---
title: "Постановление НКТ СССР от 17.01.1930 N 16"
number: "16"
issuer: "Народный комиссариат труда СССР"
issued_on: 1930-01-17
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/postanovlenie-16-1930"
---

## Постановление НКТ СССР от 17.01.1930 N 16

# Постановление НКТ СССР от 17.01.1930 N 16

"О льготах для промышленных рабочих, направляемых на работу по колхозному строительству"


<div align="center">

<a id="p100001"></a>**НАРОДНЫЙ КОМИССАРИАТ ТРУДА СССР**

<a id="p100002"></a>**ПОСТАНОВЛЕНИЕ**<br>
**от 17 января 1930 г. N 16**

<a id="p100003"></a>**О ЛЬГОТАХ ДЛЯ ПРОМЫШЛЕННЫХ РАБОЧИХ, НАПРАВЛЯЕМЫХ**<br>
**НА РАБОТУ ПО КОЛХОЗНОМУ СТРОИТЕЛЬСТВУ**

</div>


<a id="p100004"></a>На основании [ст. 9](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-ot-29121929-1929#p100020) пост. ЦИК и СНК СССР от 29 декабря 1929 г. о льготах для промышленных рабочих, направляемых на работу по колхозному строительству ("Известия ЦИК СССР", 30 декабря 1929, N 310) Народный Комиссариат Труда СССР постановил:
1. <a id="p100005"></a>[Постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-ot-29121929-1929) ЦИК и СНК СССР от 29 декабря 1929 г. распространяется как на постоянных, так и на временных и сезонных промышленных рабочих и работниц, направляемых на работу по колхозному строительству в соответствии с постановлением ВЦСПС.
2. <a id="p100006"></a>Со дня окончания курсов рабочим и работницам предоставляется в счет установленного [ст. 1](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-ot-29121929-1929#p100005) пост. от 29 декабря отпуска не более пяти дней для подготовки к поездке. Если не по вине работника или работницы отправка его на место новой работы в колхозах задерживается на более продолжительный срок, предприятие обязуется оплачивать все это время, исходя из среднего заработка работника или работницы, но с таким расчетом, чтобы отпуск (включая время прохождения курсов) не превышал одного месяца.
<a id="p100007"></a>Воспрещается откомандирование работника или работницы без их согласия на работу по колхозному строительству ранее 3 дней со дня окончания подготовительных курсов.
3. <a id="p100008"></a>Не позднее чем за три дня до отъезда с работниками или работницей производится полный денежный расчет по работе на предприятии.
4. <a id="p100009"></a>Предусмотренные в [ст. 2](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-ot-29121929-1929#p100006) постановления от 29 декабря 1929 г. выплаты производятся в следующем порядке:
<a id="p100010"></a>а) все причитающиеся работнику или работнице суммы выплачиваются предприятием не позже чем за 3 дня до их отъезда; б) заработная плата, а также стоимость проезда и провоза багажа (240 килограммов на командируемого и по 80 на членов семьи) рабочего или работницы и членов семьи (в случае их поездки) выдается предприятием из расчета пути от места отправления до окружного центра места назначения; в) предприятие уплачивает рабочему или работнице сверх суточных единовременное пособие в размере месячного заработка и на каждого из переезжающих членов семьи одну четверть пособия самого переводимого.
<a id="p100011"></a>Со дня прибытия к месту назначения работник зачисляется на содержание соответствующей колхозной организации.
5. <a id="p100012"></a>Разница, уплачиваемая в течение одного года предприятием работнику или работнице в случаях, когда их прежний заработок на предприятии превышает плату, выдаваемую работнику в колхозе, или колхозном объединении, по указанию работника или работницы, либо выплачивается их семьям, либо высылается предприятием работнику или работнице за счет предприятия.
6. <a id="p100013"></a>За остающимися в прежнем месте жительства работника или работницы членами их семей сохраняется на общих основаниях, установленных для работников данного предприятия:
<a id="p100014"></a>а) право на получение рабочего кредита; б) право на участие в распределении предметов широкого потребления и т.п.
7. <a id="p100015"></a>Члены семей рабочих и работниц, направляемых на работу по колхозному строительству, если они находились на их иждивении, остались в месте прежнего жительства и обратились на биржу труда не позже трех месяцев после их отъезда, пользуются правом регистрации на бирже труда и внеочередной посылки на работу.
8. <a id="p100016"></a>Воспрещается при откомандировании с рабочих и работниц производить у них единовременно удержания, платеж которых рассрочен на ряд месяцев (подписка на займы, задолженность по рабочему кредиту и пр.). Дальнейшие удержания могут производиться из разницы, причитающейся работнику, согласно [ст. 3](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-ot-29121929-1929#p100009) пост. 29 декабря 1929 г., а при отсутствии разницы или недостаточности ее - в порядке, устанавливаемом по соглашению предприятия с работником.
9. <a id="p100017"></a>Порядок расчетов ВЦСПС с предприятиями определяется особыми постановлениями ВЦСПС.

<div align="right">

<a id="p100018"></a>Заместитель Народного<br>
Комиссара Труда СССР<br>
ТОЛСТОПЯТОВ

<a id="p100019"></a>Заместитель Заведующего<br>
Организационно-Правовым<br>
Отделом НКТ СССР<br>
ЩЕГЛОВ

</div>




<a id="p100020"></a>

---
