---
title: "Постановление Госкомстата РФ от 05.03.1996 N 17"
number: "17"
issuer: "Государственный комитет Российской Федерации по статистике"
issued_on: 1996-03-05
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/postanovlenie-17-1996-goskomstat-rossii"
---

## Постановление Госкомстата РФ от 05.03.1996 N 17

# Постановление Госкомстата РФ от 05.03.1996 N 17

"Об утверждении формы единовременного федерального государственного статистического наблюдения за распределением численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 года, и указаний по ее заполнению"


**ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**
**ПО СТАТИСТИКЕ**


## ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 марта 1996 г. N 17

**ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО**
**ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО**
**НАБЛЮДЕНИЯ ЗА РАСПРЕДЕЛЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ**
**ПО РАЗМЕРАМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, НАЧИСЛЕННОЙ ЗА МАЙ**
**1996 ГОДА, И УКАЗАНИЙ ПО ЕЕ ЗАПОЛНЕНИЮ**

Государственный комитет Российской Федерации по статистике постановляет:
1. Утвердить прилагаемые форму единовременного федерального государственного статистического наблюдения N 1 "Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы, начисленной за май 1996 года" и указания по ее заполнению.
2. Распространить указанную в п. 1 Постановления форму федерального государственного статистического наблюдения на юридические лица, их обособленные подразделения независимо от формы собственности по перечню, установленному органами государственной статистики.

Председатель
Госкомстата России
**Ю.А.ЮРКОВ**







| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
| --- |
| Конфиденциальность гарантируется получателем информации |



| Код формы по ОКУД | Код отчитывающейся организации по ОКПО | Наименование отчитывающейся организации |
| --- | --- | --- |
| 0606706 |  | Почтовый адрес |


---

                           линия отрыва


```text
          ┌───────────────────────────────────────┐
          │ СВЕДЕНИЯ О РАСПРЕДЕЛЕНИИ ЧИСЛЕННОСТИ  │
          │РАБОТНИКОВ ПО РАЗМЕРАМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ│
          │           ЗА МАЙ 1996 ГОДА            │
          └───────────────────────────────────────┘
```



<table>
<colgroup><col width="59%"><col width="22%"><col width="19%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">их обособленные подразделения независимо от формы собственности - статистическому органу по месту, установленному статистическим органом республики, края, области</td><td>ставления -</td><td>Утверждена Постановлением</td></tr>
<tr><td>24 июня</td><td>Госкомстата России от 05.03.96 N 17</td></tr>
</table>



<table>
<colgroup><col width="23%"><col width="25%"><col width="14%"><col width="22%"><col width="17%"></colgroup>
<tr><td>0606706</td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td></tr>
<tr><td>формы документа по ОКУД</td><td>отчитывающейся организации по ОКПО</td><td>отрасли по ОКОНХ</td><td>вида деятельности по ОКДП</td><td>территории по СОАТО</td></tr>
<tr><td colspan="5">КОДЫ ПРОСТАВЛЯЕТ ОТЧИТЫВАЮЩАЯСЯ ОРГАНИЗАЦИЯ</td></tr>
</table>


    Количество юридических  лиц,  их  обособленных  подразделений,

| включенных в наблюдение __________________ | 28 |
| --- | --- |



Единицы измерения: человек, код по СОЕИ - 0792;
тысяч рублей, код по СОЕИ - 0372


<table>
<colgroup><col width="34%"><col width="9%"><col width="12%"><col width="17%"><col width="18%"><col width="9%"></colgroup>
<tr><td>Размер начисленной заработной платы за отчетный месяц, тыс. руб. &lt;*&gt;</td><td>N строки</td><td>Численность работников, всего &lt;**&gt;, человек</td><td>В том числе полностью отработавших отчетный месяц</td><td>Суммы, начисленные работникам, показанным в гр. 3, тыс. руб.</td><td>КС (с гр. 2 по 5)</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td></tr>
<tr><td rowspan="20">менее 75,0 75,0 - 100,0 свыше 100,0 - 150,0 свыше 150,0 - 200,0 свыше 200,0 - 300,0 свыше 300,0 - 400,0 свыше 400,0 - 600,0 свыше 600,0 - 800,0 свыше 1000,0 - 1400,0 свыше 1400,0 - 1800,0 свыше 1800,0 - 2200,0 свыше 2200,0 - 2600,0 свыше 2600,0 - 3000,0 свыше 3000,0 - 3400,0 свыше 3400,0 - 4200,0 свыше 4200,0 - 5000,0 свыше 5000,0 - 5800,0 свыше 5800,0 - 7400,0 свыше 7400,0 - 9000,0 свыше 9000,0</td><td rowspan="22">01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21</td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td rowspan="2">Всего работников (стр. с 01 по 20)</td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>

<div align="right">

21

</div>


---

<*> Если выплаты осуществляются поквартально, то в сумму заработка за май включается 1/3 часть, начисленная за I квартал.
<**> Без принятых и выбывших в течение мая, отсутствующих по болезни или уходу за больными, находившихся в отпусках беременности и родам, в дополнительных отпусках по уходу за ребенком, в отпусках без сохранения заработной платы, без внешних совместителей и работников несписочного состава (работавших по договорам подряда и прочим договорам гражданско-правового характера и др.).

