентство развития квалификаций» на развитие механизма независимой оценки квалификации, создание и поддержку функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 25 декабря 2017 г. № 1633 «Об утверждении Правил предоставления субсидий из федерального бюджета автономной некоммерческой организации „Национальное агентство развития квалификаций“ на развитие механизма независимой оценки квалификации, создание и поддержку функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2018, № 1, ст. 368; № 15, ст. 2160).
2. Признать утратившим силу пункт 4 изменений, которые вносятся в Правила предоставления субсидий из федерального бюджета автономной некоммерческой организации «Национальное агентство развития квалификаций» на развитие механизма независимой оценки квалификации, создание и поддержку функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 394 «О внесении изменений в Правила предоставления субсидий из федерального бюджета автономной некоммерческой организации „Национальное агентство развития квалификаций“ на развитие механизма независимой оценки квалификации, создание и поддержку функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2018, № 15, ст. 2160).
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2020 г.
Председатель Правительства Российской Федерации Д.МЕДВЕДЕВ
Утверждены постановлением Правительства Российской Федерации от 23 декабря 2019 г. № 1772
ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПРАВИЛА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИЙ ИЗ ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА АВТОНОМНОЙ НЕКОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ «НАЦИОНАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ» НА РАЗВИТИЕ МЕХАНИЗМА НЕЗАВИСИМОЙ ОЦЕНКИ КВАЛИФИКАЦИИ, СОЗДАНИЕ И ПОДДЕРЖКУ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ БАЗОВОГО ЦЕНТРА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПОДГОТОВКИ, ПЕРЕПОДГОТОВКИ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОЧИХ КАДРОВ
1. Пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Субсидии предоставляются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в рамках подпрограммы „Развитие институтов рынка труда“ государственной программы Российской Федерации „Содействие занятости населения“ в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных федеральным законом о федеральном бюджете на соответствующий финансовый год и плановый период, и лимитов бюджетных обязательств, доведенных в установленном порядке до Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации как получателя средств федерального бюджета на цели, указанные в пункте 1 настоящих Правил.».
2. Подпункт «в» пункта 4 изложить в следующей редакции:
«в) получатель субсидий не должен находиться в процессе реорганизации, ликвидации, в отношении его не введена процедура банкротства, деятельность получателя субсидий не должна быть приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;».
3. Пункт 7 изложить в следующей редакции:
«7. Результатами предоставления субсидий являются обеспечение развития механизма независимой оценки квалификации, а также создание и поддержка функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.»
Ежегодными показателями, необходимыми для достижения результатов предоставления субсидий, являются:
а) в части развития механизма независимой оценки квалификации:
организационная, методическая, экспертно-аналитическая поддержка проведения заседаний Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям, а также разработка не менее 210 примеров оценочных средств на основе профессиональных стандартов для проведения независимой оценки квалификации и актуализация не менее 50 примеров оценочных средств;
организация на региональном уровне обучения не менее 150 специалистов в области развития квалификаций;
проведение экспертизы и утверждение наименований квалификаций и требований к квалификации, охватывающих не менее 100 профессиональных стандартов, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации;
обеспечение устойчивого круглосуточного функционирования, проведение регламентных работ и техническая поддержка информационных ресурсов национальной системы квалификаций (реестр сведений о проведении независимой оценки профессиональных квалификаций, программно-методический комплекс «Разработка квалификаций», программно-методический комплекс «Оценка квалификаций», сайт автономной некоммерческой организации «Национальное агентство развития квалификаций», сайт Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям), внесение и верификация данных, консультационное сопровождение пользователей;
б) в части создания и поддержки функционирования базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров:
актуализация базы данных лучших практик предприятий и организаций, осуществляющих образовательную деятельность, по подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих кадров с учетом лучших отечественных и международных практик;
организация повышения квалификации не менее 800 руководителей образовательных организаций и структурных образовательных подразделений предприятий, методистов, преподавателей, мастеров производственного обучения, наставников на производстве;
методическое и консультационное сопровождение работодателей, их объединений, а также организаций, осуществляющих образовательную деятельность по вопросам организации обучения на предприятиях и в образовательных организациях на основе применения профессиональных стандартов, процедур и методик независимой оценки квалификации рабочих кадров;
проведение мероприятий по вопросам развития национальной системы квалификаций и независимой оценки квалификации в целях повышения престижа рабочих профессий;
обеспечение устойчивого круглосуточного функционирования, проведение регламентных работ и техническая поддержка информационного ресурса базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров (подраздел сайта автономной некоммерческой организации «Национальное агентство развития квалификаций»), внесение и верификация данных, консультационное сопровождение пользователей;
информационное продвижение деятельности базового центра профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров по актуальным вопросам организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в соответствии с профессиональными стандартами, а также подготовка и издание сборника по актуальным вопросам организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров в соответствии с профессиональными стандартами.».
4. Дополнить пунктом 7.1 следующего содержания:
«7.1. Значения указанных в пункте 7 настоящих Правил результатов предоставления субсидий, а также показателей, необходимых для их достижения, устанавливаются Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации в соглашении.».
5. Подпункт «в» пункта 8 изложить в следующей редакции:
«в) справка, подписанная руководителем получателя субсидий, подтверждающая, что получатель субсидий не находится в процессе реорганизации, ликвидации, в отношении его не введена процедура банкротства, деятельность получателя субсидий не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации;»
6. Подпункт «б» пункта 10 изложить в следующей редакции:
«б) недостоверность информации, содержащейся в документах, представленных получателем субсидий.».
7. Подпункт «а» пункта 12 изложить в следующей редакции:
«а) отчеты о достижении результатов предоставления субсидий, указанных в пункте 7 настоящих Правил, а также о расходах, источником финансового обеспечения которых являются субсидии, по форме, утвержденной Министерством финансов Российской Федерации;».
8. Пункт 16 признать утратившим силу.
9. Пункт 17 изложить в следующей редакции:
«17. В случае установления по итогам проверок, проведенных Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и (или) органами государственного финансового контроля, фактов нарушения целей, условий и порядка предоставления субсидий, а также в случае недостижения результатов предоставления субсидий, в том числе показателей, необходимых для их достижения, соответствующие денежные средства подлежат возврату в доход федерального бюджета:»
на основании требования Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации — в течение 10 рабочих дней со дня получения получателем субсидий соответствующего требования Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;
на основании представления и (или) предписания органа государственного финансового контроля — в сроки, установленные в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации.».