Справочно (заполняется из отчета по труду ф. N 1-т за май 1996 года):


<table>
<colgroup><col width="79%"><col width="21%"></colgroup>
<tr><td>Среднесписочная численность работников (без совместителей и работников несписочного состава), человек</td><td rowspan="2">25 26 27</td></tr>
<tr><td>Фонд заработной платы работников списочного состава, включая совместителей, тыс. руб. КС (сумма стр. 25, 26)</td></tr>
</table>


"___" _____________ 199__ г.                   Руководитель
                                               (Ф.И.О., должность)
__________________________________             Главный бухгалтер
(фамилия и N телефона исполнителя)






Утверждены
Постановлением
Госкомстата России
от 5 марта 1996 г. N 17


## УКАЗАНИЯ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ФОРМЫ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА РАСПРЕДЕЛЕНИЕМ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ПО РАЗМЕРАМ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, НАЧИСЛЕННОЙ ЗА МАЙ 1996 ГОДА (ф. N 1)


1. В графе 3 формы показываются данные о постоянных, временных, сезонных работниках списочного состава, которым была начислена заработная плата за май, за исключением следующих групп работников:
а) принятых на работу после 1 мая;
б) уволенных до 1 июня;
в) имевших в мае листки временной нетрудоспособности;
г) находившихся в отпусках по беременности и родам и в дополнительном отпуске по уходу за ребенком;
д) находившихся в отпуске без сохранения заработной платы;
е) работающих в качестве совместителей, принятых из других предприятий, учреждений, организаций;
ж) выполнявших работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера.
2. При заполнении графы 4 следует иметь в виду, что по размерам начисленных за май сумм распределяется численность работников, полностью отработавших май, а также лиц, находившихся в полностью оплачиваемых отпусках. К ним относятся:
а) отработавшие положенные по графику работы рабочие дни или часы, рассчитанные в соответствии с установленной продолжительностью рабочего времени законодательством или коллективным договором;
б) находившиеся в служебных командировках и отвлекавшиеся для выполнения государственных и общественных обязанностей с полным сохранением заработной платы;
в) находившиеся в служебных командировках и отвлекавшиеся для выполнения государственных и общественных обязанностей с полным сохранением заработной платы;
г) осуществляющие работы на дому личным трудом (надомники), выполнившие производственное задание, установленное на май;
д) имевшие другие невыходы на работу и получившие за дни невыхода на работу оплату в полном объеме.
Не включаются в графу 4 данные о работниках:
а) принятых на работу на неполную ставку, оклад;
б) работавших неполное рабочее время по инициативе администрации в связи с сокращением объема производства (работ);
в) находившихся в частично оплачиваемых отпусках, включая работников, находившихся в частично оплачиваемых отпусках по инициативе администрации;
г) имевших в мае целодневные неоплачиваемые простои;
д) осуществляющих работы на дому личным трудом (надомники), не выполнившие производственное задание, установленное на май;
е) все другие случаи отсутствия на работе, если заработная плата не сохранилась или сохранилась частично.
3. При заполнении граф 3 и 4 численность работников распределяется по размерам заработной платы, исходя из выплат, начисленных каждому работнику (с учетом налогов и других удержаний) за май 1996 года из фонда заработной платы (см. Инструкцию о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, утвержденную Госкомстатом России 10 июля 1995 г. N 89), но с учетом следующих особенностей:
а) не включаются в заработок работника вознаграждения по итогам работы за год, за выслугу лет, выплачиваемые раз в году, единовременные премии и поощрения, включая стоимость подарков, носящие разовый характер;
б) при ежеквартальных выплатах в расчет заработка работника включается одна треть квартальной суммы;
в) при премировании по результатам работы за месяц включаются суммы, предусмотренные в майской расчетно-платежной ведомости либо за работу в мае, либо за работу в апреле (если начисление премий производится в следующем за истекшим месяце);
г) если начисление премий и вознаграждений производится по результатам работы за квартал, то в заработок работника за май, подлежащий отражению в форме, включается одна треть квартальной суммы, начисленной по результатам работы за I квартал 1996 года;
д) премии за ввод в действие производственных мощностей и объектов строительства включаются в отчет, если они начислены к оплате в мае.
Если работник совмещает две должности (профессии) на одном предприятии (организации), то в заработок работника включается общая сумма, начисленная по основной и совмещаемой должности (профессии).
4. В разделе "Справочно" приводятся данные из статистической формы по труду N 1-т за май 1996 года. По строке 25 настоящей формы показывается среднесписочная численность работников без совместителей и работников несписочного состава (строка 01 из формы N 1-т), по строке 26 - фонд заработной платы работников списочного состава, включая совместителей (строка 04 формы N 1-т).
В отчете и в разделе "Справочно" денежные суммы приводятся в тысячах рублей без десятичного знака.
5. Во избежание ошибок при заполнении формы рекомендуется произвести проверку правильности заполнения по каждой строке и соответствующим графам.
Суммы, показанные в графе 5 по соответствующим строкам, не могут быть меньше сумм, рассчитанных по минимальным границам интервала (указанных в графе 1), и не могут быть больше сумм, рассчитанных по максимальным границам интервала. Например, если по строке 02 в графе 3 показано 10 человек, то сумма в графе 5 не может быть меньше 750 тыс. рублей и не может быть больше 1000 тыс. рублей и т.д. по другим строкам.
6. При заполнении кодовой зоны (кодов ОКПО, ОКОНХ, СОАТО) используется информационное письмо органа государственной статистики о включении предприятия (организации) в Единый государственный регистр предприятий и организаций всех форм собственности и хозяйствования (ЕГРПО).

Управление
статистики труда



---
